岗位职责: 1.接送公司重要业务往来客户 2.负责车辆日常驾驶及维护 3.确保安全、高效地完成行驶任务 4.遵守交通规则，保持良好的驾驶记录 任职要求： 1. 具备良好的驾驶技能和安全意识 2. 要求驾龄经验1-3年，熟练开车会看导航。 薪资待遇：薪资7500-9000以上，包住宿，工作表现好，公司有额外奖励，车辆公司提供负责维修保养保险，无需个人承担

一.工作内容: 1. 帮公司接送客户 司机要求: 1.满21周岁以上，55周岁以下，男女不限，身体健康，无犯罪、吸毒，酒驾等记录，驾龄1年以上 二、薪资组成: 1、7000底薪+500全勤+包住宿，月收入综合9000-13000 2、工资可月结 三、上班时间:9-6点 四，车辆为公司统一安排提供: 1、公司负责:保养，维修，保险，无责事故险等

城际线路，长沙至岳阳，长沙至常德，长沙至衡阳，长沙至怀化等，公司派单，要求C1驾照，无酒驾毒驾记录，无刑事犯罪记录。

【岗位职责】 - 公司提供一人一车，不租车不买车，6500底薪+提成+生活补贴 - 纯上班模式，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事 - 公司负责维修、保养、保险、道路救援等，全部无任何费用 【职位要求】 - 有C1及以上驾照，二年以上驾龄 - 一个记分周期内未扣满12分，无严重违法记录 - 年龄22-60周岁 【工作时间】 - 时间自由灵活，24小时可自行安排 【薪资福利】 - 综合底薪6500+提成+奖励，综合月薪8000-10000

负责给公司开车 纯上班 驾照满一年 月休四天 包住

工资周结，综合薪资9000-10000+ 招聘C1小车司机，C照驾驶证，无酒驾毒驾，时间自由

要求：驾驶技术娴熟，无酒驾及案底 公司拓展业务急需招聘3—5名司机 上班时间8-10/小时，综合新资8000+ 有意向微信联系

岗位职责： 1. 负责平台接单，安全准时接送乘客； 2. 出车前后检查车况、打理车内卫生； 3. 出车时段灵活自选，订单多跑得多。 任职要求： 1. 男女不限，年龄21-55岁，持有C1及以上驾照 2. 会使用手机导航，待人热忱，踏实肯干。 薪酬待遇： 0入职，底薪+房补+单量奖金+接单提成全套配齐，月纯收入8000-12000元，收入无上限。

招聘司机岗位 要求：无酒驾，无案底拘留史，工作态度认真负责。 薪资待遇：5400底薪+提成+奖金 生活吃住补贴：额外1100元/月 综合收入8000元以上。

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，0押金，0保证金，0费用入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证  查看全部

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

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长沙市长沙县招工地小工/杂工

岗位职责 1。负责商务车日常安全驾驶，保障乘客出行舒适与准时 2。严格执行8小时工作制，仅在指定区域接单运营，不出差，不跨城3。配合高德平台完成巡游订单响应，保持良好服务评分与履约率 4。做好车辆清洁，基础检查及简单维护，确保车况良好，证件齐全有效 5。道守交通法规及公司服务规范，无重大交通违章及客户投诉记录

免费招聘！！C1证商务车司机，熟悉江浙沪会简单的英文，住在张江附近的优先年龄40岁以下，有服务意识，吃苦耐劳，有做过租车方面经验的优先，需要经常去机场和火车站接送客人工资底薪520022天，每天工作8小时，超时间和天数都算加班福利待遇，每天有餐补，出省有补贴。月综合工资1万左右本劳务不赚一分钱详细情况电话咨询

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给公司开车 纯上班司机 驾龄满三年即可 无酒驾 重大事故 保障车辆安全 面试通过 当天安排入职

我们正在寻找专职的小车司机，为公司客户提供安全、舒适的出行体验。 工作内容： 1. 负责公司后勤人员接送，接送客户去机场火车站 2. 维护车辆整洁，保养； 岗位要求： 1. 持有效c1C2驾驶证，驾驶经验丰富； 2. 无不良驾驶记录，遵守交通规则； 3. 善于沟通，能处理突发状况； 4. 对所在城市地理位置熟悉，会看导航。

【岗位职责】 1、负责无人售货机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、区域走访等形式，与各类企业客户（如写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位、酒店、棋牌室、桌球厅、密室逃脱/剧本杀场馆、美容美发店、医美机构、医院、学校、4S店、婚纱摄影等）建立合作关系； 2、科学规划每日工作安排，达成公司下达的业务拓展指标，积极挖掘合作机会； 3、开展新客户资源开发，并维护重点客户的长期合作关系。 【任职要求】 1. 高中及以上学历，对未来职业发展有清晰目标，踏实肯干，执行能力强，富有进取心，愿意拼搏，条件特别优秀者可适当放宽要求； 2. 有地推或市场销售经验者优先录用（表现突出的应届毕业生亦可考虑）； 3. 具备良好的学习能力，能迅速熟悉并掌握【无人智能柜/自贩机推广开发】相关业务流程； 4. 具备较强的组织协调和沟通能力，责任心强，能够适应高强度、高挑战的工作节奏。 【薪资福利】 1、具有竞争力的薪酬：底薪+绩效+阶梯式提成+年终奖补贴，综合月收入1-1.5w；每季度考核达标后可上调底薪，适合有能力、有冲劲、能吃苦的你！ 2、晋升通道：管理路径：BD—BDM—城市经理—区域经理—大区经理；专业路径：BD—资深BD—星级BD；月度收入无上限！ 3、销售激励机制：每月设有固定额度的销售奖金池，能力强、投入多，收入就更高； 4、完善的培训体系：提供新人一对一帮扶计划，助你快速融入团队，搭配日常陪访与经验交流，持续提升销售实战技巧； 5、全面的福利保障：五险一金+生日福利+节日福利+专业技能培训； 6、多元的团队活动：定期组织聚餐、旅游等丰富团建活动； 7、工作时间：早9:00至晚6:30，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

主要做国湖北区域线上平台销售。 岗位职责： 1、负责供应链相关客户（国）开发与维护。 2、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 3、日常跟单、分析客户需求，维护客户进行业务拓展。 4、按时完成销售任务。 职位要求： 1、具有较强的学习、沟通和总结能力，具有一定的抗压能力和创新力。 2、口齿流利、具有良好的逻辑思维能力。 3、诚信敬业，具有服务意识，性格开朗。 4、有工业品销售/电商平台销售经验优先。 5、接受驻外

提成制度。 多做多得

职位详情： 1、全面达成公司设定的销售目标，负责云客手机产品的市场开拓、客户推广及销售执行工作。 2、主动挖掘潜在客户资源，开发新客户群体，深化与现有客户的合作，持续扩大业务覆盖范围，并做好客户信息归档与管理。 3、制定个人销售工作计划，并依照计划有序开展客户拜访与跟进。 4、熟练掌握产品相关知识，确保向客户准确传递产品价值，树立公司专业可靠的品牌形象。 5、不断提升销售实战能力，通过专业的面对面沟通或接待，有效引导客户认同并选择公司产品。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，普通话表达清晰流畅。 2、工作积极主动，有强烈的责任心和抗压能力，适应高强度销售节奏，具备良好的团队协作意识。 3、拥有出色的沟通协调能力与人际交往技巧，具备敏锐的洞察力和灵活的应变能力，逻辑思维清晰，执行力强。 4、具有三年以上KA客户销售工作经验，熟悉SaaS类软件产品、催收行业系统、教育行业软件、CRM系统、呼叫中心客服平台、scrm企业微信等相关领域者优先考虑

酒厂直销，坐班，网络销售，对接个人、代理和企业。公司投流，公司提供精准客户，无需自己找客户，无需会饮酒，有专人接待。

招聘A2挂车司机1名，工作地点为长沙。负责车辆驾驶及货物运输，按要求完成配送任务。佛山至天津线路需2班2组，佛山至南通线路需1组，中山至武汉线路单驾缺1人。招聘条件：年龄48岁以内，背景调查正常。薪资面议。仅招聘持有A证司机，B证不适用。

岗位职责: 1. 负责支付宝在长沙地区商家的线下拓展与服务支持工作。 2. 协助商家完成支付宝账号升级，并推动支付宝相关活动落地执行。 3. 维护已有商户关系，持续开发新客户资源，提升市场覆盖率。 4. 在实际工作中不断学习成长，突破个人能力边界，向销售管理方向发展。 福利待遇： 1、4000无责底薪+提成+奖金+补贴，综合收入6K-8K 2、提供免费住宿。 3、享受法定节假日，节日期间正常休假 4、户外活动：不定期组织户外拓展或旅游安排，有机会参与公费出游 5、日常享用下午茶，零食、饮料、小吃、奶茶等一应俱全 任职要求： 1、高中及以上学历，表现优异者可适当放宽条件 2、头脑灵活，表达清晰，态度积极，乐于学习，接受零经验入职。不重履历，重视潜力。 3、工作主动性强，具备良好的沟通能力和团队协作意识

工作地点主要望城，和岳麓区，主要工作是与交房小区为重点，与业主沟通引导至公司。 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有相关行业经验或资源者优先

公司产品为小初高教育产品，新人一对一带薪培训，辅助开单，入职两天即可上手” 公司提供精准意向客户资源，手机号码，无需外出。 工作内容： 1.通过电话外呼与客户进行沟通介绍＋微信了解客户需求不断孵化邀约家长上门体验课程，完成添加微信目标和电话量任务； 2.工作时间：上午9：00-12：00，下午2：00-19：00 一周一休 3.岗位待遇：底薪+提成＋效绩 无责底薪：（3000）邀约一个家长提成70-400，平均一天邀约1-2组，（综合薪资7000-12k＋）上不封顶 4.岗位要求：学历专业不限，接受能力较强应届毕业生，有电销相关经验优先，具有目标感和强烈的成功欲望，公司项目产品多样化，前期辛苦一点积累后面可源源不断有收益，公司后期需要大量人才，晋升空间大，努力的新手入职第一个月邀约20组都没问题。