【岗位职责】 · 负责仓库日常管理，确保货物进出库准确无误 · 管理库存数据，定期盘点，保证账实相符 · 按要求操作叉车，完成物料搬运与堆垛工作 【职位要求】 · 1-3年仓库相关经验，会开叉车并持有叉车证 · 机械/机电或汽车零配件行业经验优先 · 大专及以上学历，工作年限3-5年 【工作时间】 大小休，8小时/天 【薪资福利】 · 综合薪资5000-7000元/月

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

仓库整理打包，会电动地牛

本厂要请一位仓管，有就请联系

招聘：仓管（白班）薪资：3500-4000元/月岗位职责：1、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；3、完成领导交待的其他工作。

企业直招，无中介费！有叉车证优先，能吃苦耐劳 【岗位职责】 1、负责到货卸货、清点、收货、上架、入库等工作（非日常，看到货）； 2、负责货架补货； 3、负责包裹称重及区域维护； 4、负责配货仓负责人进行库位调整、绑定、搭建及重量维护； 5、领导交办的其他工作。 【任职资格】 1、20-40岁，高中（中专）及以上学历； 2、有1年以上仓管工作经验的优先，懂简单电脑操作，会开伸降式叉车； 3、身体健康，能吃苦耐劳，无手脚或腰椎等疾病，工作主动性强、有担当责任心强，情绪稳定。 【薪资福利】 1、试用期19/小时，表现优异次月按20/小时。餐补300/月 转正综合底薪+加班补助+计件工资+餐补，多劳多得，转正综合薪资5.5-7K 。 2、员工生日福利、周年福利、节假日福利，公司聚餐等； 上班时间：09：00-12:00 13:00-19:00，月休4天，调休制 有意向可直接电话联系，可预约到仓库现场看活

【招聘】机械厂仓库主管1名岗位职责：负责仓库日常管理，包括收料、发料、退料、成品入库及出货安排；负责库位规划、物料分类存放、标识管理及5S现场管理；组织定期盘点，确保账、物、卡一致，控制库存差异；熟练使用ERP/进销存系统，做好出入库单据及台账管理；对接采购、生产、销售、物流等部门，保障物料及时供应；落实仓库安全、防火、防潮、防盗等管理要求。任职要求：高中/大专及以上学历，物流、仓储、机械类相关专业优先；3年以上机械厂、五金厂或制造业仓库管理经验；熟悉仓库流程、盘点方法和ERP系统操作；有叉车证、会开叉车者优先；责任心强，做事细心，具备一定沟通协调和团队管理能力。薪资福利：月薪5000-7000包吃住/餐补/社保/节日福利等。工作地点：沧水铺联系人：陈女士电话/：

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

岗位职责 1. **库区现场管理**：负责冷冻仓（-18℃及以下）日常运营管理，统筹入库、存储、拣货、复核、出库全流程；管控库区温湿度，落实冻品效期管理、先进先出。 2. **库存管理**：组织定期盘点、循环盘点，保障账实相符；跟进差异原因排查、整改闭环；管理库位规划，优化冷冻库区利用率。 3. **安全与 5S 管理**：落实冷库安全规范（防冻伤、有限空间、叉车作业、）；库区 5S 管理，设备日常点检；杜绝货损、安全事故。 4. **团队管理**：冷冻仓班排班、人员分工、现场培训、日常考核；做好低温作业人员劳保管理，稳定班组人员。 5. **流程与系统**：执行仓储 SOP，使用 WMS 仓储系统操作；梳理仓库痛点，制定改善方案，落实 KPI 指标（库存准确率、出库及时率、货损率、盘点完成率等）。 6. **合规与记录**：完整留存温湿度记录、出入库台账、效期台账、设备巡检记录；配合内审、客户及监管核查。 7. **异常处理**：及时处理货损、临期、断货、订单异常、设备停机等突发情况，向上汇报并制定预防措施。 任职要求 1. 学历：中专及以上学历，物流、仓储相关专业优先。 2. 工作经验：**3 年及以上仓储实操经验，至少 2 年冷冻 / 冷链仓库带班或主管管理经验**；熟悉冷冻仓低温作业特性、冻品效期管理。 3. 技能：熟悉 WMS 仓储系统；会使用办公软件 Excel（数据统计、盘点表制作）；持有叉车证优先。 4. 熟悉冷库管理：掌握冷库温湿度管控、防冻防护、有限空间作业、冷链货物储存风险。

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 薪资 1 、 实习期30天带薪学习综合薪资5500-7000元 2 、第二月正式底薪5 5 0 0 元+ 绩效提成15 0 0 - 3 5 0 0 元+ 全勤500元= 综合薪资7500 -9500左右； 3 、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴 4 、 每月10号以打卡形式准时发放工资 ，绝不拖欠 ， 逢周末及节假 日提前发放； ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-38周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

长沙市开福区找一个贴砖师傅，做两天临工，400块钱一天，差不多有20来个平方，地板砖是八百的，要自己带工具

晚班服务员来啦！19:00–次日2:00活力上岗，要求18–32岁， 能熬夜、爱微笑、手脚麻利，会基础沟通，无经验可带薪培训～月薪5500元+全勤奖，包吃包住

长沙市开福区招装修木工

招聘：长沙日薪3k薪资：2000-3000/天长期

招聘：餐饮店店长薪资：5000-8000元/月岗位职责1、全面负责门店整体运营管理，统筹前厅、后厨日常工作，规范门店运营流程，保障门店高效、稳定营业。2、负责门店团队搭建与管理，统筹员工排班、岗前培训、日常考核，营造良好团队氛围，提升整体服务质量与工作效率。3、落实门店经营目标，负责营收提升、成本管控、库存盘点与损耗控制，完成公司下达的业绩及利润指标，定期汇总门店运营数据。4、严格把控菜品出品、环境卫生、服务标准，严格遵守食品安全相关规章制度，落实各项卫生及安全检查工作。5、妥善处理顾客咨询、投诉及门店各类突发应急问题，维护门店口碑与品牌形象，提升顾客复购率。6、落地公司各项管理制度、标准化流程及营销活动，持续优化门店运营模式，提升门店整体盈利能力。任职要求1、25-40周岁，高中及以上学历，具备1年以上餐饮店长经验或2年以上餐饮门店管理经验，连锁餐饮从业经验者优先。2、熟悉餐饮门店全流程运营，精通人员管理、现场管控、成本核算、库存管理及客诉处理等核心工作。3、具备优秀的团队管理、沟通协调及执行能力，目标感强，能够独立全权负责门店运营管理工作。4、抗压能力强，适应餐饮行业倒班、节假日在岗、营业高峰期加班的工作节奏，工作稳定、责任心强。5、持有有效健康证，品行端正、诚信正直，无不良从业记录及违法违纪记录。6、具备主动运营思维，善于发现门店经营问题并及时优化，可有效提升门店业绩与门店口碑。

招聘：仓库管理员薪资：面议仓库管理 员工 负责仓库收发货物 年龄25～45 工作认真负责

成品仓仓管细心负责，有1年以上仓管经验，会简单电脑操作。成品收发，及时在ERP系统录入出入库单据及打单，盘点，仓储整理。薪资福利:3000-3500元/月招工人数:1名工作地址:枣阳市发展大道23-2号（通用健康产业园内）

招聘：仓管员（社保、全勤奖、包吃住）薪资：面议公司名称：瑞麟仪器有限公司【招聘岗位】：仓管员【任职要求】：懂电脑、货品出入库需仔细认真。应届生不要，需有工作经历，有做过仓管类经验。【薪资待遇】：面议，交社保、全勤奖、包吃住

勒流招聘五金仓管，本公司主营五金配件，现招：仓库管理1名老板直招，不拖欠工资！要求：员工，25-40岁，做事细心，懂基本电脑或仓库流程优先。时间：早7:30-晚17:30待遇：月休2天工资（4200-5000），。地址：勒流东风工业区联系电话：

招聘：仓管员（五险一金）薪资：4000~5000元/月公司：鸿盈能源有限公司招聘人数：1、工作经验：经验1-3年、学历：学历高中职位详情：岗位职责：1.负责仓库物资的出入库管理，确保操作规范、数据准确。2.熟练使用仓管系统，及时完成出入库录入，保证数据的真实性和准确性。3.维护库房台账，定期核对库存，确保账实相符。4.服从领导安排，严格遵守公司和仓库的各项规章制度。任职要求：1.具备仓管系统操作经验，熟悉出入库流程。2.有叉车证，会开叉车。3.工作认真细致，责任心强，能接受12h工作制，能承受一定的工作压力。4.具备良好的沟通能力和团队合作精神。5.遵守公司制度，服从工作安排。地点：滨海县/开发区工业园区华泰路南区

前台开台收银，商品钱物管理

岗位职责 1. 政企外联对接（核心工作） 负责各地项目属地政府、住建、发改、应急、政务中心等部门日常沟通对接，跟进政策通知、手续办理、问题协调落地；需要常态化短期出差至项目所在地完成外联工作。 2. 项目手续辅助 协助各类项目备案、申报、年审、资料递交、验收对接等外联事宜，整理完善政企对接台账，确保各项工作闭环落地。 3. 商务接待与对外统筹 负责政企来访接待、外出走访对接、会务洽谈安排，撰写工作汇报、对接简报、情况说明等公文材料，维护公司对外良好形象。 4. 日常行政管理 负责公司内部行政后勤、文件归档、会议组织、资料整理、日常事务统筹，保障公司日常运营有序。 任职要求 1. 大专及以上学历，26-35岁，专业不限，行政管理、文秘、汉语言、工商管理优先； 2. 能适应省内短期出差，不排斥外勤工作，有政企对接、工程行业外联、政府办事经验者优先； 3. 具备良好的沟通表达、情商高、应变能力强，擅长对外交涉、事务协调； 4. 熟练使用办公软件，可独立撰写各类公文、汇报材料、工作总结； 5. 做事认真细致、执行力强、抗压性好，形象气质端正，职业素养良好；

长沙芙蓉区招聘，待遇好，工资日结，包吃住，月休4，月入6000-8000暑假工，兼职工也可，要求30以内，形象端正，踏实肯干，感兴趣的滴滴

接受无经验新人，固定班次，无需轮岗 岗位职责： 1. 负责客户来访的接待工作 2. 负责前台区域的清洁维护（其他区域由专人负责） 任职要求： 1. 年龄18-28岁，欢迎零基础人员加入 2. 具备良好的语言表达与文字沟通能力 3. 态度积极，善于交流，具备团队协作意识 4. 形象端正，气质良好，无不良习惯，具备基础表格处理及电脑操作技能 薪资待遇： 无责任底薪3000，全勤奖300，房补500，补助200 综合收入4000，月休4天，支持灵活调休 工作时间： 上午10:00-晚上7:00，中午休息1小时 公司定期开展团建活动，福利丰富，节假日安排聚餐或下午茶！ 团队以00后为主，氛围轻松融洽，工作环境舒适！期待你的加入

前台行政是公司的门面岗位，主要负责公司前台接待、日常行政事务、办公后勤保障、会务统筹等工作，衔接各部门日常运营事务，保障公司办公环境有序、高效运转、协调管理。工作内容轻松稳定，氛围轻松，形象气质佳，细心、有亲和力、执行力强的求职者。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、商务礼仪等相关专业优先，接受优秀应届生；年龄20-35岁。 2. 1-2年相关工作经验，优秀应届毕业生亦可；形象端正、体态整洁，亲和力强，待人礼貌大方，具备良好的商务接待礼仪。 3. 普通话标准流利，沟通表达清晰流畅；熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成文档整理、数据统计工作，熟练使用办公软件及办公设备。 4. 工作认真负责，遵守公司规章制度，保密性强，无不良职业记录，稳定性佳。良好的沟通能力和组织协调能力，做事细心、认真、有责任心。

人事部直招（非中介非外包） 在办公室负责车险续保及转保相关事务 接收实习生，可提供实习证明+住宿补贴+餐补+年终奖金+法定带薪休假 平均月薪稳定6000以上，在职员工中35%已实现月收入过万 【岗位职责】 ——行政类长白班岗位，纯文职办公，工作环境舒适，四季恒温，无需外出，不涉及销售性质，无业绩考核压力，多劳多得。 ——入职后安排系统带薪培训，零基础、应届生或实习生均可快速上手。 【任职资格】 ——具备基础计算机操作能力，能使用办公软件，普通话交流顺畅，专业不限。 性格外向，乐于沟通，亲和力强，做事细致严谨，具备较强的责任意识与正直品质。 【工作时间】 ——标准长白班，中午休息1小时40分钟。 享受国家规定节假日，每年享有5至15天带薪年假，所有假期均为带薪假，年度安排国内集体旅游，定期开展团队建设活动。 晋升通道广阔（客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监）

岗位职责： 1、负责员工考勤数据的核对与整理； 2、办理员工社保及公积金的相关变更手续； 3、协助完成员工入职与离职的各项流程； 4、处理日常行政支持类工作。 任职资格： 1、27届毕业生，本科学历，人力资源、行政管理、工商管理等管理类相关专业； 2、工作细致，责任心强，具备良好的沟通能力。 薪酬福利： 固定工资+生日节日福利+周末双休+包住宿+专业老师带教+提供实习证明 到岗时间可面谈 实习时长：2026年3月-2027年5月（能满足实习时长者优先）

岗位职责： 1. 负责工厂行政类费用的统筹管理与成本控制，确保支出合理合规； 2. 统筹管理工厂食堂、宿舍及公务车辆运营，保障员工基本需求并提升满意度； 3. 对接政府相关部门开展外联沟通工作，监督落实各项整改任务，确保符合监管要求； 4. 组织制定并推动实施工厂行政管理制度，保障制度有效落地执行； 5. 推进部门内部岗位分工优化与团队建设，培养后备人才，构建人才发展梯队； 6. 管理和监督厂区环境形象、员工精神风貌及企业文化建设相关工作； 7. 全面负责工厂安全保卫事务，维护厂区治安秩序与资产安全； 8. 统筹管理工厂固定资产，定期组织盘点作业，保证账实一致； 9. 落实集团下达的会议管理机制、团队活动及员工关怀项目，确保年度目标达成； 10. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄28-40岁，大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上大型制造型企业行政管理工作经验，熟悉工厂行政运作流程； 3. 具有较强的组织统筹能力，坚持行政管理原则，具备系统化管理思维； 4. 拥有良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强； 5. 对数据具有敏感度，掌握基本的数据统计与分析方法； 6. 熟悉行政各模块业务，具备行政成本管控意识及实际管理经验。

文件与文档管理‌：起草、审核、打印、归档文件，建立索引体系，确保信息安全。‌‌1‌‌3 ‌会议与行政支持‌：安排会议场地、准备材料、记录纪要，管理办公用品采购及库存。‌‌1‌‌4 ‌沟通协调与接待‌：接听电话、接待访客、传达信息，协调部门间事务。‌‌1‌‌5 ‌数据与事务处理‌：录入业务数据、制作报表，辅助考勤统计及薪资核算。‌‌ ‌能力要求‌： 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及OA系统。‌‌1‌‌2 具备基础英语应用能力、文件撰写技巧及保密意识。‌‌ 需细心耐心，注重时间规划与团队协作。‌‌1‌‌5 行业差异与学历要求 ‌行业差异‌：行政文员侧重综合事务；财务文员处理发票、对账；人事文员负责招聘、社保；销售文员跟进订单与客户数据。‌‌5‌‌6 ‌学历要求‌：普遍需大专及以上学历，部分岗位涉及培训资料管理或摄影摄像等辅助工作

招聘全职前台岗工作轻松无压力，要求形象气质佳18-35形象气质佳可放宽要求，主要负责前台接待和数据会使用智能机即可底薪5000+餐补房补综合薪资6000