招聘：仓管（五险+包吃） 薪资：3000~5000元/月 岗位职责： 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2. 负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 3. 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4. 负责相关单证的保管与存档。 任职要求： 1. 熟悉电脑办公软件操作； 2. 积极耐劳，责任心强； 3. 具有合作和创新精神。

工师傅（仓库管理） 30 - 50岁，身体健康、吃苦耐劳、服从安排，会电脑 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:菜场对面

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招聘：仓库管理员 薪资：4000-6000元 岗位职责： 1、根据公司产品属性和仓储面积合理规划物料的摆放区域，并根据5S要求进行目视化管理和库位管理； 2、负责出入库数量和单据、验收单等原始资料收集整理，做到有据可寻，保证帐卡物一致； 3、根据销售计划和生产计划及时配料和发货，保证内部生产和客户收货的及时准确性。 4、根据财务要求提供月度、年度的定期盘点工作，对差异原因进行分析和改进； 5、领导安排或部门配合的其他工作。 任职要求： 1、大专（含大专）以上文化； 2、熟练使用电脑办公软件及ERP系统经验； 3、2年以上仓管员工作经验；

岗位名称：仓库管理员； 岗位要求：1. 负责物资收发、存储、盘点及台账管理；2. 确保库存准确，保持环境整洁有序；3. 核对单据，具备熟悉仓储流程及ERP系统的技能； 薪资待遇：月薪5000-6000元。

岗位名称：仓储物流管理员（常州科恩新能源有限公司） 岗位要求：1. 大专及以上学历，机械、仓储、物流等相关专业；2. 会使用金蝶系统(WPS/ERP)；3. 具有物资管理或仓储物流管理经验。熟悉机械零配件者优先。 薪资待遇：薪资面谈，13薪，福利待遇包括五险一金。

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【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-45周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品

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岗位名称：工段长；班组长；账务员（设变员）； 岗位要求：1. 中专及以上学历；2. 具备汽车物流仓储的工作管理经验；3. 良好的沟通与表达，有团队合作意识； 薪资待遇：1. 工段长：底薪3500+绩效1500+津贴1000（5天8小时制）+加班等综合薪资6-8K；2. 班组长：底薪2800+绩效1000+津贴800（5天8小时制）+加班等综合薪资不详；3. 账务员（设变员）：底薪2490+绩效1000+津贴200（5天8小时制）+加班等综合薪资4-4.5K；注意事项：招聘：满月500，先发简历，领导层初步筛选，简历通过进行线上面试，面试成功最快隔天入职。工作地点在常州。岗位招聘期为3-6个月，。

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岗位职责 1、负责工厂/仓库的物流发运工作，优化配载方案，保障货物安全，实现车辆装载效率最大化，提高整体运输效能。 2、定期开展物流成本分析，制定成本控制策略并推动执行，落实成本管理措施。 3、监控运输履约过程中的时效性、服务质量与执行品质，及时应对和处理运输异常情况。 4、负责承运商的日常管理、绩效评估与关系维护，制定运输体系周度、月度工作计划，并跟踪落地与考核结果。 任职资格 1、大专及以上学历，具备物流管理或相关专业背景，有家具家装行业物流经验者优先考虑。 2、熟悉物流运输流程、管理制度及运营体系调度工作，了解供应链行业运作模式。 3、工作认真负责，具备较强的自我驱动力、组织协调能力，擅长跨部门协作与沟通。 4、熟练操作WMS和TMS系统，掌握常用办公软件使用。 5、具备一定的安全管理知识。

招聘：杂工（宠物服饰） 薪资：3000-4500元 工作内容： 1、辅助仓管，确认服装辅料到货数量并分装成包 2、辅助生产，裁片烫画 3、听从服装打样师其他安排 岗位要求： 1、认真负责、心细有耐心 2、工作时长：8点30分~17点，午休半小时，做六休一，周日休息 薪资待遇： 1、综合工资3000~4500 2、加班有加班工资 3、提供饭补

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1、工作内容： ①线索深挖：收集目标行业客户（战略客户）、品牌头部客户信息，发掘客户需求，寻找合作的契机 ②挖掘客户群体中的大客户，负责联络、开发、跟进大客户的业务，参与商务谈判，拟订销售合同 ③做好后期的客户资源维护，定期拜访客户，及时了解、收集并反馈市场信息，降低客户流失率 2、工作时间：8:00-17:30 3、工作地点：上海/江苏全境，区域驻地办公室/事业部 4、任职要求： ①年龄：20-35周岁，优秀者可适当放宽 ②学历：大专及以上 ③其他：无明显纹身、无犯罪记录（背调无风险） 5、优先招聘以下人员： ①同行经验：建议2年以上销售或同行从业经验，跨越优先，JD、顺丰等行销/战销； ②具备客户资源：具备行业TOP客情资源，如：与客户高层、采购/物流部高层客情好等； ③优秀应届毕业生也可自荐推荐～

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