岗位职责: 1. 策划并开展富有创意的拉丁舞教学，提升学员对舞蹈的学习兴趣； 2. 指导学员日常训练，保障动作规范与舞种风格的精准呈现； 3. 策划并带领学员参与演出及竞赛活动，增强舞台表现能力； 4. 保持与家长的有效互动，定期汇报学习进展并提供专业建议。 任职要求： 1. 热爱拉丁舞艺术，能根据学员年龄与能力差异制定适配课程； 2. 具备良好的协作意识和沟通表达能力； 3. 主动跟进舞蹈领域新动态，持续优化教学内容与方法； 4. 有较强的责任心，能够保障教学过程的质量与安全性。

工作内容及要求 1、负责对公司主播艺人开展舞蹈培训与教学工作 2、掌握抖音平台流行舞蹈，熟悉当下热门音乐趋势 3、具备多种舞蹈风格的表演与教学能力 4、气质佳，具备良好时尚感，表达清晰自然，性格活泼，富有亲和力 5、五官端正，年龄18-28岁，形象条件优异者可适当放宽年龄限制 6、性格开朗，善于沟通，普通话标准流利 二、工作时间及待遇 1、工作时间：中午13:00至晚上21:00，每月休息4天 2、薪资5k起，具体薪资面议

热爱舞蹈，热爱集体，热衷教育事业，喜欢孩子且有耐心、爱心与责任感，具备两年以上hiphop和breaking教学经验，要求从事少儿舞蹈教学满2年以上，掌握科学的儿童舞蹈教学方法与技巧。入职即缴纳职工五险

岗位职责: 1.策划并执行富有创意的拉丁舞教学方案，提升学员对舞蹈的学习兴趣； 2.指导学员日常训练，保障动作规范与舞蹈风格的专业呈现； 3.策划并带领学员参与演出及竞赛活动，增强舞台表现能力； 4.保持与家长的有效互动，定期汇报学员学习进展并提供专业建议。 任职要求： 1.热爱拉丁舞艺术，能根据学员年龄与能力差异制定适配性课程内容； 2.具备出色的沟通表达能力和团队协作意识； 3.主动跟进舞蹈领域新动态，持续精进自身技术水平； 4.工作认真负责，注重教学过程中的质量把控与安全保障。

非舞蹈专业院校毕业者暂不考虑，敬请谅解！ 正因对教师有标准， 才能对舞蹈存敬意！ 对孩子负责任！ 对家长有承诺！ 企业文化： 舞研——让中国的女孩会跳舞、有气质！ 舞研艺考——舞蹈梦想的助力者！ 面试流程： 1.展示个人技术能力与舞蹈剧目，或提交视频资料 2.提供简历（需注明身高、体重）

【您想知道的我们】-中央芭蕾舞团背景 我们致力于芭蕾艺术在中国的普及与芭蕾文化在社会中的传播，向我们的学员提供高品质的、正确的芭蕾课程和良好的学习环境。 我们拥有国际认可的教学体系，独特的教学方法以及优秀的师资力量。我们的授课教师均毕业于芭蕾舞顶级院校或者具有国际顶级芭蕾舞团从艺经验；至今，我们已经累计培养学员超过8000余人，拥有10W+关注用户；我们的品牌和口碑已形成深远的影响力； 岗位职责: 1.教授芭蕾舞课程，确保学员能够学到基本舞蹈技巧与文化韵味 2.组织舞蹈表演和练习活动，提高学员的实践能力和舞台表现力 3.与学员保持良好沟通，提供个性化舞蹈指导 任职要求： 1.具备优秀的舞蹈技巧，能够教授不同年龄和水平的学员 2.有良好的亲和力和沟通能力，能够与学员建立良好关系 3.能够与团队成员有效协作，共同完成教学目标

岗位职责: 1. 承担直播舞蹈课程的授课及动作编排工作 2. 积极与观众交流互动，增强直播内容的趣味性 3. 维持直播间的良好氛围，保障教学有序进行 任职要求: 1. 拥有扎实的舞蹈功底和授课经验 2. 熟练操作直播相关设备与功能，优化观看感受 3. 具备良好的表达能力及团队配合意识

岗位职责： 1、在传媒公司承担艺人主播的舞蹈培训工作，助力提升其舞蹈水平； 2、统筹安排艺人舞蹈训练，确保主播能扎实掌握各类舞蹈技巧； 3、需了解抖音平台流行舞蹈及音乐趋势，具备独立编舞的能力。 任职要求： 1、有传媒公司舞蹈教学经历者优先录用 2、外形条件良好，具备时尚敏锐度，擅长编舞与solo表演 3、热爱舞蹈教学与技能提升，能够高效组织并指导艺人开展日常练习 二、工作时间及待遇 1、工作时间：13点-21点，每月休息4天 2、无责任底薪5k-10k，最终薪资依据试讲表现确定

传媒公司舞蹈老师（全职勿扰兼职） 岗位职责：1.擅长爵士舞、韩舞、现代舞等舞种，主要负责男女团主播的舞蹈教学，具备指导零基础学员的能力与经验； 2.具备舞蹈编排创作能力； 薪资待遇：6k-8k底薪根据个人能力定薪 上班时间：每日打卡工作8小时，有主播安排课程则进行教学，无课时可自由休息，空闲时间可自主安排。 月休4天 公司地址位于合肥蜀山区安农大附近，具体细节可进一步沟通。

岗位职责: 1.协同团队完成爵士舞课程的教学准备与授课任务 2.保障教学品质，契合学员对爵士舞的学习期待与兴趣需求 3.主动参与团队协作活动，促进团队默契与合作氛围 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与学员及同事顺畅交流 2.具备团队意识，能快速融入集体并积极发挥自身作用 3.热爱爵士舞，保持学习热情，持续精进舞蹈专业水平

合肥市蜀山区招装修木工9小时360造型顶3.8米一个人做灯槽，能干的联系，超过五十不要，半个月活

合肥市蜀山区招指挥/司索工5000加班15（55以下）工资月发

合肥市蜀山区招地面墙一个63孔

主要航吊挑板吊板装货，叉车卸货等

合肥肥西招信号工，年龄55，50以下，工资5200，加班20，电话，项目打农民工账户，

岗位职责： 1.根据学员年龄及基础水平，制定并实施科学、趣味性强的舞蹈教学计划 2.指导学员掌握基本功、节奏感、表现力及各类舞种（如中国舞、爵士舞、少儿舞蹈等）基础动作 3. 组织课堂展示、汇演及考级辅导，提升学员舞台表现与自信心 4. 定期与家长沟通学习进展，提供个性化成长反馈 5. 参与校区教学教研活动，协助优化课程体系与教学方法 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证者优先 3.具备舞蹈教学经验，能独立完成备课、授课与课后评估 4.形象气质佳，肢体协调性好，具备示范教学能力 5. 责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

【岗位职责】 #协助主教完成爵士舞蹈课程教学,确保学员掌握动 作 #负责课堂纪律管理,维护良好教学环境 # 与员沟沟,了解需求求反馈给主教 【任职要求】 #热爱舞蹈 #沟沟能力强,有团队协作精神 #有一定组织协调能力, 应应性强,能抗压 【薪资福利】 #薪资6000-8000元 #五险|包吃！包住|房补（交通补助 收起

岗位职责： 1.负责主播成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加平台直播、比赛活动 4.每天工作6-8小时 5.薪资待遇：6000～12000 6.班次早中晚：可选择安排 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，擅长至少一种舞种（如中国舞、芭蕾、爵士、街舞等） 3. 有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品展示或试讲能力 4. 普通话标准，责任心强，具备耐心、细心与团队协作精神 5.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先 6.发舞蹈视频，面试入职，面试试镜

工作内容： 负责协助舞蹈老师进行舞蹈教学，包括课前准备，课程授课，以及课后的整理和汇报。 主要职责： -协助舞蹈老师进行课前准备，包括布置教室、准备器材、以及检查学生情况。 -跟随舞蹈老师在课堂上进行舞蹈教学，确保学生能够按照老师的指导进行练习，并在课程中记录学生的表现。 -在课程结束后，整理教室，收集学生回家，并向舞蹈老师汇报学生的情况。 -协助舞蹈老师进行课程的评估和反馈，提供学生的问题和需求给舞蹈老师，以便他们做出相应的调整和改进。 -参与舞蹈老师的演出和比赛，为演出和比赛提供支持，协助舞蹈老师提高表现水平。 职位要求： -热爱舞蹈，具有良好的舞蹈技巧和表现力，能够启发和激发学生的舞蹈潜力。 -有良好的沟通能力，能够与学生和舞蹈老师建立良好的关系，协调好教学中的有关事项。 -具有团队合作精神，能够与同事和领导建立良好的关系，共同协作，提高工作效率。

【岗位职责】 - 协助主教完成爵士舞蹈课程教学- 理理课堂纪律,维护教学环境- 学学沟沟并并反馈学习情况【职位要求】 - 爱舞舞 - 沟通能力强, 团队精神 - 组织协调能力好,适应力强【薪资福利】 - 资资：7000-12000元 - 包吃包住,宿宿舍两人一间- 年底双薪、五险、- 供供零下下午茶

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 需具备可支持视频通话的电脑设备 1、在读大学生，英语口语发音标准，英语相关专业者优先考虑； 2、性格外向，态度积极，做事踏实有责任心； 3、周末可灵活安排时间，空闲时间较多。

岗位职责: 1. 讲授书法相关知识与技法，帮助学生提升书写能力； 2. 策划并参与各类书法教学活动，增强学生对书法艺术的兴趣； 3. 与学生保持良好互动，及时掌握学习需求，给予针对性指导； 4. 维护积极活跃的课堂氛围，打造高效且富有交流感的教学环境。 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和亲和力，能有效调动学生学习积极性； 2. 能根据学生年龄及基础差异，灵活采用多种教学方式； 3. 对书法有深刻认知与热忱，善于将艺术理解融入授课过程； 4. 拥有团队协作意识，能与教师团队协同推进教学任务完成。

【岗位职责】 1、根据学生个体差异，开展学科教学工作，实施个性化课程讲授，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长反馈学生学习进展，积极收集学生、家长及教务方面的建议，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师开展公开课、磨课交流，不断提升授课水平与专业能力； 5、配合班主任组织家长会，协助完成课后服务维护，推动学生续费、转介绍等相关工作落实； 6、负责学生重要考试试卷的收集整理，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科支持与培训帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景者优先，持有相应教师资格证，具备同行工作经验者更佳； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业素养，能胜任所授学科的教学任务，责任心强； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通； 4、了解学生的学习与生活特点，能够探索并实施适合学生的教学模式，实现因材施教； 5、综合素质突出或具有相关实践经验者，专业可适当放宽； 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合收入月均10000-15000，优秀者及高中段教师可达20000左右。寒暑假期间月收入可达2.5万—3万，高中教师可至4万左右。 福利： 1）节日关怀：元旦与春节（1月）、元宵节（2月）、女神节（3月）、春游（4月）、劳动节（5月）、端午节（6月）、暑期福利（7-8月）、中秋节（9月）、国庆节（10月）、感恩节（11月）、圣诞节（12月），节日不断，福利连连，营造浓厚的仪式感与家文化氛围； 2）年度关怀：提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双飞旅游（优先出境），上半年春游、下半年团队短途出行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴； 4）子女就读优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受8.5折至6.5折优惠，校长及以上高管享有更高折扣！减轻家庭负担，每年节省数万元托管费用，成为吸引人才的重要优势； 5）大型表彰活动：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工与优秀管理者父母受邀出席，增强员工荣誉感与归属感； 6）基础保障：五险一金、优秀员工评选机制； 【培训学习】 1、内部培养：月度管理培训、精英提升训练、读书分享会，各级管理者精心组织每场培训与会议，公司作为行业内经营与管理最专业、最系统的标杆平台，与优秀者同行，成就更优秀的自己； 2、外部进修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年举办千人线下学习盛会至少一次，不定期开设线上课程，每年配套中层干部系列培训，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心理、思想与价值观，全方位塑造卓越职场人与业务专家； 【职业发展】 教师—储备管理干部—主管—副校长—校长—区域总经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-30 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平可观 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 职位特点: 线上一对一授课，无需固定办公场所，不设打卡制度，时间灵活，只需保证环境安静、网络稳定即可开展工作 岗位职责: 1.使用公司提供的AI智能教学工具，开展面向不同年龄段的英语单词陪伴训练；同时涵盖阅读、听力、语法辅导；自然拼读指导；多学科知识陪练；高效运用AI辅助教学 2.协助学员完成复习打卡任务； 3.监督学习过程并定期反馈学生的学习进展 任职要求: 1.英语发音规范，通过大学英语四六级者优先，英语专业或在读大学生优先（英语能力突出者可适当放宽条件）； 2.声音清晰洪亮，富有热情与亲和力，具备责任感及良好的时间管理意识； 3.需配备Win10及以上版本的电脑设备，服从公司统一安排，并严格按照规定流程执行教学任务； 4.上课过程中须全程开启视频 薪酬福利: 1.单词教练 45-50元/节课+10次复习 小初高阅读40元/小时，小学语法40元/小时，初中语法42元/小时，高中语法45元/小时；小初高听力40元/小时 2.自然拼读教练（需求量大） 47元/节课+5次抗遗忘复习 完成30节启蒙课程后，提升至57元/节课+5次抗遗忘复习 3.鼎数学 采用班课模式，一对多授课，单次正课与抗遗忘复习合计薪资110-160元 教学内容以带学生刷题为主，面向初中阶段，要求高考数学成绩达100分及以上，属热门岗位 4.工作满三个月或累计授课达100节，可申请开具实习证明

岗位职责： 职责概要：承担授课、教学辅导、试题编制、作业批改等工作，并协同其他教师开展本学科的教学研究与交流。 1、负责本学科学员的课堂教学及课后学习指导； 2、根据学员实际情况制定合理的教学计划与提升方案，实施教学引导与心理支持，协助学员掌握高效的学习方法，养成良好的学习习惯； 3、课后持续跟进学员学习进展，动态调整教学策略，确保教学成果有效落地； 4、与学生及家长保持密切沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务流程与质量； 5、积极参与各类教研活动，配合并完成上级安排的教研工作任务。 任职要求： 1、统招师范类本科、重点本科、双一流高校或研究生学历者优先； 2、具有1-3年个性化教学或小班授课一线经验； 3、对所授课程内容有系统理解，专业基础深厚，在学科教学方面具备一定优势； 4、善于与学生互动交流，具备良好的职业道德和服务意识； 5、具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力； 6、热爱教育事业，工作态度严谨，有耐心，具备出色的沟通与表达能力。 薪资：无责底薪（不含课时任务）+课时费+其他激励（依据面试表现确定级别与薪酬） 五险一金，双休

岗位职责: 1. 讲授书法基础理论与进阶技法，系统提升学生的书写能力； 2. 策划并开展书法教学相关活动，激发学生对书法艺术的热爱； 3. 与学生保持良好互动，精准把握学习需求并给予针对性辅导； 4. 营造积极活跃的课堂氛围，构建高效、和谐的学习空间。 任职要求： 1. 拥有扎实的教学能力与亲和力，善于调动学生学习积极性； 2. 熟练运用多样化教学方式，满足不同年龄层及水平学生的需求； 3. 热爱书法艺术，具备将艺术理念灵活融入教学实践的能力； 4. 具备协作意识，能与团队成员协同推进教学任务与目标达成。

1.磨课上课效果外化反馈2.高中小班教学1对1，1对2，1对3，1对多

岗位职责： 1. 负责公司校区线下课程的面授教学，确保课程内容高质量交付； 2. 研发行业相关知识体系，打造具有个人风格特色的课程内容，为学员提供额外价值赋能； 3. 面向B端企业客户开展本领域专业内训课程授课； 4. 承担招生导向的体验沙龙课程讲授工作； 5. 对学员进行系统化成长辅导，保障教学效果与学习成效； 6. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等转化动作，达成既定业务目标。 岗位要求： 1. 播音主持、表演、广播电视等相关专业全日制本科及以上学历，年龄22-30岁，形象气质佳； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础及富有感染力、气场强大的舞台表现能力； 3. 具备出色的语言表达与沟通技巧，能高效完成信息的学习、理解与口语化输出； 4. 至少1年以上教学或舞台演出经验，有演讲或沟通类课程授课经历者优先考虑； 5. 能独立设计并引导课堂互动环节，掌握案例教学核心方法，授课风格生动具吸引力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，配备商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 3、年终奖励金 4、公平透明的绩效考核与晋升机制 5、设立优秀员工奖并发放专项奖金 6、提供出差相关补贴 7、定期组织员工旅游及其他团建活动 8、完善的职业发展路径，助力实现职业理想 9、可免费参与公司价值百万的培训项目，全面提升专业能力与个人影响力

高中物理老师