管家月结
案场管家负责人本科及以上,营销类专业不限,属地化优先。需要有酒店等高端场所物业服务管理能力,做好项目全面服务管理工作,有较好的组织协调能力薪资福利:面议工作地址:苏州
物业工程主管
物业工程主管/缴纳五险1、55周岁以下,中专(高职)及以上学历,身体健康。条件优越年龄可放宽至55周岁以上。2、熟悉物业各项工程和设备的施工、维护、保养和管理专业知识。3、具有物业管理行业同等或以上岗位1年以上工作经验。4、具有良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。5、具有高压和低压电工证,熟悉消防设施者优先。
物业客服管家
3000-4000元/月
其他物业人员管家社保保险11-20人月结
任职资格:1、物业管理或其他管理类大专以上学历;有工作经验者学历可以放宽;2、1-3年物业管理企业或高端住宅小区客服管家管理经验,熟悉物业管理相关法律法规;3、具有优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力;4、形象亲和,有较强的服务意识和高度的责任心。
苏州姑苏区招综合维修工
3850元/月
综合维修工月结
物业公司招聘1、工程师傅,有高低压双证,上一休二,月工资3850元,工作地点苏州市姑苏区百花洲;2、物业项目主管,,50岁以内,了解物业管理的各项流程。拥有良好的沟通能力和客户服务意识,能够协调各部门资源,处理业主的投诉和建议,工作地点苏州市。联系方式
管家其他物业人员
物业客服管家28-38岁,统招大专及以上,相关项目经验优先,具有办公系统操作知识、基础的公文写作知识,一定的沟通协调能力,较好的亲和力及客服意识。工作地址:骏园物业(中洲路89号)
电工水暖工综合维修工
金鹰直招: 商场丶写字楼,水暖丶电工丶综合维修工。负责日常巡检和维修,年龄48以下,12小时上四休二,8:00--20:00.税前综合薪资6.5K一7.5k,五险一金,带薪年假,加班费另算,饭补,年度体检,生日福利,节日礼品和礼金,工会活动,可提供住宿,工作地点,1.河西金鹰世界应天大街888号,2.汉口门金鹰商场,电话:周
南京玄武区诚聘:综合维修工2名55岁以下有电工证,工作时间8小时
4000-5000元/月
综合维修工社保保险高温补贴1-2人月结全职
诚聘:综合维修工2名55岁以下有电工证,工作时间8小时,做六休一,薪资待遇4240元/月,缴纳五险一金工作地址:成贤街(东南大学附近)联系电话:
南京市鼓楼区综合水电工
5000-6000元/月
物业维修工社保高温补贴餐补1-2人月结全职
1、负责对辖区内公共设施、设备的检查,确保设施、设备的正常运转;2、负责对辖区内设施、设备的日常巡查和定期维护,及时处理损坏或安全隐患;3、根据业主报修信息及日常检查结果,对设备设施进行紧急维修和日常维护;4、处理工程类日常报事,负责所管辖项目投诉类工程报事的分派、跟踪、协调和与客户沟通。任职要求:1、1年以上物业维修工作经验:2、持有电工证;3、具有较强的抗压能力。
喷漆工打磨工厂焊工
幕墙铝单板铝单板厂招聘:焊工一名:9000.2把刀7500塔冲雕刻1名7500-8500,粗磨一名:枪手:1名要求会操作大旋风,要求一定要做过幕墙铝单板 流水线 包吃住三餐!工资保底7500元28天8小时加班一比一,年底结清全部工资。工作地:盐城市联系电话
暖气
浙江大学医学院附属妇产科医院(萧山钱江院区)诚聘1、暖通值班人员:主要负责热水、蒸汽锅炉,空调系统的日常操作和巡检,要求:年龄55周岁以下身体健康吃苦耐劳,有较强的工作责任心,有相关证件,,做一休二薪资5200元左右,交五险,法定节假日另计(可提供住宿),2、综合维修主管:1)、带领员工完成各种报修任务,确保保质保量;2)、负责制定设备的维修保养计划,确保维修工作及时到位,按质按量完成3)、对项目关键设施设备系统进行年度运行评价分析(包含设备运行状况维保记录、维保成本、能耗分析等);4)、制定培训计划,培训下属员工,关心他们的思想和生活;5)填写各类工作汇报,对工程员工实行每日工时日志管理、工时定期统计要求:大专以上文化程度,三年以上维修管理经验,熟悉设备设施的运行原理和各种规章制度,责任心强。薪资7000-9000元。联系方式:
昆明招物业工程主管
5000-7000元/月
物业工程主管社保月结
项目工程维修主管1、弱电系统维修、安装工作经验1年以上;2、持弱电操作证;3、大专及以上学历,年龄45岁以内;4、物业工作经验优先。1、设备运行维护管理;2、检修计划制定与执行;3、工作跟进与对接;4、能耗管理;5、文档报表管理。薪资福利:5000—7000元/月+13薪+带薪年假+五险
强电工程师强电工弱电工
☎ 招聘:【岗位1】:强电工程师1名1、35-58岁,5年或以上物业工程设备管理经验;2、持高低压电工证,特种设备操作证;3、熟悉物业管理政策、法规,熟练使用办公软件。【工作班时】:做五休二【薪资待遇】:税前工资10-12K【岗位2】:工程领班(强弱电)1名、工程领班(综合)1名1、35-50岁,3年或以上物业工程从业经验;2、持高低压电工证,特种设备操作证优先;3、有承接查验经验者优先。【工作班时】:做五休二【薪资待遇】:税前工资6.8-7.3K【岗位3】:维修工5名1、35-48岁,3年或以上物业工程从业经验;2、持高低压电工证,特种设备操作证优先;3、有承接查验经验者优先。【工作班时】:做二休二/做一休一【薪资待遇】:税前工资6-6.8K其他福利:五险一金、年终双薪、餐费补贴、高温费、带薪年假工作地点:虹口区四川北路989弄滨港商业中心☎有意向请致电张小姐手机:,同号
乐山市中区[项目物业工程负责人]岗位职责:1.负责项目所辖设施设备运行
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保包住包吃保险1-2人月结
[项目物业工程负责人]岗位职责:1.负责项目所辖设施设备运行、维护管理;2.负责设施设备的维护保养计划的审定,负责外委设备的维护维修的跟进;3.负责对工程设计施工提出建议,负责园区物业的接管验收管理;4.负责对工程遗留问题进行整改,物业交付中工程遗留问题的整改跟进;5.负责装修方案审定工作的监督管理,对装修过程进行管理;6.负责方案中对水、电、气线路安装规范审理工作的监督管理;7.负责本部门培训计划的制定,负责工程档案资料的分类保管、本部门工作质量管理及质量记录的保管;8.上级领导交办的其他工作任职要求:1.年龄45岁以下,大专以上学历,持高压证、电梯证优先;2.住宅类业态工程主管工作经验不少于2年,有办公楼项目工程维护经验;3.能独立解决住宅/厂区项目各类工程问题,熟悉强电、弱电各类常见问题的处理、解决办法;4.
管家其他物业人员1-2人月结全职
【岗位职责】作为物业客服,您将负责处理业主的各类咨询、投诉和服务请求,确保服务质量和客户满意度。主要职责包括但不限于:通过电话、邮件或面对面交流解决业主的问题;定期进行服务质量检查,确保服务标准的一致性;参与满意度调查,收集并分析业主反馈,提出改进建议;与团队成员紧密合作,共同提升服务效率和质量;代表公司与业主进行协商沟通,维护品牌形象和客户信赖。【任职要求】-具备良好的沟通能力和解决问题的能力,能够有效倾听并理解业主需求;-熟悉物业管理流程和客户服务标准,具备一定的组织协调能力和领导力;-具有责任心和敬业精神,能够在压力下保持冷静,高效解决问题;-能够适应快速变化的工作环境,具有较强的适应能力和团队合作精神。-55-65岁之间
其他物业人员
招聘:物业电力业务员(五险+包吃住)薪资:3500~4500元/月此岗位主要在项目物业部1:配合公司技术员收取相关电费,为缴费客户开具发票。做好收取电费统计数据。2:做好电费催缴工作。
盐城急聘综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工包住包吃月结
招聘:维修工(包吃住)薪资:3000~4000元/月**30-50岁,身体健康,品貌端正,能吃苦耐劳,有电工操作证;负责酒店各项设施设备的安装、检修和维护工作;享受学历津贴、技术津贴、月绩效工资、年终丰厚奖金、免费食宿、每月休四天、11天国家法定假日、每月有不少于30元电话费、超多的培训学习机会、工作晋升平台,总有一样能吸引住你。
盐城招综合维修工
4500-5000元/月
物业维修工1-2人月结
招聘:物业维修(8小时)薪资:4500~5000元/月物业维修一名 1、负责物业水电等维修工作2、处理业主突发问题等8小时工作制,上六休一,月休四天须具备良好的专业能力及工作经验须具备高/低压证其中一证
水电工物业维修工
江苏盐城招聘:物业维修工(五险+包吃)薪资:4500~6000元/月25-50岁物业维修为主,水电维修招聘人数:2到3人工期:长期
盐城射阳县港招人维修常规缺陷一个月1.2每个月四天休息每个月15号到20号开支满15天报销
12000-13000元/月
综合维修工包住包吃保险20人以上月结全职
盐城射阳港招人维修常规缺陷一个月1.2每个月四天休息每个月15号到20号开支满15天报销路费两个月报销体检费
住宅小区直招综合维修工
4000-6000元/月
综合维修工包住保险餐补1-2人月结全职
1.具有一定的水电安装维修工作经验;2.能够熟练操作水电设备;3.有较强的安装能力;4.具有良好的服务意识;5.有责任心,踏实工作。
栏目概述
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