岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划，确保符合国家规范及设计要求 3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位，解决现场技术与管理问题 4. 主持工程验收、竣工资料编制及备案工作，确保项目顺利交付 5.落实企业质量/安全/环保管理体系要求，及时处理突发情况并上报重大事项 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更 2. 具备建筑工程类项目管理经验，熟悉EPC、总承包等模式者优先 3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件，具备较强的技术文档编写能力 4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理意识，责任心强、抗压能力好 5.无在建项目限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案，并监督落实执行 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交工作 5. 落实项目全过程合规管理，确保符合国家及行业相关法规标准 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2.具备工程项目现场管理经验，熟悉施工全流程 3.熟悉建筑法、招投标法、安全生产法等相关法律法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 5. 职业素养良好，责任心强，能适应项目驻场工作

1. 薪资：1.2W-1.8W/月，根据个人工作经验、能力定薪，薪资上不封顶； 2. 补贴：享有专项偏远地区补助，按月发放； 3. 保障：入职即缴纳五险一金，保障齐全； 4. 其他：提供驻场生活保障，薪资发放准时，团队氛围融洽，职业发展空间广阔。

吃苦耐劳，有沟通协调能力

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高

岗位内容： 1. 能配合项目负责人进行项目计划制定、成本控制、施工图设计及现场技术问题处理； 2. 对结构、机电等专业有良好的协调配合能力。 【岗位要求】 基本条件： 1. 本科及以上学历； 2. 建筑学等相关专业； 3. 工作3-5年以上； 4. 优先一线城市或大型设计公司经历； 技能标准： 1. 熟悉本专业技术规范，能独立完成完整设计项目； 2. 与本专业施工图设计和其他专业紧密配合，共同分析问题、解决问题； 3. 熟练掌握CAD及其他与建筑设计相关的软件； 4. 熟练使用各种通用办公软件； 发展空间： 1. 目标定位设计高级岗位，提供两阶段成长空间； 薪资规划：面议

岗位职责1. 风机管道厂房方案设计完成后，负责施工图设计。

电厂检修项目经理、保运项目经理、循环流化床、垃圾焚烧、固废焚烧、锅炉大小修；硬性条件：机电二建/一建注册证书，安全员B证，人证合一；有光大绿色环保/固废电厂检修项目经历优先，可长期驻项目出差，会签证、竣工资料、安全交底。（）

任职要求： 1. 持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（市政工程专业） 2.熟悉国家及地方建筑施工相关法律法规与技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建项目限制，证书可配合注册使用

【岗位要求】 1. 熟练使用建模软件，如SU等。 2. 能够独立渲染模型，渲染软件自选Vary、Lumion、D5等，会任意一种即可。 3. 能熟练使用CAD。 4. 一周到岗至少4-5天。 5. 工资80-120/日。

1:小时工:30/小时，300一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿上涨!!!! 2:月薪保底8500‑10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续晚，可根据自身意愿选择班次 3:班次:可长白班 可两班倒 4:招聘要求:16-53周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，入职7天既可预支宿 小时工:30/小时，300一天，人走账清，可预支，包吃住 小时工:30/小时，300一天，人走账清，可预支，包吃住 小时工:30/小时，300一天，人走账清，可预支，包吃住 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800‑1500不等 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200‑400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供(1)保险:公司为员工上缴五险 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800‑1500不等 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200‑400元大红包! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500‑10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 工作地址在江苏常州武进区 【薪资构架】 月收入:8500‑10000 现在是旺季加班比较多

无锡招水上光伏班组，双抱箍，单螺母，穿丝，桩高2.5米左右，基本没有陆地桩，包住 活好干。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘A2驾照替班人员。9号从南京发车，四天一圈。

南京市浦口区招工地小工/杂工，配合现场人员工作，扫地拖地等，早8:00-11:30下午1:00-6:00，200一天，明天可去，桥北附近优先

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

一级建造师，二级建造师带证

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案，协调解决现场技术问题 3.组织项目验收、竣工资料整理及移交工作，确保合规交付 4.对接建设单位、监理单位及分包方，统筹各方资源推进项目实施 5.落实企业管理制度，执行成本管控与合同履约要求 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，并监督落实执行 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保合规交付 5.参与项目成本管控与合同履约管理，及时处理现场变更与索赔事宜 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书

岗位职责： 1. 主持工程项目全过程管理，统筹施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理工作 2.负责项目合同履约、成本动态管控及现场多方协调，保障工程按期优质交付 3.组织图纸会审、技术交底与竣工验收，及时解决施工中重大技术难题 4. 领导项目团队，高效协同分包单位与监理单位，严格落实国家及行业规范标准 5. 编制并审核专项施工方案、技术资料及过程文件，确保全过程合规、可追溯 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书

岗位职责： 1. 负责建筑幕墙的现场施工及技术指导工作； 2. 承担幕墙施工方案的设计、图纸深化、加工图制作以及竣工图编制等相关技术任务； 3. 与项目组协同配合，及时处理施工过程中的各类技术难题。 任职要求： 1. 建筑工程类相关专业背景； 2. 具备5年以上幕墙设计领域工作经验； 3. 熟练操作AUTOCAD制图软件及常用办公软件； 4. 具有较强的责任意识、抗压素质和良好的沟通协调能力。 岗位福利：五险、包住、节假日福利、年终奖、按项目情况安排调休等 工作地点：长三角周边驻场

招聘岗位：电气设计工程师 岗位职责： 负责电气图纸设计、BOM及工艺路线的编制、生产装配技术支持及工艺问题的解决 任职要求： ● 电气工程及其自动化、电力系统、机械设计等相关专业，大专及以上学历 ● 熟悉电气设计规范和标准，具备2年以上电网行业电气设计相关经验 ● 熟练掌握AutoCAD等相关设计软件 ● 年龄40岁以下 工作地点：句容、南京

1. 有消防图纸深化设计能力；给排水设计包括水、电、暖。 2. 能熟练操作AUTOCAD及OFFICE、PS等绘图办公软件，能独立熟练编制技术文件以及施工图设计。 3. 熟悉消防技术规范；具备良好的专业技术水平，掌握消防自动报警系统、消火栓系统、自动喷洒系统、防排烟系统、智能疏散系统、气体灭火系统等专业知识技能。 4. 认真、细致、负责的职业态度，语言表达能力强，善于沟通。 5. 有消防方面证书者优先。 工作时间：早8:30-12:00，下午13:30至17:30，双休。 工资根据能力面谈。

工作职责 1. 负责数据中心与机房项目中电气专业的深化设计，涵盖供配电系统、UPS供电方案、列头柜及PDU配电配置、照明系统、防雷接地措施、消防设施以及智能化系统的整体设计内容。 2. 根据建筑、结构、暖通等专业提供的技术资料，开展跨专业协作，完成电气系统图、平面布置图、设备安装详图及支架深化图纸等技术文档的编制工作。 3. 参与关键设备选型、材料技术参数确认，并协助优化施工方案，确保设计方案符合现场实施条件并具备可操作性。 4. 支持海外项目的落地执行，依据项目所在地规范完成施工图深化和技术文件输出，提供现场技术交底、设计变更处理及专业技术答疑支持。 任职要求 1. 电气工程、建筑电气与智能化等相关专业背景，具备本科及以上学历者优先考虑。 2. 拥有3年以上建筑电气或深化设计相关工作经验，有数据中心或机房建设项目经验者优先。 3. 熟练掌握供配电、照明、防雷接地、弱电系统的设计方法，熟悉机房内UPS系统、精密配电单元、列头柜/PDU等核心部件的深化设计技术。 4. 熟知电气施工图深化流程，具备图纸优化能力、设备选型经验及多专业协调能力，所输出成果能直接用于指导现场施工。 5. 具备阅读英文技术资料的能力，可接受外派任务，在当地翻译协助下能够与业主及设计顾问进行技术沟通与问题澄清。 6. 了解IEC国际电气标准体系，可根据海外项目具体要求完成符合当地法规的设计方案。 7. 国外薪资面议。

岗位职责： 1. 辅助设计工作： 1.1 在资深工程师的带领下，完成部分电气图纸的绘制任务，包括基础原理图、接线图及布局图。 1.2 协助开展元器件BOM（物料清单）信息的收集、整理与系统录入。 1.3 负责技术资料、图纸文件的打印、分类归档以及版本更新管理。 2. 数据处理与测试支持： 2.1 配合工程师进行常规数据的计算与汇总工作。 2.2 参与设备在厂内的装配过程，提供接线指导并执行初步检查。 2.3 协同完成设备基本功能的测试与调试操作，如实记录相关测试结果。 3. 技术支持与能力提升： 3.1 协助解答生产或采购环节中出现的基础性技术问题。 3.2 主动学习公司内部的设计标准和作业流程，逐步承接更具挑战性的设计任务。 3.3 完成主管工程师安排的其他辅助类技术事务。 岗位要求： 1. 学历与专业背景：具备大专及以上学历，主修电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关方向。 2. 工作经历：面向应届毕业生，或拥有1-2年以内锂电池设备、自动化设备等相关领域工作经验者优先。 3. 专业知识与技能要求： 掌握电气基础知识：熟悉电路原理、模拟与数字电子技术，了解低压电器及电气控制系统的运行机制。 软件应用能力：具备AutoCAD或任一专业电气设计软件的基本操作能力；精通Office办公软件使用。 学习适应力：有较强的学习主动性，能够快速吸收新知识，愿意从基层岗位积累经验。 4. 综合素质要求： 工作态度端正，积极主动，注重细节，具有责任感。 具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神。 愿意接受指导与培训，有志于在电气工程领域长期发展并成长为专业技术人才。

招聘产品设计师，专注高端商用健身器械研发。 薪资底薪8500-12000，五险一金，项目降本、新品量产均设有专项奖金。 工作内容： 1、使用UG完成产品外观曲面设计，主导整体造型、比例与质感把控。 2、独立承担整机结构开发，熟练运用SW建模，通过CAD输出完整加工图纸。 3、熟悉数控车床、加工中心及钣金焊接工艺，确保图纸满足实际生产加工需求。 4、全程参与样机组装测试，现场处理尺寸偏差，持续优化结构设计。 任职要求： 需熟练掌握UG曲面设计，具备独立完成外观与结构一体化设计能力；了解机械加工流程，能兼顾美学表现与制造成本；适应车间现场作业，仅限有实操经验者投递。 上班为长白班，包中餐，管理扁平化。

岗位职责: 1. 承担工业项目、厂房项目及市政项目等电气施工图纸的设计任务； 2. 协助完成项目前期可行性研究、初步设计等阶段的电气部分技术工作； 3. 参与施工图审查及现场施工支持，及时解决实施过程中的各类技术问题； 4. 与业主单位、设备供应商及相关协作方开展技术交流，保障项目顺利推进； 5. 完成上级部门安排的其他相关工作内容。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业，具备注册电气工程师（供配电）资格者优先考虑； 2. 熟练操作常用办公软件，掌握CAD、天正等绘图工具，具备PPT制作能力； 3. 具备良好的学习能力、逻辑分析能力和团队合作意识，能接受短期出差安排； 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力，可独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案，具备一定的沟通协调能力。

一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备工程设计工作，将项目需求转化为供应链生产交付所需的作业文件，确保工程顺利实施，包括工程方案的编制与下发、工程图纸的设计与发布、设计过程中问题的协调解决，以及为用户和厂内各环节提供技术支持。 2、掌握各类电力相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护厂家或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、具备较强的责任心，工作细致严谨，作风踏实，诚信可靠； 5、拥有良好的沟通与组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，毕业于正规高等院校，专业为电气类、自动化类等相关方向； 2、具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应一定的工作强度； 3、有电力系统行业技术岗位实际工作经验。

岗位职责： 1、承担在线监测产品工程设计任务，完成项目相关的电气与结构图纸设计，并负责技术文件的审核工作。 2、主导工程设计全流程技术管理，组织并推动设计评审（DR）会议的实施。 3、持续推进产品标准化建设，提升图纸复用率及模块化设计水平。 4、开展工程设计方案优化，实施基线改进措施，编制电气/结构类规范化图纸。 5、对接设计院开展技术协调，确认图纸技术要求，参与设计联络会等交流活动。 6、配合售后技术支持工作，提供现场问题处理的技术指导与协助。 任职要求： 学历：本科及以上学历；自动化、电气、电子或机电相关专业。 工作经验：具备4年以上相关领域工作经验，具有海外项目经历者优先考虑。 专业知识技能： 1、具备电力行业电气二次系统设计经验，了解相关电力设备技术特性。 2、掌握变电站及配网设备的工作原理及其实际应用。 3、能力素质：具备较强的责任意识、优秀的沟通协作能力、团队管理潜力、持续学习意愿及抗压能力。

【岗位职责】 1、独立完成立面图、平面图、大样图等图纸的绘制与调整，并开展相应的结构计算工作； 2、独立制定幕墙项目工程设计进度安排，主导幕墙系统方案的设计与优化； 3、带领设计团队推进项目全流程工作，包括设计输出、下单及技术支持，审核各阶段的图纸、加工单和作业单，确保内容完整准确； 4、统筹幕墙项目与业主、客户及各分包单位之间的沟通协作，保障项目高效推进； 5、提供项目全过程技术支撑与指导，对施工现场进行技术监督，及时解决现场出现的技术问题； 6、配合开展幕墙工程招投标的相关组织工作； 【任职资格】 1、不限性别，工民建、建筑设计、机械、土木工程、建筑学等相关专业本科及以上学历，条件优异者可放宽至专科； 2、具备15年以上幕墙设计经验，曾独立承担或主导2个以上大型工程项目设计，且具有2年以上幕墙施工设计管理经验； （1）曾独立完成或带队完成单体裙楼框架幕墙项目金额达3000万元以上； （2）精通各类幕墙系统的设计方法，掌握不同幕墙形式的计算逻辑与构造原理，具备基本结构判断能力； 3、熟悉幕墙设计相关规范标准，具备常规幕墙系统设计能力，如框架式、单元式等； 4、责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力，富有团队协作精神； 5、熟练操作OFFICE、CAD及三维建模软件，掌握结构计算分析工具，熟悉SAP2000、REVIT或INVENTOR、3D3S、犀牛等软件者优先； 6、具备较强的组织协调能力，执行力高，工作认真负责，拥有良好的职业素养和团队领导力；