
开荒保洁保洁1-2人月结
招聘:保洁
招聘:2人
性别:不限
年龄:60岁以下
学历:不限
经验:不限
待遇:薪资面议
区域:桑植
保洁
4-7千/月
开荒保洁保洁长期6-10人月结全职
【岗位职责】
· 负责室内日常保洁、室外清洁及开荒保洁工作
· 保持工作区域整洁,完成指定清洁任务
【职位要求】
· 无经验要求,愿意从事保洁工作
· 身体健康,能适应白班或夜班工作
· 自备交通工具
【工作时间】
· 白班、夜班多个班次可选,具体时间面议
· 每月休息4天
【薪资福利】
· 综合薪资:4000-7000元/月
招聘长期保洁人员多名
2-3千/月
消杀员开荒保洁保洁长期6-10人月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责指定区域(如办公楼、商场、小区等)的日常清洁,包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及分类处理
2.定期对卫生间、楼梯间、电梯轿厢等公共区域进行消毒与深度保洁
3.按规范使用清洁工具、设备及药剂,确保作业安全与环境整洁达标
4.配合主管完成临时性清洁任务及节前大扫除等专项工作
5.发现设施损坏或安全隐患及时上报,协助维护现场秩序与卫生形象
任职要求:
1.学历不限,身体健康,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和责任心
2.无经验要求,有物业、商超或写字楼保洁经验者优先
3.能适应轮班或弹性工作时间,服从工作安排
4. 遵守劳动纪律,无不良记录,能长期稳定从业
酒店招保洁阿姨
3-5千/月
消杀员开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁工作,包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等,保持环境整洁卫生
2.按照标准操作流程使用清洁工具和设备,并做好日常维护与存放
3.定期对公共区域进行消毒处理,确保符合卫生安全要求
4.及时补充洗手间内耗材(如纸巾、洗手液等),保障正常使用
5.发现设施损坏或安全隐患时,及时上报相关管理人员
任职要求:
1.年龄在20-55岁之间,身体健康,能胜任日常体力劳动
2.有责任心,工作细致认真,具备良好的服务意识和团队合作精神
3.具备基本沟通能力,能够理解并执行工作安排
4.有相关工作经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训
5.学历不限,持有健康证者优先
珠宝销售
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搬运工,日结400一天,包吃住
400-400元/天
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴免费培训20人以上日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬
运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
[住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。
新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
物业经理包住社保包吃1-2人月结
启东市秦潭地区物业项目招收一名物业主管:要求年龄55以下,熟悉物业保洁,保安的现场管理,如果有食堂经验更好,每周向物业经理汇报服务报告,能熟练使用办公软件,普通话标准,会开车;高中及以上学历,工作年限1-3年。主要负责生活区日常保洁、安保、食堂等工作的统筹与监督;品质检查、排班,考勤结算、协调处理诉求等,保障服务质量和安全秩序;完成上级交办的其他管理任务。【工作时间】7:00-17:30、14;00-17:30(11:30-14:00休息)五险、包住、包吃,薪资7000元-8000元,简历投诉,联系
电工绿化
物业公司招聘以下岗位:项目经理(工作地点在鼓楼湖东路附近)、秩序员(工作地点在福州)、绿化工(工作地点在福州金山片区)、电工(工作地点在福州金山)。欢迎自荐或推荐。
铲车司机物业经理
义堂电厂招聘,分为料场和物业两个部分。
料场招聘铲车上料司机,薪资4300;巡检岗位,薪资2800;料场打杂,薪资3500。
物业招聘物业经理,薪资5000左右;小车司机,薪资3500左右;保洁,薪资2800左右。
具体待遇可私聊咨询。
水电工物业经理保洁开荒保洁
物业公司招聘以下岗位:保洁,要求55周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,服从管理;电工,要求55周岁以下,持有电工证,熟悉基础水电维修,有团队意识;监控值班员,要求55周岁以下,持证上岗,会基础设备操作。另招聘物业经理,要求年龄45周岁以下,爱岗敬业。有意者可拨打电话报名。
物业经理
6-9千/月
物业经理保险包住高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责
1.全面负责大楼物业服务中心日常运营管理
2.统筹安保保洁绿化工程维修客服各班组团队
3.负责大楼供配电及排水,中央空调,电梯,消防等设施设备维保
4.制定年度物业服务计划预算及考核标准,并监督执行
5.定期组织安全巡查,落实消防治安设备安全隐患整改
6.对接企业行政及消防,住宅,社区等监管部门的审查
7.处理重大客户投诉及突发事件,维护良好客户关系
8.控制物业运营成本,确保服务达标
任职要求
1.物业管理相关专业优先,如果经验丰富,学历要求可以放宽
2.具备两年以上写字楼或商业综合物业项目管理工作经验
3.熟悉管理法律法规,消防法规及设备设施管理流程
4.持有商业管理师,消防员或安全员证书优先
5.熟练使用office办公软件,具备良好的写作能力
6.具备较强的组织协调,沟通表达和团队管理能力,责任心强,工作细致,能承受工作压力
薪资待遇
基本工资6000-9000/月(根据面试个人能力所定)
具备绩效奖金+节日福利+带薪年假+年度体检+五险一金
具体其他条件面试详谈
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘办公室熟手保洁1名月薪:3100元+餐补400元共3500元年龄:40-55岁上班时间:8小时制每周休息1天工作地点:(碧桂园天玺湾附近)珠电厂内联系电话:
保洁1-2人
永州明宇尚雅酒店诚聘保洁员1名,52岁以下,接受二班倒。招募热线:()面试地址:永州冷水滩区零陵北路明宇尚雅酒店1楼人力资源部
保洁开荒保洁3-5人
高级保洁师年龄25~50岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排,无经验可培训上岗,估事细心踏实,有责任心。主要负责协助搬运作业工具,配合师傅完成各项清洗作业,及时做好现场卫生清理工作薪资福利:多劳多得,岗前培训,月休四天,保底工资。招工人数:5名工作地址:湖南省永州市冷水滩区富源尊玺1栋502
保姆
9千-1.2万/月
保姆1-2人
主要照顾老人,老人可自理吗
岗位职责:
1.负责老人日常生活照料,包括饮食起居、清洁卫生、服药提醒等
2.陪伴老人聊天散步,关注情绪变化,提供情感支持与心理慰藉
3. 协助老人进行适度康复锻炼,保持身体机能活力
4.整理居室环境,清洗更换衣物床单,保障居住安全与整洁
5. 如遇突发情况及时联系家属或就医,并做好基础应急处理
任职要求:
1. 有爱心、耐心和责任心,尊重关爱老年人
2.具备基本生活护理常识,了解老年人常见健康需求
3. 身体健康,无传染性疾病,能适应居家照护工作节奏
4. 沟通表达清晰,具备基础应急判断能力
5. 有养老护理经验或相关培训证书者优先
保洁消杀员月结
招聘:保洁员薪资:1800元以上/月包厢、走廊、卫生间公共区域清扫;地面、卫生间清洁消毒;垃圾清运;保持门店环境卫生。
物业工程主管月结
招聘:工程部主管薪资:4000-6000元/月一、岗位要求1. 七/八/内,持有有效低压/高压电工证,有酒店工程管理经验优先。2. 熟悉酒店水、电、暖通、弱电、电梯、锅炉、消防等全套设施设备运维流程。3. 具备日常巡检、设备保养、故障抢修、能耗管控、设施改造统筹能力。4. 能独立制定工程部排班、维保计划、台账记录、节能方案,落实安全生产管理。5. 具备团队管理能力,能带领技工、实习生开展工作,合理分配岗位任务、督导现场作业。6. 熟悉酒店消防安全规范、应急预案,能处理突发设备故障及应急抢修工作。7. 责任心强、执行力高、服从管理,能接受酒店轮班及应急值守。二、岗位职责1. 负责工程部日常运营管理、人员调度、现场督导,保障酒店设施设备正常运行。2. 统筹各区域设备巡检、维修、保养工作,规范填写各类工程台账、报表、维保记录。3. 管控水电能耗,落实节能降耗措施,控制维修耗材成本。4. 对接前厅、餐饮、客房各部门报修需求,高效处理客诉设备问题。5. 落实安全生产、班前安全交底,杜绝违规操作,规避安全事故。6. 配合酒店质检、消防检查、上级验收及各项专项整改工作。优先条件1. 有高端酒店、星级酒店工程部主管任职经验。2. 熟悉弱电系统、监控、门禁、音响、楼宇自控者优先。3. 懂基础预算、耗材管控、设备年度维保对接者优先。有意向者可申请职位投递简历联系哦!
保姆月结
「业务类型」:住家保姆「薪资待遇」:3500元/月,月休2天,法定假日加一天「服务地址」:冷水滩区郝披皮桥[上岗时间]:尽快[握手]「客户要求」:女性,年龄可接受身体健康的60岁左右的,懂基本药理,给老人吃药,要有健康证[玫瑰][工作内容]:住家照顾两位老人,煮三餐饭菜,主要女老人刚出院身体不太好,男老人简单照顾三餐,有家属一起住会回来一起照看公司电话:寇经理
保洁
2-3千/月
消杀员开荒保洁保洁3-5人
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁工作,包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁等
2.按标准使用清洁工具及药剂,确保环境整洁、无异味、无污渍
3.定期对公共设施(如门窗、电梯、楼梯扶手)进行擦拭与消毒
4.配合完成临时性清洁任务,如活动后场地清理、突发污染处理等
5.妥善保管清洁用品,节约物料,遵守安全操作规范
任职要求:
1. 年龄适宜,身体健康,能适应基础体力劳动
2.工作认真负责,有良好的服务意识和卫生习惯
3. 无经验要求,接受岗前培训,服从工作安排
4. 具备基本沟通能力,能按指令完成任务
5.遵守规章制度,无不良从业记录
栏目概述
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