诚招： 1、梳棉A186G值车工1名。 2、粗纱值车工1名。 3、细纱值车工2名。 4、自络值车工1名。 5、前纺梳棉、并粗保全师傅各1名。 年后初十开工，工作地点浙江萧山，包吃住，交社保，工资按时发放。 地址：浙江杭州萧山 电话：

机修工 ，高中及以上学历，机电一体化、电气或机械自动化相关专业；设备维修相关经验两年以上；有电工证，有数控机械维修经验优先 薪资福利:8000-12000/月 招工人数:1名 工作地址:萧山区南阳街道红山村

组装➕检验，炉前检验，维修QC，贴片，印刷，维修技术员 工作地址:杭州萧山 20元/时+夜班补贴3元，综合6500-7000 每周预支1000元 生产路由器服务器及交换机，不穿无尘服，恒温车间识字母，无纹身，无染发，能站班，能倒班 18-38周岁

年后招运学徒转机修一位，粗纱挡车工2名，清化挡车工1名，细纱落纱工2名，杭州萧山。电微

机械拆解，电动扳手打螺丝，机器比较重，偶尔要挪动一下，挪不动叉车配合，现场有人指导，300一天，有宿舍可以住，停车方便，需要做个一周左右，明天可以上班，随时结款，一天一付太麻烦，两三天或者是三四天一付，如果做的好，年后转正式员工，交杭州社保，每月综合工资拿到9000块钱左右。

本厂新到机器30台，厂区位于萧山所前里士湖边西侧，分别为92➕92头，102+102，一个人挡二台，170头11公分为一个人挡一台，工资保底一个月13000元，花型基本上以水溶为主，另招机修工带领班3人，待遇优厚，联系电话同

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年后招运转机修一位，粗纱挡车工2名，清化挡车工1名，细纱落纱工2名，杭州萧山。电微

年后预招熟练机修工，1000V型，地址：杭州市萧山区衙前镇，联系电话

工龄5年以上。工厂6台机，

杭州萧山区招工地工人一名，现在过来上班，每小时40元下班结账，不管吃住，做工地围挡，非诚勿扰！

杭州市萧山区招工地小工/杂工需要二十人，九点之前到，三百包水饭八小时

杭州市萧山区招安装墙板师傅

要求有中高档别墅系统门窗安装及生产制作多年的做工经验，要求做工细致，效率高，为人和气尽心负责

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清 在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击 【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴45/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活，例如：组装，贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

江西上饶铸造厂年后招工明细如下: 1、手包浇注工2名，月薪9000至11000元 2、制芯工3名，男女皆可，月薪7000至9000元 3、机修工（要懂电)1名，月薪10000加 4、普工5名，月薪5000至6000元 以上岗位包食宿，买社保，联系人徐

推荐岗位【编号D863】 禾源牧业花园口工厂现诚聘： 1、司炉工 55周岁以下，有司炉证，能适应倒班。 2.叉车投料工1人 50周岁以下，有叉车证，能适应倒班。 3.维修工1人、电工1人 ，45周岁以下，3年以上机械设备维修经验，电工需有电工证，能适应倒班。 4.制粒工1人 45周岁以下，能适应倒班。 一经录用，享有节日福利、生日福利，团建活动、年度体检、保险等福利待遇。 联系电话：

1.招车间普工 底薪4500/月 ➡2.招生产维修工 有电工证 ➡3.招质检员 4500元/月 ➡4.开票员 3300元/月 ☎招聘:同步

【招聘】杭州必德福纺织有限公司需要招以下岗位： 1:挡车工4名 2:背布工2名 3:跟单1名 4：毛胚验布、背布1组 5：机修工1名 地址：义桥镇徐童山下村，有意者请联系电话详细咨询（）

河南稻圣食品有限公司 河南稻圣食品有限公司是一家集食品生产、研发、销售为一体的现代化食品企业。专业生产荷香糯米鸡，手工饭团等米制冷冻食品，目前为思念、千味央厨大型食品企业的代工厂家。拥有健全、完善、严格的原材料检验、食品生产加工、品质保证、过程控制、产品售后及追溯制度及流程。 现招聘： 普工：数名（简单易学好上手） 薪资待遇：月薪4000-6000➕。 另加餐补、夜补、节日福利 要求:55岁以内，男女不限，身体健康即可； 销售代表：20名 薪资待遇：4000➕，认真上班的6000左右，努力上班9000以上， 机修工：1名 薪资待遇：4K—5K 1、懂电，会电焊有电工证，焊工证者优先； 2、年龄30-45岁以下，吃苦耐劳； 3、有食品加工行业工作经验者，年龄可适当放宽！ 地址: 河南省新乡市获嘉县产业集聚区北区郑北农副产品冷链物流港标准化厂房 A 区 1号河南稻圣食品有限公司 联系人:马女士/刘先生 联系电话:

岗位内容： 1.负责公司机械设备的日常保养，及时处理设备故障； 2.维护设备当前状态，制定改善方案提高设备稳定性； 3.记录设备的维护保养情况，以及进行设备的安全检测及维护保养计划； 4.参与机械设备的安装、调试及相关工程项目； 5.维护设备清洁卫生，保证生产环境整洁。

熟练掌握编程画图，工资待遇可以面谈。

杭州萧山三得机械有限公司急招：1、油压机操作工，2名，男女不限，年龄20-50周岁，有多年油压机操作工作经验优先；2、机器点焊工，，有一定文化程度，肯学，需要经常加班；3、招有电焊工证学员1人，操作激光切割机；以上人员均有五险，工作认真负责，服从车间管理工作安排。有意向请联系：周女士，工作地址：萧山蜀山街道知章村188号

【招聘】  因发展需要，杭州荣煜机械有限公司特招钳工一名 薪资待遇电联或面谈。 工作地点：杭州市萧山区义桥镇丁家庄村委会东200米 联系方式：

萧山桥南马桶盖厂，包吃包住，不体验招聘:装配工，检验，仓库物流，20人，两班倒，站班薪资待遇：月薪6000+包吃包住，站立作业，两班倒，站班。年龄:18-45，早班20元/小时+晚班补贴33元+全勤奖100元+年终奖+节假日福利+高温补贴，每个月15号发工资工作时间白班：8：00-20：30,晚班:20:30-8:00做六休一，包三餐：2荤1素1汤包住宿：住宿3-5人间（空调热水器，独立卫生间）健身房，运动娱乐一应俱全地址：鸿达路高新七路联系电话：

招聘单位：杭州格灵斯工具制造有限公司地址：浙江省杭州市萧山区楼塔镇管村开发区杨树塘贩1号楼（杭州萧山江丽减速机厂对面）招聘负责人：吴先生招聘岗位：1、等锂子焊工：2名，年龄45周岁以下，高中学历，男女均可，有焊工证优先，工资面议。2、丝印工2名，有印刷丝网板工作经验，年龄45周岁以下，男女均可，工资计件，具体可联系招聘负责人。公司待遇：提供工作餐，参加五险，有节假日福利。

杭州萧山项目现扩大业务招聘铆工 铆工（冷作工）：能铆会焊，会使用割具懂设备制造图，能气割成型完美，计时工资45-55元/小时，须持应急管理厅的焊工证。 福利待遇从优，车间长期作业，长期活稳定，工作环境好，劳保用品免费提供，免费提供工作餐，免费住宿水电费自理平摊，入职后待遇从优，有节日福利，高温福利，交社保，年龄45岁以内，工作地址：萧山经济技术开发区，无纹身，非中介。

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岗位职责： 1、1.具备3年以上产品工艺及应用相关工作经验，了解自动化产线的设计、实施、调试、验收等环节，了解机械加工生产线的设计和实施经验。 2.了解数控机加工工艺制定、刀具、工装夹具等的选配设计。 3.能够熟练应用三维绘图及编程软件（UGPMAUTOCAD等软件）。 4.有数控机床销售技术支持，机加工交钥匙工程，刀具销售公司技术支持，熟悉各类刀具切削应用者工作经验者优先。 5.能看懂生产加工图纸，熟悉数控CNC设备的编程及设备调试操作指导，能够自主调机、打样，熟悉各种材质加工特性，熟悉西门子、法兰克、三菱、新代等数控系统，有汽车零部件、模具、工程机械等加工企业工艺调试人员，熟悉各行业零部件加工工艺及调试者优先。 6.具备良好的沟通能力、协调能力，踏实肯干，吃苦耐劳，服从安排。 7、完成上级领导交办的其他工作。