25-45周岁，大专以上（执行力强）工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：00，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。【福利待遇】节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利

客户经理 25-45周岁（男女不限）。负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作 薪资福利:节假日休息、医疗保障、养老保障、旅游、不定期团建、下午茶、学习进修、节假日福利 工作地址:梅江区彬芳大道裕安大厦三楼办公室

负责南方各区域，快消食品市场开发，渠道开发，特通渠道，线上线下开发等，有相关渠道经验优先，特别优秀的给予公司股份期权。

1、新客户开发。 2、业务对接与交流。 3、熟练运用家具产品知识。 4、熟悉CAD软件。 5、给其他需要的人员提供业务辅导。

岗位职责 1、依据公司下达的销售指标，达成既定销售业绩； 2、维护现有客户关系，积极开拓新客户，提升公司产品在国内市场的占有率； 3、负责订单全流程管理及风险管控，包括客户资质审核、订单执行过程的跟进与协调； 4、合理控制销售相关成本与费用，严格执行公司岗位考核制度； 5、完成经销商销售合同的签署，落实应收款的跟踪与催收工作； 6、指导本部门业务人员开展业务，注重个人职业形象，服务态度积极主动，及时反馈市场动态； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务； 要求 1、性别不限，年龄25-40岁，大专及以上学历； 2、具备较强的汽车配件行业市场开发及客户管理能力； 3、具备良好的沟通协调与谈判技巧，能适应频繁省外出差； 4、有奔驰、宝马等高端汽配领域工作经验或保险行业从业背景者优先考虑。 其他信息： 1、上班时间：9:00-18:30； 2、待遇：底薪+提成+补贴； 3、享有法定节假日、生日礼金、年假、病假等福利。

世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人-底薪16K-40K 岗位介绍: 1、致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的精英营销团队。 2、本次招聘团队编制160人，团队倡导绩效导向与晋升激励文化，销冠出自本团队，去年销冠税前收入超200万；是一支具备专业素养与强大战斗力的队伍。团队提供资源支持、专业辅导及平台赋能，注重人才潜力挖掘，重点培养核心成员。 工作时间: 早上8:30-下午17:30，周末双休，无需出差，法定节假日正常休息； 公司倡导财富积累与身心健康并重；工作时段高效专注，休息时间丰富多元，实现工作与生活的平衡。 薪资待遇: 1、薪资范围：20000元-40000元/月； 2、底薪标准：10000元/16000元/40000元/月； 3、综合收入构成：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖励+管理津贴； 4、健全的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等全方位保障； 5、各阶段现金奖励、旅游激励、晋升奖励、实物奖励等多样化激励机制； 6、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速成长； 7、鼓励内部晋升，最快半年可晋升管理岗位，享受相应管理补贴。 岗位职责: 1、公司提供客户数据资源，采用线上邀约、线下面谈方式，带领客户实地参观养老社区，通过体验式服务推动签约达成； 2、落实总公司高客战略部署，结合总部指导与客户回访反馈，推进具体执行工作； 3、负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户开发进程； 4、策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户关系，促进二次转化。 任职要求: 1、年龄要求：25-45周岁； 2、学历要求：本科及以上，学信网可查；特别优秀者可放宽至大专； 3、不限行业经验，原年收入不低于10万元； 4、品行端正，具备空杯心态，勤奋务实，拥有良好的沟通协调能力； 5、有独立见解、思维敏捷、性格坚韧，具备较强的应变能力与抗压能力； 6、责任心强，具备团队协作意识，沟通能力强，吃苦耐劳，对工作充满热情。 泰康高端养老社区介绍: 1、泰康之家是国内首家高端连锁医养社区，首创“一个社区+一家医院”模式，已在全国布局35城37家，目前已有16城16家社区正式运营（北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、深圳、南宁、宁波、合肥），后续将陆续覆盖重庆、南京、郑州、青岛、福州、温州、济南、天津、呼和浩特、长春、贵阳等地； 2、全面满足长者七大核心退休需求：营养膳食、健康管理、活力运动、社交互动、文化娱乐、财富规划、精神归属； 3、根据居民身体状态实行分区居住管理：独立生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区； 4、构建“五位一体”服务体系：温馨如家的生活环境、开放的老年大学、优雅的休闲会所、高标准医疗中心、自主的精神生活空间； 5、北京燕园为全国首家投入运营的社区，现已入住2200位长者，涵盖各行各业资深人士，包括高级知识分子、企业高管、政府干部及企业家等。

岗位职责: 1、具备企业/机构端（ToB）销售经验，负责研学业务在ToB领域的市场开拓与客户转化； 2、聚焦中小学、幼儿园、培训机构、午托班等核心客群，独立完成研学产品营销计划与推广方案的开发、制定，并推动方案落地执行，确保营销效果达成； 3、负责客户关系全生命周期管理：维护现有合作客户的稳定合作，深度挖掘需求；持续跟进潜在客户，建立客户档案并动态更新；搭建并维护与渠道客户的长期良好合作关系，提升渠道黏性； 4、统筹协调内部（如产品、运营、执行团队）与外部（如合作机构、场地供应商）资源，快速响应并解决研学项目实施过程中的各类问题，保障项目顺利推进； 5、承接公司既定的销售任务，制定个人/团队销售策略，确保按时、按质完成销售目标，对销售业绩负责。 岗位要求: 1、学历与专业：本科及以上学历，教育学、市场营销、旅游管理等相关专业优先，具备跨学科知识背景者可优先考虑； 2、工作经验：拥有3年及以上研学项目销售相关工作经验，且具备1年及以上销售团队管理经验，熟悉研学行业ToB销售逻辑与客户合作模式； 3、核心能力：能够独立完成研学产品的需求调研、方案设计与价值包装，有教育机构（如K12培训机构）或公立/私立学校合作资源者优先； 4、综合素养：具备较强的组织规划、过程控制与跨部门协调能力；拥有优秀的商务谈判技巧、客户需求洞察能力及数据分析能力，能快速应对市场变化与客户诉求。 福利待遇： 1.薪资福利：提供行业内有竞争力的薪资待遇；购买五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。 2.假期福利：享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等福利假期。 3.其他福利：定期组织员工团建活动（如旅游、聚餐、拓展训练等），节日发放礼品（春节、端午节、中秋节等），员工生日福利，提供出差补贴、交通补贴、住宿补贴等。 公司地址： 广州市越秀区东峻广场4座十一楼1104室（华畅国旅总部）

公司氛围轻松，都是90后00后，新人小白无经验都欢迎！！ 【工作内容】 办公室坐班，不用外出，公司分配客户，无需自己找资源，负责开发和维护客户 【工作时间】 朝九晚六、午休两小时，带薪年假 【薪资福利】 1.综合薪资5～8k以上，+奖金+分红（上不封顶） 2.福利：话补，每周都有团队活动，不定期聚餐、旅游、节假日福利 【岗位要求】 男女不限18~25周岁，不限学历，接受小白，

一、岗位职责说明 1、负责公司电商平台店铺的售后事务处理； 2、处理客户投诉、退款申请、补发商品、换货需求等相关事宜； 3、提供高效优质的售后服务，维护并提升店铺整体形象； 4、每日查看店铺后台评价内容，针对客户反馈的问题及时进行回应与解释； 5、跟进中差评处理进度，对涉及交易纠纷或维权的订单及时发起申诉，并全程跟踪直至问题解决。 二、岗位要求： 1、中专及以上学历，打字速度较快（50字/分钟以上），可同时应对多位客户的在线咨询； 2、具备良好的服务意识，能够耐心与客户沟通交流；理解客户需求，合理化解客户投诉，确保客户满意度； 3、遵守管理安排，团队协作意识强，踏实肯干，责任心强，工作积极主动； 4、具有2年以上家具类目售后相关工作经验； 5、公司不提供食宿，请谨慎投递简历，感谢配合 员工福利：部门聚餐、下午茶、年度旅游、生日红包、婚假、产假、年假等 薪资架构：底薪+提成+餐补+房补+社保 晋升机制：组长-主管-经理-总监-合伙人 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 薪资架构：底薪+提成+社保+餐补+房补

岗位介绍 一、零售主管（1名） 二、薪资详情： 综合薪资范围：20000-25000元/月 三、职位底薪： 10000元/月 四、社保类型：五险一金 需求专业： 汽车类/市场类/营销类（条件优秀者专业可适当放宽） 岗位职责： 1、推动销售目标实现：通过客户接待、产品介绍及推广工作，协同落实各项销售策略与业务流程，高效运营小组用户资源池，全面促进团队业绩增长，确保销售任务达成； 2、优化用户体验：依托产品讲解与试驾服务，持续提升客户对产品与服务的感知价值，打造良好口碑，培养品牌传播者； 3、拓展业务渠道：协助店长策划并执行定向活动或合作项目，提升品牌影响力，挖掘更多潜在客户及产品兴趣人群； 4、活动落地执行：积极参与各类市场推广活动，有效吸引并转化潜在用户； 5、处理客户疑问：当客户在产品功能、服务内容等方面存在顾虑时，能结合财务、技术、充电、实用性和生活场景等维度提供切实可行的解决方案； 6、数据整理分析：完成日常团队数据统计与复盘，结合公司政策与门店发展方向制定小组行动策略，优化零售各环节转化效率； 7、团队能力提升：对组员开展个性化业务指导，强化销售技能，发掘并培育具备潜力的零售管理人才； 8、熟练制作数据报表，监控组员关键指标，承担数据管理责任 硬性岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、年龄不超过38岁； 3、性格开朗积极，正直诚信，责任心强，富有工作激情； 4、具备较强的沟通表达能力与团队协作意识，主动学习新兴媒体领域知识； 5、持有C1及以上驾驶证，无不良驾驶记录或其他不良行为记录； 6、具有一年以上新势力车企管理岗位经验，或两年以上汽车行业管理经验 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、交通餐饮通讯补贴，节假日奖金，高温补贴，带薪年假，带薪培训等 加分优势： 1：汽车相关专业本科毕业 2：小米品牌忠实用户，深度认同小米理念 3：了解新媒体运营，拥有个人抖音账号或接触过汽车类媒体内容 4：具备市场营销或心理学学习背景 工作地点：深圳观澜湖新城MHMALL

梅州大埔招木工师傅！完工结

1手艺过关2工作认真负责3懂车间

岗位要求 1、热爱教育事业，具备一定的教育行业理解与认知； 2、性格积极乐观，富有亲和力，易于与人建立良好关系； 3、具备较强的沟通表达能力，具备基础的组织协调能力及销售思维； 4、工作细致认真，责任心强，条理清晰，能承受一定工作压力，服务意识突出； 5、******全日制大专及以上学历（需为统招高中起点大专）；有相关经验者可放宽至高中 产品优势 1、课程定价相较同类机构更具竞争力，同时保障教学质量，推广转化率高； 2、品牌宣传覆盖广泛，各校学生及家长对本机构认知度较高； 3、校区环境整洁舒适，团队专业素养高，到访家长与学生满意度高 薪资待遇 1、缴纳五险一金 2、无责任底薪3000-3500元，试用期平均月收入可达6000元以上 3、设置阶梯式提成机制，提成比例行业领先，入职半年熟悉业务后月薪普遍过万 4、配备高端独立办公区，提供办公电脑及工作手机 上班时间 周一休息，周二下午上班（17:00-21:00） 周三至周五14:00-21:30（含17:00-18:00晚餐时间） 周六日7:45-18:20（含12:20-13:45午休时间） 工作内容 1、依托公司提供的多元化精准获客渠道，为学员及家长匹配适合的优质课程 2、客户资源积累成熟后，主要通过口碑转介绍开展后续招生服务 3、新员工享有系统免费培训，快速掌握教育培训行业核心知识与技能 晋升体系 1、设有公开透明的晋升通道，入职满半年可参与竞聘，最快半年可晋升为校长 2、晋升路径：初级课程顾问→高级课程顾问→金牌规划师→运营校长→总校长→监管总监→大区域经理 工作地点： 五洲城校区（五洲城汽车站旁） 新城校区（华侨中学门口） 江南校区（顺梅步行街旁） 东中校区（学海路） 嘉应校区（新中路365连锁酒店侧） 梅园校区（梅园新村对面）

岗位优势 1、实施业务合伙机制，享受课时费分成，收入稳定且易突破万元 2、课程体系设计相较同业更具竞争优势，生源充沛，课时安排有保障，依法缴纳五险一金 3、工作时间灵活，无需全天坐班，有课前往校区授课，无课可自主安排，每周固定周四周五14:00—18:00开展集体备课与培训 4、每年提供8次提升课时分成的机会，达成晋升条件后课时报酬显著上调 5、办公环境舒适，团队成员素质优良，内部协作氛围和谐 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位 2、具有一年及以上中大型教育机构教学经历者优先考虑 3、具备良好执行力，接受课程安排，不推诿、不选择性接课 4、富有责任心，能主动应对学生学业表现及学习心态相关问题 工作职责 1.按照公司教学规划，承担本学科本年级学生的日常授课任务 2.提供学习方法指导，帮助学生养成良好学习习惯，并进行必要的课后跟进服务 3.与学生及家长保持有效沟通，实施教学引导与心理支持工作 4.主动收集学生与家长的反馈建议，持续优化教学质量与服务水平 薪酬福利 1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金 2、提供正规化、系统化的免费带薪培训 3、组织年度公费团体旅游（每年不少于1次） 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点： 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【梅园校区】梅园新城正对面 【优先结合个人意愿进行分配】

岗位优势 生源充足，入职即排满课程，课时费用优厚，首月收入轻松过万 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位，持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中数学课程体系，具有一年以上实际教学经历 3、具备良好职业操守，热爱教育行业，富有责任感 4、普通话标准流利，性格亲和，具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识，工作积极热情，主动学习与进取 工作职责 1.按照公司教学计划，承担本学科本年级学生的授课任务 2.参与教研工作，依据自研教材备课，制定符合学生需求的教学方案 3.指导学生掌握学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4.与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导与心理关怀工作 5.及时收集学生与家长的反馈，持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 （1）东中校区：广东省梅州市梅江区泰丰综合楼（学海路东），3楼305-2 （2）江南校区：广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号-1-2 （3）五洲城校区：广东省梅州市梅江区城北镇五洲城五洲路东顺梅商业城34号 （4）新城校区：广东省梅州市梅县区扶大镇公园南路南罄竹雅苑 （5）嘉应校区：广东省梅州市梅江区江南街道新中路87号东座5轴 （6）梅园校区：广东省梅州市梅江区彬芳大道南60-18号 【优先结合个人意愿进行校区分配】

ps：不是贷款，不是贷款，不是企业贷，不是金融。 （一）公司介绍： 凌巨集团2007年成立，至今已进入成熟稳定发展阶段，全国设有22家分公司，员工规模达800人。 公司专注于为企业提供线上信息咨询服务，致力于打造一站式服务解决方案，主要服务对象为建筑类企事业单位，业务涵盖资质咨询、工商注册、税务代账、法律顾问及办公设备销售等多个领域。 （二）上班时间： 周末双休，工作日时间为早上9点至下午6点半，法定节假日照常休息。我们所称的双休是真正意义上的双休，不会在周末安排会议或临时加班。公司倡导高效工作，拒绝无效加班，HR真诚坦率，办公环境真实可见，氛围舒适轻松！ （三）岗位职责： 1.公司统一提供客户资源，无需自行拓客，主要通过微信与客户建立联系，跟进服务流程并推动合作达成，非传统电销模式； 2.无需外出拜访客户，所有签约流程可在办公室内完成，绩效直接与签单挂钩，服务范围覆盖全国； 3.定期回访老客户，协助续签合同，对于成功推荐新客户的员工，公司将发放转介绍奖励，因此行业内的客户复购率和转介绍率均处于较高水平。 （四）岗位要求： 1.年龄需满20岁，具备高中或大专及以上学历，应届毕业生亦可报名； 2.态度积极，性格乐观，富有进取心； 3.具备良好的个人形象与职业素养； 4.公司分配全国性客户资源，通过电话及微信沟通客户需求，协助完成合同签署，以网络销售为主，企服行业续签率高、转介绍频繁，客户关系易于维护，业绩提升更轻松。 （五）薪资待遇： 1.薪酬结构：3200元底薪+500元开单奖金+高比例提成（18%-40%）； 2.月综合收入区间：7000-12000元； 3.享有节日及生日福利、年终奖、团队建设活动以及出国旅游奖励（提成比例为同行领先水平，在职员工平均月薪过万，表现优异者月入3-5万元，历史最高月薪达11.7万元）； 4.所有法定节假日均正常休假，春节假期长达15天，员工入职满一年享7天年假； 5.依法享受带薪休假政策，包括法定节假日、年假、病假、产假等各项正规假期待遇。

岗位职责： 1、负责与辖区内4S店开展业务对接及日常维护，搭建并巩固长期稳定的协作关系。 2、在指定区域推进汽车分期业务的落地实施，并做好后续运营维护，保障业务高效有序开展。 3、配合银行推动汽车金融业务拓展，为客户提供专业、高效的金融服务支持。 4、识别贷款过程中的潜在风险，规范完成贷后资料的整理与归档工作。 5、定期向上级汇报业务进展，主动反馈问题并提出可行性改进建议。 任职要求： 1、熟悉汽车贷款操作流程，具备快速掌握业务内容和作业规范的能力。 2、拥有汽车、房产或金融领域按揭相关工作经验，了解行业市场动态、客户诉求、产品结构及办理流程。 3、具备良好的沟通技巧和较高的情商，能有效维系门店关系，促进合作顺畅。 4、持有驾照并能熟练驾驶，具备一定的行车经验及区域地理熟悉度。 5、该岗位以现有客户维护为主，无需承担新客户开发任务。

岗位职责： 1、负责与辖区内4S店开展业务对接及日常维护，构建并巩固长期稳定的协作关系。 2、在所属区域推进汽车分期业务的落地实施与后续维护，保障业务高效执行和顺利完结。 3、配合银行开展汽车金融业务拓展与客户服务，为客户提供专业、便捷的金融支持方案。 4、对贷款过程中的潜在风险进行识别与管控，并做好贷后资料的整理与归档工作。 5、定期向上级汇报业务进展，及时反馈问题并提出可行性改进建议。 任职要求： 1、熟悉汽车贷款相关流程，具备快速掌握业务内容和操作规范的能力。 2、拥有汽车、房产或金融领域按揭工作经验，了解行业市场动态、客户需求、产品种类及办理流程。 3、具备良好的沟通技巧与情绪管理能力，能有效维系门店关系，促进合作顺畅。 4、持有驾照并能熟练驾驶，具备一定的出行经验及区域地理认知能力。 5、能够胜任本岗位客户维护职责，无需承担新客户开发任务。

岗位职责： 1、负责与辖区内现有4S店开展业务对接，持续维护合作关系，推动合作稳定发展。 2、在指定区域推进汽车分期业务的落地与运营，保障业务高效执行和顺利完结。 3、配合银行开展汽车金融拓展工作，为客户提供专业、便捷的金融服务支持。 4、做好贷款环节中的风险识别与控制，规范完成贷后资料的整理与归档。 5、定期向上级汇报工作进展，反馈实际问题并提出可行性优化建议。 任职要求： 1、熟悉汽车贷款相关流程，具备快速掌握业务操作的能力。 2、具有汽车、房产或金融领域按揭从业经历，了解行业市场动态、客户需求及产品流程。 3、具备良好的沟通技巧和人际交往能力，能有效维系门店合作关系。 4、拥有自备车辆，具备一定的驾驶经验及区域路线熟悉度。 5、本岗位侧重客户关系维护，无需承担新客户开发任务。

岗位职责: 1.负责养老社区的实地体验工作，涵盖参观、试住及对服务与设施的综合评估 2.与养老社区运营人员对接，深入了解其管理模式和服务内容 3.汇总并分析养老社区的体验信息，为公司战略提供数据支持 4.公司提供高质量客户资源，岗位兼具销售职能； 5.银发经济正处于发展初期，未来拥有长达20年的发展机遇，依托泰康高端养老社区体验平台，助力普通人实现年薪百万目标，只要敢于尝试+积极行动，下一个收入破百万的就是你！ 6.要求本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专学历； （学历需可在学信网查询）； 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各类人群顺畅交流。 2.具备敏锐的洞察力和严谨的工作作风，可精准判断养老服务与硬件配套水平。 3.具备较强的学习能力和应对挑战的能力，能迅速融入新环境并高效完成任务。

【岗位职责】 1.负责区域内连锁药店、单体药店等OTC渠道的开拓、日常维护及销量提升工作 2.落实公司市场策略，策划并开展产品推广活动、店员培训会议，增强产品在终端门店的认知度与推荐率 3.监控渠道库存情况，维护市场价格秩序，协调处理客户订单及售后相关事宜 4.搜集市场一线信息及竞品动向，及时向上反馈并提供可行性应对建议 5.达成所辖区域销售目标及公司安排的各项阶段性任务指标 【任职要求】 1.大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先 2.具备2年以上药品或医疗器械OTC领域销售经验，有鼻炎类、贴剂、妇科类产品推广经验者更佳 3.熟悉本地OTC市场环境，具备一定连锁药房或单体药店客户资源基础 4.具备较强的沟通表达能力与客户关系维护能力，可独立组织产品宣讲与培训 5.工作踏实肯干，持有驾照且能熟练驾驶者优先考虑

企业名：军农食品 招聘职位：店内销售人员 工作内容：店内商品销售，拍些宣传视频，熟练电脑、手机操作 薪资待遇：试用期2500（1-3个月，看能力）， 要求：35岁～50岁，能言善道的有销售经验的优先考虑 上班时间：8小时 地址：梅州市新峰路黄塘医院附近 联系方式：王老板：

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

一、【招聘岗位】语音咨询客服（无销售性质） （1）客服：负责接听滴滴平台用户来电，解答客户在订单执行过程中的各类问题，并做好相关信息记录 二、【岗位要求】 （1）年龄要求：20周岁至40周岁之间； （2）基本要求：普通话标准，表达清晰流畅，反应迅速，熟练使用电脑，打字速度不低于30字/分钟，具备较强的应变能力与抗压能力； （3）学历要求：高中或中专及以上学历，态度积极，工作认真，责任心强，稳定性高； （4）具备主动服务意识和良好的沟通技巧，乐于为客户提供帮助； （5）有客户服务相关工作经验者可优先考虑 三、【工作时间】 7:00-01:00轮班制，每天工作八小时，每月安排7天休息（轮休），工作之外拥有充足的个人时间，平衡生活与工作 四、【福利待遇】 （1）具有市场竞争力的薪酬体系：收入稳定，按通话量计绩效，底薪2600元至2800元加绩效提成，转正后平均月薪普遍在4000-6000元； （2），依法缴纳社会保险； （3）享有生日礼品、节日福利、带薪年假、产检假、产假、陪产假、病假补贴、哺乳假等多项人性化福利

客服数名无强制业绩考核不加班不外出40岁以下接受零经验有专人带教 以上岗位要求：工作态度端正，积极进取，具备良好沟通能力。 福利：无责任底薪2800+提成，综合收入6000以上，入职即办理五险 工作时间9：00-12：00，13：30-18：30每周日固定休息 有意者加V***********

我们是一家世界500强企业-泰康集团，公司目前在布局医疗和养老业务，主要负责公司高端客户的医养咨询，销售和售后服务，你可以过来面谈了解一下。

负责收集新客户信息并开展有效沟通，拓展新客户资源； 维护现有客户的业务往来，深入挖掘客户需求与合作空间； 定期与合作客户保持交流，巩固并发展长期稳定的伙伴关系。

我们的工作： 负责与已合作商家进行沟通对接，协助策划促销活动，开展市场调研，拓展新商户合作资源，日常关系维护，需外出办公 工作时间： 早上九点至下午六点，中午休息两小时，提供零食雪糕，不包食宿，缴纳五险 薪资待遇：4000~7000元 工作地点：梅县及梅江区均设有办公点

岗位职责: 1.通过电话与客户进行顺畅交流 2.通过电话联系并引导目标客户添加微信 3.无业绩考核！仅需完成微信添加，无需跟进销售！ 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及服务意识； 2.能够妥善应对客户疑问与反馈； 3.拥有团队协作精神，能与同事共同推进工作； 4.具备良好的学习能力与环境适应力。

·出色的沟通表达能力与谈判技巧：能够与客户有效沟通，理解需求，说服客户。 ·强大的市场开拓能力和客户开发意识：积极主动地寻找新客户和新机会。 ·良好的分析能力和解决问题能力：能分析市场情况，处理销售过程中遇到的问题。 ·强烈的抗压能力和自我驱动能力：销售工作常伴随业绩压力，需要你能保持积极性，并适应可能的出差。 ·其他优先条件：持有驾照、有渠道开发经验或网络销售经验可能会优先考虑。