
财务部总监
1.4-1.5万元/月
CFO5-10年本科中级会计师房地产/建筑财务综合管理
岗位职责:
1. 负责建立健全会计核算、财务管控、资金运作、预算管理及内控体系等相关制度,确保符合国家各项财经法规要求。
2. 配合管理层开展经营决策支持,对公司重大费用支出和资本性投资项目进行审查与把关。
3. 审核公司会计核算工作的准确性和时效性,保障财务数据真实完整。
4. 审核资金使用计划,统筹融资事务并监督资金合理调配与运用。
5. 主持各类财务类合同的评审与确认工作。
6. 组织财务团队日常管理与绩效考核,提出人员任免建议,实现有效激励与规范管理。
7. 审查公司整体经营计划及预算编制方案,确保科学合理并具可执行性。
8. 对接外部监管机构或合作单位,协调处理财务相关检查与沟通事宜。
9. 完成公司交办的其他专项任务。
任职条件:
1. 具备8年以上财务岗位工作经验,其中至少2年为部门管理经验;
2. 年龄在45周岁以下;
3. 持有注册会计师资格者优先,具有房地产或建筑行业财务管理背景者优先考虑;
职位福利:包吃、包住
财务总监
1-1.3万元/月
CFO5-10年本科中级会计师房地产/建筑财务综合管理
岗位职责:
1.负责建立健全会计核算、财务管控、资金运作、预算管理及内控体系等相关制度,落实国家各项财经法律法规的执行。
2.协助管理层进行经营决策,对公司大额费用支出和资本性支出实施审核监督。
3.对公司会计核算工作的准确性与及时性进行复核把关。
4.审核公司资金使用计划,统筹融资事项并合理安排资金调度。
5.组织审定各类财务相关合同条款及内容。
6.负责财务团队的日常管理、绩效考核,并提出人员任免建议,确保团队高效运作与有效激励。
7.审核公司整体经营计划及预算编制工作。
8.牵头处理财务相关的外部检查、审计及对外沟通协调事务。
9.完成公司交办的其他工作任务。
任职条件:
1.具备8年以上财务工作经验,其中至少2年为部门管理经验;
2.年龄45周岁以下;
3.持有注册会计师资格者优先,具有房地产或建筑行业财务管理背景者优先考虑;
职位福利:包吃、包住
财务经理 主管
8000-10000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理制造业线下零售团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2. 编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹税务申报、发票管理及税务稽查应对,确保合规运营
5. 协同业务部门开展成本管控与经营分析,提升财务价值贡献
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业专科及以上学历
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用ERP及财务软件
4. 具备中级会计师职称,持有CPA、CMA者优先
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协调与抗压能力
财务负责人
5000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析中级会计师税务管理财务综合管理
任职要求:
熟悉最新税务政策、规范企业财务流程、协调各部门协作、编制公司管理类报表等相关工作!
我们公司倡导开放思维、提供广阔发展机会,期待有责任心、具备团队精神的优秀人才加入!
岗位福利:
双休、法定节假日、节日福利、社保待遇
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管经验不限本科财务分析线下零售财务信息化经验注册税务师生活服务
工作内容:
1、资金与融资管理:主导拓展融资渠道,全程跟进回款动向,确保资金及时足额支付;结合政策红利优化资金使用结构,有效压降资金成本。
2、财务合规与税务管理:审核各主体账务情况,统筹税务筹划方案,实施税务合规调整,保障纳税行为合法合理。
3、库存与资产管控:定期跟踪存货周转效率及门店库存状况,监督盘点执行过程以减少损耗;核查盘点结果,牵头制定配套财务管理机制。
4、经营分析与成本优化:关注门店盈利表现及单位面积效益变动,协同业务端拆解可控行费用并开展专项分析,推进降本增效;跟进与上游供应商对账及返利回收进度,维护企业合法权益。
5、风险与制度建设:审查重大经济合同条款,识别潜在风险并发出预警;梳理财务运作流程及审批权限设置,健全内部管理制度体系。
6、内外协同管理:协调外部合作关系,确保跨机构协作高效推进;组织部门内业务培训与团队融合活动,提升整体专业水平。
7、其他临时性交办任务
工作要求:
1、学历:本科年龄30-38
2、优先录用条件:具备3年以上管理岗位经验、有财务BP体系搭建经历、熟悉供应链财务运作、持有中级会计师或注册税务师资格者优先
3、专业能力要求:精通财务分析、具备财务信息化实施经验、掌握全面财务管理技能、熟悉税务管理、财务战略规划、会计核算与报表编制、资金运作、成本控制、风险管控及财务团队领导能力
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析生活服务中级会计师餐饮/酒店财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、制定并落实企业财务战略,持续优化财务管理机制;
2、带领团队开展财务数据深度分析,为管理层决策提供可靠依据;
3、统筹日常财务工作,涵盖预算管理、成本管控及资金安排等环节;
4、健全内部控制体系,保障财务运作的规范性与合规性。
任职要求:
1、具有5年以上财务管理工作经历,具备较强的团队管理经验;
2、熟悉国家财税政策,掌握国际财务管理体系相关标准;
3、具备出色的财务分析、风险防控及项目执行能力;
4、具备良好的沟通技巧和跨部门协同工作经验。
财务总监
7000-10000元/月
CFO5-10年大专财务分析成本管理税务管理集团公司会计高级职称CTA注册税务师
岗位职责:
1、组织编制公司年度、季度、月度财务收支预算,并跟踪执行情况,确保有效落实;
2、统筹财务管理制度与业务流程的建设、完善及持续优化;
3、推动集团财务资源与业务发展战略的有效协同,参与财务战略的规划与落地实施;
4、建立并完善集团及下属单位的核算体系、内部审计机制与财务数据管理规范;
5、主导现金流管控、营运资金调度、资本支出规划,以及企业并购、重组、融资和股权变动等重大财务事项;
6、识别并监控高风险经济行为,及时组织分析并提出应对措施;
7、对接税务等相关职能部门,确保财税政策合规执行;
8、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、财务、会计类相关专业,大专及以上学历,持有会计从业资格及相关职称证书;
2、具备5年以上财务管理工作经验,有大型集团企业财务管理背景者优先考虑;
3、熟悉国家及地方财务、税务法律法规及相关政策规定;
4、工作细致认真,责任感强,具备良好的组织协调与跨部门沟通能力;
5、具备较强的分析判断、决策规划及执行推进能力;
6、富有团队协作意识,能积极融入集体协作氛围;
备注:薪资可面议。
汽车维修
河北承德,承德市双桥区。因业务需要,特聘电喷修理工2名,司机2名,会开叉车的优先,工资面议,电话 谢谢大
店长1-2人月结
【编号4192】辣嘴鸭招聘门店副店长
岗位:门店副店长
招聘人数:2名
薪资待遇:六千元每月
相关要求:有从业经验者
工作地点:新区丽景花园店新区宽城国际店
联系电话:
承德承德县一小学校旁边招聘早点大姐一名,要求会包包子熟练工,工资面议电话☎
早餐师傅包子1-2人月结
承德县一小学校旁边 招聘早点大姐一名,要求会包包子熟练工,工资面议电话☎
河北承德红创悦府物业招聘:维修焊工要求:55周岁以下,有焊工经验,会简单维修薪资:面议电话
焊工月结
红创悦府物业
招聘:维修焊工
要求:55周岁以下,有焊工经验,会简单维修
薪资:面议
电话:
财务总监
2000-7000元/月
财务总监1-3年学历不限电商餐饮/酒店物流生活服务互联网
岗位职责:
1.全面负责初创公司财务体系建设,包括会计核算、税务筹划、资金管理及财务制度搭建
2.主导公司融资对接、财务尽调及投资人关系维护,支持业务快速落地与规模化发展
3.深度参与战略决策,提供财务分析、成本管控及盈利模型优化建议,助力商业模式验证
4.统筹税务申报、发票管理、合规审计等日常财税工作,确保全周期合法合规
5. 作为核心合伙人,协同创始人制定公司中长期发展规划,推动股权激励与组织建设
任职要求:
1. 具备创业精神与主人翁意识,认同早期项目节奏,愿以合伙人身份深度投入
2.熟悉初创企业财税实务,有从0到1搭建财务体系经验者优先
3. 具备基础财务分析能力,能独立完成预算编制、现金流预测及经营复盘
4. 诚信务实,具备良好沟通协调能力及跨部门协作意识
5.学历不限,财务、金融、经济等相关专业背景优先
声明:
初创公司 招CFO作为合伙人。可以给1~3%的股权。底薪是2500加提成加各种奖金。做的是千亿级的市场。
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务副总监
1.6-2万元/月
CFO5-10年本科
一、核心职责财务合规管理
建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度,保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠,协调内外部审计与监管审查工作。
财务风险管控
识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险,构建风险预警与应对机制,有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。
成本管理
统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化,制定项目成本标准与管理体系,促进降本增效,提升项目盈利能力。
税务管理
主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作,落实税负优化措施,掌握建筑行业税收政策与实操要求,管控税务合规风险,维护良好税务对接关系。
财务分析与决策支持
定期编制集团经营、成本及税务分析报告,为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。
团队与体系建设
带领财务团队开展工作,推进财务管理标准化与信息化进程,持续提升集团财务管理水平与组织效能。
三、任职要求
本科及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备中级会计师以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。
5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历,其中至少3年担任财务管理或同等岗位,熟悉建筑行业全链条财务运作模式。
熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务,具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。
熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规,具有较强的合规意识与风险防控能力。
具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力,能够独立推动财务体系改进与落地执行。
品行端正,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
2.1-2.9万元/月
CFO3-5年本科会计高级职称
苏合集团出资企业招聘
岗位描述
1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。
2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。
3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。
4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。
5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。
6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。
7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。
8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。
9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。
岗位要求
1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。
2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。
3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。
4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
会计
6000-7000元/月
会计1-3年本科应收应付结算总账预算集团公司
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支监控
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性
二、薪资待遇
五险一金,基本工资6000,借调补助1500
三、任职要求
1. 相关财务会计工作经验1-2年,接受在北京工作
2. 身体健康,听力、肺功能正常,能适应岗位工作强度
3. 无犯罪记录,个人征信状况良好
急聘会计助理+周六休息+五险
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助财务团队完成日常账务处理工作
2. 参与原始凭证的归集与系统录入任务
3. 配合开展财务报表的编制及数据分析支持
任职要求:
1. 具备良好的表达能力与协作意识
2. 能够准确高效地完成财务相关事务,保障工作准确性
3. 拥有较强的理解能力,能快速适应会计政策及流程的变化
急聘会计助理+周六休息+五险
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助财务团队完成日常账务处理工作
2.参与会计单据的归集与系统录入操作
3.配合开展财务报表的编制及数据整理工作
任职要求:
1.具备良好的沟通意识和协作态度
2.能够准确高效地完成各项财务事务,保障工作准确性
3.拥有较强的理解能力,能快速适应会计政策及流程的变化
出纳专员
4000-6000元/月
出纳1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常出纳相关工作,涵盖收付款操作及员工报销事务的处理。
2. 确保财务数据记录准确、及时,合理运用专业软件完成信息录入与管理。
3. 参与财务流程的监督与优化,提升工作效率并降低操作差错率。
4. 负责公司现金与银行账户的日常维护,保障资金往来的准确性与时效性。
任职要求:
1. 具备扎实的财务基础知识,条理性强,工作细致认真。
2. 熟悉常用财务系统及办公工具,如Excel、Word等软件操作。
3. 拥有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识,能与各部门高效协作。
4. 理解财务业务流程,具备独立分析和处理常见问题的能力。
开票员+五险一金+双休+兴隆本地
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责发票的规范开具与日常管理,确保信息准确无误
2.协助完成会计相关工作内容,提升整体工作执行效率
3.与客户保持良好沟通,及时解答财务相关疑问
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.熟练使用财务软件及常用办公自动化工具
3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德
财务顾问+双休+五险+兼顾家庭
5000-10000元/月
财务顾问1年以下学历不限
岗位职责:
1. 提供专业化的财务咨询支持,保障客户服务体验
2. 准确高效地处理各类财务事务,确保交付成果质量
3. 主动参与团队协作,协同推进项目顺利完成
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,善于与客户进行有效互动
2. 能够适应弹性工作安排,兼顾工作效率与生活节奏
3. 具备协作意识,可快速融入跨部门合作的工作氛围
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专财会服务成本管理财务管理财务软件应收应付会计固定资产管理税务
岗位职责:
1、负责生产成本的会计核算及财务报表编制工作;
2、参与财务管理制度的优化与完善,编制并维护财务核算操作手册;
3、管理财务系统中的主数据信息;
4、依据税务日程按时完成各项纳税申报工作;
5、配合财务经理推进内部控制系统建设;
6、审核日常费用报销单据;
7、协助财务经理开展预算管理工作,包括预算编制、调整、分析与执行控制;
8、支持财务经理推动财务信息化系统的实施与优化;
9、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有会计从业资格证书;
2、具备3-5年食品生产或流通行业财务工作经验;
3、具有制造企业财务核算背景,熟悉企业会计准则,具备合并报表实操经验;熟悉税收法规,有税务筹划及企业所得税汇算清缴实际操作经历;
4、熟悉企业内控机制,曾参与或主导财务内控流程的设计与实施;
5、具备良好的团队协作精神,目标导向意识强,执行力突出,沟通协调能力佳;
6、品行端正,诚信可靠,责任心强,能适应一定工作压力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供承德财务总监招聘信息在线招聘信息,主要招聘承德CFO相关人才。作为CFO工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解CFO的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。