岗位职责： 1、开发潜在客户资源，并根据客户需求制定合理的贷款计划； 2、对接银行及相关金融机构，推进方案实施并跟踪后续执行； 3、确保金融业务操作符合合规要求，落实风险控制措施； 5、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、具备良好的业务沟通技巧、渠道拓展能力和流程管理能力； 2、工作认真负责，服务意识强； 3、具有优秀的团队合作精神与协作能力； 4、持有驾驶证者优先，有汽车金融或快消品销售从业经历者优先考虑； 薪资待遇： 1、底薪加提成，具体细节面议； 2、公司按规定缴纳五险，享受法定节假日

【工作内容】销售推广+固定区域配送：我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一【待遇】工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金平均薪资8000以上（能吃苦优先录用）晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。【任职要求】1.男女不限，18岁至50周岁，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先）2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车）【工作时间】上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。入职会安排师傅一对一带教。

高德房产-端口售卖 1. 负责行业客户的开发与渠道扩展，承担产品及行业解决方案的销售工作，参与项目全流程推进，达成既定销售指标； 2. 结合行业实际业务场景，依托端口产品功能，识别并挖掘客户与端口之间的商业契合点； 3. 整合端口内部资源与能力，构建面向大客户的营销解决方案，并推动形成具有示范效应的行业标杆案例； 4. 持续维护客户关系，提升高德房产端口的品牌影响力与市场份额； 5. 负责日常流程跟进及工作内容梳理等事务性工作。 工作要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备行业销售经验，有成功开拓新客户经历者优先（尤其熟悉房产经纪行业）； 3. 责任心强，具备优良的职业素养，善于团队协作，服务意识突出，勇于接受挑战。 底薪+绩效+补助+提成 5000-30000

招聘光伏业务员： 工作地点：长乐，仓山，新店，闽侯，永泰 工作性质：全职[可兼职] 性别：男女不限 岗位职责： 在乡镇区域开展地推工作，积极向村民介绍光伏发电板的优势及收益，激发村民的安装兴趣。 任职要求： 1、20-59岁，本地乡镇人，熟悉当地情况。 2、具备沟通表达能力，热情有耐心。 待遇：底薪（4000）+高提成（2K-8K/单上不封顶） 联系人陈先生（）

服务行业，能微笑面招待客人

工作内容： 1、公司提供客户资源，通过电话或微信方式联系意向客户，介绍公司产品及相关优惠活动，开展市场推广工作 2、负责邀约客户到店，协助设计师为客户提供专业化的咨询支持服务 3、维护客户关系，做好后续服务跟进，提升客户满意度 4、积极参与公司组织的各类培训，执行上级安排的各项工作任务 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力及服务意识 2、学习能力强，目标明确，积极主动 3、有客户邀约、客户服务或相关沟通类工作经验者优先考虑 福利待遇： 1、入职即享带薪培训+为期一个月的持续辅导+资深销售全程带教，公司销售平均月薪8000-2w+，晋升通道完善 2、高比例提成+单笔奖励（每单1000~5000元不等）+周/月/季度业绩排名奖金 3、公司依法缴纳医社保+节日福利礼品+定期抽奖活动 4、无责任底薪：保底3000元+丰厚奖金+高提成 工作时间：早九晚六，午休两小时 晋升空间：家装顾问-业务主任-代理经理-营销部经理-事业部总监

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的相关信息并开展联络，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期与合作客户保持互动，巩固长期稳定的合作关系； 5、每月跟进客户回款情况，积极落实公司制定的各项规章制度。 任职要求： 1、掌握常用办公软件，形象气质良好，对销售岗位具有高度热情； 2、性格开朗，反应迅速，具备较强的应变能力和抗压能力； 3、具备强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作态度，有销售经验者优先考虑。 薪资福利： 1、入职前3个月底薪5500-7000，半年后综合薪资8000，一年后综合薪资12000，上不封顶； 2、公司根据工作需要配备手机，话费补贴，根据绩效发放奖金； 3、如有需要外出拜访客户，配备行政专车接送； 4、享有五险福利、定期举行团建等活动； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：助理—经理—高级经理—总监； 6、每月茶话会； 上班时间：08:30-12:00 14:00-18:30 6天制 固定周日休

工作氛围轻松愉快 老板幽默风趣 同事相处融洽 欢迎有意向者投递简历 招贤纳士： 一、工作地点：福建省厦门市湖里区中智启达科创大厦6楼612 二、招聘职位： 客户经理应聘条件： ＊性别不限；年龄30岁以下； ＊具备优秀的沟通协调与执行能力； ＊渴望挑战高收入，具有明确的晋升目标； ＊责任心强，具备良好的职业道德； ＊能适应一定工作压力，具备较强抗压性； 三、岗位职责： ＊处理公司网站客户的申请信息； ＊开展客户邀约、商务洽谈及签约工作； ＊为客户提供专业化的贷前、贷中与贷后服务支持。 四、薪酬福利： ＊底薪4k+提成20%-40%+奖金3千至3万元，生日福利，节假日福利，团队旅游，系统化培训机会。 五、相较于传统电销的核心优势： 1. 客源均通过互联网主动咨询并带有明确需求（无需拨打陌生电话，无需被动推销，无需应对冷漠拒绝，精准高效） 2. 提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，新员工入职后人均月收入2万元以上，普通表现可达3万元以上，用心投入者月入5-10万，全力以赴者收入上不封顶！ 3. 晋升通道远超传统行业，主管岗、负责人岗等你来竞聘！ 上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 18:30-19:30

主要工作是通过电话销售或上门拜访的方式开发目标客户，与客户面对面沟通，解答其在项目申报方面的疑问，成功签约后需持续跟进客户进度，并协助项目团队处理申报过程中的相关问题。 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 周末双休，享受法定节假日，春节假期约15天。

工作地址:五缘湾，恒禾七尚 工作情况:4口人，300平，做饭卫生。 白天2个孩子，3岁6岁上学，平常周末辅助带娃 要求:年龄49岁以下，做饭好吃 工资:7500，月休4天 曹老师

招聘招聘 刨槽 折弯 中工 有意电话连续

厦门美尼斯金属制造有限公司诚聘： 1、普工，薪资：5500-6500元， 2、冲压工，薪资：6000-7500元， 3、持证焊工，计件，薪资：7000-11000元， 4、喷粉工，薪资：7000-9000元， 5、装夹工，薪资：6000-9500元 6、激光割操作工，可招学徒，薪资：5800-6700元 7、货架打样师傅，五天八小时的底薪+加班费，8000-10000元 福利： 缴交五险，满勤奖，包吃，高温补贴，夜补， 各种节日福利。地址：同安区同盛路666号  联系电话：（）

厦门盛琦源工贸有限公司 1、【品质工程师】9000-10000元/月 2、【装配工5名】5000-7000元/月 3、【激光割学徒工1名】5000-7500元/月 4、【焊接装夹工3名】7000-12000元/月 5、【冲压操作工3名】5000-6500元/月 6、【成本会计1名】4200-7000元/月 7、【PQC检验员1名】5000-8000元/月 8、【折弯师傅1名】8000-10000元/月 公司福利：五险、工作制服、优秀员工奖、过节礼物、介绍奖、满勤奖、年资、年终奖、中秋博饼、尾牙、生日会等。 联系人：卓女士 电话：（） 地点：厦门市同安区莲花镇白沙仑149号（白沙仑农场附近）

同安区湖里园36号 顺茂服装有限公司新年扩招。 1/组长二名，三年以上管理经验， 擅长针织运动衫《8000/15000》 2/平车工8名，简单工序为主。 3/四线拷克6名， 4/冚车3名 5/四针六线3名。 6/大烫2名 7/压上衬衫领2名 临时组可以私聊 联系方式

招聘：理单 薪资：面议 一、岗位要求: 1、年龄22-35岁，大专以上学历，英语四级以上，有一年以上面料布料订单理单工作经验。 2、具备团队合作精神！ 性格乐观开朗积极向上的精神，自律性强，具备积极自主学习能力，做事认真仔细，吃苦耐劳！能够积极协调好各个工厂和各个同仁的工作关系。 二、工作内容： 1．负责跟进现有客户订单； 2．负责下单、组织坯布、安排生产、检验发货； 3.保存经手的所有订单的生产出货数据记录进行归档保存； 4．协助业务员持续开发现有客户； 5．协助业务员开发新客户，参加展会； 6．其他业务相关工作。 三、薪资待遇: 基本工资+社保+绩效+全勤奖+电话补贴，带薪年假，享受法定节日福利等。 四、员工福利: 具备良好的办公环境与工作氛围，团队拓展活动，公费旅游，团队聚餐，个人激励培训计划等。 我们诚挚邀请你加入我们的团队，共同创造我们的美好前景，共同分享，实现体现我们的自我价值， 我们期待您的加入！我们的团队因你而更加完美！ 公司价值观：没有不好的客户，只有做的不够好的我们！！我们将持续不懈地为客户创造价值！！ 我们同心同行同奋进！！

类别：求职招聘-招聘 江津西城医院招聘：口腔市场业务员工作地点：江津城区、白沙、先锋、石蟆；主要工作内容：1、负责口腔的健康宣教，信息登记等； 2、有无经验均可，录用有培训师带薪培训； 3、做过销售（售房、保险等）优先录用； 4、，28岁以上，工作地点环境极佳！薪资：底薪加提成， 6000元以上；联系电话：1898***2579（）欢迎来电

诚聘饲料原料销售，男女不限，25-38岁，每天工作7个小时，中午工作餐，每周日公休，节假日正常休，工资月结，有较强的沟通能力，只要勤劳，肯干，有无经验都可。底薪提成，工作轻松，待遇优厚。

招聘饲料原料销售，男女不限，25-38岁，每天工作7小时，每个月四天公休，中午工作餐，工资月结，只要勤劳，肯干，能正常沟通，有无经验都可。底薪提成，工作轻松，待遇优厚。欢迎咨询： 王

饲料原料业务员 职位要求： 1、大专以上学历，畜牧兽医、动物营养相关专业，从事饲料添加剂3-5优先录用，积极向上，热情主动，沟通能力强； 2、掌握辽宁及内蒙东部市场情况，具备独立开发及维护客户的能力； 3、爱岗敬业，责任心强，工作严谨，团结协作能力好； 4、吃苦耐劳、能出差；具有较强的抗压能力； 5、有驾照者优先考虑。 6、待遇：基本工资+饭补+车补+差旅费+社保   7、行业优秀人才，条件可放宽。以上岗位一经录用，将有良好的晋升空间，欢迎加入。

同行客户开发，直客也在同步招聘哦 【岗位职责】 1、负责拓展跨境物流领域同行业客户（ToB类），持续开发新客户并深度维护老客户（公司提供客户信息查询平台支持）； 2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势及服务特色； 3、整理并建立客户资料档案，及时完成相关销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询支持，量身定制高效的物流解决方案。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备跨境电商物流或货代行业销售经验者优先，拥有同行资源更佳；（欢迎应届生及有1-2年陌生拜访经验者投递） 2、能承受较高工作压力，具备良好的商务谈判能力与独立开拓市场的能力； 3、本岗位需结合实地陌拜与电话销售开展工作，不接受该模式者请慎投，谢谢！ 【福利待遇】 1、入职即缴纳六险一金； 2、每日工作8小时，周末双休； 3、享受全薪病假（每年12天）、年假7天起； 4、节日红包、配备笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖、加班补贴、年度全员体检、年度旅游、部门团建、多种兴趣俱乐部； 5、新人配备专属导师，一对一指导与系统培训； 6、每年两次人才评估，晋升空间广阔； 7、团队年轻化，管理扁平，工作氛围融洽。 【公司背景】 1、行业前景：属于可持续发展的朝阳产业，客户积累越久，收入越稳定； 2、公司行业优势：九方通逊成立于2015年，总部位于深圳，前身为2010年成立的深圳市九方国际货运代理有限公司，是国内首批专注服务跨境电商卖家的物流服务商。业务覆盖亚马逊所有站点，自建海外仓与卡派车队，获亚马逊官方SPN首推，FBA头程位列行业第一梯队，拥有一手庄家渠道且时效稳定，并设有自主研发团队，ERP系统自主开发并对外租赁； 3、公司团队：全球范围内设立超30家分支机构，员工总数约1200人，厦门分公司以90后、95后为主，团队氛围积极向上，管理方式扁平高效； 4、发展及培训体系：涵盖新人培训（师傅带教）—职业进阶—干部培养—多元课程，每年两次人才盘点，职业路径清晰，晋升机制透明； 5、地理位置：坐落于跨境电商产业园区，办公地点为高端写字楼；周边交通便利，临近长虹路口站、寨山站、寨山村口站等； 6、薪资结构：无责任底薪+提成+年终奖，无责底薪范围4-8k（依据经验与能力定薪），提成上不封顶

【工作内容】 1、通过电话、邮件、网络、微信等方式开展产品推广与销售，协同团队成员共同达成销售目标； 2、积极开拓新客户资源，持续深化老客户合作，建立并完善客户信息档案； 3、推动销售流程进展，提升客户体验与满意度； 4、整理客户资料及市场动态，定期提交工作分析与总结报告。 【任职要求】 1、学历不限，具备相关岗位经验者优先，无经验但学习意愿强、进取心足者同样欢迎； 2、对目标有坚定追求，敢于挑战，渴望在销售领域长期发展； 3、具备良好的语言表达与沟通能力； 4、责任心强，心态积极向上； 5、性格外向，富有亲和力，具备优质的服务意识和团队协作精神； 6、欢迎有志于销售事业的优秀人才加入，公司将提供系统化培训与清晰晋升路径。 高薪招聘销售精英（底薪4000、五险一金、带薪年假）~~~~ 1、高收入：前3个月：底薪4000+提成（8%--18%）；转正：底薪（3500--6000按业绩）+提成（8%-18%）+月度激励奖金、五险一金、年终奖。 2、机器人客单价5-12万，客服系统1-5万，提成8-18%。每个月提供部分精准客户资源，公司丰富信息可挖掘。 福利待遇： 【股权激励】----针对优秀员工和骨干员工给予公司期权激励；（销售精英满6个月符合条件即可获得期权激励） 【五险一金】----提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金； 【带薪休假】----享受国家规定的各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假、产检假、哺乳假、工伤假、丧假、病假、妇女节假、家长会福利假及固定国家法定节假日）； 【培训分享】----公司定期组织内部培训或外训学习，为您提供广阔的学习平台； 【员工活动】----丰富的部门活动，聚餐，中秋搏饼、年终尾牙、K歌、竞技PK赛、户外拓展、公益活动、看电影、踩单车、台球、篮球..只要你能想到的，就go go go！； 【健康关怀】----我们时刻关注每个员工的健康，我们准备了日常医药箱，同时也为员工准备了按摩椅、跑步机、台球、乒乓球等各类健身器材，让我们的小伙伴们的身体棒棒哒； 【员工生活】----下午茶、自助厨房、微波炉、冰箱等供应，极具活力与激情的工作氛围。 【优秀员工】----每个月优秀销售精英表彰、奖励；年底公司优秀员工评选、表彰、奖励； 【其他福利】----各种丰富的生日趴、礼金、节日贺礼、周年贺卡（女生节、情人节、光棍节等等，绝不放过你）； 培训优势： 1、入职配备专属导师，提供产品知识、市场分析、销售技巧、客户案例解析、话术演练等全方位培训； 2、销售经理全程参与客户洽谈，一对一指导签单过程。 晋升渠道： 商务代表——中级商务代表——高级商务代表——资深商务代表——储备干部——商务经理——商务总监

1. 要求统招大专及以上学历； 2. 具备约两年工业领域销售工作经验； 3. 有消防、暖通、空调、水泵、空压机、建材等行业项目直销背景者优先（只要是ToB模式的直销经历均可，产品类别不限）； 4. 性格外向，具备较强的执行能力； 5. 需自行配备车辆 工作区域： 覆盖所在城市及周边区域 当前在该地区无分公司，也无固定办公点 工作模式： 采用属地化管理，以居家办公为主，日常需外出跑客户，通过外勤打卡记录考勤 初期由公司提供部分渠道资源，后期主要依靠个人自主开发客户 工作时间： 实行双休制，每日八小时弹性工作时间 每周累计打卡满四十小时外勤即可 薪资待遇： 底薪（10-12k）+ 提成（约为物料金额的1%-2%） 缴纳五险一金，社保可在当地参保 转正后福利： 每月车贴500元（计入工资）+ 定额中石化油卡（约1000元/月）+ 差旅等相关费用按公司政策实报实销 + 每年可报销8000元车辆费用（含保险与保养）+ 电脑购置费报销3000元（使用期4年，未满年限按月折旧返还）

一、 【我们期待这样的你】 1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至34岁之间 2、希望你积极进取，有责任心，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、善于沟通表达，对商业机会敏感，具备主动维护和开发客户的能力 5、有企业端市场推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户资源，聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪+绩效4800元+阶梯提成200-550元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 第1个月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，任务目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、团建活动、生日会、节日福利等 4、企业文化：团队年轻化，人际关系简单，工作氛围轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月内即可参与晋升评定——只要业绩突出，晋升无上限 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋升一级，每月补贴增加，最高可达5000元 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰集团孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已进入全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

主要负责企业法务咨询年套餐的推广与服务 【福利待遇】 1、收入可观：基本工资4-8k+提成+满勤奖+工龄补贴+绩效奖金 2、作息规律：周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，法定节假日照常休息 3、五险齐全：公司统一缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险 4、假期丰富：享受国家规定的各类法定假期 5、带薪培训：新员工入职即享系统化带薪培训（涵盖行业趋势、销售技能、心理知识及法律专业知识），助力快速上手、持续成长 6、资源支持：公司提供精准客户资源，统一派发，无需自行拓客 【岗位职责】 由公司统一分配客户资源，通过电话沟通与线上方式开发潜在客户，深度挖掘客户需求，邀请客户面谈，针对不同客户情况制定个性化服务方案并促成合作 【任职要求】 1、******，入职后提供专业培训，具备电销经验者优先考虑 2、有商业服务类销售、金融、SAAS软件或互联网推广相关从业经历者优先，法学专业背景者优先 3、性格积极乐观，外向健谈，具备良好的沟通能力，能迅速融入团队协作

1. 招聘要求：欢迎零基础人员，学历不限，年龄20-40岁，无需经验，会打字、能沟通、愿意学习即可，工作无压力。 2. 主营业务：软件产品销售，入职提供系统培训，实行老员工带新人模式，上手快，操作简单。 3. 工作内容：使用微信与客户在线交流，讲解产品功能，引导客户完成购买，实现销售转化。 4. 工作时间：早九晚六，中午12点起休息一小时，每周固定休息一天，法定节假日正常休假。 5. 薪资待遇：底薪+阶梯提成（15%-30%）+绩效奖励，综合收入6000-10000元，收入上不封顶。 试用期薪资：底薪3500元+提成 转正后薪资：底薪4500元+提成 6. 工作地点：集美软件园三期C12 我们不画饼，不灌鸡汤，团队氛围轻松自在。

岗位扩编，急速招聘！ 上班时间：工作时间5.5天，周一至周五8:30-18:00，午休12:00-14:00；周六8:30-12:00 加入我们，您将拥有： 1、六险一金，底薪7700元+奖金+提成+13薪，综合薪资15000-30000元，销冠薪资30000-50000元； 2、每年四次晋升机会，晋升方向： A、专家线：精英-专家-行业专家-资深行业专家-合伙人 B、管理线：主管-经理-部门负责人-区域负责人-合伙人； 3、完善的培训体系：新人训练营、法律知识与营销技能双轨培训、销售冠军实战经验分享、管理储备人才培养计划、特邀外部法医及业内专家授课，多元培养模式助力快速成长； 5、带薪年假与病假、各类球类运动及户外兴趣社团、每月定期聚餐或团队建设活动、日常下午茶时光，团队氛围轻松融洽； 岗位职责： 1、案源开拓：在医院、鉴定机构进行客户实地拜访，收集有效线索； 2、客户接待与洽谈：回访并邀约潜在客户，提供专业法律咨询，完成接洽并签署委托协议； 3、签单后续服务：协同律师推进案件，全程跟进从立案到结案的各个环节； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，无需具备法律行业背景； 2、具备1年以上销售工作经验，思维清晰，善于洞察客户需求，表现突出的应届毕业生亦可考虑； 3、做事严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能及时反馈工作进展，并善于总结与复盘；

要求： 1.24-34岁，大专及以上学历，形象良好、气质出众 2.反应灵敏，具备良好的沟通表达能力，熟练使用各类办公软件 3.有销售、业务拓展等相关工作经验者优先考虑 4.能适应出差安排，接受弹性工作制及相关事务处理 职责： 1.熟悉客户产品信息，及时提供公司对应报价方案 2.掌握客户对接人员及其岗位职能情况 3.持续跟进客户动态，维护良好合作关系 4.根据客户需求完成下单、查件及异常问题处理 5.开拓新客户资源，挖掘潜在发货合作机会 薪资：保底薪资7480元，综合薪资1.5万+，上不封顶

工作时间及福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，午休2小时，月休6天；法定节假日正常休息； 2、薪资待遇：基础薪资3000~4000+业绩提成，综合收入6-10k； 3、公司福利：商业保险、五险一金、带薪年假、生日礼品、团队建设、无息内部借款、工龄奖励、推荐奖励、晋升加薪、年终奖金及定期培训等。 岗位职责（工作内容）： 1、深入班级与宿舍，开展线下宣讲活动，定期在校园内组织讲座，提升课程产品的认知度，吸引目标学员关注； 2、通过微信咨询、小红书、抖音及电话等多种方式与学生高效互动，精准了解学员需求，推动报名成交； 3、主动跟进已报名学员，挖掘后续学习意向，鼓励推荐新学员，实现口碑扩散与业绩提升双促进。 职位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备挑战意识，富有进取心，欢迎应届生或实习生加入； 2、具备良好的语言表达能力，性格亲切，对销售工作有热情； 3、具备团队协作精神和职业责任感，能适应快节奏工作模式，不怯场，愿意拼搏，有强烈的收入提升意愿。

职位职责： 1、跟踪项目执行进度，确保各项工作依计划开展，及时发现潜在风险并协调解决，动态优化实施节奏； 2、把控项目质量，监督施工或落地流程，确保各环节满足设计图纸及技术规范要求； 3、与甲方单位、精装修团队、供应商等多方保持高效对接，快速响应现场问题，保障交付节点不受影响； 4、牵头组织项目竣工验收，核验交付成果是否达到约定标准； 5、重点负责木制品或玻璃制品等相关品类的项目管理。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上工程项目管理相关工作经验； 2、熟练使用办公软件；了解质量检测基本知识；掌握家具或装饰建材类材料的工艺及生产流程； 3、具备客户异议处理沟通能力，熟悉定制家具工艺规范； 4、熟知产品设计与安装技术标准，有现场安装管理及指导实操经验； 5、工作区域覆盖华南（广东、广西、海南）、浙沪地区或北方大区（晋冀、西北区域）。

岗位职责： 1、具备全流程执行能力：包括活动策划、方案编写、预算管理、落地执行及费用结算 2、跨部门协作：推动区域项目落地，协调集团各职能部门对接 能力要求： 1、具备平面设计基础、广告审美能力及会展策划经验 2、熟练掌握数据分析技能 3、有建材卫浴行业活动经验者优先