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导购1-2人月结
【招聘】武当山玉虚街木林森,招聘导购两名,两班倒,每天工作9个小时,工资2000~5500元/月,不接受短期工,年龄25~48周岁 非诚勿扰,电话
十堰
4月17日 00:12拨打电话
销售1-2人月结
蓝月亮招聘冲锋队一名,,有电动车,45岁以下,销售能力强,工资底薪+提成+补助+五险一金,薪资3500元-5000元,联系电话
十堰
4月13日 15:54拨打电话
导购1-2人月结
武当山玉虚街大黄蜂,招聘导购两名,两班倒,每天工作9个小时,工资2000~5500元/月,不接受短期工,年龄25~48周岁非诚勿扰,电话
十堰
4月21日 21:50拨打电话
导购
岗位:资料员(双休+六小时长白班)薪资:2500-3000元/月点击链接申请职位:井号:///gweD9TusRwnrjPs岗位:生鲜理货员(7.5小时/市区工作)薪资:3000-4000元/月点击链接申请职位:井号:///3ZHpe738cAoNCjl岗位:母婴导购(长白班、早9晚5、市区工作)薪资:3000-5000元/月点击链接申请职位:井号:///izjOgVEUVgL8OFt岗位:蒿坪镇宽带装维人员(六险+各项福利补贴)薪资:4000-6000元/月点击链接申请职位:井号:///ulxeNCtbBy8JTMj身边有朋友,可以邀请进群哦~—————————————[爱心]温馨提示[爱心]:1、【双休,五险一金,高薪岗位】点击快速注册简历:2、简历注册后保持电话畅通,注意接收客服电话
十堰
4月14日 00:28拨打电话
销售导购1-2人月结
岗位:五金机电销售 1名 ,年龄45岁以下,学历不限,门店五金机电产品导购,客户电脑报价,要求灵活,踏实稳定,肯学习,有五金机电相关行业从业经验优先 待遇:工资4500-8000元/月,交社保,一星期单休,免费提供工作餐 地址:十堰昌升国际商贸城五金机电A区4-1,4-10 电话:
十堰
4月22日 11:23拨打电话
销售导购1-2人
导购 有责任心和亲和力,有品牌销售经验者优先。厂家导购 薪资福利:具体面议。(厂家人员有五险一金底薪绩效各项福利) 招工人数:1名
十堰
4月17日 21:14拨打电话
导购1-2人月结
武当山玉虚街木林森,招聘导购两名,两班倒,每天工作9个小时,工资2000~5500元/月,不接受短期工,年龄25~48周岁 非诚勿扰,电话
十堰
4月16日 08:52拨打电话
湖北十堰武当山新合作超市招聘智仁冲饮导购一名,底薪加提成,电话
导购1-2人
武当山新合作超市招聘智仁冲饮导购一名,底薪加提成,电话
十堰
4月21日 16:50拨打电话
十堰茅箭区三堰万秀城佳邻集市招聘导购10名,工资4500,有意愿面谈,联系电话
4000-5000元/月
导购11-20人月结全职兼职假期工
十堰市三堰万秀城佳邻集市招聘导购10名,工资4500,有意愿面谈,联系电话
销售日结
招聘:德庄牛肉酱试吃推广 门店:美联张湾龙街店 ,能主动热情给顾客介绍商品,工作认真负责,有相关超市工作经验者优先 待遇: 100元/天,销售达标当天另有奖励。 上班时间:本周周五,周六,周日,高峰班,(可长期做),8小时/天, 联系电话:杨:
十堰
4月22日 14:45拨打电话
十堰张湾区临时工约7--8干完就结款,日薪220一天
200-300元/天
电焊5-14天1-2人日结
临时工约7--8干完就结款,日薪220一天
湖北十堰明天找师傅
挖机司机
明天找师傅
十堰
4月22日 20:20拨打电话
十堰竹溪县招机台修边1名,要熟练的。工业区
打磨1-2人
招机台修边1名,要熟练的。 竹溪工业区
十堰 竹溪县
4月22日 20:20拨打电话
十堰张湾区招电焊、二保焊/气焊
240-260元/天
气保焊电焊二保焊5-14天3-5人日结点工专业师傅
二保焊/气焊
无人机吊装3-5人周结
湖北 十堰 吊木头 40一吨 管住不管吃 工资周结 距离200到300左右 落差 100左右 需要三名老飞手 新手勿扰 联系
十堰
4月22日 20:19拨打电话
导购月结
导购人员 1.形象端正,举止得体,具备良好的服务意识与沟通能力;2.有零售或家电销售相关工作经验者优先,能适应轮班工作安排;3.工作认真负责,具有较强的团队协作精神和客户服务意识。岗位职责:1.负责家电产品的陈列与维护,确保门店形象整洁有序;2.主动接待顾客,提供专业的产品咨询与选购建议,提升客户满意度;3.配合完成销售目标,积极跟进客户需求,促成交易达成。 薪资福利:3500 - 6000元,公司提供稳定客源、良好工作环境及具有竞争力的薪资待遇,绩效提成清晰透明,收入与业绩直接挂钩。 招工人数:若干 工作地址:点击查看职位详情
呼伦贝尔
4月22日 20:21拨打电话
湖北黄冈家居导购4000-15000元/月
4000-15000元/月
导购月结
家居导购 4000-15000元/月
黄冈
4月22日 20:17拨打电话
销售导购月结
招聘[烟花]招聘[烟花]招聘[烟花]【佳贝安心】招聘导购要求1.38周岁以内2.有销售经验优先录取待遇1.早班时间8:00-18:00晚班10:00-20:00月早晚倒班,月公休4天2.薪资4000-6000联系电话同步)
石家庄
4月22日 20:14拨打电话
店长导购
宝清汇丰购物中心招聘优秀店长、导购员4名形象好气质佳,薪资待遇优厚只要你够优秀,平台我们来提供,电话同步
双鸭山 宝清县
4月22日 20:13拨打电话
导购
沙洲夜市,招聘工艺品导购员,6点上班12点下班,底薪2500,加绩效工资百分之5,语言表达能力强,有经验优先,年龄50以下,相貌端正,李女士,
酒泉
4月22日 20:13拨打电话
营业员月结
【招聘】眼镜店销售,工资3500+节假日有补助,地址:张湾附近,电话:吴女士点击蓝色字体查看全部详情——————————点击可自主发布信息+一键同步50个群,传播超快!
十堰 张湾区
4月17日 10:45拨打电话
营业员包吃免费培训包住
薪资福利:包食宿、培训上岗、交社保 工作地址:总店公园路57号(工艺新村服务大厅旁)东岳店、顾家岗、五零店、白浪店
十堰
4月20日 21:07拨打电话
收银员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持店面整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和咨询服务,促进销售达成 3.准确完成收银操作,核对账款并处理退换货等售后服务事宜 4.定期盘点库存,及时上报损耗情况,确保商品数据准确 5.积极参与门店促销活动的执行与宣传,提升客户购买体验 任职要求: 1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力 2.有无经验均可,愿意学习并适应零售行业工作节奏 3.工作认真负责,能胜任轮班制和站立作业 4.具备团队合作精神,服从门店管理安排 5.持有健康证者优先考虑,可接受应届毕业生
店员烘焙师
招聘:面包烘焙师4000-6000 招聘:店员3000-4500 招聘:学徒3000-3500 要求:男女不限,40岁以内,师傅有相关经验者优先 福利:社保,工作餐 地址:十堰市郧阳区城关镇东岭居委会东岭街一组65号(郧阳区中医院(东岭院区)门诊一楼) 电话:
十堰 郧阳区
4月22日 15:15拨打电话
店员3-5人月结
王氏现捞五堰深圳街店招聘: 店员销售5名,工资3500-5000元 性格开朗,热情大方,形象气质佳,有熟食店工作经验者优先,年龄22~45岁 电话:
十堰
4月20日 15:55拨打电话
杀鱼工
营业员包吃包住20人以上月结
年龄要求25-45岁。 负责每日杀鱼送货。
收银员
3000-4000元/月
收银员1-4天1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据 4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时性运营支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先 3.性格踏实细心,能适应轮班制及快节奏工作环境 4. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用扫码枪及POS设备 5.遵纪守法,无不良信用及违法犯罪记录
理货员月结
人员招聘 薪资:3000-3500元 每个月15号之前发上一个月工资 工作内容: 1、依据系统分配的订单,快速、准确的完成拣货和打包 2、按照收货标准流程,完成商品收货入库,并跟进处理商品异常问题 3、负责商品的整理工作,包括入库,陈列、清理、盘点 ,及时处理不良库存, 招聘要求: 1、年纪要求在18-40岁以内,会用智能手机,能吃苦耐劳 2、有良好的服务意识,责任心强 工作地点:人民中路燕林商业即享超市 联系电话:
十堰
4月15日 07:59拨打电话
店长店员
招聘、招聘、招聘❗❗ 和昌三期佳乐园超市 招聘店长2名 工资4000-6000元/月 招聘店员6名 工资3000-5000/月 性格开朗,责任心经验者优先 身边有需要的朋友可以帮忙介绍下哦! 联系电话:
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4月21日 08:55拨打电话
营业员交通补助3-5人月结全职
岗位职责: 1.协助店长完成门店日常运营管理,包括人员调度、货品陈列和客户服务等环节 2.参与门店销售目标的制定与执行,定期分析经营数据并提出优化建议 3.负责团队基础培训与员工绩效管理,提升团队服务意识与业务能力 4.学习并掌握门店财务管理、库存控制及客户维护等核心运营技能 5.根据公司发展需要,接受跨区域或跨门店的轮岗培养计划 任职要求: 1.学历不限,具备服务业或零售业相关工作经验者优先考虑 2.经验不限,有志于在连锁零售或服务行业长期发展 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力 4.服从公司培养规划,愿意通过阶段性学习成长为合格店长 5.持有有效健康证明,能够适应轮班制工作安排
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