工作时间每天12小时，工资2600，转正每月4天休假

其它：40岁以下身体健康； 薪资待遇：4500月休4天，15号发薪，不拖欠薪酬，包住宿； 职位名称：秩序维护员，写字楼内保，对内； 工作地点：西安市雁塔区丈八一路中铁西安中心； 福利：节假日员工福利； 其它：40岁以下身体健康； 工作内容： 1、负责现场巡视管理依照公司标准执行； 2、负责来访人员登记管理工作； 3、现场突发事件的及时上报； 4、负责现场安全管理; 5、有相关工作经验者优先； 工作时间:面议

招聘：佛坪招一个炒菜师傅，工资6000，蹇女士

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄58周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

做炒菜，凉菜，快餐

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、盗窃、纠纷等，并按流程上报 4. 定期检查消防设施、应急通道及安防设备运行状态 5. 做好值班记录，确保信息准确、交接清晰 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5. 学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责列车营养快餐的中餐菜品研发、标准化制作与出品，确保口味符合旅客偏好 2.严格把控食材验收、加工、储存及出餐全流程，落实食品安全与操作规范，配合铁路餐饮卫生监管要求 3.根据列车运行节奏与客流高峰，高效完成批量备餐、分装，保障供餐时效性与稳定性 4.遵守公司服务标准，注重仪容仪表、服务意识与团队协作，体现铁路文旅餐饮专业形象 任职要求： 1.热爱中餐烹饪，具备扎实的刀工、火候掌控及传统热菜制作能力，熟悉大众菜系者优先 2.有铁路餐饮、连锁快餐、移动厨房或大型团餐工作经验者优先，能适应列车环境及弹性排班 3.持有有效健康证，无不良从业记录，服从统一管理，具备基础沟通与应急处理能力 4.学历不限，身体健康，责任心强

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，维护现场秩序，配合公安、消防等相关部门开展工作 4.保持执勤区域整洁有序，做好交接班记录及日常台账填写 5.配合企业开展安全宣传与应急演练，提升整体安防意识 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应变能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先考虑 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，认同企业安全管理制度

现场巡逻

18-45 月休 提供吃住 提供被褥 就近分配工作地点

招指挥司机多名新开工地司机上一休一7500指挥上一休一6000急招

4月12日最新岗位缺口： 欢迎推荐，有内推奖励 一、中心仓 打托专员：（班次16-03），50岁以内。 2.分拣专员：（冻品组/果蔬组/大件组）（班次16-03），，45岁以内。 三、共享仓 叉车司机：（班次10-20/14-24），23-45岁。 （工作内容：园区内各仓间开叉车转运货物，班后盘点，简单打包和上架；需要有叉车证） 联系人：刘邦（）

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

西安大型知名陕菜馆招聘: 荷台: 3800～4500 尾火炒锅: 5500～6000 年 龄： 40岁以内 以上岗位每月4天休假，每月20日工资到账，宿舍单元房配备齐全！工作稳定！能力强的具体面谈！ 工作地点: 行政中心未央国际一楼非诚勿扰！ 联系人:

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（月休4天） 工作岗位：白夜班听安排，8小时工作制 签6个月工资4000，六个月后工资4500 大型活动特勤队员： 要求：身高175以上，35岁以下 至少干6个月，工资4000，六个月后工资4500 月休最少4天 包吃住，管两餐，住地上6人间，通勤有班车，半个多小时

岗位名称：特保队员；岗位要求：1.年龄35岁以下；身高178以上；形象良好，纪律性强，性格稳重；2.无违法犯罪记录，退役军；持有C1驾照，具备驾驶能力；3.持有保安员上岗证，持有消控证者优先；薪资待遇：6K-7K，做五休二，提供住宿。应聘者需身体健康，无不良嗜好，无纹身，无违法犯罪记录。（注：工作内容涉及公司项目督查、指挥中心值班、参与公司临保活动及项目驻点的顶岗。）

在内蒙古包头市的装备园区需要一个临勤的安防员，工作轻松且时间全天候，一天薪资为220元。

招聘售楼处电瓶车司机临勤，每周六周日及节假日一天150，要求形象好气质佳，年龄18-35，有c1驾照会开车，有开电瓶车经验的优先！ 工作地址：南戴河蔚蓝海岸售楼处 联系电话:

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招聘烧烤学徒一名，

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有相关工作经验者优先，学历不限

西安品牌烧烤+炒菜 融合餐厅诚意招聘现需各类人才 ! 烧烤师傅：3名 薪资5500-7000 炒菜师傅3名(会炒家常菜就行) 薪资5500-7000 配菜打荷3名 工资4000--5000 福利待遇 只招长期合作伙伴，欢迎来电， 需要上班的可以提前联系 期待你的加入，只招长期合作伙伴 应聘地址:，西安，北郊，南郊区域均可 联系电话：(同步) 下午三点半以后打电话

一、核心烹饪职责 1.菜品制作：严格按照酒店的标准食谱（StandardRecipe）进行烹饪，确保每一道菜品的口味、分量、外观保持一致。 2.食材准备：负责每日的备料工作（MiseenPlace），包括清洗、切割、腌制、调味等食材的初步加工，为高效出餐做好准备。 3.菜单执行：准确、高效地完成零点菜单（ÀLaCarte）、套餐（SetMenu）、宴会（Banquet）等各类订单。 4.技术创新：在行政总厨的指导下，参与新菜的研发和试制，为菜单注入新鲜元素。 5.品质控制：对出品的每一道菜进行最终检查，确保其色、香、味、形、器均达到标准，才对传菜员放行。 二、厨房管理与运营职责 1.库存管理： ·协助主管进行食材的验收、储存和管理。 ·监控食材库存，及时申领所需原料，避免断货或浪费。 ·遵循“先进先出”（FIFO-FirstIn,FirstOut）原则，确保食材新鲜度。 2.成本控制： ·精准使用食材，减少不必要的浪费，控制食物成本（FoodCost）。 ·正确使用和维护厨房设备，降低运营损耗。 3.区域管理： ·负责所属工作区域（如砧板区、炉头区、冷房、面点房等）的日常整理、清洁和维护。 ·确保所有工具、设备整洁并处于良好工作状态。 三、卫生与安全职责（重中之重） 1.个人卫生：保持极高的个人卫生标准，包括工装整洁、指甲修剪、头发束入厨师帽等。 2.食品安全： ·严格遵守本地食品安全法规和酒店内部的HACCP（危害分析与关键控制点）体系。 ·确保食材在正确的温度下储存和处理，防止交叉污染。 ·准确记录食品温度、保质期等信息。 3.操作安全： ·安全使用各类厨房设备（如刀具、炉灶、烤箱、切片机等），预防工伤事故。 ·保持工作通道畅通，地面清洁干燥，防止滑倒、烫伤等意外发生。 四、团队协作与沟通职责 1.团队合作：与厨房内部其他厨师、学徒高效配合，确保工作流程顺畅。 2.跨部门沟通：与餐厅部（F&BService）、采购部（Purchasing）、管事部（Stewarding）等密切沟通。 ·与服务员沟通，了解客人的特殊需求（如过敏、忌口）并及时反馈。 ·与采购沟通食材质量问题。 ·与管事部沟通餐具需求和清洁问题。 3.汇报工作：向直接上级（如部门主管、行政总厨）汇报工作进展、遇到的问题和需求。 五、不同级别厨师的额外职责 ·行政总厨（ExecutiveChef）：负责整个厨房团队的运营管理、菜单设计、成本核算、人员招聘培训、与酒店管理层沟通等战略层面工作。 ·部门主管（ChefdePartie/StationChef）：负责管理一个特定部门（如sauces,grill,pastry），指导下属厨师，确保本部门所有菜品质量稳定。 ·一线厨师（CommisChef）：更侧重于学习、执行和辅助，完成主管指派的具体任务，是团队中的基础执行者。