
有机合成研发工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成
一、工作职责
1、开展化合物的合成研究及工艺优化工作,在项目组长指导下独立完成多步有机合成反应,涵盖手性合成、拆分及放大工艺路线开发等;
2、依照既定计划推进课题进展,定期反馈实验成果及研发过程中遇到的技术问题;
3、根据公司规范,准确、完整地撰写有机合成实验记录和实验报告。
二、任职要求
1、硕士学历,有机化学、应用化学、药物化学、化学合成、生物医药等相关专业背景;
2、具备扎实的专业理论基础,能熟练检索中英文文献,熟悉常用化学实验仪器的操作与使用;
3、具有一定有机合成实践经验,具备解决科研难题的能力;
4、工作积极主动,富有责任心,具备良好的抗压能力和进取精神。
储备干部(管理方向)
4-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专市场营销方向行政管理方向运营方向
岗位职责
1、从事客户投资理财、财务规划及保险产品销售,协助客户科学配置资产;
2、参与团队的组建、培训及日常管理相关工作;
3、按时参加公司组织的各类专业培训;
4、协助指导新员工开展销售工作,并参与其培训与管理;
任职要求:
1、大专及以上学历,不限性别,综合素质优异者可适当放宽条件;
2、具备较强的沟通能力、组织协调能力以及亲和力;
3、语言表达清晰,具备一定的逻辑分析与判断能力;
4、富有进取心,敢于面对挑战;
5、责任心强,具备良好的团队合作意识;
薪资待遇:
薪资4k—8k,具体面谈
1、各职级均享有补充医疗保险;
2、享受团队旅游、业务激励、节日福利等多样化奖励;
3、参与公司客户经营活动,享受展业补贴及相关奖励;
4、提供免费且系统的各层级终身专业培训;
薪酬公开透明,晋升通道清晰!
工作时间:8点—18点,中午休息两个半小时
三门峡陕州区二保焊熟练工:30—34元/小时
9千-1.2万/月
二保焊包住20人以上
三门峡二保焊熟练工:年龄18-50岁,薪资员工:30元/小时+技能补贴(需实操考核评级,定级后,高级40元/天,中级20元/天),每天10-13小时,住宿免费,水电均摊。吃饭早餐1-2元,午餐8元,晚餐4-5元,自费。商业保险()
工厂招氩弧焊工!8小时工作制,环境好福利多!
3-7千/月
焊接氩弧焊年终奖高温补贴加班补贴3-5人月结其他能看懂图纸健康证手弧焊技术好
氩弧焊工,有过滤行业经验优先
上班时间:上午8-12,下午2-6,中午管饭
主要进行过滤器的组装焊接,不上高
车间环境干净,工作氛围好
带薪休假,加班补贴,高温补贴,年终奖
详细待遇欢迎咨询!
底薪6600/包住/早八晚六/储备干部
8千-1万/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】
1. 储备干部隶属公司市场部,主要是为公司的后期综合管理储备人才。
2. 第一阶段需要对公司产品及同行竞品进行深入了解。
3. 熟练掌握公司基层业务模式及业务系统,保持业绩稳定。
4. 学习公司的团队管理体系,借助公司平台搭建团队。
【岗位要求】
1. 专科以上学历(条件优秀者可放宽),要有较强的学习能力。
2. 能吃苦耐劳,善于与人沟通,有较强的适应与学习能力,有积极向上的乐观心态,敢于挑战自己。
3. 有野心,有企图心。
焊接氩弧焊20人以上月结
急急急招,南阳市方城县招氩弧焊焊接不锈钢工具箱,金属框架,计件常年有活,保底7000元,计件每月均拿7000到13000元包食宿
中试工程师
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【职位要求】
1、本科及以上学历,化工相关专业背景,具备相关工作经验者优先;
2、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强,富有进取精神;
3、服从管理安排,能够在高强度工作环境下稳定高效完成任务。
【工作内容】
负责试车过程的技术指导,推进现有工艺的优化升级,开展新产品与新技术的研发工作,及时协调处理各类突发技术问题
厂区储备干部(工作地点:焦作孟州)
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产、仓储、物流厂部工作包住宿
岗位职责:
1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的作业标准与操作流程;
2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向,定向培养为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备人才。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑;
2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力较强,富有责任心。
河南南阳岩绵工岗位,薪资8000-9000元,仅接收有相关工作经验者,年龄要求18-50周
8-9千/月
岩棉月结
岩绵工岗位,薪资8000-9000元,仅接收有相关工作经验者,年龄要求18-50周岁。
钢模板设计员
5千-1万/月
设计师1-3年大专
岗位职责:
- 负责钢模板、钢结构的结构设计、图纸绘制及工艺方案编制,熟练运用CAD及各类三维设计软件;
- 对接工程项目,依据施工图纸开展模板配模、深化设计工作,编制并下发加工清单、技术交底文件;
- 解决钢模板在生产制作、现场拼装、焊接施工过程中出现的各类技术问题,保障生产与施工顺利进行;
- 参与技术评审会议,持续优化生产工艺,编制完善工艺文件及质量检验标准,有效降低材料损耗,提升生产效率;
- 跟进产品质量管控,对焊接、坡口、尺寸精度等关键工序提供技术支持,确保成品符合设计及规范要求。
任职要求:
- 教育背景:机械设计、土木工程、钢结构、材料工程等相关专业,大专及以上学历;
- 工作经验:1-3年钢模板/钢结构行业技术岗位经验优先,有桥梁模板、箱梁模板、墩柱模板、钢构节点深化经验者优先录用;
- 软件技能:熟练使用AutoCAD、SolidWorks/UG/TeKla等三维设计软件,能独立完成图纸绘制、拆图、配模、套料、加工清单编制,熟悉图纸深化、节点处理、全熔透焊缝、坡口设计等工艺要求;
- 专业能力:能根据施工图纸进行模板配模、深化设计、工艺方案编制,熟悉钢模板结构特点、焊接工艺、加工流程及质量控制要点,能独立撰写并下发技术交底、工艺文件、检验标准,具备现场技术支持能力,能快速解决生产、拼装、焊接中的技术问题;
- 素质要求:工作严谨负责、执行力强,具备良好的沟通协调能力,能适应生产现场技术支持,踏实肯干、有责任心,团队协作意识强。
打包箱活动房,集装箱房,网红民宿,岗亭,临建房等绘图设计管理车间!销售接待
设计师
打包箱活动房,集装箱房,网红民宿,岗亭,临建房等绘图设计管理车间!销售接待
生产主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
1.岗位描述:负责车间日常生产运营管理工作。
2.要求:大专及以上学历,具备三年以上工业企业生产管理相关经验,具有光学加工背景者优先考虑。
3.薪资:5000-10000元,较镇平县城及南阳市区同类岗位同等工作量条件下薪资高出15%以上。提供餐费补贴、交通补助等福利待遇。
4.地点:南阳市镇平县老庄镇。
5.夫妻双方均入职者优先录用。公司可为员工提供单人宿舍,双职工可安排三室一厅的单元住房。
6.对镇平县城居住的员工,公司提供上下班通勤车辆。
招几个焊工480一天,不要证包吃住,学.徒也可以
420-480元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补包住加班补贴20人以上日结
常.州.厂招几个二.保.焊480一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以
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叉车工工厂叉车工
招聘预制构件相关岗位人员,要求有预制构件工作经验,会开铲车和叉车。薪资按计件计算,多劳多得,日薪200-300元左右。工资达到1000-2000元即可直接结算。提供住宿,宿舍配备空调和洗浴设施,但不管吃,可自行使用地锅做饭,也可合伙搭配做饭。工作地点在南阳市卧龙区。
五金车间主任
6-9千/月
车间主任5-10年大专生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理生产质量管理精益生产质量管理体系标准CCC/3C认证CE认证
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械制造类或相关专业;
2. 具有3-5年生产制造业管理工作经验;
3. 有丰富的车间管理经验,熟悉机械加工的基础知识,具有较强的组织和领导才能;
4. 了解生产环境的环境因素、重要因素和相关的消防知识;了解车间所使用的环境、安全、质量和其他法律法规;
5. 缜密的工作作风,勤奋,敬业的工作精神,热爱企业,服从公司管理。
西峡机械厂招熟练二保焊工(7000-11000元/月+五险+提供食宿)
7千-1.1万/月
工厂焊工二保焊工龄奖加班补贴月结
1.48岁以下,熟练二保焊,能焊多层多道,焊道成型保证平整光滑,最好是焊工程机械类零部件出身;
2.计件工资,7000-11000元/月;
外县提供食宿(有洗澡间、空调),公司直招,不收押金
公司福利:商业险、工龄工资、高温补贴、免费班车、节日福利、加班补助、全勤奖、年度体检、职称补贴等
工资在每月15号以打卡形式发放,(不扣压,不拖欠,不收入职押金)
生产班长/主管+包住/全国可选+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:严格按照工艺规范与产品标准指导现场作业,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升,持续增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科及以上学历
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间一线,善于发现并解决实际问题;具备基础组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年及以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径:
晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资水平高、激励力度大
乡村别墅设计师
4-9千/月
建筑设计5-10年大专施工图设计师独立承担方案设计方案设计师民用建筑
1. 负责乡村别墅项目的整体设计工作,涵盖建筑外立面、室内功能布局、景观设计及细部深化;
2. 结合业主需求与现场条件,融合乡土文化、生态环境与当代居住理念,提出具有创意的设计方案;
3. 独立完成方案构思、效果图表现、施工图绘制及主材选配,保障设计成果的实用性与实施效果;
4. 对接施工团队,监督项目执行过程,确保设计意图准确落地;
5. 探索传统乡村建造技艺与现代工程技术的融合路径,推动设计创新与升级;
6. 熟练掌握BIM建模、广联达系列软件等数字化设计工具。
生产主管
6千-1.1万/月
车间主任3-5年学历不限团队管理
工作内容1.负责公司的生产管理工作;2.会看图,下料。3.负责车间生产过程的质量控制。任职要求1.具备一定的生产管理经验;2.具备良好的沟通能力和团队合作精神;3.具备较强的责任心和执行力。
药品生产车间主管
4-5千/月
车间主任1年以下大专生产计划管理现场管理
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划;
2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升生产效率;
3. 保障生产现场安全运行,监督执行质量控制规范。
栏目概述
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