岗位亮点 上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！ 周末双休，午休时间充裕，工作轻松易上手，无内卷不加班！！ 办公室坐班文职岗，不需要跑外勤，不需要销售，不需要打电话！！ 工作内容： 负责银行票据录入及校对； 岗位要求： 大专及以上学历（学信网可查），会盲打，熟练五笔技能优先； 工作时间：8:30-18:00，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资及福利待遇：3-4K/月，享受餐贴，全勤奖，带薪年假，节假日福利费等~ 工作地点：咸阳市秦都区八里庄路与同文路交叉口东北240米西部云谷3期6号楼 需求ID:697

岗位职责： 1、负责餐饮物资的到货验收、信息登记及仓储管理工作； 2、每天核查配送食材的质量状况，确保原料新鲜达标； 3、依据实际需求提交采购申请，并科学维护库存水平； 4、完成仓库各类管理文件的整理归档工作； 5、每日落实物品出库管控及账目记录，配合财务开展月度对账； 6、执行上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、具有良好的职业道德与行为规范； 2、工作细致、责任感强，能严格执行仓储操作流程； 3、掌握基础食品安全知识，具备食材品质判别能力； 4、能适应较长的工作时长安排； 5、有餐饮领域工作经验者优先考虑。

1.厂区一日三餐（人数不多） 2.需要驻场管理。涉及到消毒事宜 3.日常做饭外，需要协助厂区人员做后勤杂事 4.遵守厂区生物安全。服从领导安排管理

1.猪场比较小平时外围事物处理 2.外围消毒，无害化，协助出猪，进猪生物安全等工作 3.需要有驾照。有责任心。年龄不超过40周岁，有猪场工作经验优先。中专以上学历有毕业证

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符、单据完整准确 2. 按照先进先出（FIFO）原则进行货物摆放与管理，保持库区整洁、标识清晰、通道畅通 3.定期开展库存盘点与差异分析，及时上报异常并协助整改，保障库存数据真实有效 4.配合采购、销售及物流部门完成物料交接与信息同步，提升跨部门协作效率 5. 做好仓库安全与5S管理，落实防火、防潮、防盗等基础防护措施，杜绝安全隐患 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力（熟练使用Excel优先） 2.有仓库管理、物流仓储等相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排，执行力强

岗位职责: 1.负责仓库货物的整理、分类及存放，确保货物安全、有序； 2.进行货物的收发过程，确保记录准确无误； 3.定期进行库存盘点，及时更新库存信息； 4.协助处理货物的包装、扫描、运输等环节； 5.处理仓库内的日常清洁工作，维护仓库环境。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和细心，能够准确快速地完成任务； 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.能够熟练操作仓库管理软件及设备； 4.具有一定的物理体能，能够搬运货物； 5.具备基本的安全生产意识，能够遵守相关规定。

易沟通，有上进心，

岗位内容: 1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3. 更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 4.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 5.会开叉车 任职要求: 1. 具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。 2. 工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3. 规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改， 3.按照先进先出（FIFO）及分类分区原则科学管理货品，优化库位布局，提升仓储空间利用率与作业效率 4. 维护仓库5S标准，保障作业环境安全整洁，配合消防、安全等日常检查 5.协同采购、物流、销售等部门，及时响应出入库需求，保障供应链顺畅运转 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，会使用Excel及仓储管理系统（WMS）者优先 2.有1年以上仓库或物流相关工作经验，熟悉仓储作业流程及常用设备（如叉车、PDA等） 3.责任心强，细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识

本店主营范围是汽车装饰批发电子产品，主要负责后勤工作，时间可由自行安排，人性化管理，没有重活，累活，可带小孩来店上班，只有一个要求，动手能力强，服从安排就可以。工作环境，冬暖夏凉，忙了干活，闲了歇，中午有午休时间，可以午休，月休四天（可调休）有意向的可以面试

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系工作地址在嘉兴列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

一小时35-50，一天300-450! 长期，短期过渡，假期兼职均可！! 日结工资，时间自由，就近安排！！!

接受倒班 主要负责转运中心的快递集包、换袋子、整理快递货物等工作多岗位可选简单易上手 ，无案底 上班时间： 岗位1：进港两班倒7：30-7:30,一个月倒一次班，岗位自选可以选分拣 扫描 破损处理 翻面单 自动化集包 拆包倒包 装车 卸车 岗位2：出港长夜班下午6点—凌晨5点，岗位自选可以选分拣 扫描 破损处理 翻面单 自动化集包 拆包倒包 装车 卸车 岗位福利：包住宿，每月补助420元饭卡，法定节假日加班三倍工资。

岗位职责：1.负责快递包裹的倒包、拆包、操作规范高效； 2.按标准流程完成打包、拉包、倒包等作业，确保快件准确无误； 3.夜班作业（不倒班），服从现场调度安排，保障分拣时效与作业秩序； 4. 协同团队完成日度出库任务，及时反馈异常件及系统问题；5. 保持作业区域整洁有序，遵守仓库安全与6S管理要求。 任职要求：1. ，，身体健康，能适应夜班工作节奏； 2.学历不限，具备基本识字能力和手机/扫码设备操作能力； 3.吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录；4. 接受长期稳定工作，入职即签劳动合同，公司直招零收费； 5.包住、每月餐补420元（直接充入饭卡），薪资计件制，多劳多得。

北京餐饮公司直招 1.前厅服务多名，工资4500/4800.40岁以下， 2.高职服务员一名，工资5500/6000，身高165以上，35岁以下 3.有经验库管多名，工资5000 包吃住，月休四天，节假日带薪休假，以上人员需提供： 1.无犯罪证明证明， 2.食品健康证 地址：昌平生命科学园路附近 联系人：高经理 电话！

烟台莱阳核电 岗位：储备干部10名 技术员10名 办公室文职5名 后勤管理5名 岗位 要求： 储备干部 技术员 办公室文职后勤管理 需要大专以上学历年龄：29岁以下 福利待遇 免费公寓：每月有400餐补， 月综合工资：1-6月试用期5500-6500 6个月以上6500-10000元 1年后基本10000元以上 每年13薪 入职：缴纳6险 年福利4000-11000 以上岗位储备岗位上岗时间3-6个月内

， 厨师一名干活麻利，，保管，文员各一名

主要工作内容 一、岗位概要 负责内勤管理类工作。 二、岗位职责 负责完成部门付款相关流程的审核工作;负责完成部门督查、重点事项的立项及闭环销项 工作;负责完成部门经营数据的统计与汇总，负责完成部门经营情况的汇编;负责与各项目沟通 协调经营情况的相关工作;负责与公司财务部门沟通协调对账及相关款项支付的工作;负责领导 交办的其他工作。 学历要求 全日制本科及以上学历。 专业要求 管理类、财务类相关专业 工作经验 2年以上相关工作经验。 专业知识 1、硬技能:熟练使用 Office办公软件(Excel数据统计、PPT汇报制作)，能独立生成运营报表; 2、软技能:优秀的跨部门协调能力，较强的冲突解决能力，良好的成本管控意 识。 素质要求： 1、沟通表达:具备清晰的口头表达能力与书面表达能力; 2、问题解决:面对突发情况能快速拆解问题，制定可行解决方案; 3、抗压能力:能适应物业行业高强度工作节奏(如节假日值班、突发事件处理)，承受多项目并行管理压力; 4、学习能力:能快速掌握智慧物业技术、新出台的物业政策，更新专业知识; 5、责任心:对项目服务质量、团队工作成果负责，具备较强的敬业精神与服务意识。 主要工作内容 一、岗位概要 负责内勤管理类工作。岗位职责 负责完成部门付款相关流程的审核工作;负责完成部门督查、重点事项的立项及闭环销项工作;负责完成部门经营数据的统计与汇总，负责完成部门经营情况的汇编;负责与各项目沟通协调经营情况的相关工作;负责与公司财务部门沟通协调对账及相关款项支付的工作;负责领导交办的其他工作。 任职资格 学历要求全日制本科及以上学历。专业要求 管理类、财务类相关专业工作经验2年以上相关工作经验。资格证书 1、硬技能:熟练使用Office办公软件(Excel数据统计、PPT汇报制作)，能用专业知识独立生成运营报表; 2软技能:优秀的跨部门协调能力，较强的冲突解决能力，良好的成本管控意识。 1、沟通表达:具备清晰的口头表达能力与书面表达能力; 2、问题解决:面对突发情况能快速拆解问题，制定可行解决方案; 3、抗压能力:能适应物业行业高强度工作节奏(如节假日值班、突发事件处素质要求理) 承受多项目并行管理压力: 4、学习能力;能快速掌握智慧物业技术、新出台的物业政策，更新专业知识;5、责任心:对项目服务质量、团队工作成果负责，具备较强的敬业精神与服务意识。

招聘普工/技工/其他(佛山-顺德区)，薪资￥5千—8千， 【勒流】后勤:招聘3人，薪资5500-7000 制袋:招聘10人，薪资5500-7500 吹膜:招聘2人，薪资8500-10000

岗位职责： 1、负责公司日常财务文件的整理、归档及系统化管理； 2、协助进行财务数据的录入与核查，确保信息真实准确； 3、配合财务团队完成各项报表的汇总、编制与按时上报； 4、在内外部审计过程中，及时提供所需资料并做好相关支持工作。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历； 2、熟悉财务软件操作及Office办公工具，尤其熟练使用Excel； 3、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，能高效应对多项工作任务； 4、责任心强，具有较强的保密观念，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责: 1. 协助团队顺利开展日常办公事务； 2. 负责各类文件资料的分类、整理及归档管理； 3. 处理日常邮件往来并回复常规性咨询； 4. 配合完成会议相关材料的准备工作； 5. 完成上级交办的其他行政支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识； 2. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 3. 拥有基础的组织协调与规划能力； 4. 能够按时高效完成各项分配任务； 5. 工作细致认真，富有责任感。

岗位职责: 1.协助团队高效完成日常办公事务； 2.负责文档资料的分类、整理与归档管理； 3.处理日常邮件往来并回复常规咨询； 4.配合准备会议相关材料与会务支持； 5.完成上级交办的其他行政类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟练操作常用办公软件及基础办公设备； 3.拥有基本的组织协调与规划能力； 4.能够按时保质完成各项分配任务； 5.工作细致认真，富有责任感。

岗位职责: 1.协助团队高效完成日常办公事务； 2.负责文档资料的分类、整理与归档管理； 3.处理日常邮件往来并回复常规咨询； 4.配合准备会议相关材料及会务支持； 5.完成上级交办的其他行政类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟练操作常用办公软件及办公设备； 3.拥有基础的组织协调与计划安排能力； 4.能够按时保质完成分配的任务； 5.工作细致认真，富有责任感。

前台收银至接待，负责每天账务的明细总结

岗位职责: 1. 在公司管理层的统筹下，全面负责办公室的日常运营事务。 2. 策划并落实部门项目执行，保障各项工作目标按时达成。 3. 负责公司内外会议与活动的统筹安排，涵盖文件处理及宣传稿件撰写。 4. 保持办公区域整洁有序，负责绿植养护及相关环境维护工作。 5. 监督办公耗材的申领、使用及资料归档管理。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队协作。 2. 熟练操作各类办公软件，了解办公环境日常运维流程。 3. 拥有良好的沟通技巧和应变能力，可妥善处理内外部对接事宜。 4. 工作积极主动，具备较强的责任意识，能独立完成交办任务。 5. 关注工作细节，具备优良的团队配合意识与企业认同感。

文员岗位职责 1. 文员工作需具备良好的文字处理能力、办公软件操作水平、沟通协调技巧及职业操守。 主要职责包括文件归档管理、日常行政事务执行、会议活动支持等。 2. 文字与数据处理能力。 具有较强的文字表达能力，能独立撰写通知、报告及会议记录。 熟练运用Word、Excel、PPT等常用办公工具，具备数据整理与报表编制能力。 掌握基础AI信息化办公应用技能。 3. 工作态度与保密意识。 工作认真细致，确保文档处理和归档的规范性与准确性。 严格执行保密规定，妥善保管公章、重要资料及档案信息。 4. 应变与协作能力。 面对突发情况能及时应对，合理安排工作任务优先顺序。 配合各部门开展协作，协助领导完成会务接待、项目协调及推进工作。 财务岗位职责 1. 会计核算与财务报告。 负责编制各类财务报表，保障数据真实准确并按时提交。 办理日常费用报销、薪资发放、票据审核等工作，建立完善的会计档案体系。 2. 资金管理与监控。 统筹资金的筹集与调配，编制资金日报、周报及月报，动态跟踪企业现金流状况。 负责银行账户的开设与结算事务，落实现金盘点及账目核对流程。 3. 成本控制与税务管理。 制定成本管控方案，实施成本核算与分析，提升资源使用效率。 完成税务申报、发票开具与管理、税收筹划等相关工作，有效规避税务风险。

任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心、责任心强 3. 有前台经验者优先 4. 学历不限 5.能适应标准工时制，具备团队协作精神与基础应变能力

公司内部业务，账务录入登记等；

岗位职责： 1、负责日常文书工作，包括资料整理、归档及保管； 2、协助领导完成各类文件的撰写、打印与分发； 3、接听来电、接待访客，处理常规行政事务； 4、参与会议并记录内容，跟踪落实会议决议事项； 5、保持办公区域清洁有序，保障办公设备正常运转。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，做事细致认真； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、具有扎实的文字表达能力，能高效完成文稿编写； 4、具备团队协作精神，能够主动配合团队推进工作； 5、有相关工作经历者优先录用，但非硬性要求。