招聘：招聘前台一名，洗衣师傅一名 金乡深蓝洗衣招聘前台1名，洗衣洗鞋师傅1名。 前台工作内容：年龄25-45周岁上班时间早8.30-晚7点有休班月薪2200-6000(底薪＋提成＋晋升工龄)工作内容，衣物，鞋子收发，检查，整理，客户关系维护等 工作地点：金乡县二中南门店 洗衣洗鞋师傅工作内容：衣服，鞋等分拣，洗涤，熨烫 工资底薪加提成＋工龄，有月休，工作地点：二中店深蓝洗衣 电话

前台接待员 大专及以上学历 薪资福利:月薪3000～4000元，缴纳社保 招工人数:1名 工作地址:兖州区龙桥街道扬州北路89号金融中心办公楼A座

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任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病

邹城老盘龙柱刚领附近招服务员数名，前台两名，具体工资待遇电话咨询，☎

1.形象气质佳，性格外向，积极活泼 2.责任心强，认真负责，善于沟通交流

前台接待 年龄26岁一40岁，三班倒，上12休24

颐和花园一期招聘3个服务员，1个前台，工资三千，工作时间上午8点-12点，下午3点半-9点，45以下如果忙每小时＋10加班费，电话山东济宁

前台/接待 不限 薪资福利:3500~4000 招工人数:4人 详情请长按识别右侧二维码

工作内容： 1、接待到店顾客，提供专业周到的服务体验； 2、完成美发门店前台日常接待任务，保障服务流程顺畅； 3、配合解答顾客疑问，介绍相应的美发项目与服务内容。 岗位要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2、能熟练使用前台接待相关操作系统； 3、有美发行业从业经历者可优先录用。

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前台接待员 招工人数:数名 工作地址:连城县北大东路85号，连城县汽车站对面

高薪诚聘 前台接待 2 名 置业顾问 3 名 小时工 5名 电话:

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 4.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

工作轻松环境好，氛围超舒服～ 负责收银、接待顾客、简单店内整理 要求：性格开朗、做事认真、待人热情 有无经验均可，带薪培训 薪资待遇从优，有意者直接私聊！

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2. 核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4. 维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

服务员 有烤肉经验者优先 薪资福利:工资面谈，待遇好

前台收银接待；餐具摆放收拾及后厨帮工

前厅主要工作内容，迎宾接待，上餐打包，收拾卫生。解决顾客问题。 后厨，有标准意识，干净麻利快。 要求有服务意识，能解决顾客问题，有食品安全意识。 爱微笑，有礼貌，连锁快餐有操作标准，简单好学易上手，有经验者优先。

！！！未满十八周岁和临时工勿扰！！！ 岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并帮助点单，准确介绍菜品 2.高效完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务，确保服务节奏顺畅 3.主动巡台，及时响应顾客需求，处理简单咨询与合理诉求，提升用餐体验 4.保持区域整洁有序，规范摆放物品、清理桌面及公共区域卫生 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识和服务意识 5.遵守职业规范，服从管理，无不良从业记录

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，首两月平均薪资3500-4000元，工作满三个月以上员工平均收入5000-8000元，入职一年及以上员工平均薪资达8000-10000元以上，收入上不封顶； 2、享受国家规定节假日带薪休息，享有年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等各项福利； 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业系统培训，晋升通道完善 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周为单休，法定节假日全部休息，所有假日均为带薪休假 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，不通过第三方平台，有意向者请直接投递简历，或主动联系我添加微信沟通，将优先安排面试

收银，炸串，补货，做卫生

月休四天，包吃住，工作轻松 年龄18～36周岁

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

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宾馆招聘： 前台 ：年龄24—50 工资3000 客房 ： 36—55 工资2600 地址龙桥南路永利商务宾馆 联系电话