福建省某保安公司补一个本科学历的文员。 底薪4000元（有升职空间）五险一金。午餐。早九晚五。周末双休，法定节假日休息。年终奖金等福利。

热爱工作，具备良好的职业素养，性格开朗，善于团队协作；熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，有文档管理相关经验；对数据具有敏锐度，能严格遵守保密要求，具备一定法律知识者优先。 1. 负责每日发货申请的审核工作； 2. 协助业务部门处理退货、专车安排及运费调整等物流需求申请； 4. 审核安装费用批文及支付申请内容，并推进流程提交； 5. 核对库存情况，针对超期库存发出提货提醒函； 6. 跟进催促发货进度及送货回单的归档落实。

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞； 是雄鹰，就该展翅高飞； 是玫瑰，就应灿烂盛开。 你有才华，我们有平台， 若你心怀理想，欢迎加入我们。 我们将通过健全的管理体系与系统的培训支持，持续提升您和团队成员的核心竞争力，增强您对工作的信心与社会担当，让您切实感受到职业成就对个人、家庭以及社会的重要意义，助您从容应对在福建 福州成长路上的各种考验。 一.职位要求： 1、年龄21-30周岁，具备大专及以上学历，户籍不限； 2、性格开朗，具备良好的沟通能力与亲和力； 3、可享有中国人寿部级提供的长期专业化培训机会； 4、这里为您提供充分的发展空间，释放您对工作与生活的热忱 二.享受待遇： 1.双底薪（底薪+绩效底薪）+技能服务费（佣金提成）+奖金+激励+授课津贴+管理津贴+培育津贴+长期服务奖等12-16项收入构成+旅游福利+实物激励等； 2.一经录用，即可享受全面的保障福利（涵盖意外、医疗、住院、养老等保险）； 3.拥有广阔的职业发展空间，晋升机制公平、公开、透明，有能力者可快速实现晋升

1. 根据现场用工需求及时补充相应岗位人员。 2. 更新并登记新入职员工的通讯录信息。 3. 为新进人员办理工伤保险参保手续。 4. 组织签订入职合同文件，留存身份证件资料，归档员工手册、公司行政文件及各部门下发的各类文件，确保内容与格式规范完整。 5. 按月汇总考勤数据，对其他部门文件进行月度分类归档。 6. 协助计划主管完成日常办公文档的整理与归集工作。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及差旅事务，保障行政流程高效运转 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析，确保信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，协调内外部接待及后勤支持工作 5. 配合完成领导交办的其他文职类辅助性任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件及CAD绘图（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度较快者优先

1、管培生是集团中高层管理人才的储备岗位，三十年来集团管理层均通过内部轮岗与晋升机制产生。新入职员工需在三个核心部门进行轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理），旨在全面提升综合管理素养。 2、完成轮岗后，将具备独立承担片区运营管理工作的能力。 3、轮岗机制旨在与人才建立长期稳定的合作关系，企业将在财务与人力方面进行持续投入，因此不接收短期或临时性质的求职者。需逐步融入集团企业文化，适应公司运作节奏； 4、协助经理落实市场拓展计划，密切关注外部市场动态，达成公司及个人的渠道开发目标； 5、在系统化培训支持下独立开展业务拓展工作，主动拜访客户并维护合作关系，协调市场资源； 6、通过各部门主管考核后，参与分公司团队的统筹管理工作。 【任职要求】： 1、专科及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，沟通能力强，具备较强的适应力与学习意识，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有目标感，有进取心，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任心，具备一定的团队带动能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；能够及时发现问题、分析问题并提出系统性解决方案； 6、具备强烈的事业追求与创业热情，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业方向明确，志向远大，目标坚定。 【福利待遇】： 1、实习期无责底薪5000 +1500绩效+奖金，综合收入8000至12000元。免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等完善生活设施），步行几分钟即可到达； 2、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 3、端午、中秋、生日等节日发放礼金； 4、提供免费专业培训、绩效奖励及丰厚年终奖； 5、搭建完善的职业成长通道，每年享有2-3次调薪机会。 【我们能提供的】： 1、工作氛围良好（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活）； 2、总部赋能支持（提供专业技能课程培训）； 3、个人成长支持（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实用知识与技能）； 4、晋升机制透明（公平、公正、公开、数据化晋升体系，契合年轻人发展的平台）。 郑重承诺：培训全程免费，无需相关经验，享受带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升通道。

1、薪酬：3800-4500 2、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），面向应届毕业生或毕业1-2年内的职场新人，年龄在20-28岁之间，能适应高强度工作节奏及跨区域调配，专业不限； 优先考虑：酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、供应链管理、食品科学等相关专业背景。 加分项：具备餐饮或零售领域实习经验，担任过学生会或社团主要职务，参与过创业项目或社会实践者优先。 3、具备良好的服务意识，性格开朗热情，有志于在餐饮行业发展，热爱行业工作，关注顾客体验，善于从日常服务中识别优化机会；能适应倒班安排（无大夜班）和高效运转的工作环境； 4、身体素质良好，能胜任长时间站立作业及高负荷工作状态（如门店高峰时段持续作业需求）； 5、普通话标准，表达清晰流畅； 6、具备应急处理能力，面对门店突发情况（如客户投诉、人员短缺等）可迅速调节情绪并投入应对工作； 7、学习能力强，能够快速掌握标准化操作流程（如食品安全规范、库存管理系统），并结合实际提出合理化建议； 8、具备团队协作精神，认同企业发展战略与合伙人管理模式，愿意参与跨区域轮岗支持（含新店筹备等工作）； 9、价值观契合：重视食品卫生安全，坚持“顾客至上”服务理念，认可企业品牌价值与文化导向； 10、踏实肯干，愿意从基层岗位做起（涵盖前厅服务至后厨操作），不排斥重复性任务，注重在实践中积累成长经验。

一：招聘条件 1。初中以上学历，会简单操作电脑。2。男女不限，年龄18-30周岁。3。性格开朗大方。 4。上班时间：早9:30-18:00，午休1小时。周末单休。 二：岗位职责 1。负责发布招聘信息，微信上跟求职者沟通清楚工作情况就行。单纯线上邀约客户三：福利待遇 3000底薪及提成。 月薪综合 6000-8000 国家法定节假日正常休息~ 立即沟通

岗位职责： 1、作为集团层面重点打造的未来管理人才储备项目，通过系统化培养方案的设计与落地，为公司长远发展输送高素质管理型人才； 2、依据管培生的职业发展路径，结合运营、内容、人力、媒介等方向，在对应方向所涵盖的相关岗位开展轮岗实践； 3、参与集团战略规划、经营计划的制定与执行过程，学习并融入重大经营管理决策的研讨与推进； 4、培养期结束后，根据既定发展方向，承担集团总部或具体业务板块的管理工作。 任职要求： 1、2024-2025届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先考虑； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践经历，或在校期间担任学生会主席、核心社团负责人、有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的学习适应力，明确的职业发展目标，高度的责任感与进取精神，充满工作热情。

岗位内容： 1. 负责产业园及办公楼宇的招商接待工作； 2. 与客户进行对接，协助完成招租洽谈、合同签署等相关事宜； 3. 配合上级领导推进招商部门的其他日常事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备招商相关工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力和灵活应对问题的能力； 3. 熟悉PPT、Excel、Word等常用办公软件操作； 4. 具有较强的团队协作意识和抗压能力，善于沟通协调。 薪资：试用期5K，转正后享绩效提成，具体细节面议 上班地址：闽侯甘蔗铁岭北路2号海源华博科技产业园

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运行维护10吨蒸汽锅炉系统 岗位职责： 1. 负责10吨蒸汽锅炉系统的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽 2. 执行锅炉及附属设备（如水泵、风机、除尘器等）的定期巡检、维护与故障排查 3. 按规范进行水质化验与药剂投加，保障锅炉给水及炉水质量符合标准 4. 如实填写运行记录、交接班日志及维修台账，做到数据准确、可追溯 5. 配合完成锅炉年检、能效测试及环保相关检查工作 任职要求： 1. 学历不限，持有司炉证 2. 具备锅炉运行维护经验，熟悉蒸汽锅炉系统原理与操作规程 3. 责任心强，具备较强的安全意识和应急处置能力 4. 身体健康，能适应倒班及现场高温环境作业 5. 遵守劳动纪律，服从管理，无不良操作记录 - 从业年限： 一般要求 5年以上 大型工业锅炉或供热系统的运行维护经验。 - 管理经验： 至少 2-3年 同岗位或班组长以上的团队管理经验。 - 项目经验： 具备锅炉安装调试、大修改造、节能技改项目的实操经验者优先。

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【岗位职责】 抖音运营足球无人直播要有电脑可居家工资做完马上结算 【职位要求】 无经验要求，学生也可兼职一可远程办公，无需到岗-每周工作天数不限，时间自由安排 【工作时间】 长期兼职，无固定上班时间-每周可自主安排工作天数，时段不限 【薪资待遇】 日结工资,50~100元/小时

现在日结20/小时，下班结钱，穿无尘服。

招聘 家电安装维修工和信息员 待遇提成 联系电话：

工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

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帮对一些账单，跟一下材料数量。双休

熟悉办公软件，高中以上学历25-35，可以适当放款年龄

职位关键词： 政府及银行项目，标书制作 岗位职责： 1、协助部门负责人开展档案数字化项目的管理工作，制定项目实施计划； 2、协助部门负责人推进项目执行过程，全面把控项目进度，提供档案业务相关的技术指导，组织、培训并带领团队成员高效完成项目任务，确保项目质量与交付标准； 3、协助部门负责人参与项目前期沟通，维护客户关系，配合完成对接工作，主导档案类项目的需求调研与确认，依据客户实际需求细化档案处理方案及业务规范； 4、协助部门负责人统筹多个项目的协调运作，负责日常管理、外包协作及人员调配，及时响应并解决项目执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机管理类相关专业优先考虑； 2、欢迎应届毕业生应聘； 3、具备良好的职业操守和保密意识，责任心强，富有进取心、敬业精神，能适应较高强度的工作节奏； 4、语言表达清晰，理解能力佳，具备较强的书面撰写能力，善于沟通，拥有良好的组织协调素质； 工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:30-17:30 双休，五险一金

工作内容： 1、负责前台接待及基础收银事务。 2、接听来访电话，做好信息记录并及时传达。 3、整理前台各类文件及会员资料，确保信息准确录入。 4、完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1、形象端正，气质良好 2、服务意识强，能熟练操作常用办公软件。 3、具备良好的协调与沟通能力，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力。 4、普通话标准流畅。 5、有同岗位工作经验者优先录用。 福利： 带薪培训，提供住宿，团队聚餐，免费体验健身项目（游泳、瑜伽、舞蹈、动感单车、汗蒸等）

抖音直发任务： （视频纯零食分享，！！！放心正规！！！） 视频内容为日常吃花蝴蝶麻辣零食的分享。 工作内容： 1、视频素材与文案由我们提供，你只需负责发布 2、不限性别，有正常使用中的抖音号即可参与（多劳多得） 3、每天仅需投入约10分钟时间 工资待遇： 一单一结，无任何套路，不收取任何费用，项目绿色合规 发布一条视频5元 次日安排结算 24小时内播放量达到1000额外奖励2元，7天内播放量破1万再奖3元（合计到手10元） 播放量超1万的视频将安排投流，在投流期间需配合上报播放数据并清理评论区广告信息，每日额外奖励15元；未及时配合则奖励10元！！ 要求： 1、抖音账号状态正常，无违规记录

岗位职责： 1 落实生产计划并确保按时交付 2 保障供应商零部件准时交付，开展供应商绩效评估与管理 3 统筹仓库日常运作与管理工作 4 管理客户订单全流程并进行进度跟踪 5 推进物流团队组织建设与发展 6 负责物流人员配置、调度及培训工作 7 协调与其他职能部门的协作与信息互通 8 编制并维护物流岗位的JES文件 9 推动物流KPI指标的执行与达成 10 跟踪物流相关问题并推动闭环解决 11 推行JPS在物流体系内的落地实施 12 完成管理层下达的各项任务要求 13 促进企业核心价值观在本部门的贯彻与实践； 14 制定并优化部门工作标准与业务流程，负责知识资产与档案的系统化管理； 15 全面执行公司各项管理体系要求； 16 落实安全生产责任机制，严格执行安全与保密制度，强化部门信息安全防范意识； 17 关注团队成员成长与能力提升，打造部门专业核心能力； 18 加强团队凝聚力，持续提升员工绩效表现； 19 强化成本管控意识，推动降本增效措施落地，提升部门成本管理水平； 20 高效落实上级交办事项，带领团队达成关键绩效目标，助力部门长期稳定发展； 21 注重人才培养与梯队建设，构建可持续发展的团队能力基础； 任职资格： 1 教育背景：具备本科或以上学历 2 语言能力：具备熟练的英语沟通水平 3 专业资质：有5年以上座椅行业工作经验者优先 4 管理经验要求：具有团队管理经历（适用于管理岗位） 5 3年以上管理工作经验；有生产制造或汽车零部件领域背景者优先 6 综合素质要求： 7 具备项目成功量产导入经验 8 具备出色的沟通协调能力； 9 具备较强的抗压能力；

岗位职责： 1. 负责材料进场时的检验工作 2. 收集钢材、焊材、油漆等材料的质量保证书（纸质文件扫描为电子版并分类归档，确保便于后续查阅） 3. 根据备料情况，为项目提供相应的质保文件支持 4. 按照项目备料数量及标段要求，制定取样计划 5. 组织试件取样并安排送检事宜 6. 对不合格材料进行记录与跟踪管理 7. 根据构件制作进度，安排无损检测委托 岗位要求： 1、具备大专及以上学历 2、熟悉钢结构领域常用原材料的技术规范及工程资料编制要求 公司福利： 1、住宿保障：提供两人间公寓式宿舍，配备空调、热水器、卫生间、衣柜、阳台、网络等设施，生活便利舒适；外宿员工可享受额外住宿补贴； 2、公司福利：设有员工食堂，每月发放260元餐补，可用于食堂消费，提供快餐、沙县小吃等多种选择。同时配备图书室、篮球场、健身房和娱乐室，丰富员工业余生活； 3、社会保障：依法缴纳五险一金； 4、交通便利：公司 proximity 公交站点与地铁站（滨海快线），可直达动车站。

【岗位职责】 1、负责所辖区域废油收运方案的制定与落地实施，确保收运及运营质量目标达成； 2、开展区域内收运人员的招募、留存、培训及团队管理，维护良好的运力生态体系； 3、持续分析收运作业流程，优化收运策略，提出切实可行的改进建议； 4、独立完成区域废油收运的短期、中期及长期规划，设计高效运营方案以保障业务成果实现； 【职位要求】 1、本科及以上学历，具备物流、配送或互联网行业相关经验； 2、拥有较强的线下配送或货运运营管理能力； 3、抗压能力强，工作积极投入，能在高强度环境下稳定输出并达成目标； 【岗位亮点】 所属行业：环保·回收·新能源材料 【公司优势】 · 福建省头部企业，行业领先 · 团队年轻有活力，执行力强，工作氛围佳 · 管理团队背景来自阿里、字节等知名互联网企业 【再生能源】 回收废弃油脂用于生物柴油生产，应用于清洁动力能源及生物基绿色化学品领域，推动废油脂无害化处理与资源循环利用。

一、薪资待遇 1、薪资5000--7000 2、提成:15%~40% 3、奖金2000~15000不等 二、工作内容 1、无责底薪5000，无KPI业绩要求月综合薪资 2、公司提供精准数据，不盲打，都是精准客户哦 三、招聘要求 1、年龄18-30岁 2、对有资质客户进行跟进直到签约

岗位职责：协助人事开展招聘及来访接待工作 任职要求：年龄需满18周岁！！！必须年满18！！！ 薪资待遇：4K＋提成 月休4天 上班时间：早上9点至下午6点 岗位福利：节假日发放礼品、小红包等，团队均为00后，工作氛围轻松融洽~ 行业经验：欢迎新人加入~配备专人指导~

岗位职责： 1. 负责电商平台订单处理，协同仓库完成商品的分拣、打包及出库准备。 2. 保证各项任务在规定时限内按时完成。 3. 主动配合团队推进日常工作顺利开展。 任职要求： 1. 接受实习生，需通过英语四级，本科及以上学历。 2. 具备良好的沟通能力，有较强的团队协作意识。 3. 能够快速融入工作环境，了解物流运作的基本流程。 4. 具备较强的问题应对能力，可在突发情况下迅速响应处理。 5. 能协助团队完成与物流相关的其他事务性工作。 1、工作时间大小周，9：00-12：00，14：00-18：00 2、薪酬结构：薪资+满勤奖+抽成 4、带薪假期：法定节假日、年假、婚假等； 5、团队建设：不定期组织部门聚餐、公司团建、户外拓展、员工关怀活动等；

【岗位职责】 1. 分析商品销售与库存数据，评估选品效果并制定合理的备货方案； 2. 运用ERP系统管理采购、物流及库存相关数据信息； 3. 负责采购议价工作，并与供应商维持良好的合作关系； 4. 统筹各渠道的备货发货流程，实时跟进货物动态，及时处理售后异常问题； 5. 核算物流、售后及滞销商品等综合成本，持续优化执行策略以降低运营成本； 6. 协调推进公司内部综合性事务的落实。 【职位要求】 1. 全日制大专及以上学历，具备相关从业经验者优先录用； 2. 具备扎实的英语或数学基础，通过大学英语四级或日语N2等级者优先考虑； 3. 具备较强的应变能力、沟通能力及管理意识； 4. 工作认真细致，责任心强，执行力突出； 5. 熟练操作电脑办公软件，能高效使用EXCEL及打字，掌握ERP系统操作者优先； 6. 具备良好的组织与协调能力。 【工作时间】 8:40-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时。周六需轮班 【薪资待遇】 月薪7000元+贡献奖 试用期1-3个月，工作满一个月后，视实际表现可申请提前转正