岗位职责： 1.维护老客户关系，维护新客户，做好售前、售中、售后服务，跟进订单流程，确保顺利交付； 2.熟练运用邮件、WhatsApp等工具与客户高效沟通； 3.合理运营自己管理的平台账号； 任职要求： 1.大专及以上学历，会外语者优先； 2.有过外贸经验者优先； 3.抗压能力强，目标导向，热爱销售工作； 4.年龄要求：26—36岁之间！ 岗位福利： 1.底薪+高额提成：业绩越高，收入上限！ 2.团队氛围：年轻化团队，人性化管理，晋升透明！ 3.福利多多：全勤奖、购买社保、定期团建、节日休假、每周有固定带薪休闲时间！ 4.包工作餐。

招聘：阿里国际站外贸业务员 薪资：3000-10000元/月 具备国际贸易、市场营销、电子商务等相关专业背景。 1、询盘转化与客户开发：高效、专业地处理阿里国际站收到的询盘（Inquiry）和TM咨询（TradeManager），进行精准报价、商务谈判、促成订单转化。主动利用阿里平台工具（如数据管家、买家画像）分析并主动开发潜在客户。 2、客户关系维护：维护好通过阿里平台开发的客户关系，提升客户满意度、复购率和转介绍率。处理客户投诉和售后问题。 3、订单执行与协调：负责阿里平台订单的全流程跟进（确认细节、安排生产、跟进物流、处理单证），与内部生产、采购、物流、质检等部门紧密协作，确保订单顺利交付。

年龄：24-36岁 1、学历要求：专科及以上，国际贸易、市场营销、电子商务等相关专业优先 日常工作内容 1. 询盘转化与客户开发：及时响应阿里国际站的询盘（Inquiry）及TM咨询（TradeManager），提供专业报价与商务沟通，推动订单达成。熟练运用阿里平台功能（如数据管家、买家画像等）挖掘潜在客户并开展主动营销。 2. 客户关系维护：持续跟进阿里渠道获取的客户，提升客户满意度、回购率及推荐意愿。妥善处理客户反馈、投诉及售后事宜。 3. 订单执行与协调：全程跟踪阿里平台订单进展，包括确认产品细节、协调生产排期、跟进物流进度、办理相关单证等，协同内部生产、采购、物流、质检等团队，保障订单按时交付。 福利待遇 薪资：底薪+提成+社保+全勤奖，具体面议 上班时间：8:00—17:00，中午休息一小时 节假日：按国家法定节假日安排休假 不定期组织团队建设活动与下午茶

岗位职责： 1、针对不同国家市场开展深度调研，挖掘符合行业定位的代理商及潜在客户资源； 2、负责代理商日常运营支持，设定并跟进月度、年度业绩目标； 3、整合公司内部资源，配合代理商响应并解决客户反馈问题； 4、协助代理商推进所在国客户的开发与维护工作，根据需要赴境外实地拜访客户。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备使用英语进行日常口语交流的能力； 2、熟悉外贸业务流程，掌握国际贸易术语及相关单证操作； 3、具备良好的沟通协作意识与职业操守，面对挑战能积极沟通并推动问题解决。

教育行业发展潜力大，每月12号准时发薪，入职即购社保与公积金，享受长达15天的春节假期，严格遵守国家法定节假日安排。我们坚持每份简历都由专人审阅后再进行电话沟通，绝不盲目邀约，不设招聘KPI压力，合适才联系！支持先电话交流再安排面试。 【期待你加入我们，共同完成】 （1）面向中小企业家及企业核心决策者提供管理类培训课程与咨询服务； （2）主动拓展年产值超1000万以上的企业客户资源； （3）激活存量客户并持续跟进服务，推动复购或推荐新客户； （4）依托公司数据系统，为企业家客户提供定制化服务方案； （5）通过上门拜访、试听体验等方式，帮助企业家接触优质管理课程； （6）借助微信日常运营，持续输出专业价值内容，提升客户粘性； （7）助力中国民营企业提升管理水平，实现企业成长与突破； （8）拓展高端人脉圈层，服务对象均为企业负责人及中高层管理者； （9）企业文化倡导扁平化管理，氛围轻松公平，强调自我驱动、诚信进取、专业协作。 【我们希望你是】 1、大专及以上学历，曾获行业销售冠军（需提供证明）者可放宽学历要求，有教育培训行业课程顾问经验者优先； 2、性格开朗，思维敏捷，表达清晰，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，拥有2年以上销售工作经验； 3、积极乐观，独立自主，能承受工作压力，乐于学习与成长； 4、富有亲和力，善于协调沟通，语言表达能力强； 5、具备良好的客户服务意识，热爱销售岗位； 6、为人正直诚信，具备职业操守和团队合作精神，工作认真负责，责任心强，心理素质佳，抗压能力强。 【你的未来由你掌控】 1、薪酬结构：无责任底薪+能力工资（不考核，按面试评估定级）（P1:6300-P12:15000），每半年调薪一次，绩效奖金（1500-3000）+全勤奖（100）+1-12级底薪，最高可达12K（+提成+邀约奖励+月度激励+季度奖金+年度分红+入职即享六险+团队氛围融洽）。综合年薪15万-30万，去年新人平均月薪超2万元。 2、晋升通道： 管理路径：销售主管→销售经理→分公司经理→大区负责人 专业路径：初级客户经理→中级客户经理→高级客户经理 咨询路径：初级教练→中级教练→高级教练→公司认证咨询师 【我们为你提供】 1、工作时间：9:10-12:00，13:30-17:50（避开早晚高峰），周六上午上班； 2、办公环境：公司自有1000平米5A级写字楼，交通便捷，临近地铁2号线万家丽站、5号及6号线芙蓉区政府站； 3、健康保障：每年组织一次免费体检，入职即缴纳社保、公积金及意外险； 4、休假制度：依法享有法定节假日、产假、哺乳假、婚假、丧假及带薪年假； 5、团队活动：定期举办员工生日会、入职周年纪念、年会及每两个月一次跨部门团建聚会； 6、年度旅游：每年组织全员集体旅行，增进团队感情；业绩优异者可获得国内或海外旅游机会； 7、薪酬机制：提供行业内具竞争力的薪资体系，含月度、季度、年终多重奖励，公司计划三年内IPO，优秀员工有机会获得股权激励； 8、培训发展：设有新员工“新星特训营”、内部培训、专题研讨会；表现突出者可参与专业培训、跟班学习及外派深造； 9、其他福利：春节开工利是，专属节日关怀如“三八”女神节、教师节、中秋节、光棍节、圣诞节、元旦、感恩节等。 【公司简介】 历经19年稳健发展，博商品牌不断壮大。以珠三角为核心战略枢纽，已在全国北京、上海、广州等12个重点城市设立分教中心。2023年起开启全球化布局，已在东京、新加坡、吉隆坡、雅加达、胡志明市设立分支机构。目前2000多名博商员工正携手为全球企业家与商界精英提供优质高效的教学服务。未来将持续扩展版图，深入更多区域，赋能更多民营企业成长。 【品牌发展历程】 1、2006年博商品牌正式创立，2008年建立珠三角分教中心，学员突破千人，2010年成立企业家社群“博商汇”； 2、2012年荣获“深圳中小企业服务中心推荐民企商学院”称号； 3、2014年被中国培训与发展协会评为“最受欢迎企业管理培训机构”； 4、2007年与清华大学达成合作，成为清华大学深圳研究生院合作伙伴，年培养企业家数量位居前列； 5、2009年完成南粤区域布局，2011年启动清华合作与博商品牌双线发展战略； 6、2013年启动公益项目，在大凉山捐建博商爱心学校，并开展一对一贫困学生帮扶； 7、2015年品牌升级为“博商管理科学研究院校”，同步成立博商公益基金会； 8、2016-2018年全面推进全国布局，连续三年主办深圳市民营企业家盛典，邀请潘基文、龙永图、徐少春、冯仑、王石、马光远、吴晓波、秦朔、林正刚、沈博阳等知名商业领袖出席，累计吸引数万名企业家参与，成为具有广泛影响力的年度盛会； 9、2019年战略升级，总部迁入前海，创办首届企业家海上商学院，发起“新商业十二时辰”跨年演讲； 10、2020年加速数字化转型，构建线上营销矩阵，获评中国互联网新闻中心“2020年度影响力民企商学院”，荣获腾讯教育“2020年度行业标杆教育集团”； 11、2021年成立新媒体运营中心，推动数字化增长，入选《商界评论》“2021中国最佳企业家教育机构排行榜TOP4”； 12、2022年全面实现数字化升级，以技术驱动运营管理革新，获标信国际评定为“AAA级信用企业”； 13、2023年迈向国际，在新加坡、吉隆坡、雅加达、胡志明市、东京设立分教中心，深化线上线下融合服务，推进人工智能应用，成功举办第四届民营企业家盛典； 14、2024-2025年聚焦企业服务深化，主攻增效与全域深耕，实施精益产品战略； 15、博商商业IP孵化成果显著，张琦老师、章义伍老师、顾俊辉老师等已成为流量主战场的核心讲师。

公司已稳健运营6年，服务客户超2000家，主营业务涵盖基础财税服务（代理记账、工商注册、变更、资质代办等）及高端财税服务（合规支持、出纳外包、人事服务、经营内控分析、专业咨询等），顺应国家政策导向，行业成长空间广阔！ 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过线上方式对接客户，推广各类财税解决方案 2.与客户保持高效沟通，建立长期信任关系，保障服务交付质量 3.主动达成销售任务，推动个人业绩与团队目标同步实现 薪酬待遇：无责任底薪4200元+100元全勤奖+高比例提成（最高达30%）+多项激励奖金，员工平均月收入超10000元，工作时间朝九晚六，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假，享受五险一金、工龄补贴、绩效奖励、股权分红、节日礼品、丰富团建活动及年度集体旅游 任职要求： 1.有累计1年以上销售工作经验者优先（行业不限） 2.具备优秀的表达能力和团队协作意识 3.能迅速融入工作节奏，积极应对各项挑战 4.学习能力强，愿意持续提升专业素养 晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→分公司合伙人

薪资结构：无责底薪4K/月（含200全勤）+提成（5%-18%）+团队奖金+个人奖金 综合工资：试用期5-8K 转正8-30K 资源供给：公司提供精准订单客户资源（转化周期短，6天内完成），转化率8%-15% 岗位职责： 1、维护并发展客户关系； 2、清晰讲解产品信息； 3、推动签单成交，确保业绩目标达成； 4、跟进售后服务流程，提供持续服务支持。 任职要求： 1、不限学历，年龄*****之间； 2、普通话表达清晰流畅； 3、掌握基础办公软件操作； 4、欢迎应届毕业生投递。 员工福利：团建活动、下午茶点、生日关怀、节日礼品、工龄工资 培训体系：健全的带薪培训机制 晋升通道：专员—主管—经理—总监—分公司合伙人 作息时间：办公室固定坐班（朝九晚六） 办公环境：团队氛围年轻活力（90后、00后、05后为主），上级领导亲和好相处

我们是贝壳房产旗下子公司，株洲唯一一家招聘头目 工作内容 1、开展房屋租赁相关业务，负责房源开拓与日常维护管理 2、带领客户实地看房，协助完成交易全流程，保障服务顺畅 3、及时响应客户需求，提供专业化的房地产咨询与解决方案 任职要求： 1、具备较强的学习意识与沟通技巧，能高效掌握房产销售专业知识 2、反应迅速，善于应对市场动态变化，持续优化工作方法 3、态度端正，踏实肯干，具有高度的责任感和职业进取心，适应一定工作强度 4、可结合住址就近分配门店

全职销售专员岗位，男女都要，月薪4000-10000元。无需经验，不限学历，适合18-30岁年轻人，工作轻松，提成丰厚，等你来挑战！长期夜班。

年后招聘：切配阿姨1名 工资待遇面议，要求做事勤快、干净利落、有责任心。 有意者请联系我～

湖南长沙和益阳地区招聘经验丰富挂车司机，拥有三年以上A2驾龄，月薪达8000元以上。

湖南益阳招聘汽车维修油漆中工，待遇优厚，薪资范围在3000至4000元，要求有相关工作经验一年以上，熟练掌握汽车油漆打磨和喷漆技能。

湖南益阳招聘理货员，月薪范围35004600元。

湖南益阳招聘搬运工，薪资范围在3000至3500元。

本公司主营运动体育产品，深耕外贸领域多年，拥有成熟稳定的阿里巴巴国际站店铺运营体系，客户覆盖全球多个国家和地区，现因业务拓展需要，诚聘 2名外贸业务 / 客服 / 运营人员，加入团队共同开拓海外市场。 一、岗位职责 1负责阿里巴巴国际站店铺日常运营，包括产品上架、标题优化、关键词布局、详情页完善，提升店铺曝光、点击与询盘量； 2及时响应海外客户询盘，完成产品报价、商务沟通、订单跟进，促成交易转化； 3负责客户全流程服务，包含售前咨询解答、售中订单跟踪、售后问题处理，维护老客户关系，提升客户复购与满意度； 4协助跟进外贸订单全流程，配合生产、物流等环节，确保订单按时交付，处理报关、物流等相关对接事宜； 二、任职要求 1大专及以上学历，国际贸易、商务英语、电子商务等相关专业优先； 有阿里巴巴国际站线上销售、运营或客服经验者优先， 2英语口语流利，英语读写能力良好，能独立与海外客户进行日常沟通、商务谈判优先录用 3工作认真负责、积极主动，具备良好的沟通协调能力、抗压能力与团队合作意识； 4熟练使用 Office 办公软件，有基础的数据分析能力，学习能力强，能快速适应外贸行业节奏。 三、薪资待遇 薪资范围：3000-20000 元 / 月（底薪 + 提成 + 绩效，多劳多得，上不封顶）； 福利保障：法定节假日、带薪年假、节日福利、员工培训、团队团建； 发展空间：完善的晋升机制，优秀者可晋升为业务主管、运营主管，享受团队管理分红。 四、工作时间 工作时间： 8:30——18:00（可灵活调整） 五、应聘方式 有意者请将个人简历（附照片）发送至邮箱：【】邮件主题注明 “外贸岗位 + 姓名 + 学历”，合则约见，非诚勿扰。

本公司主营运动体育产品，深耕外贸领域多年，拥有成熟稳定的阿里巴巴国际站店铺运营体系，客户覆盖全球多个国家和地区，现因业务拓展需要，诚聘 2名外贸业务 / 客服 / 运营人员，加入团队共同开拓海外市场。 一、岗位职责 1负责阿里巴巴国际站店铺日常运营，包括产品上架、标题优化、关键词布局、详情页完善，提升店铺曝光、点击与询盘量； 2及时响应海外客户询盘，完成产品报价、商务沟通、订单跟进，促成交易转化； 3负责客户全流程服务，包含售前咨询解答、售中订单跟踪、售后问题处理，维护老客户关系，提升客户复购与满意度； 4协助跟进外贸订单全流程，配合生产、物流等环节，确保订单按时交付，处理报关、物流等相关对接事宜； 二、任职要求 1大专及以上学历，国际贸易、商务英语、电子商务等相关专业优先； 有阿里巴巴国际站线上销售、运营或客服经验者优先， 2英语口语流利，英语读写能力良好，能独立与海外客户进行日常沟通、商务谈判优先录用 3工作认真负责、积极主动，具备良好的沟通协调能力、抗压能力与团队合作意识； 4熟练使用 Office 办公软件，有基础的数据分析能力，学习能力强，能快速适应外贸行业节奏。 三、薪资待遇 薪资范围：3000-20000 元 / 月（底薪 + 提成 + 绩效，多劳多得，上不封顶）； 福利保障：法定节假日、带薪年假、节日福利、员工培训、团队团建； 发展空间：完善的晋升机制，优秀者可晋升为业务主管、运营主管，享受团队管理分红。 四、工作时间 工作时间： 8:30——18:00（可灵活调整） 五、应聘方式 有意者请将个人简历（附照片）发送至邮箱：【】邮件主题注明 “外贸岗位 + 姓名 + 学历”，合则约见，非诚勿扰。

上班时间，下午3点到晚上12点

岗位职责： 1.负责开发海外客户，维护现有客户关系，跟进订单全流程，确保交易顺利进行 2.熟悉外贸业务流程，包括报价、合同签订、出货安排、单证制作及报关等环节 3.利用展会、B2B平台（如阿里巴巴国际站）及社交媒体积极拓展海外市场 4.及时了解客户需求，协调内部资源提供解决方案，提升客户满意度 5.跟踪行业动态与市场趋势，定期汇报销售进展并制定相应业务策略 任职要求： 1.学历不限，国际贸易、商务英语或相关专业优先考虑 2.有无经验均可，具备外贸业务经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养 3.具备良好的英语沟通能力，能熟练使用邮件与客户交流，有读写能力即可 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和学习意愿 5.熟悉常用办公软件及外贸平台操作，愿意长期发展于外贸行业

工贸一体好单位！！ 轻松稳定上班不累！ 您好，我是石家庄佳谦安防科技有限公司的招聘官，我们是一家二十年的工贸一体单位，产品热销100多个国家和地区，年销售3个亿的外贸生产企业，主营产品：安全防护类用品-手套，阿里国际站的SKA三星店铺、亚马逊、谷歌等跨境电商多平台支持，提供海关数字化分析报告，拥有中国制造网、1688、爱采购、国铁商城等平台及各大央、事业单位招标项目，广交会、境外展、国内各类劳保展多渠道及各类国际社交媒体营销平台支持，企业现招聘外贸业务员销售类型人员，欢迎您的加入！ 外贸业务员工作职责 1、负责外贸平台的维护，客户询盘及订单转化,客户跟进，深入分析客户需求，制定可行性营销方案；负责跟进报价、合作洽谈、合同签订、合同执行以及售后维护；维护客户关系，定期回访客户，高效解决客户问题； 2、利用社交媒体平台(Linkeudn、Facebook、Ins、YouTube等)开发客户； 3、参与制定线上销售计划以及产品选品和推广建议； 4、参与展会：广交会、各国境外展、国内展销会工作； 5、完成部门领导交代的其它事项工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，国际贸易优先、市场营销或英语等相关专业毕业； 2.以上相关工作经验； 3.熟悉业务流程，具有良好的业务拓展能力、商务谈判技巧和团队合作精神。 4、熟练掌握B2B平台开发客户，推广销售公司产品，利用网站平台，进行邮件或IM工具回复询盘。 5、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强。 公司配有微波炉、零食柜、衣柜衣橱等基础设施和娱乐设施! 只要英语好，口语好，接受小白，接受应届生!老带新!最新数据!超容易出单!超大晋升空间!小白首月保底3500，有经验的保底5000! 待遇：底薪+提成+保险+奖金+各项福利早九晚六双休！！！法定节假日休！！！ 不加班!!到点就走!!全部大周休息，没有小周！！月休8天+法定节假日带薪休假。良好的工作环境，快乐的工作氛围，公司提供良好的岗前专业培训。 工作地点：河北省石家庄市裕华区槐安路万达写字楼A座902 岗位职责： 1、利用各种渠道，开发新客户，促成订单。 2、负责老客户的日常维护和联络。 3、订单跟进，监督产品质量，发货等环节。 4、根据公司流程化体系做好外贸各个环节工作。 任职要求：英语熟练，有外贸相关工作经验优先。 五险，双休！！！早九晚六薪资面谈

对接商家入驻京东外卖平台，帮商家提升单量

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湖南胜仔餐饮文化管理有限公司诚聘【公司合伙人】多名， 要求： 大专及以上学历， 3年及以上营销相关工作经验，认同卤味行业，有创业心态，能主动开拓市场 合作模式：工作时间灵活适配，每个月参与公司会议两到三次。高回报，高提成，按业绩结算，上不封顶，共享品牌资源、供应链支持，共同拓展市场 另招聘【业务员】若干名，男女不限 联系方式： 陈女士

电器销售带单，为顾客抢券，时间自由，工资现接。

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重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的高质量老客户资源，无需自行开拓新客户。主要负责老客户的线下走访及售后支持，在持续服务中增强客户信任，提升客户粘性，深入挖掘客户在金融产品方面的综合需求，以专业服务促进销售转化，实现客户的深度二次开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好服务意识，愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1.实行“一人一网格”管理模式，每位员工独立负责约400名优质客户，从根本上解决客户来源难题 2.采用线上线下融合的服务模式，线上团队协同运营，线下专员落地服务，保障客户高效转化 3.提供公开透明、多路径发展的晋升机制，成长空间广阔 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务达成情况挂钩，不关联销售指标） 2.新人津贴600-10000元（依据每月销售成果分档发放，无论订单大小均享奖励） 3.六险一金齐全，配套丰富的节日福利及各项生活保障

推销钢结构雨棚，有良好的语言沟通能力，思维变通能力，头脑灵活，有无学历均可，可培训上岗

岗位职责： 1.协助推广银行家装分期相关金融产品； 2.按照银行部署，在指定楼盘、装修公司等场所开展驻点营销服务； 3.维持与现有合作单位（包括楼盘、装饰公司及家居商户）的良好关系，提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训及日常维护； 4.负责整理银行专项分期客户的申请材料，并完成客户邀约等相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄20-40周岁 2、具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，个人征信记录正常 薪资福利： 1、薪酬结构：底薪2000元+业务补贴200~1000元+提成，月综合收入4000-8000元； 2、其他待遇：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、每月激励活动、专业技能培训等； 3、工作时间：9:00-17:30，每周双休 4、晋升机制完善：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理 工作地点： 益阳

有3年以上销售经验，具备导购的基本技能，工作认真负责、能吃苦耐劳、具备较好沟通能力，有母婴经验者优先

岗位职责: 1.执行线上销售任务，通过各类互联网渠道推广并达成产品销售目标。 2.与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供匹配的产品或服务支持。 3.持续维护客户关系，定期跟进客户使用情况，收集反馈意见以提升服务质量。 4.参与销售方案的规划与优化，助力提升整体销售成效与客户体验。 任职要求： 1.具备较强的销售主动性及良好的沟通表达能力。 2.熟悉电脑及网络应用操作，拥有扎实的线上销售实操能力。 3.工作认真负责，能自主推进并完成既定销售任务。 4.具备团队协作意识，可与团队成员高效配合与交流。 5.关注市场趋势变化，具备快速响应和适应市场调整的能力。