
数据文员
5-6千/月
文员餐补1-2人月结全职
岗位内容:
负责仓库数据报表制作,更新,统计
供应商对账
仓库盘点复盘
上班时间:
8-19(2个饭点)、14-24、18-4(一个月转一次班,早班中班转)
岗位要求:
大专及以上学历,男女不限,能适应倒班,做过仓库文员的优先
仓库文员/打单员
5-7千/月
文员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责发货订单按策略打印,确保订单打印准确性和效率
2、负责系统入库,确保数据准确、及时
任职要求:
1、熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与表格处理能力
2、工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力及团队合作意识
3、熟悉旺店通wms,有打单工作经验的优先录用
广东中山招物流开单文员,要求年龄30-40岁,懂电脑操作,沟通能力要好,服务态度好,服从工
4-5千/月
文员1-2人
招物流开单文员,要求年龄30-40岁,懂电脑操作,沟通能力要好,服务态度好,服从工作安排
广东中山港口镇水稳站招聘熟悉开铲车的师傅一名,包吃包住,待遇面谈。有意者可来电联系。
铲车司机1-2人
中山市港口镇水稳站招聘熟悉开铲车的师傅一名,包吃包住,待遇面谈。有意者可来电联系。
6000+/火炬食品仓库分拣员/包吃住
6-7千/月
果蔬分拣打包分拣配货员贴标签快递拣货员包吃20人以上月结全职包吃住月休两天
任职要求:
1、年龄45岁以下
2、身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能服从安排;无案底
工作岗位
1、pc蔬果分拣:负责蔬菜分类配货打包的工作,对单分类;
薪资:前两个月21元/小时,第三个月开始23/小时(工作时间:17:00-02:00)
2、蔬菜集货转运:负责使用叉车把蔬果拉货及上架,操作简单,易上手;
薪资:20元/小时(工作时间:18:00-02:00)
3、播种拣货:按订单要求拣货,备货,男女不限,不会有人教的。
薪资:20元/小时(工作时间:15:00-:23:30/16:30-01: 30)
4、载具:扫描货物
薪资:20元/小时(工作时间21:00-05:00)
5、后勤:负责洗筐,撕标签。
薪资:20元/小时(工作时间03:00-11:00)
6、加工组:包装蔬菜水果贴标签
薪资:计件,综合薪资6000左右(工作时间9:00-20:00)
薪资待遇:综合薪资5500-6000左右,每个月20号发薪,包吃管住,(不在仓库吃一天补贴15元),面试当天可安排宿舍,,月休2天
广东中山招给排水、水电、强电,中工小工220到300。3到5人点工。要求45岁以下年纪
220-300元/天
水电工小工强电工给排水工3-5人
中山市招给排水、水电、强电,中工小工220到300。3到5人点工。要求45岁以下年纪
文员社保月结
招聘:内勤(五险+長白班+工作轻松不累)薪资:4000-4500元/月招聘内勤,负责收货、点货、打标签、算产量長白班,稳定公司缴纳五险,工作轻松不累工作地点在乔官镇荆山街请直接电话联系!
仓库文员
2-4千/月
文员3-5人月结
标题:急招物流文员/跟单,员工,40岁以内
物流公司直招物流内勤文员
要求:员工,40岁以内,会电脑基础操作(Excel、单据录入),细心稳重,有物流开单、跟单经验优先
工作:订单录入、打单、台账统计、回单整理、对接司机客户
薪资:2500–3500,月结
上班:昆明市呈贡区
有意直接电话联系
文员社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库数据的准确录入与扫码追溯;
2.完成仓库各环节的数据交接与统计。
任职要求:
1.熟悉电脑操作,会使用excel表格;
2.有仓库文员经验者优先录用;
3.沟通能力好,发展稳定;
福利待遇:提供免费宿舍,月休4天,调休制,每月15日发薪资。
薪资待遇:试用期1个月,试用期薪资3000,转正底薪3500+绩效。
拣货员
4-7千/月
快递拣货员配货员分拣包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常的出货拣选和配货工作。
2.确保所有货物按照客户要求准确无误。
3.进行仓库货物的整理和分拣,保持仓库整洁。
要求:
身体健康,无不良嗜好,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
主管(双休)
8-9千/月
行政专员/助理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理3年以上管理
一、岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,监督并跟进公司各项决策的落实情况,协调内外部业务关系。
2.统筹公司品牌形象建设与品牌推广策略,策划并执行重大公关或庆典活动,主导危机事件应对,并联动相关部门协同处理。
3.依据公司经营目标制定年度宣传工作规划,并推动具体实施与落地。
4.管理公司车辆档案,指导安全员制定各项目公司的年度安全管理计划,实施监督检查与考核评估,统筹员工及车辆相关理赔事宜。
5.协调公司各部门之间的协作关系,重点推进业务部门与其他职能部门间的沟通与问题解决。
6.编制采购计划,负责物料采购及交货周期的跟踪与管控。
7.监督并检查仓库对物资的验收、入库、出库及日常管理工作执行情况。
8.负责公司车辆加油安排及相关费用的统计核算。
9.及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有3年以上行政管理工作经验;
3、具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神、抗压能力和服务意识;
6、工作认真细致,责任心强,能够快速响应并妥善处理突发状况。
三、福利待遇
1、上班时间:8:00-12:00,14:00-17:30,实行7.5小时工作制;
2、休假标准:每周双休,享受国家法定节假日;
3、其他福利:节日补贴、年终绩效奖金、节庆礼品等;
4、工作地点:中山市民众街道三源路1号
物流专员经验不限高中有意从事物流文员相关工作,愿意学习
岗位职责:
1、负责日常货物的接收、分拣、发运、交接;
2、负责各单位及客户电话的接听、记录并反馈;
3、根据货物配送情况,提前与客户预约,并向配送调度员及时反馈,做好单证交接手续;
4、负责项目货物及应急货物的跟踪,做好报表,并协调相关人员安排货物装卸或配送;
5、根据货物配送情况,做好台账录入工作,卸货时间录入系统;
6、负责与始发站沟通协调,及时处理异常货物;
7、配合并完成主管交付的日常管理工作;
任职资格:
1、熟悉物流、供应链管理的相关流程及知识;
2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;
3、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。
中山拼多多仓库日结
190-200元/天
分拣打包20人以上日结全职
中山丰泰三角拼多多集运仓|日结
薪资:白班19元/小时
下班出考勤结算
要求:16–45周岁,男女不限
岗位:分拣、打包、集运 拉车
注意:提前下载(多多买菜司机)上下班打卡用
须知:带身份证原件,服从现场管理,禁止拖鞋短裤(7点半)大门口集合
班次 白班8点-20点
(提前半小时集合)
地址:广东省中山市三角镇东南村福泽路19号顺丰丰泰产业园
报名格式:名字电话
包吃住/火炬开发区蔬果仓分拣员/包装工6-8k
6-8千/月
快递拣货员贴标签配货员分拣打包果蔬分拣包吃包住20人以上月结包吃住当天安排住宿可预支薪资入职购买商业保险
任职要求:
1、年龄45岁以下,有分拣员、搬卸工经验的优先录取;
2、身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能服从安排;
工作岗位
1、pc蔬果分拣:负责蔬菜分类配货打包的工作,对单分类;
薪资:前两个月21元/小时,第三个月开始23/小时(工作时间:17:00-02:00)
2、蔬菜集货转运:负责使用叉车把蔬果拉货及上架,操作简单,易上手;
薪资:20元-21.5元/小时(工作时间:18:00-02:00)
3、播种拣货:按订单要求拣货,备货,男女不限,不会有人教的。
薪资:20/小时(工作时间:15:00-:23:30/16:30-01: 30)
4、载具:扫描货物
薪资:20/小时(工作时间21:00-05:00)
5、后勤:负责洗筐,撕标签。
薪资:20/小时(工作时间03:00-11:00)
6、加工组:包装蔬菜水果贴标签
薪资:计件,综合薪资6000左右(工作时间9:00-20:00)
薪资待遇:20元一个小时,综合薪资5500-6000左右,每个月20号发薪,包吃管住(不在仓库吃一天补贴15元),面试当天可安排宿舍,
文员1-2人月结
东凤天润物流附近 文员招聘(完整可直接发)
东凤天润物流附近招聘文员一名
工作内容:开单、数据录入、跟单、文件整理、客户对接等
任职要求:会电脑办公软件,细心负责,有经验优先,无经验可教
薪资待遇:4000-5500元/月,月休3-4天
联系电话:
有意者欢迎直接来电咨询!
中山.双休.室内办公.文职人员
4-7千/月
经理助理3-5年大专双休
岗位职责:
1. 负责日常行政文书处理,保障办公事务有序开展
2. 配合团队成员推进各项任务与项目执行
3. 不断改进工作方法,提高整体办公效能
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与同事高效协作交流
2. 能在既定时间内完成领导安排的工作内容
3. 拥有积极的团队意识,可快速融入团队工作氛围
医疗档案整理(5K+双休)
5-6千/月
档案管理1-3年大专双休
岗位职责:
1. 负责医疗档案的归集与系统化管理
2. 保证档案信息的完整性与准确性
3. 配合完成各类医疗文书的整理归档任务
任职要求:
1. 具备较强的条理性和分类整理能力
2. 工作细致认真,责任心强,能精准处理各项资料
3. 具备良好协作意识,保障工作高效有序推进
国际物流主管(J10104)
1.5-2万/月
物流经理10年以上本科铁路运输航空运输道路运输国际物流进出口报关风险成本
岗位职责:
1、统筹国际物流规划与数据管控工作,联动公司内部各关联部门,主动获取、核对并汇总项目订单出货安排;搭建标准化的物流信息台账,确保出运资料齐全、准确,为报关及运输环节提供精准数据支撑。
2、整合海运、空运及国际快递等运输资源,制定发运方案与装运加固策略,优化整体物流路径与交付时效。
3、协调进出口关务相关事宜,执行HS编码归类审核、贸易合规性检查及单证审核;妥善应对海关查验、进口税费争议等问题,保障货物满足目的国准入及监管规定。
4、开发、评估并维护国内外货运代理及清关服务供应商,主导服务合同谈判;编制并管理物流预算,重点管控运费、港口操作费、滞箱费等成本支出,通过流程改进与供应商协作推动降本增效。
5、全程跟踪在途货物动态,识别港口拥堵、政策变动等潜在风险,及时发出预警,并协同海外代理快速处理运输异常、清关延迟等情况,确保按时交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,物流管理、国际贸易、供应链管理、机械工程等相关专业背景。
2、具有8年以上国际物流行业经验,其中不少于5年专注于大型机械设备或零部件进出口全流程管理(涵盖报关、运输、单证、合规等)。
3、掌握国际物流成本结构及分析方法,能独立处理报关退单、查验异常、运输中断等常见业务风险。
4、具备强烈的目标导向意识、严谨的风险控制能力,以及跨部门、跨组织的高效沟通与协作能力。
5、英语应用熟练,可独立开展国际商务交流,处理英文邮件及突发事件。
行政主管
8-9千/月
行政经理/主管3-5年大专木制品行业经验优先
岗位职责:
1. 制定并持续优化公司行政管理制度,确保各项流程高效运行;
2. 统筹日常行政工作,涵盖办公环境管理、办公物资采购等,保障企业运转有序;
3. 协调内外部支持资源,及时响应员工需求与突发状况,提升整体服务体验;
4. 落实行政费用管控,合理配置资源,推动管理效能提升;
5. 带领行政团队成长,强化业务能力,促进团队协作效率。
任职要求:
1. 大专及以上学历,管理类相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上行政管理工作经验,有木器行业从业经历者优先;
3. 拥有较强的组织协调与沟通能力,能妥善应对多任务复杂场景;
4. 工作认真负责,注重细节,具备良好的服务意识和敬业精神;
5. 熟悉常用办公软件及行政管理工具,思维活跃,具有改进优化意识。
人事行政专员
5-6千/月
行政专员/助理1-3年大专档案管理文字功底扎实物品采购/领用中型及以上活动组织经
岗位要求:
1.专业知识与技能
-熟悉劳动法及相关社保、公积金政策规定
-熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel数据处理
-掌握基础财务知识,包括费用报销、预算编制及扣款统计
-能够熟练使用钉钉或各类OA系统完成日常事务操作
2.综合能力
-具备良好的沟通协调能力,能有效对接员工、各部门及外部合作方
-具有较强的组织与多任务处理能力,能合理规划工作优先级
-工作细致严谨,责任心强,能够准确处理大量数据与流程细节
-具备应对突发事件的能力,如工伤事故、员工争议等问题的及时响应与处置
3.经验要求
-有1年以上行政或人事相关工作经验者优先考虑
-实际参与过招聘全流程、入职离职手续办理、社保申报等具体操作
岗位职责:
1.人力资源相关
-负责一线员工的招聘工作,包括渠道维护、面试安排及数据汇总分析
-办理新员工入职手续,涵盖资料收集、劳动合同签署、人员信息录入花名册
-办理员工离职流程,包括物品回收等相关事宜
-承担社保、公积金及商业保险的申报与日常管理
-处理员工关系事务,如工伤认定协助、医疗费用报销支持
2.行政后勤管理
-维护办公环境整洁有序,定期检查门窗、照明、会议室、绿植及清洁状况
-负责各类物资管理,包括办公资产、文具劳保用品、工装工鞋、钥匙、车位及鞋柜分配
-协助饭堂运营管理,涉及饭卡发放、每日报餐统计及用餐费用核算
-执行采购任务,覆盖办公耗材、劳保用品、后勤物资及常用医药品采购
3.企业文化与员工福利
-策划并组织员工生日会及其他企业文化活动,增强团队凝聚力
4.其它事项
-维护钉钉系统中的人员基础信息数据
-协助完成周报收集与考核管理工作
-负责日常费用报销及资金预算的提报
-对接供应商,跟进月结账单的核对与流程推进
栏目概述
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