
财务主管
9千-1.2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析资金管理审计财务预算税务事务管理团队管理
岗位内容:
1. 负责财务预算编制与审计执行,包括年度预算规划、财务报表编制及内部审计的组织实施。
2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理,如现金流预估、资金统筹安排等工作。
3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算,保障账务处理的真实性和及时性。
4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费的申报与缴纳。
任职要求:
1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学历。
2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。
3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规。
4. 英语能力良好,能够熟练运用英语进行听、说、读、写。
财务助理
岗位职责:
1、业务资料交接(领票、税控盘、客户收票);
2、协助会计对接工商、税务、银行业务;
3、企业售前售后支持;
4、负责完成企业客户财税咨询;
5、业务拓展支持;
岗位要求:
做事认真负责、有耐心、沟通能力语言表达能力强,有会计、出纳、财务相关工作经验者优先。
上班地点:呈贡
财务总监
8千-1.4万/月
财务经理大专
一、岗位职责
1.全面负责公司财务战略规划、财务管理、会计核算、资金管理、成本控制等全流程工作,搭建并完善符合综合体、多元化企业运营特点的财务管理制度及流程。
2.统筹公司资金调配、融资管理,优化资金使用效率,降低融资成本,保障公司资金链安全,支撑各板块业务(如综合体招商运营、多业态管控)的资金需求。
3.负责财务团队的搭建、管理、培训及考核,提升团队专业能力,带领团队完成各项财务工作目标,确保财务工作合规、高效推进。
4.精准核算公司经营成果,开展财务分析、预算管理及成本管控工作,为公司战略决策、业务优化、风险防控提供专业的财务数据支持和合理化建议。
5.对接税务、审计、金融机构等外部单位,处理各类财务相关事宜,确保公司税务合规、审计顺利,维护良好的外部合作关系。
6.统筹管理公司资产,包括固定资产、流动资产等,做好资产盘点、管控工作,防范资产流失,提升资产运营效益。
7.配合公司多元化业务拓展,针对不同板块业务特点,制定差异化的财务管控方案,助力各板块健康发展;熟悉综合体财务运营逻辑,能应对综合体招商、运营中的各类财务问题。
二、任职要求
1.学历要求:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,持有中级及以上会计职称、注册会计师(CPA)优先。
2.从业经验:必须具备3年及以上综合体、多元化公司财务总监或同等岗位工作经验,熟悉综合体运营流程、多板块财务管控模式,能独立搭建多元化企业财务体系。
3.专业能力:精通国家财务、税务、金融相关法律法规及政策,熟练掌握财务核算、预算管理、资金管理、成本控制、财务分析等核心技能,能熟练使用财务办公软件及ERP系统。
4.管理能力:具备优秀的团队管理、统筹协调及决策能力,能有效带领团队完成各项财务工作,具备较强的问题解决能力和抗压能力。
5.职业素养:为人正直、诚信可靠,具备强烈的责任心和敬业精神,保密意识强,能严格遵守财务从业准则,适应多元化企业的工作节奏。
6.其他:具备良好的沟通表达能力,能高效对接内外部相关单位,有大型综合体或多业态集团公司从业经验者优先考虑。
三、薪资福利
薪资待遇:7000-10000元/月(根据个人从业经验、专业能力可面议调整)。
基础福利:五险、带薪年假、法定节假日、节日福利。
我们重视每一位人才的价值,致力于为员工提供广阔的发展平台和良好的工作氛围,诚邀有志之士加入,与公司共同成长!
会计文员
3-6千/月
财务/会计助理1-3年大专会计从业资格证书会计初级职称
岗位职责
1. 负责核对公司财务相关数据,包括往来账款、库存信息等内容。
2. 及时响应客户询问,具备较强的服务意识与沟通技巧。
3. 协助完成日常基础性财务核算事务。
任职要求
1. 财会类专业背景,有1-2年会计工作经验者优先;应届毕业生或无经验但愿意从基层做起的人员亦可考虑。
2. 打字速度较快,工作态度认真、细心,具备耐心及数据敏感度。
3. 对财务工作有兴趣,积极学习,具有进取心。
4. 持有初级会计职称者优先;能配合团队安排,具备良好的协作精神与执行能力。
工作时间
朝九晚六,午休1.5小时,周末双休,法定节假日正常休息。
薪资待遇
试用期无责底薪2400元,转正后月薪3000元。
统筹财务日常运营,资金管理与调度
1-1.5万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算预算管理资金管理财务分析税务管理风险控制中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师金融互联网财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
一、岗位职责
1、统筹财务日常运营管理,包括清算与对账、账务处理、凭证审核、财务报表编制(月度/季度/年度),确保财务数据真实、准确、完整,符合企业会计准则及支付行业监管要求;
2、负责资金管理与调度,严格执行央行备付金管理规定,确保客户备付金的独立存管、核对与报告,监控公司现金流状况,合理规划资金使用,保障支付结算、客户备付金管理等核心业务的资金安全与顺畅流转;
3、主导财务合规工作,对接央行、税务局、银保监等监管部门,落实支付行业财务监管政策,配合各类审计(监管审计、第三方审计等)工作;
4、搭建并优化财务管理制度与流程,包括费用报销、成本核算提升财务工作效率与内控水平;
5、合规与报告,负责编制和报送人民银行、外汇管理局等监管机构要求的各项财务报表和统计报告(如支付业务情况报告、备付金信息报告等)。
7、处理与银行、税务、会计师事务所等外部合作机构的对接工作,维护良好合作关系。
二、任职要求
学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业,具有中级会计职称,持有CPA、ACCA证书者优先;
工作经验:5年以上财务工作经验,其中3年以上支付行业、金融科技公司或持牌金融机构财务主管/总账会计工作经验,熟悉支付行业财务监管政策、备付金管理要求者优先;
专业能力:精通企业会计准则、财税法规,具备扎实的账务处理、财务分析、预算管理能力,能独立完成财务报表编制与审计对接;
合规意识:具备极强的合规风险管控意识,熟悉支付行业监管要求,能有效落实财务合规流程;
工具技能:熟练使用财务软件(用友、金蝶等)、Excel(数据透视表、函数运用)等办公工具;
素质要求:严谨细致、责任心强、抗压能力强,具备良好的职业操守与保密意识。
三、岗位福利:根据个人能力定实际薪酬。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险包住20人以上月结厂区直招官方认证优质企业
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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日结;每天发放工资
月结:每个月10号发放上个月工资
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元
面包店营业员周末兼职日结包吃
180-200元/天
营业员包吃免费培训包住3-5人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责面包店日常销售接待,为顾客提供热情、专业的选购建议与服务
2. 熟悉商品信息,完成收银、打包、陈列及补货等基础营运工作
3. 保持店面整洁卫生,按标准执行食品安全与操作规范
4. 协助周末高峰时段客流疏导与订单处理,确保服务效率与顾客满意度
5. 配合店长完成临时性任务及简单盘点工作
贵【新人奖6K】手机壳包装320一天包吃住+可带手机
9千-1万/月
操作工手机套厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人日结
薪资待遇: 入职奖金6K
1、小时工:320/天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)
苏州公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
财务总监
1.4-2万/月
财务总监1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,保障财务健康与可持续发展
2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程及财务信息化管理
3. 统筹税务筹划、合规申报及审计对接,有效防控财税风险
4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析、投资评估及资本运作支持
5. 领导财务团队建设,提升专业能力与跨部门协同效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有CPA、CMA或ACCA优先
2. 具备8年以上大型企业财务管理工作经验,其中至少3年CFO或财务总监岗位经历
3. 精通企业会计准则、税法及上市公司/集团财务管理规范
4. 具备出色的财务分析、资本运作及战略思维能力
5. 诚信稳重,具备高度责任心、领导力与跨层级沟通协调能力
CFO
1.2-1.8万/月
财务总监1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,支撑企业长期发展目标
2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程与财务报告机制,确保合规性与准确性
3. 统筹税务筹划、融资管理及资本运作,有效控制财务风险并提升资金使用效率
4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长与降本增效
5. 领导财务团队建设,推动业财融合,提升财务组织专业能力与协同水平
任职要求:
1. 财务、金融、会计等相关专业本科及以上学历,具备CPA、CMA或ACCA等专业资质者优先
2. 8年以上财务管理工作经验,其中至少5年集团型企业CFO或财务总监岗位经历
3. 精通企业会计准则、税法及上市公司/拟上市企业财务规范,熟悉投融资及资本市场运作
4. 具备出色的战略思维、跨部门沟通协调能力及团队领导力
5. 诚信务实,责任心强,具备高度的职业敏感性与商业判断力
CFO-G60分享嘉宾
1500-2000元/天
财务总监经验不限学历不限CPA注册税务师四大财务咨询公司集团公司国内上市公司纳斯达克上市公司金融线下零售互联网医药贸易IPO经验投融资经验海外业务经验资本运作经验财务战略经验
参与G60科创云廊首席财务官的月度交流分享会,作为分享嘉宾、讨论当下热点话题。协助筹办季度沙龙以及年度峰会活动,并能有时间一起落地会员企业的财务咨询顾问项目,共同把长三角菁英荟的影响力做大。
需要在职或曾经任职于某一企业的财务总监、CFO或财务负责人,有相应的财务资质和背景,对某一行业有较为深刻的理解并有兴趣分享给更多人…。有四大会所或投行金融机构等方面背景优先,也欢迎会所、税所及律所或涉税机构负责人积极参与!
按活动内容或项目落地情况分享劳务报酬。
财务总监
1-1.5万/月
财务总监3-5年本科高级会计师注册税务师制造业
财务总监招聘要求
2、年龄:25-45;
3、学历:本科及以上;
4、专业要求:财会相关专业;
5、工作经历:有中大型企业(超200人)成本分析工作经验、财务管理工作经验或主办会计工作经验,担任管理岗位3年以上,具有中级及以上会计证书;
6、其他方面要求:能有效提出成本核算及管控方案。
出纳
4-5千/月
出纳1-3年大专环境氛围好会计初级职称会计从业资格证书
工作职责
负责公司日常资金收支业务,包括银行汇款、现金收付及票据管理,确保各项交易准确无误。
及时登记现金日记账和银行存款明细账,定期与银行对账单核对,编制银行余额调节表。
协助会计开展月度结账工作,提供与资金相关的原始单据及财务数据支持。
负责公司各类票据(如支票、汇票等)及财务印鉴的保管与使用,严格执行相关管理制度。
配合完成税务申报所需的资金类资料整理,保障税务操作合规性。
任职要求
大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有会计从业资格证书者优先考虑。
1年以上出纳岗位经验,熟悉银行结算流程及常用财务软件(如用友、金蝶)操作。
具备良好的数字敏感性与细节把控能力,能独立完成对账及日清月结工作。
了解国家财经法规和税收政策,有互联网或零售行业财务工作经验者优先。
工作认真细致,责任心强,具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。
会计主管
5-7千/月
会计主管3-5年大专中级会计师金融团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
职位描述:
岗位职责:
1、账务处理,财务审核,专业把控
2、账务处理标准化落地实施
3、参与部门培训计划建立,规章制度构建
4、提高部门效率,协同其他部门处理客户问题
5、团队的管理,人员专业的赋能
6、账务调整、补充、整理
7、领导安排的其他事物
任职要求:
1、具备中级以上会计师相关证书
2、大学专科以上学历,持毕业证,财务相关工作至少3年以上经验(硬性要求),有代理记账机构工作管理者优先
3、年龄要求27~40周岁
4、熟悉账务处理,熟练使用账务处理软件或相关网页
5、具有团队管理经验
6、工作积极、负责心强,主动好学
职位福利:五险、全勤奖、带薪年假
财务专员
4-7千/月
会计1-3年大专税务会计财务分析核算会计审计风控预算会计从业资格证书
岗位内容:
1. 承担日常财务运营工作,如会计凭证录入、账务核算、银行对账等基础性事务;
2. 按期编制月度、季度及年度财务报表,并结合实际业务开展财务分析,评估企业经营状况;
3. 主动识别财务环节中的潜在问题,并协同相关部门推动解决;
4. 负责现金流管理,提升资金使用效率,合理应对财务风险。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财会类相关专业背景;
2. 具备2年以上财务或会计岗位经验,有大型企业从业经历或持有会计职称者优先;
3. 熟悉ERP系统中财务模块操作,掌握财务报表编制及税务实务流程;
4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识以及业务理解与分析能力;
5. 工作严谨踏实,责任心强,具备较强的条理性和抗压能力。
会计助理
4-6千/月
财务助理大专
岗位职责:
1、业务资料交接;
2、协助会计对接工商、税务、银行业务;
3、企业售前售后支持;
4、负责完成企业客户财税咨询;
5、业务拓展支持;
岗位要求:
做事认真负责、有耐心、沟通能力语言表达能力强,有会计、出纳、财务相关工作经验者优先。
核算会计
4-7千/月
会计1-3年本科核算会计
一、任职要求
1. 2020年及以后毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士学位,具备2年以上财务相关工作经验;
2. 熟悉会计账务处理流程,掌握税务协同管理与数据分析能力,具备AI工具协作应用经验,具有较强的风险识别与防控意识;
3. 具备良好的学习能力、沟通协调能力,表达清晰,执行力突出;
4. 工作认真负责,作风严谨,具备优秀的职业素养和较强的抗压能力,能适应复杂多变的财务工作环境;
5. 持有初级会计师职称,具备中级及以上会计职称者优先考虑。
二、工作内容
1. 会计核算:组织开展会计核算工作,审核收入、成本及费用类单据,并完成相应账务处理;
2. 报表编制:编制公司各类财务报表,按时完成月度、年度及其他专项财务报告的编制任务;
3. 资产管理:负责公司存货、固定资产的全周期账务管理,包括采购、入库、折旧、处置等环节的核算与台账维护,组织定期资产盘点;
4. 往来款项管理:开展应收应付账款核销与清理,定期进行往来对账,实施账龄分析并跟进催收工作;
5. 会计档案管理:负责财务凭证、账簿、报表等纸质与电子档案的整理、装订、归档及保管工作;
6. 其他交办的工作任务。
三、福利待遇
按公司薪酬管理制度执行岗位薪资,福利包含五险一金、带薪年假、年度健康体检、餐费补贴、通讯补贴。
财务专员
4-6千/月
会计1-3年大专税务管理审计核算会计总账会计会计从业资格证书会计初级职称
岗位职责
1. 项目账务管理
- 负责工程项目成本核算,归集与分摊人工费、材料费等各项支出
- 审核项目合同、采购订单及付款申请,确保资金支付符合预算及合规要求
- 按项目设立独立核算台账,动态跟踪项目收入与支出情况
2. 费用报销管理
- 审核差旅费、招待费、办公费等项目相关报销单据,严格执行公司费用标准
- 优化报销审批流程,提升处理效率,保障报销款项准确及时发放
- 定期开展费用支出分析,提出合理化成本管控建议
3. 税务管理与申报
- 承担增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等税种的申报工作,确保数据准确、报送及时
- 按月/季/年度编制税务报表,核对账务与申报数据一致性,完成网上申报及税款缴纳
- 关注税收政策变动,适时调整申报方案,保障企业税务合规
- 掌握建筑行业异地预缴规定,办理跨区域涉税事项报验及预缴手续
- 负责发票开具管理,确保开票合规
- 配合税务机关开展检查、稽查及年度汇算清缴工作
4. 社保申报与缴纳
- 办理员工社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)的月度申报、缴费及基数调整
- 每月核对社保台账,确保人员增减信息更新及时、准确
5. 账册、资金与档案管理
- 进行日常账务处理,登记总账、明细账、日记账等,保证账账相符、账实一致
- 定期编制科目余额表,核对往来款项,清理长期挂账,维护账目清晰完整
- 按月完成结账,编制财务报表,确保数据真实、完整
- 建立健全财务档案管理制度,规范分类、编号、归档和借阅流程
- 整理并保管财务凭证、账簿、报表、合同、税务资料等纸质与电子档案
- 定期开展档案清查与核对,确保档案齐全、安全、可追溯,保存期限符合法规要求
6. 其他工作
- 协助完成项目审计、税务稽查及公司年检等相关事务
- 完成上级安排的其他财务工作任务
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,财务、会计、工程造价等相关专业优先
2. 工作经验:1-3年财务岗位经验,具备建筑劳务、工程施工或相关行业背景者优先
3. 专业技能:
- 熟悉建筑类企业财务运作,掌握工程项目成本核算及劳务分包结算流程
- 了解建筑业增值税相关政策(一般计税/简易计税)、异地预缴规定及农民工工资专户管理要求
4. 综合素质:
- 工作认真细致,能在项目结算高峰期承受较高强度工作压力
- 具备良好沟通协调能力,责任心强,遵守财务制度,严守项目保密要求
5. 其他:持有初级会计职称,熟悉建筑劳务实名制管理平台操作者优先
福利待遇
工作时间:双休,法定节假日按国家规定执行(项目结算期可能需要配合加班)
社会保障:五险
会计3-5年大专
招聘一名财务行政人员
岗位职责:
1.负责公司日常现金和银行收付款项的管理,确保所有交易的准确性和合法性。
2.处理发票的申请和保管,以及审核相关的会计凭证。
3.负责报税等相关工作。
4.支持项目团队,完成日常的行政管理和人事相关工作。
5.具备行政,财务综合能力。
5.沟通能力强,具有团队合作精神。
任职要求:
1.具备出纳、财务或相关领域的工作经验。
2.熟练掌握办公软件的使用,能够高效处理行政事务。
3.具有优秀的沟通能力和团队协作能力,能够在团队中发挥积极作用。
暂时不考虑应届生
薪资:3000-5000具体定薪资面议看工作能力
上班时间:早九晚六,周末节日假正常休息
地址:盘龙区江东好世界
主办会计
4-7千/月
会计经验不限大专财务分析往来会计成本会计总账会计会计中级职称
岗位职责
1、负责总公司及各分支机构的账务处理与纳税申报等工作;
2、承担应收、应付往来款项的核算与记账工作;
3、对收付款项实施事前、事中及事后的全流程监控;
4、指导出纳人员开展商品进销存的日常监管;
5、配合管理层与税务、工商等相关职能部门进行协调沟通。
上班时间:单休
周一至周五:8:50-18:00
周末:9:00-18:00,节假日正常休息
春节假期:15-22天
任职资格
1、财务或会计类专业大专及以上学历,具备会计从业资格证书;
2、具有五年以上财务相关岗位工作经验;
3、精通会计报表编制、熟悉会计法规与税收政策,能熟练操作用友财务系统;
4、熟练掌握Excel工具及常用函数的应用;
5、具备较强的学习能力、独立作业能力以及财务数据分析能力;
6、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
7、通晓《会计准则》及相关财税法律法规,热爱本职工作,坚持原则,恪守职业道德;
8、有电子商务行业财务实务经验,熟悉电商运营模式及账务管理流程;
财务主管
4-5千/月
财务经理/主管3-5年大专会计初级职称审核管理
【岗位职责】
1. 协助上级开展财务管理工作,指导团队成员完成会计凭证的归集与整理。
2. 按规定执行税务申报工作,负责项目人员工资的审核流程。
3. 定期对财务系统进行维护与优化,确保系统运行高效稳定。
【任职资格】
1. 大专及以上学历,具备相关行业工作经验者优先考虑。
2. 持有初级会计师或更高级别职称证书。
【薪酬待遇】
4500元/月+提成,试用期3个月(4000元/月)
入职即缴纳五险一金,提供工作午餐
周末双休,工作时间朝九晚五
【工作地点】
昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心
财务经理
1.5-2万/月
财务经理/主管5-10年大专财务信息化经验生活服务海外业务经验成本管理中级会计师税务管理互联网预算管理财务综合管理风险控制电商
所属部门: 财务中心
汇报对象: 总经理
工作地点:昆明
一、职位概述
作为公司财务领域的核心负责人,您将全面主持公司的财务管理、成本控制、预算核算和资金运作工作。您不仅是财务体系的构建者与管理者,更是公司战略决策的关键参与者。通过高效的财务管理和精准的财务分析,为公司业务增长、效益提升和风险防范提供强有力的决策支持。
二、核心职责
1.财务战略与体系建设:
(1)主持制订并完善公司财务管理、会计核算、预算管理、系统升级及税务管理等一系列规章制度与工作流程,并监督执行落地。
(2)参与公司重要经营决策,对投资、重要经营活动等提供财务分析和决策支持,参与重大经济合同或协议的研究与审查。
2.财务规划与预算管理:
(1)组织编制公司财务计划、财务预算、成本费用计划,并审核签署公司预算、财务报告及会计决算报表。
(2)依据公司年度战略目标,领导财务预算的制定与分解,并监控执行过程,进行有效的成本控制,助力公司降本增效。
3.经营分析与风险控制:
(1)定期进行经济活动分析,准确掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,编制财务分析报告,向管理层提供专业建议。
(2)建立健全财务风险预警与控制体系,会签涉及财务收支的重大业务计划与经济协议,保障公司资产安全。
4.资金与税务管理:
负责公司资金计划与管理,提高资金使用效率。合理进行税务筹划,协调与维护同银行、税务等外部机构的良好关系。
5.团队管理与部门建设:
(1)负责财务中心的团队建设、日常管理、专业培训与绩效考核,激发团队潜能,打造高效、专业的财务团队。
(2)组织做好财务文件、资料、记录的保管与归档工作,确保财务工作的规范性与可追溯性。
三、任职要求
必备条件:
(1)经验与资质: 财会、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师及以上职称(CPA优先)。具备5年以上财务经理及以上管理经验,拥有成熟的团队管理实践。
(2)专业能力: 精通国家财税法规政策,在财务分析、预算管理、财务规划、成本控制方面具备扎实的理论基础与成功的实战经验。
(3)业务洞察与战略思维: 具备出色的数据分析能力和业务理解能力,能够将财务数据与业务运营紧密结合,为经营决策提供深度洞察。
(4)沟通协调能力: 具备卓越的沟通协调能力及资源整合能力,能够高效协同内外部利益相关者。
(5)职业素养: 诚信廉洁,责任心强,具备良好的职业道德和抗压能力。
优先考虑:
(1)拥有电商平台或B2B行业财务管理经验者优先。
四、我们为您提供
(1)核心管理岗位: 直接参与公司高层决策,您的专业意见将直接影响公司战略方向。
(2)全面的管理权限: 全面负责公司的财务体系管理与团队建设,实现您的专业管理理念。
(3)有竞争力的薪酬福利: 我们将提供与您能力和贡献相匹配的、极具竞争力的薪酬方案。
(4)广阔的发展平台: 在一个高速发展的花卉产业互联网平台施展才华,与公司共同成长。
财务主管/总账会计
4-5千/月
财务经理/主管5-10年大专财务信息化经验线下零售制造业中级会计师财务综合管理在白酒行业干过的
一、公司简介
云南竹岩醇酒业,昆明本土白酒研发、生产、销售一体化区域龙头,现因业务扩张,急聘财务主管 1 名,直接向总经理汇报,全面统筹公司财务与运营管理。
二、岗位信息
1. 职位:财务主管
2. 工作地点:昆明市官渡区新螺蛳湾盛泰公园 9 栋 4 号铺面
3. 工作时间:周一至周六 9:00-18:00(可弹性调整)
三、核心职责
1. 经销商费用管理
- 审核、提报、对账及结算经销商相关费用;
- 按月编制经销商“投入-产出”盈亏分析表与销售部门整体损益报表。
2. 员工薪酬与绩效
- 准确核算并按时发放工资、奖金及相关福利待遇;
- 建立并优化KPI考核、考勤与绩效联动机制,持续提升组织人效水平。
3. 人员招聘与入职
- 配合开展人员招聘工作,办理入职手续并组织新员工财务制度培训。
4. 人员调动财务交接
- 负责跨部门人员调动涉及的财务事项交接,确保账目清晰、账实一致。
5. 终端门店财务管理
- 监督门店回款进度与应收账款账龄,动态掌握经销商库存情况;
- 对逾期款项及时提醒对应区域业务人员并跟进催收流程。
6. 总账与报表
- 承担全流程总账工作,按月、季、年度编制财务报表,为管理层决策提供数据支撑。
7. 资金与风险预警
- 实施日常资金监控与支出规划,构建财务风险预警模型。
8. 综合财务
- 负责税务申报、成本核算、固定资产全生命周期管理(涵盖酒厂设备、储酒罐、车辆、IT资产等,做到进出有记录、责任可追溯);
- 组织物料采购比价、供应商议价、银行授信方案对比,争取高额度低利率融资支持;
- 持续推动流程优化,实现降本增效与资源高效配置。
四、任职要求
1. 学历:大专及以上学历,财务、会计类专业背景;持有中级会计职称者优先考虑。
2. 经验:具备5年以上财务实务经验,其中至少2年团队管理经历;精通经销商管理、薪酬体系、总账核算及资金运作模块。
3. 技能:熟练操作用友或金蝶系统,擅长Excel数据分析,掌握最新财税政策法规。
4. 素质:责任心强、沟通顺畅、抗压能力佳、注重细节,具备系统化问题解决能力。
五、薪酬福利
- 底薪:4000 元/月(视能力可议)
- 绩效奖金:按月度/季度利润达成情况另行计算
- 福利:五险、节日福利、带薪年假、团建活动、培训晋升机会
六、应聘方式
请直接电话联系:*************(微信同号)
联系人:刘女士
先电话沟通,减少等待,预约面试即到岗!
云南竹岩醇酒业有限公司
栏目概述
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