
惠州小金口五金厂冲压工6000-7000/月
6-7千/月
冲压工工龄奖社保包住包吃全勤奖11-20人月结其他能看懂图纸吃苦耐劳技术好
负责上下料开机,单冲300t为主
包吃包住,买社保
冲压工
8-9千/月
冲压工包住包吃3-5人月结
急招冲压熟手|管吃管住,长期活稳定
岗位:冲压工(熟手)
工作内容
1、操作冲压机床,按图纸、样板、生产单进行五金件冲压、落料、冲孔、折弯、成型等工序;
2、上料、取件,自检产品尺寸、外观,毛刺、变形、缺料、压伤不良品挑出分开摆放;
3、模具简单观察,发现异响、压料异常及时停机上报,不私自调模;
4、清理工位废料、铁屑,产品分类摆放、打包,做好标识;
5、严格遵守冲压安全操作规程,正确佩戴劳保,杜绝违章操作;
6、服从班组长安排,配合换批次、换产品,配合赶货加班。
️工资月结准时发放,不压工资,中途可以预支生活费;
️包吃包住:食堂三餐供应;宿舍配有空调,多人间,水电平摊;
️厂里提供劳保用品(手套、护目镜等);设备定期检修,订单稳定,很少停工;
️良品率高、稳定在岗有额外绩效奖励。
钣金生产经理
1.5-1.8万/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
年龄在45岁以下
5年以上钣金管理经验
大专以上学历
【岗位职责】
1. 参与制定并执行公司的生产战略和年度经营计划。
2. 运营统筹:全面负责生产、计划、品质、设备、仓储等部门的日常管理,确保安全、质量、交付、成本四大指标的达成。
3. 团队建设:负责管理团队的搭建、人才培养与绩效考核。
4. 跨部门协作:与技术、销售、供应链等部门高效沟通,及时解决生产异常。
CNC生产管理员
7千-1万/月
主管3-5年中专/中技管理岗CNC、机加工、生产管理、计划、排单有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
四年以上CNC加工现场管理工作经验,熟悉各种材料工件加工工艺,能独立熟练制作CNC工艺流程卡;负责日常订单排期、安排生产和进度跟踪,协助主管对生产现场日常管理。
主管
有做过塑胶机械设备,负责车间日常生产管理,能看懂图纸,懂各种焊接技术、电气化,新员工培训,老员工生产工艺检验,设备出厂前的调试、检验
CNC加工中心主管
1.5-1.6万/月
厂长/主管3-5年高中三菱数控系统经验UG电脑编程经验要求CNC/数控经验数控加工中心经验电子加工经验FANUC数控系统经验操机调机经验精密零部件加工经验
【岗位要求】
1. 专科以上学历,年龄35-45岁;
2. 同职5年以上相关工作经验;
3. 具备CNC(60台)5年以上管理经验,熟悉CNC加工中心生产工艺流程及调机能力。
化验室主管1.3万-1.5万
1.3-1.5万/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1. 负责印染厂化验室日常化学分析工作,包括布料色样、助剂成分及染料浓度等检测
2. 执行布料打样与制版任务,确保色差控制在客户要求范围内
3. 对接客户确认手感、色样及工艺效果,及时反馈并优化打样方案
4. 管理化验室班组,统筹人员分工、设备维护与实验记录归档
5. 配合生产部门完成异常色差分析与工艺改进支持
任职要求:
1. 学历不限,具备化学、纺织、印染或相关专业背景者优先
2. 有印染厂化验室工作经验者优先,熟悉测色仪、分光光度计等分析设备
3. 熟悉常用染料、助剂性能及印染工艺流程
4. 具备良好的色彩辨识能力、沟通协调能力及团队管理意识
5. 工作细致负责,能适应实验室与车间协同作业环境
主播
3-5千/月
直播带货免费培训包住有提成1-2人月结1年以下学历不限全职
工作内容:
1、负责本地生活直播带货
要求:
1、口齿伶俐 思维敏捷
2、不会可带 稳定发展
保底8k,牛奶面包专送+可日结/周结/月结
8千-1万/月
货物配送高温补贴餐补3-5人月结全职
工作内容:小件骑车配送岗位 得会骑电动会看导航地图
工作地点:市内均可就近分配,3公里范围内取送。当天面试,当天就能入职
1、负责接分配的订单。
2、按照订单信息准确及时地将物品送到客户手中。
3、一天工作看个人,多劳多得
入职要求:
1年龄18-50周岁:
2.有无经验均可,只要能吃苦就能挣钱;
包吃包住汽配加工20/小时
7-8千/月
冲压工包住包吃6-10人月结汽车制造
包吃包住
汽车零部件加工,小件冲压,两班倒,
看岗位当天安排住宿
做满一周可以预支
工资20元一个小时,包吃住,水电平摊,
,
没有淡季,基本每月310个小时左右
离职必须写表,提前7天申请,
15天一转班,
宿舍在厂房15米的位置,
4人间,独立卫生间,食堂伙食两荤两素自己带碗
蔡甸奓山
五金冲压工(小家电)
6-7千/月
冲压工保险社保包住包吃五险6-10人月结全职小家电五金模具
工作不难,站着上班,操作小型设备压铸小五金。 年龄18-45,20元/小时,月综合薪资6000-7000,买社保,有吃住,月休2-4天,要倒班的,介意勿投。
24元/小时主机厂长白班+包吃住
6-7千/月
冲压工包吃加班补贴20人以上月结
蔡甸长白班神龙汽车24元/时
18-40岁,员工,焊装,冲压、钣金, 电弧焊等岗位
小时工24元/ 小时,15号发工资
免费宿舍4人间,入职刷卡吃饭
职业病体检,满月报销
白班冲压工包吃不体检薪资7000-12000
7千-1.2万/月
冲压工包吃1-2人月结
【小蓝长白班冲
包吃 长白班 不用体检
【招聘岗 冲压工2人
【岗位要求】:
冲压:男女不限,25-40周岁,1.7米以上,有相关大型冲压工作经验,不要短期工
【工作时间】
冲压工:长白班08:00-18:00,忙时会有加班
【工作内容】:冲压送料,接料,操作机台岗位
【薪资待遇】:
冲压工,计件计薪制
月综合收入7000-12000元
氩弧焊工,会做超声波清洗机优先。
300-500元/天
氩弧焊超声波餐补包住3-5人完工结算机械仪器能看懂图纸有机械常识焊工证技术好专业师傅吃苦耐劳
招氩弧焊工,有做过超声波清洗机优先。
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向销售方向品质管理
1. 大专及以上学历,专业不限。
2. 有意向在生产制造、品质管理、工艺技术、销售方向发展者优先考虑。
3. 愿意从基层岗位起步,入职3个月后根据个人表现及职业意向进行岗位调整。
晋升通道:
生产储干 → 生产助拉 → 生产组长 → 生产主管 → 生产副经理
品质储干 → 品检员 → 品质组长 → 品质主管 → 品质经理
油漆工大喷枪:长白班
9千-1万/月
喷漆工面漆漆房底漆静电喷涂包住包吃6-10人月结
急招集装箱油漆工|大喷枪熟手|300–350 / 天,管吃管住
岗位:集装箱涂装油漆工(大喷枪)
工作内容
1、熟练使用无气大喷枪,负责集装箱箱体外部、箱内、箱底喷涂作业,底漆、面漆按工艺施工;
2、把控走枪速度、喷涂距离,漆膜厚度达标,漆面均匀,控制流挂、漏喷、颗粒、橘皮等不良;
3、喷漆前做好箱体表面检查,清理灰尘、油污,边角、焊缝位置重点处理;
4、完工自检漆面质量,不合格位置按要求补喷修整,配合质检验收;
5、每天完工后清洗喷枪、管路、压力罐,保养喷涂设备,做好喷枪维护,防止堵枪;
6、严格遵守喷漆房防火防爆规定,正确佩戴防毒面罩、防护服等劳保用品;
7、服从班组安排,配合流水线节奏,换色、换漆按工艺执行,做好工位卫生。
️硬性招聘要求(不符合不要来试工)
1、必须在集装箱厂干过的熟手!专门开大喷枪,懂集装箱喷漆工艺,钢结构、设备喷漆师傅不要,没碰过集装箱流水线喷漆的勿扰;
安全意识强,懂喷漆房防火防爆规范,做事稳,不急躁,服从管理;
能长期稳定干,
薪资待遇
300–350 元 / 天手艺好、成品良品率高价格顶格;
️工资月结,结账准时,不拖欠,中途可以预支生活费;
️包吃包住:食堂免费;宿舍带空调,多人间,水电平摊;
️厂里提供喷枪、防护服、防毒面具、手套等全套劳保;
️订单稳定,集装箱活常年不断,很少停工;
️干活稳定、良品率高有额外奖励。
cnc技术员
8-9千/月
CNC社保包住包吃3-5人月结全职操机调机非标准件加工自动化零件加工三菱
【岗位职责】 包吃住 五险
1、有1年以上自动化零件调机、操机经验;会三菱系统、会磨刀
2、能接受夜班工作
3、负责CNC设备的操作与日常运行,确保加工任务按时完成;
4、根据工艺要求进行工件装夹、对刀及参数设置;
5、配合生产计划执行加工程序,监控加工过程中的质量与安全;
6、完成设备的日常点检与基础维护,保持工作区域整洁有序;
7、及时反馈加工中出现的异常情况并协助处理。
任职要求:
1. 熟悉CNC机床的基本操作流程和安全规范;
2. 能够识读机械图纸并按要求完成加工任务;
3. 具备基本的质量意识和问题识别能力;
4. 工作踏实认真,具有较强的执行力和团队协作意识。
可接受无经验学徒,年龄18-30岁
叉车工1-2人
惠州福威智招聘,切纸机长1名,开白料,有自动上下纸.深圳福威智招聘,抱车司机1名,能熟练的操作抱车,进行抱纸工作,以上招聘要求45岁以下,身体健康,2年以上工作经验,有意者请电.周志,
机械板CNC开机师傅
9千-1万/月
开机师傅CNC保险社保包吃3-5人月结全职操机调机数控铣床自动化设备加工其他三菱电气机械/电力设备专用设备制造
岗位职责:
1.负责机械板、焊接件等工件的CNC加工操作与程序调试
2.按工艺要求完成装夹、对刀、首件检验及过程质量控制
3.及时处理加工异常,配合技术部门优化加工参数与效率
4.做好设备日常点检、保养及5S现场管理
5. 如实填写加工记录表,确保生产数据可追溯
任职要求:
1.熟悉CNC加工流程,能独立操作立式/卧式加工中心
2.具备机械识图能力,了解常用金属材料及切削工艺
3. 工作认真负责,有较强的质量意识和安全意识
4.吃苦耐劳,适应制造业生产节奏与倒班安排
5.有机械加工、钣金或焊接件加工经验者优先
MI工程师(柔性电路板)
7千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专新品导入(NPI)工艺改良表面处理工艺FPC工艺MI资料制作审核数据分析
工作职责
1. 负责FPC产品相关工程文件(MI)的编制与审核,输出满足生产规范的工艺流程、治具工具配置及参数设置方案。
2. 主导新产品的导入过程,开展生产工艺可行性评估,协调解决产品设计与制造环节的技术矛盾,保障批量生产的稳定性。
3. 监控生产过程中出现的异常情况,结合数据统计与实验验证手段,持续优化工艺条件,提高产品质量与制程效率。
4. 联动研发、品质及制造部门,建立并完善标准化作业指导文件(SOP),促进工程技术知识的积累与共享。
任职要求
1. 拥有3年以上RF/FPC MI岗位经验,熟悉RF/FPC产品设计方法及相关流程。
2. 熟练掌握FPC加工技术,包括压合、钻孔、电镀及表面处理等工序,能准确解析Gerber资料并熟练使用CAM软件。
3. 具备扎实的数据分析能力,可运用DOE或统计分析工具识别并改善产线工艺问题。
4. 熟悉CAD、CAM类工程软件操作,了解IPC-6012等相关行业规范,具备良好的团队协作与沟通能力。
5. 具备基本英语读写能力,口语流利者优先考虑。
SMT生产班长
7-9千/月
生产管理免费培训有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职SMT组长SMT班长团队管理生产计划与物流控制副业电子/半导体
【岗位职责】
1、根据生产要求对员工有效管理并组织进行生产;
2、对现场实施6s管理;参与各部门协调进行生;
3、熟悉富士NXT系列,松下NPM、D3系列的优先;
【岗位要求】
1、高中/中专及以上学历,专业不限,3年以上企业工作经验,2年以上SMT现场生产管理工作经验;
2、熟悉手机SMT贴片、测试生产、DIP插件相关工作,对生产流程及部品,具备一定领导能力;
3、有团队感,有责任心,服从上司的工作安排,能适应两班倒。
生产组长/线长(电子产品)
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责:
1. 负责生产线日常运营的组织与协调,保障生产任务按计划推进
2. 跟进生产各环节执行情况,把控产品品质,优化作业效率
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能高效落实上级交办的各项任务
2. 有较强的协作意识,可快速适应团队工作环境
3. 学习能力强,具备持续优化工作流程的意愿与能力
冲压车间主任
7千-1万/月
车间主任1-2人3-5年高中
1. 全面负责冲压车间生产管理,落实生产计划,按时完成生产任务,把控交期。
2. 统筹人员排班、现场管理、设备日常管理、生产效率管控。
3. 管控产品质量,处理生产异常,降低不良与报废。
4. 落实车间安全生产、5S管理,做好成本管控。
5. 管理班组人员,组织培训,协调内外部工作。
## 任职要求
1. 有**五金冲压车间管理经验**,熟悉冲压工艺、模具、冲压设备。
2. 懂生产排产,能独立带队完成生产任务,解决现场生产问题。
3. 熟悉车间安全、品质管控,有较强统筹能力。
4. 责任心强,执行力好,能吃苦耐劳。
设计主管(跨境女装)
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限AutoCADAI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW潮流趋势调研CDR五险一金带薪假期现场办公服装设计初稿女装大小周裙装五险
【岗位职责】
1. 设计方向把控:根据品牌定位、市场趋势及销售数据,主导季度产品企划,制定设计方向、主题及色彩体系,确保产品符合市场需求与品牌调性。
2. 团队管理与开发执行:带领设计团队完成从灵感搜集、款式图绘制、面料选配到样衣制作、产品下单的全流程开发,把控设计进度与质量,确保产品按时上市。
3. 流行趋势及企划方向:持续关注国际时尚动态、流行趋势、竞品分析及消费者偏好,定期输出趋势报告,按照商品部/总经办的要求,输出设计企划方案。
4. 跨部门协作:与商品、采购、生产、销售等部门紧密配合,参与成本控制、面辅料选样、样衣评审及大货生产跟进,确保设计可落地性与成本合理性。
5. 供应链支持:协助采购部门开发优质面料及辅料资源,推动新材料、新工艺的应用,提升产品竞争力。
【岗位要求】
1. 教育背景:本科及以上学历,服装设计、艺术设计、纺织工程等相关专业。
2. 工作经验:10年以上跨境女装设计经验,5年以上设计团队管理经验,有知名品牌成功产品案例者优先。
3. 专业能力:精通服装设计流程,熟悉面料特性、版型结构及生产工艺,熟练使用AI、PS、CorelDRAW等设计软件。
版房主管/经理(女装)
2-3万/月
厂长/主管5-10年学历不限服装擅长ET熟悉面/辅料市场女装
【岗位职责】
1. 负责女装版房的整体管理与工作流程优化,确保版型开发高效推进;
2. 组织并指导打板、放码、样衣试穿及版型调整工作,保障版型准确性与穿着效果;
3. 协调设计、技术与生产部门的沟通,推动样衣工艺落地与批量生产适配;
4. 制定并完善版房技术标准与操作规范,提升制版效率与一致性;
5. 监督试版进度与质量,及时解决版型技术问题,确保开发节点达成;
【岗位要求】
1. 熟悉女装服装结构原理与制版工艺,精通平面制版与立体剪裁技术;
2. 能根据款式风格与面料特性灵活调整版型,确保成衣合体性与美观度;
3. 具备较强的团队管理与组织协调能力,能有效带领版房团队完成任务;
4. 工作严谨负责,具备良好的技术判断力和问题解决能力;
5. 具有较强的沟通意识和协作精神,能够高效对接跨部门需求。
栏目概述
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