职位描述： 1. 通过电话、短信等形式，协助客户了解正确的还款流程，及时回应并解决客户疑问； 2. 对逾期账户进行系统化管理，持续更新客户资料，确保信息准确并快速上报异常情况； 3. 遵循统一的通话规范与服务标准，保障沟通效率与服务质量； 4. 对存在高风险的客户进行识别与核实，做好记录并及时提交反馈； 5. 工作无销售属性（无需自行拓展客户资源）； 6. 工作全程在办公场所内完成，无需外出拜访客户。 任职资格： 1. 年龄*******，性别不限； 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强； 3. 态度积极，具备较强的抗压能力与自我管理能力，认同团队协作价值； 4. 品行端正、诚实守信，勤奋踏实，无犯罪记录及不良信用记录； 薪资福利： 1. 月均收入7000+，收入由底薪加绩效构成，表现优异者月薪过万； 2. 入职即安排带薪培训，业绩突出者可获得额外激励； 3. 签订正式劳动合同； 4. 提供清晰的职业发展路径与晋升机会； 5. 工作时间朝九晚六，缴纳社保，定期组织员工活动，如生日会、团建拓展等，节日与生日均有专属福利； 6. 企业处于快速发展阶段，重视人才培育，为员工提供持续成长机会与惊喜挑战，只要你敢拼，未来无限可能！ 福　　利：通讯补贴、交通补贴、社保、晋升空间、五险

药食同源，黄芪霍香食丸，新产品高佣寻找兼职销售业务员，有意向V彭先生

【工作内容】 -负责制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标； -管理和培训销售团队，提升团队整体业绩与服务水平； -开发和维护客户资源，拓展新市场，提升客户满意度； -协调内外部资源，推动销售流程优化与业务增长。 【任职要求】 -学历不限，市场营销、销售服务行业有经验优先； -具备良好的沟通能力、抗压能力和数据分析能力； -有较强的责任心，能够团结团队达成业绩目标。

职位描述： 1.通过电话、短信等形式，协助客户了解正确的还款流程，及时解答客户疑问； 2.针对逾期账户开展细致管理，持续更新客户信息，并做好问题上报工作； 3.严格遵循通话话术规范及相关操作要求，保障服务质量与沟通效率； 4.对存在高风险的客户进行核实与判断，做好记录并迅速反馈情况； 5.非销售岗位（无需自行拓展客户资源）； 6.工作全程在办公场所内完成，无需外出拜访客户。 任职资格： 1.年龄*******，性别不限； 2.具备良好的沟通表达与协调能力，服务意识强； 3.态度积极，具备较强的抗压能力，拥有良好的职业操守和团队协作精神； 4.品行端正、诚实守信、责任心强，无违法犯罪记录及不良信用记录； 薪资福利 1.平均月薪7000+，收入上不封顶，底薪加提成实现月入过万； 2.入职即享系统化带薪培训，业绩突出者可获得额外激励； 3.签订正式劳动合同； 4.提供完善的晋升机制与发展通道； 5.工作时间朝九晚六，缴纳社保，定期组织员工活动，生日会、团建拓展丰富多彩，节日福利、生日礼金等福利齐全； 6.企业快速发展中，注重内部人才培养，机会多样，惊喜不断，只要你敢拼，未来皆有可能！！！ 福利：通讯补贴、交通补贴、社保、晋升空间、五险

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公司专注于新能源汽车租赁业务 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，通过微信或电话方式联系意向客户，邀请到店沟通并促成成交 2、在门店固定办公，无需外勤跑动 3、零基础也可胜任，入职后由同事进行一对一指导培训 任职资格： 1、年龄要求22至40岁，性别不限 2、具备一定的沟通能力或客服经历，无经验者可由师傅带教，全程辅导上岗 3、表达清晰，具备良好的语言沟通能力 4、态度端正，工作踏实，责任心强，品行良好 薪资待遇：综合收入7000-12000元 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 享受周日固定休息及法定节假日；交通便利，公司提供专属停车位

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【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

公司主要做新能源汽车租赁 岗位职责： 1、利用公司提供的平台资源，通过微信或电话方式联系意向客户，邀请到店沟通并促成成交 2、在门店办公，无需外勤跑动 3、零基础可入职，团队提供带教培训 任职资格： 1. 年龄22-40岁，性别不限 2. 有沟通或客户服务经验优先，无经验者安排专人指导，全程带教上岗 3. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力 4. 态度端正，工作踏实，具备责任心，品行良好 薪资制度：综合收入可达7000-12000 工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00 固定法定节假日，周日休息；交通便利，公司提供停车车位

东莞黄江工地，要五六个木工师傅，做三四天左右，混日子勿扰，没做事的人联系我明天7点钟上班，联系我来电肖

【招聘｜烫衣】 招烫衣，白班夜班都可以，现金结帐， 竹园一路9街10号

东莞常平招切纸机长一名，联系电话陈生

明天长安 安装灯箱要焊架子，有空的师傅联系

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1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

一手数据，销冠团队，在我们的工作平台上，助您轻松实现混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪超300万！ 一、集团化企业运营 二、团队氛围融洽，每周提供下午茶，每月组织团建活动，带你赚钱也带你享受快乐 三、节假日正常休假，年假长达一个月 四、新人月均收入过万，资深员工月均3W+ 五、晋升通道广阔：总监→总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 六、岗位要求： 1. 不限学历，不限经验 2. 有美业背景，或具备电话销售/招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先

公司介绍：2014年年6月6号成立，公司历经11年发展，累计融资100亿，员工规模10000人以上生鲜互联网头部企业。目前40多个城市年营业额300亿规模，全国所有城市均正常盈利，公司整体经营属于稳定高速发展阶段；诚邀各位有连锁餐饮、快消品、食品行业、单位食堂、地推等精英销售加入一起共谋发展！ 1.以地推为主，扫街式拜访客户，向餐饮门店推荐平台，引导客户安装、使用美菜商城app. 2.根据商户需求并结合客户在后台消费动向，为商户制定个性化采购方案。 3.执行公司的销售策略和政策。 4.与所负责区域客服，共同处理商户相关的售后问题。 5.挖掘满足公司客户的商品需求，负责区域增长及客户优化。 任职资格 1.有一定的抗压能力，勇于挑战高薪 3.对工作有激情，有上进心、事业心的优先 4.亲合力强，有良好的沟通能力，吃苦耐劳 5.对互联网＋B2B+生鲜行业兴趣浓厚；认同公司业务模式，看好行业发展前景，我们有师傅做一对一指导。 福利待遇 1.薪资:底薪+高提成+高奖金+年度期权激励（月薪6k-25K） 2.生鲜互联网头部企业 3..晋升快（销售顾问BD-销售主管BDM-销售经理CM-城市总-大区总） 5.单休。星期六休息 【工作内容】： 1、通过线下扫街陌拜，向商家推荐公司平台，下载APP并通过公司平台进货； 2、开发商户和维护提升商户SKU； 3、公司日常培训例会； 4、完成公司各项考核

1、接受公司系统培训后，独立开展招商及跨境销售相关工作； 2、采用（电话+微信+面谈）方式，为客户提供专业化的咨询服务； 3、专注跨境电商领域，提供亚马逊生态体系内的入驻招商、账号注册、选品指导、孵化运营等服务； 4、在主管指导下按时完成既定工作任务，并能自主应对和解决职责范围内的各项事务。 任职要求： 1、具备较强的学习能力，积极进取，抗压性强，沟通与表达能力突出； 2、大专及以上学历，有销售经验或综合表现优异者可适当放宽学历要求； 3、具有销售从业经历者优先考虑。 薪酬福利： [钱包鼓] 无责任底薪 + 高额提成 + 五险 + 绩效工资 + 各类补贴 [员工活动] 生日会、节日庆祝、团队建设、每月聚餐等……（想尽办法搞活动！！！） [晋升通道] 招商经理→储备总监→招商总监 团队氛围年轻活跃，助你在轻松愉快的环境中高效工作； 办公环境/周边配套：恒兆中心甲级写字楼 工作时间：上午8:55 - 11:55 下午13:30 - 18:00 周末双休；每月15日准时发放薪资。

岗位职责： 1、负责公司继电器产品的市场拓展与销售执行，完成既定销售任务； 2、积极与客户沟通联系，准确把握客户需求，提供专业的产品应用建议； 3、巩固并深化现有客户合作关系，提高客户满意度，推动持续合作。 4、开发潜在客户资源，探索新增市场机会，提升销售成果。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄不超过32岁； 2、具备较强的表达沟通能力及销售技能，能清晰呈现产品优势； 3、可独立推进销售流程，具有良好的市场判断力和业务开拓能力； 4、富有团队协作意识，能与团队成员协同配合，共同达成工作目标。

1.岗位职责 -负责月子会所客户的开发与维护，通过线上线下多渠道拓展客源，完成销售业绩指标。 -接待到店客户咨询，详细介绍会所服务项目、套餐内容及优势，为客户提供专业的月子方案建议。 -跟进客户意向，处理客户疑问，促成签约，做好签约后的后续对接工作。 -维护良好的客户关系，推动老客户转介绍，参与会所营销活动的执行与推广。 2.任职要求 -年龄20-45岁，学历不限，有母婴行业、月子会所、销售相关工作经验者优先。 -具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于捕捉客户需求，有较强的销售意识和谈判技巧。-工作积极主动，抗压能力强，目标感明确，能够适应灵活的工作节奏。 -认同月子会所服务理念，有责任心，热爱母婴行业，具备良好的团队协作精神。 3.福利待遇 -底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶； -完善的岗前培训+定期技能提升，助力快速成长； -节日福利、带薪年假、员工团建，舒适的办公环境

岗位职责: 1.为客户提供专业的家具选购咨询与导购服务 2.负责店内商品陈列维护，保持环境整洁与有序 3.积极参与各类促销活动，助力提升门店销售表现 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能够迅速学习并熟练掌握产品相关信息 3.拥有良好的团队协作精神，能与同事共同完成工作目标 1-3年相关工作经验 底薪5.5K+提成

茶山碧桂园瑜璟台售楼部招聘 电销多名薪资：2000/月佣金提成 要求：不限 工作时间：9点-12点，下午2点-6点，7小时/天，月休4天 工作内容：空调房电话营销约客，只负责电话推广 地点：东莞市茶山镇碧桂园瑜璟台营销中心 有意向联系主管电话：冯涛涛经理（）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务； 2.巩固现有客户资源，积极开拓新客户，提升市场占有率； 3.搜集行业相关信息，研判竞争态势，为销售决策提供依据； 4.协助拟定销售方案，落实各项销售行动，增强品牌知名度。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和谈判能力，能独立推进业务开展； 2.热爱销售岗位，具备敏锐的市场感知力和客户服务意识； 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员高效配合； 4.适应高强度工作节奏，抗压能力强，注重目标达成。

岗位职责： 1688业务 1.搜集并分析客户资料，筛选目标客户开展沟通与洽谈； 2.依据公司销售策略，推进区域市场的开拓与新业务发展； 3.负责市场及渠道布局规划，搭建并持续优化销售执行方案； 4.收集硅橡胶行业市场动态，调研并分析竞争市场现状； 5.建立客户档案信息，通过线上或线下方式促成合作达成； 任职要求： 1.具备1-2年销售领域工作经验，学历要求高中及以上； 2.性格积极外向，具备良好的逻辑思考能力； 试用期三个月 包午餐 工作时长八小时 上午8:30-11:50 下午13:30-18:00 每周日休息

精英直聘通道开启！！ 乐有家控股集团火热招聘中，公司直招，无中间环节！ 1、年龄满十八周岁，专业不限，工作经验不限； 2、性格积极乐观，富有激情，做事认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通表达能力； 4、认可企业价值观，遵守规章制度，接受公司统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属快速入职通道】 一、薪酬福利 收入自主决定，努力程度决定收入水平！入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期：包含底薪、补贴、绩效等福利，首月最高可达6800元（具体面议）！新人享有最长3个月的专项培养支持！ ②成长发展期：涵盖底薪、补贴、绩效及业绩奖金，初期定岗薪资最高7000元+高额业绩提成比例55%-80%。平台广阔，提成上不封顶！ 月均收入8K起步，上不封顶：多劳多得，收入由你掌控； 社保+公积金+各类津贴+节日礼金+带薪休假一应俱全！ 二、晋升通道 专业路线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 或：置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理路线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 [我们的日常工作内容] 一：电话沟通客户。无需经验，掌握基本通话技巧即可（入职后由主管手把手指导） 二：微信维护客户。会使用微信，善于交流互动。（公司精准分配客户资源，无需自行拓客） 三：线上获取客户。会打字，了解基础网络操作。（安排优秀员工指导网络工具使用方法） 四：实地带看房屋。擅长面对面沟通，喜欢外出走动，性格外向活泼。（新员工先学习项目资料，由资深同事陪同带看） 只要你有赚钱的目标和奋斗的决心，就来加入我们！ 不必怀疑自己是否能行，我们是一支团结协作、共同成长的团队，一起拼搏实现买车买房梦想！

岗位职责: 开发新客户、维护老客户关系、达成销售业绩目标等 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与同事及合作伙伴保持顺畅交流 2.可独立开展工作，具备较强的任务执行效率和责任心 3.拥有良好的应变与问题处理能力，能在动态市场环境中快速调整并做出有效决策 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金+多项福利，每日设有开单奖励；提供住宿（1-2人间） 2、保底7000元，平均月薪稳定在8000元以上，收入过万较轻松，上不封顶； 3、工作时间：10:00到岗，标准8小时工作制，时间灵活，享受国家法定节假日及带薪年假 4、团队氛围融洽，每周提供下午茶，定期组织团建、聚餐、旅游等活动 5、提供广阔职业发展机会，拥有完善的内部晋升体系

要有国际物流或财税从业经验 要自行开发、维护客户 双休法定节假日，入职五险一金 一、岗位职责： 1、开拓国际物流海运、空运等业务，给客户解答、解决国际物流上的问题； 2、开拓财税业务，给客户解答跨境财税问题，协同财税团队完成交付； 3、通过公司现有客户资源，挖掘潜在客户，了解客户状况及需求，寻找合作并完成销售业绩； 4、定期维护老客户，建立良好长期合作关系； 5、协调渠道或外部门达成销售业绩； 6、整理客户资料，完整录入系统，建立丰富完善的客户数据库； 二、岗位要求： 1、有国际物流或财税从业经验，经验丰富者优先考虑； 2、有较强的业务沟通能力，思路清晰，表达完整； 3、工作积极主动，责任心强，为人诚实； 4、需要做好团队沟通、跨部门协作，做事有始有终。 三、薪资&福利： 1、入职购买五险 2、新人培训+不定期培训，阶梯式晋升机制； 3、5天8小时工作制+法定节假日+带薪年假； 4、定期团建（非强制）+不定期福利； 5、职位底薪：3500元/月（经验丰富、带资源的底薪面议）