班主任招聘 一、岗位JD 职位1(艺术课助教班主任): 你好，我是开开华彩中老年俱乐部xx校区线下联营店的负责人。我现在在招聘一位舞蹈/声乐助教，如果你感兴趣，请仔细阅读下文。 ------------------------------- 开开华彩是德瑞骅科技（北京）有限公司旗下品牌，以下是对该公司的详细介绍： 一、品牌定位与愿景 开开华彩致力于打造中老年在线兴趣教育平台，以中老年文娱教育为切入点，服务银发群体多元化需求。其愿景是成为受尊敬的科技企业，使命是用爱和科技为父母做好产品。 二、发展历程与规模 • 创立时间：开开华彩品牌创立于2020年。 • 发展历程： o 2021年：推出首批在线课程，包括国画、书法、舞蹈等。 o 2022年：团队规模达到60人，用户数突破50万，并开启AI技术与课程的结合，推出AI智能互动课堂。 o 2023年：团队规模扩大至400人，用户数达到300万，开启线上线下协同模式，并成立第一家线下直营俱乐部。 o 2024年：形成同城一体化模式，线上线下业务全面融合，开放线下联营模式，并在1年内迅速扩张百余家。 三、课程与教学模式 开开华彩的课程已经涵盖书法、国画、声乐、钢琴、萨克斯等中西方文化课，以及养生、茶艺、舞蹈等多个细分领域。其教学模式注重分层教学，形成了“直播教学+社群共学”的双层教学模式。同时，针对不同基础的学员，提供“体验式课程+基础式课程+进阶式课程”的不同方案，帮助学员提升学习获得感与满足感。 四、师资团队与专业背景 开开华彩的师资团队由行业专家组建的一线教研团队构成，他们来自国内外专业艺术院校，如中央美术学院、中央音乐学院、加州伯克利分校等。团队成员在各自的领域内有着丰富的经验和深厚的专业背景，能够为学员提供高质量的教学服务。 五、企业文化与价值观 开开华彩的企业文化注重客户第一、务实落地、开放坦诚、始终创业和多元兼容。公司致力于为员工提供愉快的工作氛围和成长机会，同时也注重社会责任和公益事业。其品牌文化中的“华彩”一词意为华美亮丽的颜色，代表中国传统文化透出的文化自信和一种积极的人生态度。 综上所述，开开华彩是一家专注于中老年在线兴趣教育领域的综合性平台，拥有丰富多样的课程体系、专业的教学团队和独特的企业文化。通过线上线下相结合的教学模式和分层教学的方法，为学员提供高质量的教学服务和学习体验。 岗位职责： 1. 协同教学：紧密配合线上主教老师，共同确保学员教学任务的高效完成。 2. 课前筹备：负责课程前的充分准备，包括备课内容的梳理与教具的整理与配置。 3. 情绪引导：密切关注学员的课堂状态，通过积极互动，为学员营造愉悦的学习氛围，提供正向的情绪价值。 4. 记录精彩：在学员上课过程中，利用视频录制与拍照技术，捕捉并记录学员的精彩瞬间，为学员留下珍贵回忆。 5. 线上引流：运营自媒体平台，发布吸引人的内容，有效引导潜在客户到店咨询与体验。 6. 招生转化：全面负责校区的招生流程，从邀约、安排上课到促进学员转化，确保招生目标的实现。 任职要求： 1、形象亲和：具备良好的个人形象与亲和力，能够迅速拉近与学员的距离。 2、专业背景：大专及以上,拥有舞蹈、形体、声乐等相关领域基础者优先，能够更好地理解与传授相关知识。 3、从事过教销一体工作，有销售经验者优先考虑，有中老年教育经验者更佳 4、沟通表达：具备优秀的语言表达与沟通能力，性格开朗活

【声乐老师】 朝阳双井校区同时招聘； 任职资格： 1.要求是专业流行、美声、民族唱法的老师，教学经验需要在1-3年以上； 2.男女不限，形象气质佳，年龄在24岁-35岁之间； 3.性格开朗热情，活泼大方；形象好，气质佳；注重团队精神； 4.机构专注成人，要求老师对成人声乐教学有丰富的教学经验； 5.机构诚聘流行声乐老师，需长期教学的老师，如后期可能有变动的老师，请不予考虑； 岗位职责： 1.负责声乐教学，根据学员情况来制定教学计划； 2.演唱能力佳，教学能力过硬，优先考虑； 3..学校教学模式新颖，与传统教学不同，需要志同道合的声乐老师长期合作； 4.负责协助校区向学员开展升班、扩报及转介绍业务，协助校区给意向学员上体验课，提升校区业绩。 5.负责协助教学开展课程研发及教师培训等工作，确保教学品质及师资专业能力持续提高。 6.麦克疯音乐所有领导和员工都是学习音乐艺术舞蹈的专业的，我们可以培养老师在新颖教学模式中进步，学习宝贵经验； 福利待遇： 1.工资：底薪+课时费+销售提成+全勤奖+年终奖金; 2.晋升空间：技术专业晋升与管理晋升; 3.五险、年终奖、员工旅游、节日福利等; 工作时间： 周一至周五：早班10：00-18：30晚班13：00-20：30全班10:00-20:30（每周一天）； 休息：平时休息一天。

需要有经验最好

我们是一家新兴教学及授课模式的只专注民乐培训的机构～目前多家连锁生源稳定，校长招生能力杠杠强！ 课程模式：主业务为成人散养式一对一兴趣培养，钱多事少～少儿培训占30% 薪资：年薪10w-15w，平均月薪8k-10k 任职要求： 1.长期稳定，聪明反应快，鬼点子多（可以和老板battle） 2.熟悉央音国音考级体系～ 薪资福利： 五险一金 节假日错峰休息 00后团队为主，年轻活力氛围融洽～ 节日福利，日常团建活动，快来加入我们吧～

兼职小提琴老师任职要求 1. 专业能力：具备扎实的小提琴演奏功底，拥有专业音乐院校本科及以上学历（小提琴专业优先），或持有演奏级、教师资格证等相关证书。 2. 教学经验：有1年及以上小提琴教学经验，熟悉不同年龄段（尤其是4-18岁）学生的认知特点，能制定针对性教学计划。 3. 教学技巧：善于激发学生兴趣，课堂氛围活跃，可通过趣味互动引导学生掌握乐理知识、演奏技巧及曲目表达。 4. 责任心：认真备课，按时上课，定期反馈学生学习进度，与家长保持良好沟通，耐心解答疑问。 5. 时间要求：能稳定授课至少一年以上。 6. 附加优势：有儿童音乐启蒙、考级辅导或乐团指导经验者优先，具备良好沟通能力和亲和力。

1能很好的与家长沟通完成试听课 2熟悉考级教材 3能接收已有基础的学生 4能按时上课完成教学计划 5不能按时上课频繁请假的勿扰～ 6大师范儿不能好好回复微信消息者请您绕行！ 7工作地点平安里 8有现成学生可接 9需签订合同 10迟到会频繁迟到直接解约请看清要求再投简历感谢

声乐专业：民族、美声、流行、通俗唱法均可。 工作内容： 1.结合声乐教师个人特色，打造专属个人IP的抖音账号 2.公司配备4K高清相机直播间，通过抖音直播构建线上舞台，持续赋能，助力老师在积累粉丝的同时实现收入提升，直播内容需健康、积极，符合社会主流价值观 3.公司负责服装、化妆、道具的整体包装，协助创建优质直播内容，全程陪伴指导老师与粉丝互动交流及社群运营 4.重点推动老师在抖音官方舞蹈频道获得曝光机会，提升影响力与收益水平 5.无需固定坐班，直播时间弹性安排，实现工作与生活的自主掌控 福利待遇： 1.提供8K-12K保底薪资，孵化期后月收入可达30-100K，抖音平台收入每日结算，实时提现 2.公司短视频团队免费提供视频拍摄与剪辑服务 3.公司内容策划团队免费支持账号定位与视频内容创作 4.免费使用公司配置的4K高清专业直播间 5.不论是否有直播经验，均由专业且成熟的运营团队提供全流程支持，包括直播前培训、直播中协助、直播后复盘等精细化运营服务，帮助老师高效起步 6.签订合法合规劳动合同及保底收入协议，确保薪资按时发放 7.条件优秀者，可享受公司提供的住宿资源 8.表现突出的老师，公司将发放旅游专项基金 9.定期组织团建活动，工作节奏自由，生活由自己主导 公司拥有成熟的舞蹈类教师孵化体系，已成功助力多位机构教师完成转型，实际抖音平台收入普遍达到传统教学模式的2至5倍。无需顾虑零经验，许多老师最初以兼职尝试的心态加入，最终实现稳定发展。我们坚持合作共赢理念，以专业经验与资源优势，全程陪伴每位老师成长，助力才华与优质内容实现价值转化

朝阳双井校区、海淀人民大学校区同时招聘； 寻求志同道合的伙伴，可以一起奋斗一起成长！ 1.可以教流行、通俗唱法的老师优先，教学经验需要在1-3年以上，不考虑在校生； 2.男女不限，形象气质佳，年龄在24岁-32岁之间； 3.性格开朗活泼大方；形象好，亲和力强，注重团队合作，服从团队安排，跟企业拥有一致的价值观； 4.机构专注成人教学，要求老师愿意教授成人声乐，且具有持续学习的能力； 5.机构诚聘声乐老师，需长期稳定教学的老师，如后期可能有变动或更换工作频繁的老师，抱歉不予考虑； 岗位职责： 1.负责声乐教学，根据学员情况来制定教学计划； 2.演唱能力佳，教学能力过硬，优先考虑； 3..学校教学模式新颖，需要志同道合的声乐老师长期合作； 4.负责协助校区向学员开展升班、扩报及转介绍业务，协助校区给意向学员上体验课，提升校区业绩。 5.负责协助教学开展课程研发及教师培训等工作，确保教学品质及师资专业能力持续提高。 6.线上视频录制，开展线上宣传及授课模式，编写教材及教学大纲； 7.学校提供全体系的流行演唱培训，体系融合了美国speechlevelsingsing（SLS）和EVT两套教学体系为主题相融合，又集合了契科夫演唱姿势的辅助而成 8.麦克疯音乐所有领导和员工都是学习音乐专业的，我们可以培养老师在新颖教学模式中进步，学习宝贵经验； 福利待遇： 1.工资：底薪+绩效+课时费+销售提成+月度季度奖金+年终奖金; 2.晋升空间：共设立3个级别的教师，9个星级的晋升机制，让每一位老师的阶段性努力都可以被看见！拒绝扁平化发展！中级教师将有机会晋升初级技术合伙人，享有校区5%-10%的干股奖励，按季度分红！ 3.五险、年终奖、员工旅游、节日福利等; 工作时间： 周一至周日：早班10：00-18：30晚班13：00-20：30全班10:00-20:30（每周一天）； 休息：平时休息一天。 年假两周，工作满一年可享受带薪年假五天。

兼职声乐老师任职要求 1. 专业基础：声乐相关专业本科及以上学历，或具备扎实的美声、民族、通俗等至少一种唱法功底，有专业考级证书或舞台表演经历者优先。 2. 教学经验：拥有1年及以上声乐教学经验，熟悉不同年龄段（儿童/成人）的发声特点，能针对性设计教学内容。 3. 教学能力：精通发声技巧、气息训练、乐理知识教学，善于纠正学生音准、节奏问题，能通过趣味方式提升学习兴趣。 4. 职业素养：责任心强，需提前备课、按时授课，定期反馈学生学习进度，能与学员及家长（针对少儿）有效沟通。 5. 加分项：具备教务销售能力优先。

负责二胡试听课、成人兴趣课、儿童考级课 要求教学认真有耐心 长期稳定 有相关的毕业证书和专业证书

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任职要求 1、具备一年以上教学相关经验 2、能够依据学员实际情况灵活调整授课方式 3、具备良好的责任意识与进取精神 员工福利 团队充满活力，同事间氛围融洽！ 五险一金、定期团建聚餐、表现优异者可享股份分红！

岗位职责: 1.设计并实施针对不同年龄和技能水平的音乐课程； 2.组织和参与音乐会、演出及比赛，提升学员的实践经验； 3.与家长保持良好沟通，定期反馈学员进度； 4.维护音乐教室的日常运作，确保教学环境的专业和安全。 5.不限制乐器 任职要求： 1.具备优秀的音乐教学能力，能够激发学员的学习热情； 2.具有良好的人际沟通技巧，能与学员和家长建立良好关系； 3.能够根据学员需求，灵活调整教学内容和方法； 4.保持专业形象，具备良好的团队合作精神。

招声乐兼职

从事本专业两年以上，品行端正，善于沟通，有亲和力，性格活泼，热爱本职工作，服从领导，听从工作安排。薪资待遇面议。

需要九大音乐学院琵琶专业硕士毕业

招聘 三角洲游戏工作室招聘打手，护航 一、工作内容 工作室派发游戏订单。 工作轻松，主要就是和客户一起打打游戏、聊聊 天。 订单资源丰富，单价可观，完全不用担心订单收入问题。 二、薪资待遇 1.月薪6000-10000元，上不封顶，多劳多得，收入无上限。 2.免费提供住宿。 3.免费提供设备。 三、工作要求 1.工作时间：每天11:00-23:00，中间休息2小时，自由安排休息时间。 2.游戏技能：只要会玩三角洲游戏即可，但不接受小白。 3.只招全职，不要兼职，无外貌、声音、学历要求，只招，年龄18岁以上。 4.工作地点:门头沟圈门 5.入职需要考核，考核通过后即可上岗 6联系电话:（同步）

招聘：速达快印店急招覆膜熟练工一名，单休，午餐补助，地址：龙新路152-154号。电话：，杨龙

批阅试卷老师 需要全职，大专及以上学历。有电脑。在电脑上负责批阅我们分配的电子试卷。工作时间为上午8点到12点，13点到18点 薪资福利:双休，计件工资。熟练后一天100+ 工作地址:北京市海淀区宝盛东路奥北科技园

需要会熟练使用csd的。

持本人消杀技师证，上岗证 具备3-5年消杀除四害的经验 会配药，用械，会沟通，能干

本公司是集全球品质时尚商品回收、销售为一体的高端业务公司，现主营品牌有：LV、香奈儿、古驰、迪奥、YSL、宝格丽、爱马仕、罗意威等。 现公司主发展奢侈品回收业务，招聘回收专员，只要您有能力公司会给您发展平台和满意的薪资！ 底薪和提成阶梯式增长，预计综合收入在8k-2.2w，看个人能力，只要认真工作，赚的就多，只要有上进心，一切都不是问题 岗位职责： 1、负责回收公司所需要的商品，前期有人带，无需打电话加微信； 2、有无经验均可，公司有专业老师培训，全程有人带，有客户资源； 3、喜欢时尚产品，热爱挑战，沟通能力强，抗压能力强，善于学习，责任心强，工作细致，勤劳踏实，有较强的挣钱欲望； 4、学历不限，经验不限； 福利待遇: 1、基本工资+提成+奖金，综合薪资10k-25k 2、年终奖+季度奖+团队奖 3，北京社保 4，节日福利，下午茶 5、部门聚餐，旅游团建 5、办公室气氛好活跃度高90,00后，拒绝加班，只要你有一颗赚钱的心，我们带你冲冲冲。 工作时间：早10晚6，不加班，法定假日休

岗位：查表收费员 岗位职责： 负责指定区域内的水表查表工作，数据统计整理，并按时催收水费 工作模式：正常班模式 任职要求： 大专及以上学历，45周岁以内，熟练使用办公软件，吃苦耐劳，有责任心；沟通能力强，无犯罪记录，身体健康 薪酬福利： 五险一金，综合工资税后5000元，单位有餐 工作地点：顺义城区 联系电话：

一、岗位职责： 负责面向机构及公立学校开展创意美术、素描、色彩等美术类课程的教学工作 二、岗位要求（需具备半年及以上主讲教学经验） 1、具备基础的美术专业知识，能独立完成简单儿童绘画创作及手工制作（硬性要求） 2、须有半年以上实际授课经验，且为美术艺考背景出身（硬性要求）； 3、表达流畅，思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力； 4、富有爱心、耐心与责任感； 三、工作时间 试用期1-3个月：9:00-18:00，周中轮休一天，上午在办公区进行集中培训，下午安排跟班学习； 转正后：周中休息一天，其余时间依据教务排课情况上课，无需坐班，采用有课到岗模式，可能涉及跨校区授课； 四、薪资待遇 试用期固定薪资4K，不参与独立授课，以培训和学习为主； 转正后综合收入由底薪+课时费+岗位工资+培训补贴构成，月收入6-10K（根据实际排课量及教师等级核定）

面的姐妹大家好。现招送检人员2人，工资4000-5000元。上六休一，每月15号发工资不拖欠，招45-55岁，联系方式

1、擅长架子鼓/古筝/声乐/钢琴/小提琴/大提琴等授课2、教学严谨，认真3、亲和力强4、吃苦耐劳5、抗压能力强