北京婚纱店店长招聘信息

北京招聘 售前院长 售后院长 前台 售前技师 售后技师 导购 男女不限联系电话同步 售后服务技师

LINLEE邻里奶茶店长，店员工作地点:朝阳区石佛营路岗位职责：1.为顾客提供热情的服务，主动介绍门店饮品，解答顾客疑问；2.熟知每款饮品的口味特点，为顾客介绍合适的产品；3.服从安排，根据门店的培训计划按时学习完成所有工作内容；4.严格执行公司各类标准制度；5.管理物料，保证食品安全；任职要求：1.男女不限，年满20周岁；2.奶茶店工作经验优先，学习能力强；3.适应轮班制；4.吃苦耐劳，适应高压工作；5.服从管理；6.性格活泼，沟通能力强；孙经理

招聘店长一名面议联系电话

店长店员5000-8000元 招聘6人 职位要求：经验不限/50岁以下/学历不限 职位福利：[社保][节日福利] 公司名称：北京昌平冠羚羊行 公司地址：昌平三街、东关、南邵 （联系电话：）

北京密云快餐店，高薪招聘:店长1名，面点工2名，收银员2名，洗碗工1名，电话:(即应聘，立即工作)

海淀区北五环连锁招聘：普拉提教练1名，同时可以上常规课。另招聘店长1名。1、类型：700-2000平；社区商业店2、住宿：含住宿2-4人间；3、经验：1年以上私教经验，授课达到1000节以上，有行业认可专业证书4、底薪：前2个月5000；第3个月开始2500元/月；5、销售：教练不销售，等待销售分课、专心做技术6、课时费：按上课数量计算；80元/节起；达到80节时100元/节；达到120节时120元/节7、有团队奖励。8、招聘店长一名，要有1年以上私教管理经验。刘()

春航商贸机场商业招聘珠宝销售顾问/储备干部/店长销售月薪6000-10000+储备干部8000-12000+店长月薪10000-15000+月休4-7天，月度提成季度奖金。带薪年假，全国机场门店，机票报销，提供住宿，节假日福利，入职买六险。要求：有销售经验，无犯罪记录，接受全国门店工作调动。21-34岁，男女均可

学校超市需招聘两名员工，男女不限， 一名店长，一名员工，一，店长有工作能力，有经验的优先考虑。要求能报货能收货，并且要有管理能力。月薪6000元。包住不包吃。如需购买超市商品，只需要进价二，员工一名，男女不限， 。能配合店长工作，服从管理，遵守本店规章制度。月薪5500，包住不包吃。如需购买超市商品，只需要进价三，工作时间两班倒，分早晚班。早班早7:30至13:00点。下午13:00~17:00休息。17:00~23:00上班晚班上午11:00至下午18:30上班。18:30~21:00休息，21:00~23:00上班每周六周日轮休一天每个月月底开支联系电话

北京三里屯nautica品牌招聘岗位：店长薪资：底薪津贴提成绩效奖福利待遇：入职成功后缴纳五险一金，法定三薪，一年享受带薪年假【工作时间】：做六休一，一天工作7小时要求：有潮牌经验优先，形象良好，有活力，责任心强，执行力强。年龄：35以内。联系电话：徐女士（微信同步）

易安仁才（北京）人力资源服务有限公司 店长/卖场管理 10 5000以上 其他

长年招工——招工饶阳老乡在北京的公司招工：✅新能源汽车充电桩安装工数名 刚去管吃管住每月6500元（活儿不累，三天就能学会）有3天带薪假随时休另有全勤奖600元业务熟练后工资再涨（能长期干的优先） 空调宿舍，能洗澡，不压工资电话:

天通苑招聘粘扳中工1名，工资6500至7000，月休4天，每年有11天带薪年假，宿舍近，联系电话侯厨。

朝阳公司食堂档口招聘会做打卤面师傅，月休6-8天，包吃住，工资6000-8000，干活麻利，不怕吃苦，踏实认真.

招聘女服务员1名5000起凉菜师傅1名7500配菜老师傅能炒二灶1名7500-8500配菜师傅一名7500新手勿扰地址.西城区天桥联系电话

北京市丰台区招工地清洁/开荒

招聘：店长，月薪5000——15000元以上，有管理经验者优先 吧员，月薪3000以上，年龄45岁以下，电话

大女装招聘优秀店长+导购品牌导购福利待遇：1：底薪最低5000起+提成，晋升空间大→店长→督导→零售经理招聘要求：20岁-35岁具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通能力和工作心态（有销售经验者优先）福利待遇:五险+公积金 每年免费旅游 每年免费体检带薪年假 大型节假日三薪 节假日福利发放 完成率奖励 工龄工资 发放迪奥彩妆， 每年两次工鞋报销， 品牌工服四套等待遇优厚！期待有梦想，有恒心，有激情敢于挑战高薪的你加入联系☎ ：（同步）

洛阳市老城区大张老集店内双汇舒适柜台管理与销售职位（柜台店长），底薪3500，补贴400，转正后有社保与提成;电话:;

，联系人：孟女士，：，有销售经验者，陪读家长能长期工作者从优！此招聘信息长期有效！（7.21）▼【招聘】以法莲通讯/小米之家(台安店)招聘岗位:店长/销售，岗位职责：1、主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施;2、与合作商及总部各部门保持良好沟通和协作;3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;4、整合公司内部和客户资源，给顾客提供满意的购物体验;5、完成公司下达的各项任务指标工作;6、熟练office办公软件;要求：1、大专以上学历;2、极佳的经营分析能力、沟通能力以及执行能力;3、对小米有一定了解，有快速消费品、手机品牌行业零售工作背景;4、熟练office办公软件:联系电话：

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