岗位职责: 1.负责产品的市场推广与销售执行； 2.开拓并维系客户关系，运用专业沟通技巧展示产品价值，推动成交达成； 3.定期参加销售团队会议，同步市场一线信息与客户需求； 4.密切关注行业及市场变化，灵活优化销售方案以应对市场趋势； 任职要求： 1、本科及以上学历，动物科学、动物医学、畜牧学、生物科学、生物技术、食品等相关专业； 2、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，诚实守信； 3、有饲料行业工作经验，且在行业内具备一定客户资源者优先； 4、能接受长期外出差的工作安排。

双胞胎集团招聘信息: 现大力扩展急需优秀人才加入，销售员，直销经理，分销经理，期待你的加入 1、岗位要求：22-40岁，畜牧兽医或者动物医学专业，或其它专业即可，大专学历或大学学历以上。能吃苦耐劳勤学肯做，有猪场技术岗位工作优先： 2、薪资福利：月薪8000元～12000元加提成，有五险及三节福利。 3.所辖市场规划、客户开发及管理 4.工作地点：茂名市 中国500强企业双胞胎集团诚邀您的加入，这里有足够的发展平台助你成功！

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1，销售饲料，动保等农产品 2，有驾照， 3，有饲料销售经验优先

公司做粮食行业已经两百多年，平台非常稳定，老板和同事都非常Nice，欢迎热爱粮食行业的伙伴加入我们！ 周末双休，入职可购买五险一金、雇主责任险，10号发工资~ 交通方便，地铁楼上盖，甲级写字楼，办公环境非常舒适。 ----相关专业的、有意在粮食行业发展的应届生亦可。 岗位职责： 1、负责饲料/食品原料，诸如美国米糠、木薯渣粉/淀粉、酱油粕、熟化小麦、麦芽根、谷氨酸渣、核苷酸渣等原材料的销售，主要客户为饲料厂； 2、对公司现有资源进行开发维护； 3、不断开发新的客户资源，达成销售目标。 任职资格: 1、大专及以上学历，动物营养、动物医学、农学、粮食、食品科学等相关专业； 2、1-3年相关工作经验；3年以上相关行业销售经验； 3、具有较强的学习力、责任感； 4、具备优秀的谈判沟通能力，思维敏捷，情商高； 5、性格踏实稳重，工作细致严谨，有较强的责任心及忠诚度； 6、认同并热爱原料行业，愿意长期在原料行业发展。

一、工作内容： 1、技术服务：为养殖户提供专业的塘头技术服务； 2、问题解决：预防或解决养殖户塘头鱼（虾）病问题； 3、养殖方案：推广通威养殖模式，或为养殖户制定更具有效益的养殖方案； 4、产品销售：通过以上技术服务，促成动保及饲料产品的销售。 应届毕业全程有制定导师进行前期指导，并且有完善的培养体系。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历（特别优秀或有行业经验可放宽）； 2、年龄要求：无行业经验25岁以下； 3、专业要求：专业不限，有强烈营销意愿，对营销感兴趣，愿意通过自己的努力改变现状即可。 4、其他要求：性格开朗，有良好的表达沟通能力，吃苦耐劳，适应农村地区长期出差，积极上进，正直诚信，有较好的团队协作和承受工作压力的能力； 三、职业发展： 通威股份有限公司作为一家水产行业龙头企业，40年来的技术积淀，掌握水产核心科技，立志于改善人类生活品质，成就世界水产品牌，同时我们也是一家中国500强企业，在全国各地及海外共有200余家分子公司，平台很大，机会很多。我们关注你更关注你的成长！股份总部每年组织一次晋升测评，晋升机会多，完善的培训体系及平等的晋升机制，让成长和晋升都变得公平公正！ 发展路径：服务专员-业务员-区域经理-市场经理-总经理

靠谱公司哈！！！被问累了 【汽车延保销售顾问】不是电销！也不需要自己找客户资源！！ 【工作内容】 4S店驻点延保销售：面向销售部交车客户及售后进场首保客户，介绍并推广汽车质保升级服务——汽车延保。（非卖车岗位） 1、在4S店内完成延保产品销售，无需外出拓展或电话陌生拜访！客户由门店直接提供，仅需接待并洽谈延保服务费用 2、掌握店内车辆销售动态与售后进厂量，维护良好的门店协作关系 3、根据客户需求，提供延保方案咨询、出单及相关服务，完成合同签署，并按公司流程收取服务费用 4、协同客服团队跟进已购延保客户的后续服务，预防投诉发生，协助处理理赔客户的沟通事宜 【福利待遇】： 1、月度开单达11单即可转正！！！（通常十五天内达标） 转正后无责任底薪3000元+提成； 平均月收入10000元-20000元+上不封顶； 入职半年后，收入稳定在15～30K 【提成方案】： 1、按单计提，每单400～450元 2、缴纳五险一金； 3、提供新员工入职培训+在职提升培训+年度经验分享会； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可享15天 5、生日福利+节日关怀礼包； 6、周度激励奖金+月度激励奖金+年终奖励； 7、多样竞赛奖励+国内外旅游机会（含五险一金、年度体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动） 8、每月15日准时发放薪资，绝不延迟，且常提前发放 【晋升空间】 客户经理－销售督导－销售经理－总经理（内部提拔制，无空降，所有管理岗均从基层成长） 【工作时间】：9:00–17:30（无需加班，保障充足个人时间） 【休息】：每月休息4天，依门店运营灵活调休；法定节假日按规定调休 【任职要求】 1、热爱销售岗位，积极进取，具备明确目标意识 2、性格外向，拥有良好服务意识和沟通技巧 3、抗压能力强，情商高，能应对多样化客户场景 4、接受跨行业人员，但必须态度端正、乐于学习 5、我们重视工作态度，若缺乏基本求职诚意，请勿打扰 【工作地址】 临港开发区/两路桥周边各大4S店，就近分配 具体可详谈，依据员工居住地合理安排，缩短通勤距离，让上班更轻松愉快

初创团队核心成员亲自指导无KPI考核 年龄要求：24—32岁条件优异者可适度放宽 岗位职责： 想实现购车购房目标的请继续阅读： 入职即享带薪培训，流程简单易上手，面试通过立即上岗。 无需主动拓客，不依赖客户资源，办公环境舒适，四季恒温，全程室内作业。底薪保障基本生活，提成比例高达55%。多位资深员工已实现购车购房目标。 新人前两个月平均收入25K，转正后普遍达到3-5W，半年内买车、两年内买房并非难事。 薪资结构：无责任底薪+奖金+高额提成+每月销冠奖励最新款苹果手机 常规表现：25K—35K 积极投入：35K—50K 全力冲刺：冲击销冠（提成上不封顶，销冠月收入超20W） 福利体系： 1.零基础新人按流程操作，月入2-3W起 2.缴纳上海市社会保险 3.每年提供三次以上晋升通道，主管级每年享受公司组织的海外带薪旅游 4.每周安排团队建设活动，配备下午茶、水果或高端酒店接待，费用全由公司承担 5.月度及年度抽奖活动，奖品涵盖家用电器、现金红包、手机、平板等，奖项丰富不断 6.享有带薪年休假

任职条件： 1.有法律营销工作经验两年以上，熟悉法律营销工作； 2.大专以上学历； 3.性格外向，爱岗敬业。 4·根据律所提供的客咨信息跟进转化。 5·能服从律所工作安排。 福利待遇： 1.底薪3000+业绩提成+年终奖； 2.提成方式：根据业绩表现实行阶梯性高提成； 3.律所购买社保。

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清洁工 ，55岁以下，身体健康，认真负责，身体健康（入职需要办理食品类健康证），认真好学，勤奋踏实，积极配合工作 薪资福利:月薪3000，月休两天，包吃包住，正式员工购买社保，薪资根据产量有浮动5 - 7K 添：发送姓名➕性别➕联系方式➕年龄➕意向岗位

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保安 男性，退伍军人，有责任心，身体健康（入职需要办理食品类健康证），认真好学，勤奋踏实，积极配合工作。两班倒 薪资福利:月薪5000，包吃包住，月休4天，正式员工购买社保，薪资根据产量有浮动5 - 7K 添：发送姓名➕性别➕联系方式➕年龄➕意向岗位

招聘面料现货业务员，年龄2040岁，需熟悉面料基础知识，薪资范围500015000元，工作地点在苏州。

岗位名称：自由职业礼品派送员；信贷业务员（如有信贷经验的优先）；其他销售类岗位（有能力完成高业绩者）。 岗位要求：1.需有驾驶证；2.性格开朗有责任心，吃苦耐劳，有团队意识；3.逻辑思维清晰，具备一定的语言组织能力。 薪资待遇：底薪4500元+高业务提成（工资范围可达4500至超过万元），每月强制任务。工作时间为周一至周五的常规时间，周日固定休息，国家法定节假日正常放假。能力强且完成数量多者可享受双休和灵活的工作时间。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

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公司提供精准客户资源，通过线上网络与线下面对面沟通完成签单，无需自行开发资源，提成达同行业最高利润比例。 管理层平均月薪2-3万，销售骨干可达3-5万以上！ *薪酬结构：无责任底薪+前端提成（30%-50%）+后端提成1-3%=综合收入10K-2W地铁附近，写字楼办公环境，表现优异者具备晋升机会！ *服务对象：面向企业类客户法人及创始人，行业不限。 1.成交订单金额：2万、10万、36万三档套餐（对应提成1-3个点） 2.在本公司普通干年薪30万，用心干年薪50万，全力冲刺年薪超百万！收入与付出直接挂钩，上不封顶！！！ 工作时间：早九晚六，每周日固定休息，不强制加班 晋升路径：业务经理→储备总监→合伙人→总监→合伙人 【公司福利】 1.下午茶时光（咖啡/奶茶、甜品、水果供应） 2.不定期组织聚餐（含体育活动、K歌等娱乐项目） 3.员工生日庆祝（蛋糕、水果、纪念小礼） 4.节假日关怀（端午节礼品、中秋节月饼等） 5.团队建设活动（省内及省外旅游、聚餐、轰趴派对） 6.享受带薪年假15-20天，缴纳广州社保（按应发工资标准实缴） 【加入我们】 万企团队拥有明确的使命、愿景与价值观。我们崇尚坦诚沟通，拒绝内耗。共同进步，致力于打造一个持续成长、充满幸福感的企业平台！

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1、制定并实施销售计划，合理分解销售任务目标； 2、开展新客户开发工作，推进网点布局扩展，达成新客户开发考核指标； 3、负责辖区现有客户关系维护，提供培训辅导及营销活动策划支持； 4、主导所辖区域空气源热泵、空气能热水等产品的市场推广与销售工作； 5、持续深化客户联系，提升客户满意度，树立企业良好品牌形象。 岗位要求： 1、具备1年以上渠道销售工作经验，有空调、热水、热泵领域从业背景者优先； 2、具备较强的区域市场拓展能力，熟悉本地市场运作及管理流程； 3、抗压能力强，工作积极主动，能适应频繁出差和一线工作环境。 20年清洁采暖知名品牌-纽恩泰为您提供： -广阔平台：拟上市公司，享有股权激励机会 -食宿无忧：提供三餐及住宿，外派人员享受食宿与交通补贴 -奖金提成：高比例提成，收入可观，回报丰厚 -全面保障：试用期即缴纳五险一金 -家庭关爱：支持广州入户、协助办理子女入学 -奖项多多：全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖金等多重激励 -节日关怀：节日礼品送达，感受企业温情 -健康快乐：年度免费体检、团队旅游，团建活动多样充实 -创业摇篮：参与城市合伙人裂变计划 -伴你成长：纽恩泰新能源学院-专属线上学习成长平台 对应岗位专属福利请-投递简历-解锁

高中以上学历， 25~50周岁。

【我们是谁】 秦丝科技是一家成立于2014年的互联网科技企业，始终践行“助力中国千万商户成长”的使命，依托【SaaS软件+智能硬件+商家生态】三位一体的模式，为广大小微企业提供进销存管理工具及线上线下融合的数字化解决方案，覆盖服装鞋帽箱包、五金建材、美妆、食品冻品、母婴用品等多个行业。 【一些成绩】 深耕行业9年，持续稳健发展，秦丝系列产品累计下载量突破5000万次，日均下载量达行业第二名产品的3倍，每月处理订单超600万笔，年服务交易规模逾3000亿元，稳居国内SaaS品牌前十强，并在服装进销存领域位列第一。目前在全国设有30个直营分支机构，已为超过200万商户提供专业服务。 【您将获得什么】 1、薪酬吸引：【底薪4500~6000元+业绩提成（高达20%）+营销奖金+年终奖金】； 2、福利多元：带薪培训、通讯补贴、团建津贴、节日礼品等一应俱全，定期组织员工活动，如下午茶、生日会等，丰富工作氛围； 3、发展保障：入职即缴纳五险一金，享受一档社保待遇； 4、优质团队：年轻有活力的互联网新锐团队，实行扁平化管理模式； 5、助力成长：对接各行业经营者，激发个人潜能，与公司共同快速发展！ 【您要做什么】 1、根据公司整体战略和市场拓展规划，在批发市场、实体门店开展产品推广与销售工作； 2、按照销售目标，主动开发并维护客户资源，进行客户拜访与产品推介； 3、结合平台服务亮点、公司资源优势，为客户现场演示软件操作，解答疑问，消除顾虑，建立长期稳定的合作关系； 【我们需要的您】 1、大专及以上学历，专业不限，具备销售经验者可适当放宽学历条件； 2、工作踏实认真，能吃苦耐劳，富有激情与进取心，适应互联网行业的高效节奏； 3、渴望挑战高收入，愿意拼搏，同时欢迎优秀的应届毕业生加入。 【晋升通道】 1.每两个月一次调薪机会——让每一份付出都被看见，福利提升不断档； 2.双重晋升路径——清晰的考核标准，支持专业线与管理线双向发展； 3.卓越团队氛围——充满朝气、敢于创新的实干型团队，管理扁平高效。

绝对神仙公司，神仙团队，诚邀同频伙伴加入我们！ 资源充沛！！！无需电话沟通，专注成交开单！！入职即享精准资源分配 一、岗位要求：本岗位为销售性质 1.热爱电商领域，勇于突破自我，追求高薪回报； 2.学历不限，专业不限，年龄******，有化妆品销售背景者优先；公司主营抗皱抗衰老类护肤产品，无经验也可培训：接受零基础、应届生加入；性别不限，会打字聊天，具备良好语言表达与沟通技巧； 3.性格积极乐观，拥有较强的应变力和抗压性；擅长交流，服务意识强； 4.目标明确，学习能力出色，具备团队合作精神； 5.能熟练使用电脑打字，掌握常用办公软件操作； 6.借助公司提供的高质量客户资源，通过微信在线接待客户，答疑解惑，引导消费，完成线上产品推广； 7.在网络平台灵活互动，耐心指导客户进行皮肤护理，定制个性化服务方案； 8.独立完成订单处理，整理潜在客户信息，做好客户资源沉淀与储备；（公司配备设备账号，精准引流操作，资源稳定优质，成单轻松，工作高效，团队氛围活跃，可听音乐、闲聊，日常供应下午茶） 9.持续维护并激发客户需求与购买意愿，清晰讲解产品优势与特点，与客户建立顺畅沟通与有效协商。 二、岗位福利： 1.团队氛围融洽，不定期安排下午茶 2.工作时间：每周六天工作制 3.享有节日福利（端午、中秋、春节等） 4.高额提成！！每日固定发放奖金，雷打不动！！！！ 5.无需面见客户，无需外出跑动，无需电话联系，全程室内办公，环境舒适 无论新老员工，均平等对待，只要你有能力、有志向，下一个管理岗就是你，速来加入我们！ 团队快速扩张中，欢迎有实力的你一起同行！！

市场BDM的工作职责： 1、负责所辖区域市场BD的日常统筹与管理，直接管理5至6名BD人员。 2、主导辖区服务包商户的线上活动策划与执行，结合线上营销与线下推广，推动门店在平台内的持续稳定发展。 3、定期组织并实施线上线下联动推广活动，推进城市用户增长及会员用户的精细化运营。 市场BDM的要求： 1、积极进取，对互联网O2O领域具有浓厚兴趣。 2、具备基础的数据分析能力，熟练使用Excel等办公工具。 3、薪酬激励与业绩强挂钩，需具备较强的抗压能力。 4、大专及以上学历，有实际工作经验者优先，具备互联网行业相关背景者更佳。 5、工作地点：惠东县县城区域、黄埠吉隆区域

招聘销售，工作内容:我们是做电竞酒店联营的，销售联系酒店合作，我们出设备酒店出房间，一起运营，需要专业销售

负责客户接待及签约成交， 安排订单发货与货款回收

岗位职责： 1、了解产品、负责销售公司产品任职要求： 1、年龄：18-30之间 2、会泡茶、行为举止端庄大方、会接人待物 3、具有沟通能力、可以和客人正常沟通交流 4、工作积极主动、具有良好的团队合作精神 5、有私人会所销售经验者优先

世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人 岗位介绍： 1.健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职 业，依托泰康大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2.HWP团队成立于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队 任职要求： 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专，学信网可查；优秀者可放宽 3、工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4、责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1、薪资范围：40000-80000/月 2、底新：10000、16000、40000/月 3、薪资构成:底薪+提成＋季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升．半年晋升管理岗．享受管理津贴 工作时间： 朝九晚六，周未双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1、公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2、贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康高端养老社区简介： 1、全国35个城市布局46项目，已开园26，实现全国候鸟旅居养老。 2、社区四个服务区域:活力养老区、协助护区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4、五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。