一、岗位职责： 1.制定企业中长期财务战略及年度预算方案。 2.财务管控与合规 -搭建健全的财务内部控制机制，有效防控资金、税务、审计等各类风险。 -保证财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）编制的准确性与及时性。 -牵头开展年度审计、税务规划、汇算清缴等相关工作，维护与税务、银行等外部机构的良好协作关系。 3.资金与资本管理 -统筹管理资金运作（包括融资安排、授信管理、外汇操作等），确保现金流稳定安全。 -优化企业资本结构，控制融资成本，分析评估股权或债权类融资路径。 4.团队与数字化建设 -组织搭建专业高效的财务团队，制定绩效考核机制与人才培养计划。 -推进财务信息化升级（如ERP系统、BI分析工具落地），提升财务管理效能与流程自动化水平。 5.高层协作与决策支持 -定期向董事长、总经理汇报财务运营情况，为公司经营决策提供数据依据和专业建议。 -联动业务、法务等部门参与合同审核、成本管控等跨职能工作，保障财务视角融入业务前端。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先考虑。 2.具备10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务管理层职务（如财务经理、财务副总监等）。 3.具备出色的跨部门沟通能力，能够有效协调高层战略目标与基层执行需求之间的平衡。

负责公司成本管控与税务筹划，需具备出色的专业能力。

财务总监，完成财务.成本，到出厂的财务流程。分析，.管理，等。

一、岗位职责： 1.制定企业中长期财务战略及年度预算方案。 2.财务管控与合规 -搭建健全的财务内部控制机制，有效防范资金、税务、审计等各类风险。 -保证财务报告（包括资产负债表、利润表、现金流量表）的真实、准确与及时披露。 -牵头组织年度审计、税务规划及所得税汇算清缴工作，维护与税务部门、金融机构的良好协作关系。 3.资金与资本管理 -统筹管理资金运作（涵盖融资安排、授信管理、外汇操作等），确保现金流稳定可控。 -优化企业资本构成，控制融资支出，分析评估股权或债权类融资路径。 4.团队与数字化建设 -搭建专业财务团队，设计绩效考核体系与人才培养计划。 -推进财务信息化升级（如ERP系统、BI分析工具的应用），提高业务流程自动化水平。 5.高层协作与决策支持 -定期向董事长、总经理汇报财务运行情况，为经营决策提供数据依据和建议。 -联动业务、法务等部门开展合同审核、成本管控等协同工作。 二、任职要求： 1.本科及以上学历（财务、会计、金融等相关专业优先考虑）。 2.具备10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务管理职务（如财务经理、副总监等）。 3.具备优秀的跨部门沟通能力，能够平衡高层战略与基层执行之间的需求关系。

1. 负责企业会计核算、预算管控、税务筹划及财务风险防控与保险事务，统筹公司融资相关工作！ 2. 完善并优化公司会计核算体系及财务管理制度建设； 3. 具备较强的沟通协调能力、表达能力以及良好的团队协作意识； 4. 以财务专业视角参与企业经营管理决策，为战略决策提供精准高效的财务数据支持与分析服务。

1.负责公司会计核算、预算管控、税务筹划及财务风险防控与保险管理工作，统筹公司融资相关事务！ 2.完善公司会计核算体系，优化财务管理制度与流程； 3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及良好的团队协作意识； 4.深度参与企业经营管理决策，提供专业财务视角的支持与及时有效的财务分析依据。

账务处理，数据分析，外联，审计等

岗位职责： 1.负责公司日常办公开工资料资料验收及成本核算等 2.管理后勤服务供应商，监督服务质量，控制成本支出，提升服务效率 3.完成上级交办的其他行政支持与后勤保障任务 任职要求： 1.学历高中或中技毕业，土木机电工程或会计专业优先 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队合作精神 3.能适应灵活的工作安排，具备一定应急处理能力 4.有相关后勤，会计统计工作经验者优先考虑

一、工作内容 1、养殖团队的组建与管理； 2、建立放养业务财务核算体系及相关操作流程； 3、组织编制年度预算并实施预算执行监控； 4、统筹放养业务涉及的各项税务事务； 5、开展放养业务的内部控制体系建设与管理； 6、推进财务信息化系统的搭建与优化； 二、任职要求 1、掌握生猪放养模式下的财务核算规范、内控机制、税务操作及养殖户融资相关业务； 2、具备良好的沟通协调能力，能够维护与税务机构、银行等外部单位的协作关系；

1.负责合同订单的登记，发票登记，客户回款登记，销售回款更新等工作。 2.全面负责公司的财务核算工作，包括但不限于编制记账凭证、登记各类明细账和总账，确保账务处理及时、准确，做到账账相符、账实相符。 3.负责公司的财务报表编制工作，按照国家相关法律法规和企业会计准则，按时编制月度、季度和年度财务报表，并进行财务分析，为公司管理层提供可靠的财务数据和决策依据。 4.承担公司的税务管理工作，准确计算各类税费，按时完成纳税申报和税款缴纳工作，妥善处理与税务部门的沟通协调事宜，确保公司税务合规。 5.负责公司财务档案的整理、归档和保管工作，确保财务档案的完整性和安全性。 6.协助公司管理层进行财务决策，提供财务方面的专业建议和支持，参与公司重大经济合同的审核等工作。 7.负责公司的报销管理工作，制定和完善报销制度及流程，审核各项费用报销凭证的真实性、合法性和合规性，确保报销流程规范、费用合理。 8.支持公司申报政府企业相关项目，负责整理、准备和提交与财务相关的申报文件及资料，协助完成项目申报过程中的财务数据统计与分析工作。 9.完成公司交办的与财务相关的其他工作任务。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，持续提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

广陵区招工艺管道管工(船舶管道工)，没有犯罪记录，有操作证，可以直接电话联系

现在不需要体检，现在不需要体检 ，也可以预支工资，不超支都可以 扬州冷箱零部件加工厂，不是流水线，大量要人 UT焊工13000-16000/月 氩弧焊工9000-13000/月 二保焊工 9000-11000/月 电工7000-8000/月 打磨工8000-9000/月 数控工7000-8000/月 冲压工7000-8000/月 普工7000-8000/月 QC7000-8000/月 招聘年龄：18～45岁 ⭕工作时间：早8到晚7，休息一个小时，管工作餐，加班管晚饭，新宿舍楼6人间，（水电平摊） ⭕工资福利：每月15号发工资，25号发绩效补贴，，过节福利➕年终奖，满1天可随时预支 ⭕年后初十二至二十新员工入职满30天补600元；连补3个月，累计1800元，另外干满1个整月。 报名电话：（微同号）

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

今年厂里扩大规模，大量招叉车工，18到45，46都可以，厂里直招交五险一金，7500到1万1，联系电话，

岗位职责 1. 统筹集团财务战略的制定与实施，全面监管资金运作、账务处理、税务筹划及财务制度建设，确保财务体系高效运转、核心指标达成及运营安全可控； 2. 主导集团投融资全流程工作，科学研判项目投资价值，统筹资金募集、配置与退出安排，实现资本效益最大化；牵头重大投资与经营事项的财务风险评估、过程跟踪与控制，为公司战略决策提供专业财务支持； 3. 构建并持续优化集团财务管理机制，督导日常财务运营，及时发现并解决管理问题；审核签署预算方案、财务收支计划、成本费用规划、信贷安排、会计报表及决算文件，参与审定重大经济合同、协议及相关财务事项； 4. 组织编制年度财务决算报告，开展月度、季度及年度财务分析，定期向董事长汇报经营成果，并提出切实可行的优化建议； 5. 协调内外部财务资源，保持与银行、监管机构等外部单位的良好协作关系，促进财务职能与业务发展的深度协同； 6. 具备较强的财务风控意识与能力，能够建立完善的风险预警与应对机制，有效识别、预判并化解潜在财务风险； 任职要求： 1. 年龄32-42岁，金融、经济、投资、财务管理等相关专业，211/985院校全日制本科及以上学历，条件优异者可适当放宽录用标准； 2. 拥有证券、金融或制造业等多领域工作经验，深刻理解制造类企业财务运作逻辑与管理模式； 3. 近三年内有成功实施的投融资案例，具备独立主导项目从立项、执行至交割全过程的能力； 4. 具备稳定的自有融资渠道与资本市场资源，能高效完成资金对接，保障集团发展所需资金供给； 5. 具有5年以上财务团队管理经历，工作积极主动，善于推动财务与业务一体化运作，助力集团战略目标实现。

生产及施工类企业诚聘财务总监岗位： 企业年营业额约4亿，拥有多家运营实体，为匹配企业发展需求，现招聘财务总监一名，直接向负责人汇报，负责人授权充分； 要求：候选人需具备良好职业操守，个人能力与经验突出，具有较强的企业整体管理视野与统筹能力，符合任职条件者将提供具市场竞争力的薪酬待遇。

薪资范围： 8K-30K（加原始股；可面议） 岗位职责： 1、搭建资金管理体系，统筹公司资金规划、调度与管控；对接银行、保理公司等金融合作方，设计适配业务的融资方案，推进融资落地，拓展资金渠道，控制融资成本与利率风险；建立资金预警机制，防范资金链断裂风险。 2、主导全流程账务处理；制定标准化结算流程，规范发票管理、付款审核、应收账款催收等环节，对接运营团队跟踪订单履约与回款进度，减少资金占用，为业务决策提供精准财务数据支撑。 3、严格遵守《企业会计准则》《税法》及供应链金融监管政策，确保财务工作合法合规；统筹税务筹划，优化税负方案；配合法务团队审核金融合作协议、贸易合同的财务条款，把控结算合规性与资金安全风险。 4、制定年度经营预算、资金预算，联动运营、业务团队分解预算指标，跟踪预算执行情况，定期开展预算分析与调整；聚焦核心环节优化成本管控，谈判结算费率、融资利率，压缩非必要开支，提升公司盈利空间； 5、建立成本核算体系，精准核算单批次贸易、单个客户的盈利水平，为业务优化提供数据依据。 6、搭建适配供应链金融业务的财务风控模型，重点审核客户信用资质、融资还款来源、货权对应的资金闭环，联合法务、运营团队防范信用违约、货权纠纷带来的财务风险； 7、参与公司重大业务决策，从财务角度评估交易模式、融资方案的可行性。 任职要求： 1、10年以上财务工作经验，其中5年以上大宗贸易、供应链金融领域财务管理经验，熟悉大宗商品采购/销售结算流程、供应链金融产品财务逻辑、物流仓储费用核算规则。 2、具备扎实的财务、会计、税务专业功底，持有注册会计师（CPA）证书者优先；精通账务处理、资金管理、税务筹划，能独立搭建财务管控体系，熟练使用财务软件（用友、金蝶）；具备融资方案设计、金融合作对接能力，能精准识别财务风险并制定应对措施。 3、平衡财务合规与业务效率，快速响应业务端财务需求；具备出色的跨部门沟通协调能力，能高效联动法务、运营、技术团队推进工作；逻辑分析能力强，能从财务数据中挖掘业务问题，提供可落地的优化方案，承受一定工作压力。 4、熟悉供应链金融监管政策及大宗贸易行业税务惯例；有银行、保理公司融资对接资源或审计工作经验者加分；具备财务团队管理经验，能搭建简易高效的财务工作流程。 我们提供： 1、有竞争力的薪酬、五险一金、项目奖金及调薪机会。 2、表现优异，愿与公司一起成长者可享有利润分红＋期权（随时可转原始股）。 3、年假、周末双休、法定节假日。 4、上班时间：08:30/09:00-18:00/18:30。 5、上班地点：西安市雁塔区旺座曲江D座2503。 6、5A级办公环境、咖啡机、微波炉、冰箱、消毒柜一应俱全，生日福利、端午、中秋、春节等节日礼品、定期聚餐、定期团建等。

一、薪资情况： 薪资范围：50000-80000元/月 薪资结构：基本月薪+绩效工资+年终分红 基本月薪：25000-50000元/月（根据能力定薪，优秀者薪资可议） 二、岗位职责： 1、依据国家财经与税收相关政策，主导构建公司财务管理体系，通过财务分析与管控为经营及投资决策提供有效支撑； 2、组织制定并监督执行年度经营计划中的财务相关设计内容，优化财务制度与流程，并推动各部门严格执行，提升整体财务管理效能； 3、统筹各类财务数据的汇总、分析与报告编制工作，为日常运营、业务拓展及投融资活动提供精准的财务信息支持； 4、审核各分公司及职能部门上报的预算方案，在掌握资金回笼安排的基础上，牵头编制公司整体财务预算，科学调配资金资源； 5、全面负责财务管理、成本控制、预算执行、项目核算、会计监督及内部审计等工作，强化企业经济运行管理，助力效益提升； 6、参与公司重大投资事项、核心经营活动的决策过程，介入重要经济合同或协议的研究与审查，协助开展关键经济问题的研判与决策； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求： 1、财会类专业背景，持有会计师中级及以上职称或注册会计师资格者优先； 2、七年以上大型企业财务从业经历，具备三年以上财务经理岗位工作经验； 3、具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力、问题解决能力及团队领导力； 4、能适应较高强度的工作节奏，具有良好的职业操守和责任心； 5、所有岗位需配合展会安排出差，具体出差周期与时长视项目实际需求而定。 四、福利待遇： 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天），春节除法定假期外，额外提前3-7天带薪休假（视公司经营状况确定）； 2、每年提供5次旅游培训或团建机会（含1次境外），根据岗位层级及公司发展情况安排； 3、公司提供系统化带薪培训，并保障每年至少1次外部付费培训机会（依岗位级别及发展需要而定）； 4、晋升通道广阔，在公司快速发展阶段，有能力者可快速成长为区域负责人、副总经理等核心管理岗位； 5、享有节日慰问、员工生日会等人文关怀福利； 6、每半年进行一次薪资评估，表现优异者有机会获得薪酬上调。

一、 岗位职责 1. 战略规划与决策支持： · 根据公司董事长、总经理的战略部署，提供专业的财务分析与决策支撑。 · 构建并持续优化财务管理体系，推动股权结构、资产配置、税务筹划及财税数字化的全面升级。 2. 财务预算与核算管理： · 建立健全预算管理机制，主导年度预算与季度预测的编制、执行跟踪、分析评估与动态调整，优化管理流程，提升运营效能。 3. 资金与风险管理： · 统筹资金运作与资本规划，优化融资结构与资金使用成本，确保资金安全与高效流转；建立风险预警与内控机制，识别财务与经营潜在风险，制定应对方案。 4. 税务与合规管理： · 全面负责税务筹划工作，保障税务合规性，合理控制税负水平。 5. 团队建设与人才培养： · 带领财务团队，开展人才培育与激励，打造专业扎实、执行力强、协作高效的财务组织。 6. 财务信息化建设： · 推进财务系统智能化、数字化转型，通过数据挖掘与分析为业务发展提供有力支持。 二、 任职资格要求 (一) 硬性条件 · 学历与资质：统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有注册会计师（CPA）或同等高级财会资格（如ACCA、CMA等）者优先考虑。 · 工作经验：具备5年以上医疗连锁行业财务管理经验，有3年以上中型以上企业担任财务总监或同级别管理岗位经历。 (二) 核心能力与素质 · 卓越的领导力与影响力：具备优秀的团队管理与跨部门协同能力，能够有效参与高层战略讨论与决策推动。 · 出色的分析判断与问题解决能力：善于在复杂情境中把握关键问题，并提出可落地的解决方案。 · 高度的责任心与职业操守：工作严谨，坚持原则，抗压能力强，具备良好的保密意识。 · 优秀的沟通表达能力：能够以清晰、简洁的方式向非财务人员传递专业财务信息。 三、我们为您提供具有竞争力的“年薪+绩效奖金+长期激励” 【30W/年--40W/年】具体面议。

1.公司日常结算2.分析客户盈亏3.做账做报表

岗位职责： 1、可独立处理中小型生产企业的财务工作，精通税务申报及日常账务操作流程。 2、具备凭证审核能力，能妥善解决账务中的复杂问题，配合企业完成年度年检与审计事务。 3、负责与税务、银行等外部单位的沟通对接。 4、完成办公室交办的其他相关工作。 任职资格： 1、具备五年以上全盘账务操作经验者优先，熟练掌握做账报税、报表编制、工商年检、汇算清缴等工作。 2、拥有一定凭证审核及账务问题处理能力。 3、沟通能力良好，工作认真负责，具有较强的责任心。 4、熟悉国家财经政策及会计、税务相关法规，掌握小规模和一般纳税人全流程记账报税操作，能熟练运用财务软件。 5、财会类专业大专及以上学历，持有中级职称者优先考虑。 6、薪资待遇具体面议

协助财务负责人落实部门日常事务，组织并监督团队成员高效履行本岗位各项职责，确保部门工作有序推进。负责会计报表的编制工作，保障报表数据的准确性、时效性与完整性。强化税务合规管理，依法按时完成各类税金的申报与缴纳，有效防范涉税风险。 {岗位职责} 1、审查报销单据的合规性、准确性和真实性。 2、登记费用类记账凭证，汇总填报相关费用报表。 3、执行月度结账流程，复核会计凭证内容。 4、严格执行公司财务制度，协调处理部门内部事务。 5、妥善保管发票及报销原始凭证，核查发票开具的合规性。 6、对接银行、税务及审计等相关机构，统筹开展银行授信安排，协同推进各项工作落实。 7、开展公司整体税务风险识别与评估，推动税务风险控制在合理范围内。 8、按月准时完成各项纳税申报工作。 9、完成上级交办的其他临时性任务。

记记流水账，整粒单据，收集单据

1. 负责门店日常顾客接待相关事务。 2. 负责收银岗位的日常款项核对与结算。 3. 负责闭店后当日营业款的清点与汇总。 4. 能够适应服务行业的工作时间安排。

招聘:主办会计1名：7000-10000元/月，要求人品端正，3年以上经验及中级会计师证书，具备较强财务分析能力和税务筹划经验的人员。工作地址:江都区佳源银座1114室（双休+五险），需经常出差，有意者发送简历至邮

厂内全职会计，管发货。进货，成本，工人工资，库存什么的。

工资报销，管理资金，保管物品，入账处理

 负责公司日常基础账务处理，确保账目清晰准确。  核对公司往来账款（供应商、客户对账），统计基础费用数据，定期报送简单财务报表。 协助整理公司行政类文件，对接内部部门完成基础数据统计、流程对接等琐事。 完成上级交办的其他财务及行政辅助工作。

具备一定的电脑操作能力，能吃苦耐劳，具有良好的语言表达能力；有经验者优先