不上早班！！！ 【上班时间】 中午11点至下午18点，周日单休，节假日正常休息； 【薪资待遇】 底薪3800元+200元全勤奖，无绩效、无考核压力； 【岗位职责】 1. 负责来访人员的接待与登记工作； 2. 统计员工考勤，管理办公用品采购，及时补充茶水间物资； 3. 监督前厅公共区域卫生并落实维护。 【任职要求】 1. 年龄18-35岁； 2. 五官端正，形象良好，表达清晰，性格活泼开朗； 3. 身高160cm以上，体重50-60KG之间； 4. 熟悉基础办公软件操作。 【公司提供的福利支持】 1. 团队成员年轻化，工作氛围轻松融洽； 2. 免费供应饮料、零食、咖啡茶水，定期安排下午茶和甜点； 3. 节假日发放红包、奖金及专属礼品等贴心福利； 4. 定期开展团建、聚餐、旅游等活动，增强团队互动； 5. 休息时段可免费参与化妆、舞蹈、穿搭等技能培训，拓展个人兴趣。

传媒公司人事/经纪人 请先发送形象照（形象气质佳者优先考虑） （偶尔需出镜，介意者勿扰） 底薪4000元 提成1000-5000元 接受无经验人员 全程指导带教 要求：有耐心 责任心强 沟通能力好 反应灵敏

不用早起！!！性格外向活泼！！团队清一色00后，沟通零障碍氛围超棒。 上班轻松自在，奶茶常备，抖音刷个不停，节假日按时休息！!!! 总结起来就是两个字：舒服！!!！你只管美美哒来上班，公司环境优越，氛围超赞，全是同龄人，零食饮料随便拿，奖金福利拿到手软，放心来，其他事情交给公司就好。

1. 负责客户来访的接待工作，提供基础咨询并引导至相关部门，严格执行公司接待流程与服务标准，注重礼仪规范，展现公司专业形象 2. 熟练使用计算机，能够日常操作表格软件，完成业绩数据的整理与汇总 3. 维护办公场所环境整洁，确保各类设备正常运行（如复印机、电脑、空调等） 4. 负责员工考勤管理，每月按时收集并统计考勤信息 5. 管理办公固定资产，统筹办公用品的采购与发放 6. 配合完成领导交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 外形端正，气质良好，有医疗美容行业前台或相关岗位工作经验者优先考虑 2. 具备独立处理日常事务的能力，沟通表达清晰，服务意识强 3. 熟悉电脑操作，掌握常用办公软件使用 4. 思维敏捷，具备较强的应变能力和主动工作意识

1、负责来访客户的接待及对接衔接事宜； 2、依据各项操作流程，完成信息录入与业务办理； 3、维护前台区域整洁环境，监督保洁人员落实店内各区域卫生工作； 6、协助销售团队完成相关销售手续的办理； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 在招门店：华东万和城、朝阳门益田、曲江紫阁店（任选） 福利待遇优厚：入职五险、节假日福利、部门团建、交通便利、免费健身、免费游泳、工作环境好、带薪培训

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责 1. 负责前台电话的及时接听，准确记录信息并迅速传递反馈； 2. 为客户到店提供资料查询及接待前的各项准备支持； 3. 承担客户引导与接待相关事务，确保服务流程顺畅； 4. 监督并维护前台区域的清洁卫生状况。 岗位要求 1. 身高160cm及以上 2. 气质佳，仪容整洁，形象端正 3. 具备良好的沟通能力，反应敏捷，能灵活应对各类情况 4. 工作态度积极，细致严谨，具备较强的责任意识和表达能力 5. 有前台相关工作经验者优先录用 6. 处事利落，具备较强的抗压能力与学习适应能力 福利待遇 1. 试用期2个月，表现突出者可提前转正；试用期薪资4000元，转正后4500元+1000元绩效 2. 工作时间：10:00-19:00 或 15:00-24:00，前期安排早班，熟悉工作后进入常规轮班

岗位职责：（前台） 1、负责集团所有前台区域工作，包括但不限于电话接听、迎来送往、文件收发等； 2、负责集团各产业、项目、部门的考勤审核及汇总制作； 3、负责集团办公用品及资产的管理及领用收发配等； 4.负责集团总部办公环境的维护管理、违纪查处及花卉、水电物业、房屋租赁等管理； 5、负责集团各节假日、会议的管理；各节日软文、海报的宣传、形象制作、公众号发布等； 6、负责董事长办公室卫生打扫、董事长客人接待等工作； 任职资格： 1、身高165以上，***；大专以上学历； 2、空乘、文旅、旅游等行业优先； 2、沟通能力强、灵活、亲和力强； 3、熟练操作office办公软件。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，维护公司前台形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，配合完成部门日常事务 5.保持前台区域整洁有序，营造专业友好的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有相关前台或行政工作经验者优先 5. 认同企业文化，能适应西安浐灞国际港办公地点

西安长安招工地小工/杂工 三室的房子，刷墙固地固。有时间的，现在可以过来。

高陵明天需要一个车载泵顶班司机

西安雁塔招泥瓦工，钢构回填地面找平

西安市高陵区招腻子工会悍水，下午三个小时，日结150，现在能去的打电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全管理制度

71、山东唯诚家具有限公司 是一家集设计，研发，生产，销售服务于一体的商用家具供应商 现招聘前台接待一名 工作职责：前台接待服务，展厅讲解，产品讲解，车间讲解，及运营。 要求：本科及以上文凭，身高165cm以上，形象好，气质佳，应届毕业生及有接待经验者优先。 薪资待遇：4000-5000+五险+单休+奖金+三餐+住宿（如需要） 电话：王总 地址：恒源街道开元大街228号

尚客优白云鄂博火车站店诚邀志同道合的朋友加入我们团队！ 前台服务员：1人 要求身体健康，无不良嗜好，懂电脑，有责任心，上进心，服务意识强！ 薪资，待遇面议 有工作经验者优先录用，待遇从优！ 招聘电话： 期待你的加入

地点：北京市海淀区中关村微软大厦 年龄：53以下 要求：稳定踏实肯干 福利：、国家法定节假日全休、做五休二、带薪年假5天 薪资：3500-4000

工作内容：来访客人进门指引接待、泡茶，前台卫生，灯光空调等开关 任职要求：形象端正，性格开朗，有一定沟通能力

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁身高：150以上 薪资待遇： 1、底薪8000提成+包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训，服装配套齐全 4、一天上班4至6小时月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示，

招聘蓝田葛牌新装修民宿酒店经理一名，薪资面谈，联系人：马总

今天紧急补两个，120工资30餐补，9：30到有意向者速速联系我，！

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住 三天灵活调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核验美团订单 面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28需成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇配备等 2、依标准服务流程进行顾客接待及采耳师安排 3、负责店内收银结算、账目核查、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30周岁 2、学历要求初中及以上 3、积极进取，责任心强，具备良好的沟通与接待素养 4、可接受夜班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一提供食宿福利，定期组织聚餐与下午茶活动

兼职大学生兼职。五一期间五天，曲江市集，工作时间下午13：00～21：00薪资福利:120元每天不含工作餐，日结，工作地址:大唐芙蓉园西门

岗位职责： 1.热情迎接宾客，提供礼貌、专业的迎宾与登记服务 2. 准确办理入住、退房及问询手续，确保信息录入及时无误 3.协助处理宾客投诉与特殊需求，提升客户满意度 4. 保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 5. 配合各部门完成日常运营支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或接待相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，普通话标准，具备基础英语沟通能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与团队协作精神岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

长期客房 月工资3000+100全勤（保底外退房续住一个价） 法定节假日额外有补助 月综合工资5500+ 管吃管住，月休四天 年龄50岁以内 形象好气质佳 房简单好做 退房早不用等退房

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薪资构成： 基本月薪+季度奖金+年终奖金/分红 基本薪资：8000-12000，综合月薪：10000-15000 综合年薪：15-20W 汇报对象：总经理 下属团队：行政专员、前台、后勤支持人员、采购专员 职位介绍 一、战略规划与体系建设 1. 制定行政战略：根据公司战略，制定年度行政工作计划（如办公空间规划、行政预算编制），支撑业务扩张或成本优化目标。 2. 制度流程建设：建立并优化行政管理制度体系（如固定资产管理、采购审批、差旅标准），确保合规高效，年流程迭代≥2次。 3. 行政数字化升级：主导OA、资产管理系统等数字化工具落地，推动报销、采购线上化率≥90%。 二、日常运营管理 1. 办公环境与空间管理：统筹办公场地租赁/装修、工位规划、绿植保洁等，保障职场安全舒适，员工满意度≥85%。 2. 应对突发情况（如疫情、自然灾害），制定 BCP（业务连续性计划） 并组织演练。 3. 资产与采购管理：监管固定资产全生命周期（采购-登记-维保-处置），年盘点账实相符率100%。 4. 控制采购成本，建立合格供应商库，行政费用节约率≥8%（对比上年）。 5. 大型活动与接待：牵头公司级活动（年会、庆典、重要客户接待），统筹预算、场地及流程执行。 三、团队管理与成本控制 1. 部门建设：选拔培养行政团队，制定绩效考核标准，年度培训覆盖率达100%。 2. 预算管控：编制年度行政预算（通常占公司营收0.5%-1.5%），监控费用执行，偏差≤5%。 3. 外包资源管理：优化物业、保洁等外包服务，通过竞标/履约评估降本≥10%。 四、风险控制与合规 1. 安全管理：落实消防安全、信息安全、职场防疫措施，年重大事故数为0。 2. 合规监管：确保采购招标、合同管理符合《国有企业采购管理规范》等法规，审计问题整改率100%。 3. 应急预案：建立突发危机（如劳动纠纷、媒体曝光）响应机制，24小时内出具处理方案。 五、跨部门协同与创新 1. 支持业务扩张：配合新办公室设立、搬迁项目，确保3个月内完成从选址到入驻。 2. 推动绿色办公：实施节能减碳举措（如无纸化审批、能耗监测），年行政碳排降低≥5%。 3. 员工体验优化：调研员工需求，引入创新服务（如共享会议室系统、健康关怀计划）。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，行政管理、工商管理相关专业； 2. 工作经验：5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验； 3. 核心能力：精通行政全模块运作；擅长预算编制与成本分析；熟练使用钉钉/OA等系统； 4. 职业认证：PMP认证优先； 5. 必备素质 风险预判能力、跨部门协调力、合规意识。 福利待遇： 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天）； 2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 4、节日福利/员工生日会； 5、每半年薪资评定，可上浮或不浮动；

计算机科学与技术 博士，教授，有带科研团队、教学团队经历。学科带头人 薪资福利:按照学校相关政策执行，一人一议 招工人数:1 工学院 工作地址:陕西省西安市雁塔区鱼斗路 18 号

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