招聘岗位：销售BD 岗位职责： 1、负责公司洗碗机产品及配套设备在指定区域内的租赁、销售、培训、安装与维护等全流程服务； 2、结合客户实际需求及门店运营情况，制定面向连锁餐饮品牌大客户的专项销售方案与执行策略； 3、积极参与并落实公司、部门及区域部署的各类营销推广活动； 4、独立推进洗碗机产品的销售及租赁合同签署、到期续约等日常运营事务； 5、确保在约定账期内完成回款，掌握客户信用状况，有效防范坏账风险； 6、深入理解并践行公司企业文化与经营理念，熟练掌握产品知识，为客户设计个性化服务方案，持续开发新客户并维护现有客户关系； 7、依据公司产品定位、定价机制及市场战略，挖掘客户需求，拓展新兴销售渠道与客户资源，达成个人销售目标； 8、严格按照公司流程，主动协调解决售前、售中及售后环节中的各类问题； 9、建立并完善客户信息卡和档案资料，按时完成各项销售数据报表； 10、高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，统招全日制本科及以上学历，具备三年以上销售经验，有地推或陌生拜访直销经历者优先，提供基础薪资叠加丰厚业绩提成； 2、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力以及出色的沟通表达能力； 3、安全意识强，工作积极主动，富有团队协作精神和组织协调能力； 4、具有强烈的责任心与进取心，思维创新，善于学习，能独立分析并解决实际问题； 5、能够自主完成公司下达的各项销售任务及回款指标； 6、熟悉公司产品体系，积极传播企业形象，维护良好的品牌口碑； 7、品行端正、诚实守信、爱岗敬业、心态开放、抗压能力强、身体健康，具备拼搏精神； 8、认同公司文化理念，严格遵守各项管理制度； 9、服从工作安排，能承担出差性质的工作任务。 薪资待遇： 1.无责任底薪3000-6500元+高比例提成+公司专项奖励，综合收入9000-15000元，表现优异者月收入可超15000元！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两种考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作锻炼自身综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司配备带教培训 3、无不良记录，性格积极乐观，表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配资源，安排实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总

【公司福利】 带薪年假，弹性工作制、节日福利、团建活动、员工旅游、带薪培训 免费住宿 五险 就近分配 【公司位置】 全哈尔滨246家门店就近安排 无责底薪4000+高80%跳点提成 高无责底薪4000 宝妈工作时间早九晚四/新人补贴6000元随工资发放！！！！ 底薪4000起+高提成（新人奖、月度奖、季度奖、年终奖），公司提供房源和客源，骄阳品牌优势、业内拥有丰富房源 免费提供住宿 【任职要求】 （1）年满18周岁，热爱房地产经纪行业 （2）专业不限，学历不限，经验不限，店经理亲自指导，带薪培训 （3）具备良好的表达能力，性格开朗，乐于与人沟通，工作积极主动，具备较强的观察力和应变能力 （4）具有良好的团队协作意识，形象端正，语言清晰 【晋升渠道】 1、完善晋升机制，内部选拔，内部晋升 经纪人/顾问--店经理--区域经理--区域总监--总监 2、有同行业经验的优秀人才可直接竞聘更高职级 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，为客户提供专业优质的置业咨询服务； 2、掌握客户需求，推荐匹配房源，陪同客户看房，推动房屋租赁、买卖交易达成； 3、负责后续业务跟进及房屋过户手续办理等相关服务工作 【企业文化】 永远成就伙伴！

公司专注于线上微信营销，主营白酒类产品销售，通过电话及微信开展业务（公司提供精准客户资源，配备手机、电话号码及微信账号）。企业成立已有8年，具备成熟的销售流程和运营体系。 薪资待遇： 新人首月保底3000元，包含300元全勤奖及10%提成，综合收入约6000-7000元。 后续底薪按阶梯式增长，范围为3000-8000元，提成比例随业绩提升在3%-10%之间递增。 工作时间： 每天上午8:50至下午5:30，中午休息1小时，每周日固定休息，享受法定节假日。 公司福利： 生日礼品、定期组织团建活动、带薪年假、工龄补贴、节日慰问金或礼品、每日下午茶点、缴纳五险。

负责公司产品的销售及推广 大量招聘，全职兼职均可，不坐班不打卡 日收入300-500元，操作简单 宝妈时间灵活，不影响接送孩子 保险、销售、金融、卡员岗位轻松过万 想找副业或增加收入者欢迎私聊

实习内容： 1、深入门店一线，全面掌握产品相关知识，洞察顾客实际需求，协助推荐匹配的产品与解决方案，锻炼并提升销售能力 2、参与门店各类活动的策划与执行，熟悉零售行业的前沿发展与市场动向 3、优化销售服务流程，提高消费者购物体验与满意度，助力公司品牌价值提升 实习要求： 专业不限，大四、研三学生优先考虑，能长期实习者优先 热爱零售行业，具备良好的学习意识与沟通协调能力

TO-B销售11-18K，最快2个月晋升储备主管 一、【我们期待这样的你】 1、中专/高中及以上学历，年龄20-39岁 2、具备强烈责任心，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平的奋斗者 3、学习能力强，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达与沟通能力出色，善于捕捉商机，主动维护及拓展客户资源 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B地推背景者更受青睐 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地走访、陌生拜访等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【你将获得】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，国家法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪包（含绩效）3800元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月入过万很轻松；团队内资深及星级销售稳定月薪12-20K 【收入参考】： 首月新人预估：5000-7500（初期以带教为主，任务压力小） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售——月收入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期团建、生日会、节日礼品等 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出，晋升无需等待 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋级一级可享额外补贴，最高每月增加5000元 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务场景涵盖CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多种空间 目前已进入全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

[招贤纳士]跨越线上与线下，我们正在寻找下一个改变命运的人。 每天工作四小时，稳定干8000使劲干12000，拼命干20000。 三不要、没挣钱欲望，没有感恩心，没有上进心， 不重文凭，重人品，不求学历，求能力 培训实操公司利润分成机制 按照个人能力组建团队 适合什么样的人 1，口齿伶俐 2，有社交经验 3，年龄25-45我们相信，经验与活力同样宝贵。 4，对新事物接受能力强，学习能力强 5，不满足现状，渴望在一个全新领域里，亲手创造属于自己的事业版图。 6，各行各业销售大咖，经验在我这都能用上。 7，老板年轻，需要共同打拼的人。 工作时间：17：00到21：006点--10。11--15点三个工作时间段，自由发挥有能力者可两个班。 （工资底薪1200加百分之20提成，第二个月利润46分成） 互联网实体的创业型公司 目前主营业务为全国开锁派单业务 被动接听来自全国各地有开锁需求的客户电话，了解情况并沟通价格。 然后安排客户当地附近师傅去解决问题即可。 就是一个接电话然后派单的工作（不用你去求人推销，客户主动找你），内容超级简单。

岗位职责： 1.开发新客户，维护老客户，确保业务的持续稳定增长； 2.整合资源，高效出单，多维度拓展客户； 3.工作时间：8:30-12:0013:30-17:00（春季时间待调）； 4.负责独立驾驶，确保销售活动的顺利进行。 任职要求： 1.年龄25-45岁，有经验者优先； 2.有车能够独立驾驶，具有良好的沟通能力和团队合作精神； 3.公司提供岗前培训及定期专业培训； 4.薪资待遇：底薪3000元，加上提成、补助和公司福利。 福利待遇： 1.团建、节日福利、旅游机会； 2.法定节假日休息，周六、日双休。

招聘：2000元/成翊生活馆服务老师 提供薪金：2000元/月 公司名称:成翊生活馆 招聘职位:服务老师 招聘人数:5 学历要求:不限 工作描述:50~55岁 单位地址:五金大楼全盈生鲜后天诚板材二楼 联系人:赵

招聘 ☀岗位：打包员（有工作经验者优先）。 要求：身体健康，有相关工作经验。 ☀薪资待遇：15元/小时。 ☀ 工作时间：10：30－14：30 环境好，活不累。要长期。 ☀ 工作地点：道里区建国北六道街。 电话： 同步

9号极兔出港夜班涨价了大量招人 晚5点，早5点 卸车.倒包210一天 分拣200一天 工人:60以里 工人:58以里 加减班10块 必须带身份证原件 每天1点40开始接人 车牌号104 报名电话

比优特超市大街店招聘 【 岗 位 】饺子促销员 【薪资待遇】140元/天 【上岗时间】2.10和2.21两天 【任职要求 ，年龄 30-55周岁， 做事认真负责，能够大声叫卖 【联系电话】 【工作地点】友谊路187号比优特超市大街店

14:00 需要小时工 三名 到新发地国际农产品会展中心一楼 打包装，30 一小时，联系人

道里区顾新路 到手40一小时 3个小时起 现在需要 ☎

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护； 2.上门为客户检测水质指标；会开车者优先； 3.推销“海力士”动保产品； 4.提供养殖技术指导，帮助客户解决实际问题。 5.参与门店基地水产养殖，进行利润分成 6.喜爱水产养殖，给予广阔发展平台。

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

伊利酸奶星火计划，哈尔滨销售岗等你加入岗位职责：1.负责跟进经销商订单下达的准确性及货款到账的及时性，达成月度目标；2.负责协同经销商检查及监督市场，按照事业部基础建设项目（标准陈列、品项铺货、导购管理、产品新鲜、冷链建设、促销活动执行、网点开发）标准化执行；3.负责定时投放冷链，完成月度冷链投放目标，制作冷链台账冷链月度100%检核及纯净度管理提升；4.负责导购管理，做好导购培训工作，及时向导购传达公司的各种信息；5.负责及时处理及跟进客诉、产品投诉等；6.完成上级领导交办的其它临时、重点工作。任职资格：1.专业知识：高效执行、结果导向、业务敏锐度2.专业经验：快消品行业经验3.工作年限（年）：一年以上经验4.学历要求：大专及以上工作地点：哈尔滨市区县、大庆市区县、满洲里、扎兰屯

岗位职责： 1、负责指定区域内种子、化肥等相关产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成销售目标； 3、开发新客户、维护老客户，提升产品知名度和市场占有率； 4、负责反馈市场产品情况，做好产品效果跟踪及回访服务。 任职要求： 1、具备出色的市场分析能力和客户开发能力； 2、快速掌握公司产品知识，销售政策，并熟练向客户宣传； 3、具备良好的人际交际能力、沟通能力，维护好客情关系； 4、具有较强的结果导向意识，向结果负责； 5、有本行业3年以上的经验，可接受出差。 薪酬福利：我们有着完善的晋升机制，清晰的职业规划，无责底薪+绩效奖金+提成+补贴+保险+培训+旅游+年节福利，欢迎来咨询了解！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作要求：通过朋友圈发布法律知识相关内容进行宣传推广 工作时间：自由安排 薪资待遇：按成单情况发放提成 福利待遇：支持居家办公，也可自愿前往公司参加课程学习 工作地址：香坊区民吉街69号

一、薪酬福利 1、综合薪资9-18K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，每单300-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、销售达成奖励500元/台，多种激励政策并行，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9:00至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀 二、岗位内容 1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户 2、完成公司下达的业务拓展任务，依据指定场景开发合作企业客户，达成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断力，善于识别和挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能柜与自助售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月内可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队协作融洽，工作氛围积极向上

岗位福利：全国连锁企业，依托精准互联网IT获客，业务覆盖全国120多个城市，具备清晰的晋升通道，享受年度分红，百度与企查查官方认证 无责底薪+绩效500-3000+补贴200+提成10-40点，综合收入5000以上不设上限+五险一金+年终十三薪+下午茶 公司配备微波炉、零食柜等便利设施，节假日享带薪休假及礼品奖金 岗位职责：总部联合互联网广告渠道投放流量获取意向客户，通过电话进行资质审核与邀约，引导客户到公司面谈并匹配适宜产品方案，后续由销售主管跟进对接 任职要求：年龄18-45岁，性别不限，具备良好职业素养，抗压能力突出，情商高，善于灵活沟通与客户建立良好关系

BD经理收入8.5-18K+五险一金 【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能设备，员工可便捷获取食品饮品福利，合作场景客户还可享受销售返利。 业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户资源易触达，拓展难度低 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合月收入8.5-18K 其中底薪绩效起步4.5K，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户转介绍等多种方式，拓展无人零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责所在城市区域，外勤工作灵活打卡，就近安排管辖范围 2、工作时段为早9点至晚18点30，每日标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速胜任岗位 2、晋升路径明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

不加班 不加班 无需坐班 时间自由灵活 岗位亮点：朝九晚六、周末双休、工作内容简单易上手，节假日照常休息，福利优厚，以客户维护为核心，发展空间广阔 [工作职责] 1、按照公司划分的客户区域，及时响应所辖客户的售后需求，落实各项服务任务的执行与闭环 2、公司持续提供本地客户资源，负责与区域内客户建立联系，借助微信群等工具开展日常运营及二次转化销售 3、策划并实施用户运营策略，提升客户活跃度与留存率；推动各类活动落地与传播，增强品牌影响力与客户粘性 [工作时间] 8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 [薪资福利] 底薪+高比例提成（5-45%）+新人专项补贴（800-10000元） 世界五百强企业，五险一金齐全，福利体系完善，团队年轻有朝气 [岗位要求] 年龄25-45岁，大专及以上学历（学信网可查学历信息） 注：常有咨询为何优质岗位仍在持续招聘，因今年为全国新设部门，各城市均在扩招阶段，招聘周期较长，机会难得，先到先得。 世界五百强平台，把握机遇！ 哈尔滨群力、香坊、江北、双城、阿城及黑龙江周边均有服务网点，可按居住地就近安排

招聘灭火器年检人员男女不限年龄不限自备车辆月收入万元以上日结

公司专注于农业产品的生产与销售，是行业内领先的企业。 办公环境舒适，团队氛围融洽，同事之间相处轻松愉快！ 岗位为办公室固定坐班，无需电话沟通，也无需外出工作！！！ 公司统一配备客户资源、工作手机及微信账号，支持高效对接。 所处行业稳定发展，日常工作主要通过手机微信与客户交流，介绍并推荐公司产品，对有意向的客户进行初步筛选后转交销售经理跟进，由专人完成最终成交，属于售前支持类岗位。 工作时间上午9:00至17:30或16:00下班，中午12:00至13:00为午休时间，每周日固定休息，法定节假日按国家规定安排调休。 薪酬结构为底薪3500元+周奖、月奖+3%-15%业绩提成，整体收入水平较高，在岗员工平均月薪达8000元，实际收入透明真实，无虚假成分，不设隐形套路！

哈西电话销售多类岗位 "薪"意 底薪4000+提成+五险一金 虚位以待 招乐观主义，有电话经验优先。 "职"等你来 周一到周六 早8晚5 单休+法休 公司地址：哈西万达附近 联系电话：