男女不限。30至40岁左右

岗位职责： 1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合项目进度同步更新资料台账 3. 对接监理、业主及档案馆等单位，完成资料报审、签章及竣工档案组卷与移交 4.管理电子文档系统，做好资料备份与保密工作，杜绝信息遗失或外泄 5.配合项目部完成迎检、审计及各类专项检查所需的资料准备与说明 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规范（如《建设工程文件归档规范》GB/T50328） 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理平台 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 5. 能适应项目现场办公环境，服从工作安排

男女不限。30~40岁左右。熟手优先。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性与规范性 2.及时编制、填报施工过程中的各类报审表、验收记录、检验批等技术资料 3.配合项目部完成竣工资料编制与备案，对接监理、业主及档案管理部门 4.管理图纸、变更单、会议纪要等重要文件，建立清晰可追溯的台账系统 5. 协助做好日常文控工作，包括收发文登记、文件流转与保密管理 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 熟悉建筑施工流程及资料管理规范，了解城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与文档管理意识 5. 能适应工地现场办公环境，服从项目工作安排

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性与合规性 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，及时更新台账信息 3. 对接监理、甲方及档案馆要求，完成竣工资料组卷与报审流程 4.管理项目电子文档系统，保障资料安全、可追溯、易检索 5.配合项目部完成内外部检查、审计及验收相关资料准备 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 工作经验不限，有建筑/市政/电力等行业资料员经验者优先 3.熟悉国家及地方工程资料管理规范和城建档案归档要求 4. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理平台 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与保密意识

【岗位职责】 - 负责项目资料的整理与归档 【职位要求】 - 大专及以上学历，无经验也可 - 工作认真负责，沟通能力良好 【工作时间】 8-11.30；13-17.30 【薪资福利】 - 综合薪资：2400元-3500元/月 - 五险缴纳 - 交通补助 - 饭补

日常资料

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、检验批、隐蔽验收等技术资料，配合监理及甲方完成资料报审 3. 管理图纸、变更单、签证单等过程文件，建立动态台账并及时更新 4. 协助编制竣工资料，参与工程档案专项验收与移交工作 5. 对接建设单位、监理单位及档案馆，落实资料标准化与合规性要求 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2.具备资料员工作经验者优先，能独立完成房建/市政类项目资料全流程管理 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

资料员，，年龄25至40岁之间，，要求工作认真，仔细，全心工作，无家庭负担，

工地资料，内业

天天托管招聘洗碗工一名，干活干净利索！年龄太大的勿扰！工作地点：油田一中（初中）附近工作时间：上午10：3O一13：30有意者请联系：周老师

东营市东营区招强电

东营市东六户村招聘腻子工，要求55周岁以下，薪资为350元一天，工作时间为八个小时。有意者可报名。

东营市垦利区招通风安装/维修、氩弧焊

东营市东营区招贴砖

日常资料，不复杂，会电脑就能做

岗位职责： 1. 负责配网工程竣工资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、合规 2. 对接设计、施工、监理等单位，及时获取并审核各类技术文件、签证单、验收记录等原始资料 3. 按照电力行业及地方档案管理规范，编制竣工图册、资料目录及电子化台账 4. 配合项目验收与审计，提供所需资料支撑，响应主管部门及业主单位的资料调阅需求 5. 维护资料管理系统，保障数据安全与版本可控，定期备份重要文档 任职要求： 1. 学历不限，具备档案管理、工程管理或电力相关专业背景者优先 2. 熟悉配电网建设流程及竣工资料编制标准（如DL/T 5220、《国家电网公司档案管理办法》） 3. 熟练使用Office办公软件及CAD看图工具，具备基础图纸识读能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5. 有电力系统资料员或工程资料管理经验者优先

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文件，及时更新工程信息台账 3.协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接建设单位、监理单位及主管部门 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件，做好收发登记与版本控制 5. 配合项目部完成资料自查、迎检及档案专项验收工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员基础经验，熟悉建筑工程资料管理规范（如GB/T 50328） 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档保密意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、合规 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，及时更新台账 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，配合完成资料审核与竣工备案工作 4. 管理电子文档系统，做好文件版本控制与保密管理 5.协助项目部完成日常行政支持及会议纪要整理等工作 任职要求： 1.学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2.具备资料员工作经验者优先，熟悉建筑行业资料规范及城建档案管理要求 3. 熟练使用Office办公软件及常见工程资料软件（如恒智天成、筑业等） 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文件，并按时提交相关部门 3.协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并实时更新 5. 配合项目部完成内业检查、资料迎检及信息化系统数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员基础经验，熟悉建筑工程资料规范及城建档案管理要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

整理资料，投标员

资料员，，年龄25至40岁之间，，要求工作认真，仔细，全心工作，无家庭负担，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，做好信息上传下达与事务协调 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

主要工作： 1. 通过多种途径为团队引进销售岗位人员 2. 办理新员工入职相关手续，协助主管开展团队日常支持工作（包括客户业务咨询、节假日福利发放、理赔事务处理等），并完成上级交办的临时性任务 上班时间： 上午8:15-11:15，下午2:00-5:00，无需加班与出差，如需接送孩子，下班时间可酌情提前 休息安排： 每周休息一天半，享受国家规定的法定节假日 无相关经验亦可申请，入职后由部门主管亲自指导，公司统一组织培训，可安心加入！

负责水利工程项目全过程内业资料管理，依据SL176行业标准编制单元工程、分部工程质量评定文件； 管理施工图纸、设计变更及工程往来函件，并建立相应台账； 负责原材料报审、试验检测资料收集及隐蔽工程记录的归档整理； 编制施工组织方案、施工日志以及月度进度报告； 独立完成竣工资料的汇总、组卷与归档，对接监理单位、业主及水利主管部门开展验收归档工作； 熟练操作水利行业专用资料管理软件。

招兼职做资料人员，懂图纸，异地都可以，不用去现场

岗位职责： 线上平台文字、打字，语音，视频，自选没有强迫要求 互动沟通，接待平台用户，公司持续提供流量资源。工作居家完成，时间灵活自由。收益在平台内结算提现。 任职要求： 沟通表达良好，打字流畅，待人耐心，时间空余即可，有无相关经验均可。居家办公，不需要坐班。 工作模式： 兼职居家，时间可自行安排，公司负责供给流量，收益由平台直接结算，多劳多得。 有意向直接投递简历。

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享受国家法定节假日，另配有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全额休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 办公环境优越，四季恒温，配备专业培训机制与多元发展路径，助力员工持续成长！

【岗位职责】 1. 纯后台岗位，电脑办公，办公室坐班。 2. 负责打字、处理工单业务，轻松后勤文职，无任何销售性质。 3. 主要以咨询业务为主，接受无经验求职者。 【薪资待遇】 底薪加绩效加全勤，月薪4000~7000。 【工作时间】 八小时不加班，月休4-8天，班次灵活。 【福利待遇】 1. 包吃住，两人间，可拎包入职。 2. 入职签订正式劳动合同，缴纳五险一金。 3. 前期有带薪培训，转正后每三个月一次内部晋升机会。 4. 不定期下午茶，生日福利等。

能熟练掌握CAD制图 拆图 和甲方技术对接交流 工资面议