
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
要求: 1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)
3、年龄要求在35周岁以下。
4、有物业工作经验优先。
管家主管-双休
5000-6000元/月
物业经理高温补贴餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,监督执行标准与流程
3.编制并控制年度预算,审核各项费用支出,提升运营成本管控能力
4.处理业主/租户投诉与诉求,协调内外部资源及时响应与闭环
5.组织开展社区文化活动及安全演练,营造和谐、安全、有序的居住环境
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅或商办类项目全流程管理
2. 熟悉物业管理法规及行业服务标准,具备基础消防、工程、法律知识
3. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作节奏
5.持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先
市场部诚聘物业经理一名
4000-6000元/月
物业经理保险月结全职
[岗位职责]
负责新物业项目的进场协调,确保后续项目顺利开展;
协助团队开展实地踏勘,检查标书内容;
开拓并维护物业项目合作关系。
[职位要求 ]
本科及以上学历;能力强者可以放宽到大专。
善于沟通,学习能力强 ,会开车
1-3年物业管理或相关工作经验;
了解标书制作。
[工作时间]
8:00-17:00,单双休
[薪资福利]
底薪4000-5500元/月+创收提成,后续根据个人能力调整
交五险;
包工作餐。
平阳-物业项目负责人
8000-12000元/月
物业经理保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责平阳地区物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2. 统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,协调内外部资源高效响应业主需求
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平与资产保值能力
4. 组织开展安全巡查、设施设备维护及应急预案演练,保障项目运行安全合规
5. 处理重大投诉与突发事件,建立良好政企、业户关系,维护企业品牌形象
任职要求:
1. 具备物业项目管理实操经验,熟悉住宅/商办类项目全流程运作
2. 具有较强的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力
3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准
4. 责任心强,具备抗压能力与突发事件处置经验
5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
公寓运营管家招聘|包教包会 晋升空间大
6000-8000元/月
管家包住社保1-2人月结全职
公寓管家招聘
岗位职责
负责公寓日常租客接待、看房带看、签约入住、退租办理等全流程工作;
维护公寓公共区域秩序、环境卫生,处理租客日常咨询、报修、投诉,及时跟进解决问题;
负责租金、物业费、水电费等费用催收与台账登记,做好房源状态更新;
定期巡查公寓房屋及设施设备,排查安全隐患,对接维修师傅,保障居住安全;
维护租客关系,提升居住体验,做好续租引导、空置房源招租推广;
完成上级交办的公寓运营、活动执行、数据统计等其他工作。
任职要求
年龄20–40岁,形象得体,沟通表达顺畅,有服务意识,亲和力强;
有无经验均可,有物业、公寓、民宿、房产中介、前台客服经验优先;
做事细心负责,执行力强,能处理简单突发问题,抗压能力良好;
熟练使用基础办公软件,会简单线上房源发布;
无不良记录,责任心强,服从工作安排,稳定性高。
薪资福利
薪资:底薪+绩效+提成+全勤奖,综合月薪4000–7000+,多劳多得;
福利:带薪培训、节日福利、不定期团建、晋升通道清晰;
工作环境轻松,同事氛围好,无复杂应酬,工作稳定。
工作时间
早9:00–晚18:00,月休4天,轮班制,加班可调休。
工作地点
(九堡东悦-产业园)
1. 物业管家
2. 专属楼栋管家
6000-7000元/月
管家保险高温补贴餐补社保20人以上月结全职形象得体;抗压强;懂业主接待、楼栋管理;
形象端正、服务意识强,善于沟通协调、安抚业主; 负责业主报修、投诉、日常咨询、装修管理、通知传达; 会基础办公软件、能做台账,有责任心、耐心,抗压强、处事灵活,懂邻里纠纷协调,有物业经验优先。有同小区/品牌物业经验、本地常住、会基础公文写作、熟悉物业法律法规。
物业工程部主管
6000-8000元/月
物业工程主管1-2人月结
1.全面管理运维组的管理,制定年/季/月度工作计划,规划工程任务优先级、时间表及资源分配,监督日常工作落地与计划执行,确保有序推进。
2.牵头组织消防、防汛、电梯困人等各类应急预案演练,统筹突发事件应急响应,指导现场人员安全处置、故障判断与上报,筑牢安全防线。
3.负责设施设备全流程管控,组织日常巡检、预防性维护及维修工作,监督年度维保计划、预防性试验及检测实施,规范倒闸操作票填写与审批,解决现场实操技术问题。
4.管理电梯、消防等外包维保单位,监督服务质量。
5.协助甲方监督第三方安全作业审批;维修及施工项目(如基建、水电、防水、玻璃、空调及安防设施等)的申报,包括前期沟通协调与审价,出据各种方案或报告等;协助甲方完成项目监管及验收工作;协助甲方完成各类费用结算等工作(如定期向甲方申报资金计划);收集所有资料交安全主管归档。
6.做好园区能耗及维修成本统计分析,按时汇报甲方,推动节能降耗措施落地;规范劳务用工管理,完成成本核算与收入结算。
7.搭建并完善专业技术管理制度与标准,组织员工实操培训、考核,建立“维修知识库”;制定班组管理办法及绩效考核标准,负责考勤统计、绩效实施与月度工资申报。
8.建立和更新“核心设备全生命周期数字档案”及员工服装、工器具台账;监督各类巡查计划执行,完善设备数据监管。
9.管控日常报修全流程,做好信息收集、任务分派、跟踪验收及单据核销,规范完善质量记录,确保全程可追溯。
10.按要求不定期组织查夜工作,监督检查夜间值班及巡逻情况,确保安全保障效率。
11.负责分管区域绿化维护及植物租摆管理,以及季度环境消杀工作监管等,协助甲方完成成本结算。
12.协助其他同事完成相关工作,完成领导交办的其他工作。
做好保密工作。
工资待遇面议,需要有3年以上工作经验
6000-7000元/月
物业工程主管社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包单位服务质量,把控维修质量与工期进度
4.处理重大设备故障及突发性工程问题,及时响应业主报修并闭环跟踪
5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗等专项工作
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先
5.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及应急抢修工作安排
龙门吊门吊指挥工行吊叉车工吊车司机
舟山船厂招聘:船厂本工
招聘岗位:
Q1 起重指挥 20 名,55 岁以下,
行车,门机,龙门吊,拖车司机,叉车工,移动吊车司机,牵引车,多轮胎平台车司机。
条件优秀者,岁数可放宽。
欢迎大家咨询
[烟花]招聘部电话
[烟花]工作微信号。
蛋糕师烘焙师
浙江舟山招聘
1.面包中工要求做面包两年以上工资4500-6000元(包吃住)(有晋升空间分店主管-副主管-主管)
2.常温蛋糕师傅要求打蛋糕二年以上,中工工资包吃住
3.学徒工 薪资3500—4500元(包食宿要求2年)
面包师傅晋升组长→副主管→主管有管理工资
工作地:浙江省舟山市普陀区东港街道中昌街65号
联系方式:韦先生
物业经理
招聘写字楼主管,领班,58岁以下均可(男女不限 ),上班时间7:00一19:00、主管每月工资6500至7000元.领班每月工资5000至5500元,月休四天。
地址:北京市朝阳区望京完美世界
联系方式:
物业项目经理
5000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、驾驶员等各模块高效协同
4. 处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与应急处置能力
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识
4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先
5. 责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及现场巡查工作
保安开荒保洁保洁
招聘启事
因公司业务发展需要,现面向社会招聘物业客服1名,项目经理1名,保安数名,保洁数名,维修工,工作地点:达拉特旗,联系电话
聊城东昌府区职位:物业管理经理/主管招聘人数:2最低学历:专科工作经验:不限详细地点:当代
3000-10000元/月
物业经理1-2人月结
职位:物业管理经理/主管
招聘人数:2
最低学历:专科
工作经验:不限
详细地点:聊城市东昌府区当代国际大厦
月薪范围(元):3000-10000
职位描述
岗位职责:有责任心,抗压力强,互帮互助。
物业经理电工
国有物业公司招聘:1、物业项目经理一名,年龄30岁以上,有相关从业经验者优先考虑,待遇面议,参保。2、电工一名,年龄30-50周岁,必须持有电工证,薪资4500元/月。3、会务人员若干,年龄30-40周岁,薪资3500-4000元/月,参保详情联系陆经理,工作地点新坝联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号公众号:扬中聚贤人力
综合维修工1-2人月结
招聘:绿城物业招聘工程人员1名.工资面议,5险1金,上班时间8小时制做6休1,要求服务意识好,思想稳定,工作责任心强,身体健康,会水电维修。有高低压操作证优先。工资面议,联系方式毛经理
综合维修工月结
招聘:招聘工程人员薪资:面议舟山市岛北物业管理有限公司招聘岗位:工程人员薪资待遇:5000以上岗位要求:55-62,有驾照,会开皮卡车,懂水电,诚实勤劳点击下方“申请职位”后拨打联系地址:舟山定海云林山庄浙江舟山
浙江舟山✅浙江耀江物业管理有限公司舟山分公司▶招聘:综合维修工▶薪资:5000-6000元
5000-6000元/月
综合维修工月结
✅浙江耀江物业管理有限公司舟山分公司
▶ 招聘:综合维修工
▶ 薪资:5000-6000元/月
电话联系
水电工综合维修工
招聘:物业水电综合维修电工(有高压电压电工证)薪资:4-4.5K主要职责:1.负责物业区域内高低压配电系统的日常运行、维护和检修工作,确保电力系统安全稳定运行。2.按照操作规程进行高压设备的巡检、操作、测试和故障处理,及时排除安全隐患。3.对水电设施进行定期检查与维护,包括水泵、配电箱、电缆、电表等,确保其正常运作。4.处理各类水电报修任务,快速响应并解决业主或客户提出的水电问题。5.配合相关部门完成电力系统升级改造、节能改造及新设备安装调试工作。6.记录维修保养情况,整理相关技术资料,做好设备档案管理。7.协助制定和执行物业水电系统的安全管理制度和应急预案。8.遵守国家及地方相关电气安全法规和标准,确保作业符合安全规范。任职要求:1.具备高中及以上学历,电力、电气工程等相关专业优先。2.持有国家认可的高压电工证(低压电工证可作为补充),具备实际高压设备操作经验。3.熟悉高低压配电系统、水电设备的结构原理和操作流程,能独立完成常见故障排查与维修。4.具备良好的职业素养和责任心,具备较强的安全意识和应急处理能力。5.有物业、工厂、商业综合体等相关行业维修工作经验者优先。6.能适应轮班工作,具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。
浙江舟山✅浙江耀江物业管理有限公司舟山分公司▶招聘:综合维修工▶薪资:5000-6000元
5000-6000元/月
综合维修工月结
✅浙江耀江物业管理有限公司舟山分公司
▶ 招聘:综合维修工
▶ 薪资:5000-6000元/月
电话联系
综合维修工月结
招聘:招聘 工程人员
薪资:面议
舟山市岛北物业管理有限公司
招聘岗位:
工程人员
薪资待遇:
5000以上
岗位要求:
55-62,有驾照,会开皮卡车,懂水电,诚实勤劳
联系电话
:
点击下方“申请职位”后拨打
联系地址:
舟山定海云林山庄
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供舟山绿城物业招聘物业经理在线招聘信息,主要招聘舟山物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。