） 作地址 一、招聘 - 年龄：18-45岁的 性别：男女不限（组装/包装，开机/注塑 - 学历：不限，会认字、写名字、认26字母 - 健康：无传染病 - 证件：本人有效身份证原件 - 其他：纹身、染发、前科视厂规而定 二、主要岗位（轻松好上手） - 普工：插件、焊接、组装、测试、贴标签 - QC/质检：外观检查、功能测试、挑不良品 - 包装：装盒、封箱、贴条码、打包出货 - 物料/仓管：配料、发料、盘点、统计 - 机台操作：贴片机、注塑机、测试设备（简单操作） 三、上班时间 - 两班倒（最常见）： - 长白班：部分厂可选，无夜班 - ，常年订单稳 四、薪资待遇（2026最新） 1. 小时工（临时工） - 白班：32/小时 - 夜班：32元/小时（＋1元） - 月综合：8500-9000元（） 2. 正式工 - 底薪：3200-3600元 - 加班费：平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍 - 补贴：全勤200元、绩效300-800元、夜班20-30元/晚 - 月综合：8500-9000元 - 发薪：每月10-30号（多15号），银行打卡 五、吃住环境 - 吃：包工作餐或餐补200-600元/月 - 住：4-6人间，空调、热水、独立卫生间，水电费平摊 - 车间：恒温空调、坐班为主、穿工衣/静电服 六、（你所在地区） 32元/时，长白班/两班倒，8000-8500元/月 七、入职流程 1. 带身份证、行李 2. 面试（填表+简单问答） 3.  4. 签合同、分宿舍、上岗培训 八、工作特点 - 简单易上手，无需经验，

2026开年招聘新建工厂，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以 ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：26元/小时，可日结，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司， 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

百得240一天，吃住都有。当天安排宿舍，不放弃包进

招聘资质要求： 一.学历与专业：药学、制药工程、药物制剂、生物化工等相关专业，本科及以上 二.职责范围： 协助车间负责人，负责车间所有产品工艺技术管理工作及相应的现场管理工作,具体如下： 1.各品种工艺技术管理工作： 1.1 组织车间工艺验证、清洁验证、工艺再验证、持续性工艺确认工作，负责组织起草方案及报告； 1.2 组织进行工艺规程、清洁规程、岗位操作规程（含清洁操作规程）等的起草、审核、培训等工作； 1.3 负责车间工艺纪律问题，确保车间但既定工艺组织生产，重点抓CPP 等参数的执行和产品月度质量趋势数据分析等工作； 1.4 负责新品种技术转移对接等相关工作； 1.5 注册支持工作：负责提供准确的工艺验证报告及数据，负责工艺信息表工艺部分核对工作等。 2.现场管理： 2.1 负责组织对各工序批指令、批生产记录及批包装记录的发放、收回及填写的培训和指导工作； 2.2 负责组织生产批记录的复核、汇总工作； 2.3 负责车间 DI（数据完整性）：负责管理工艺技术员和操作工的记录习惯，ALCOA+ 落地，防涂改、防补记； 2.4负责组织车间变更文件的起草及变更涉及到的工艺技术指导及落地工作； 2.5 负责组织车间工艺技术员进行偏差调查等，确保找到根本原因或者最大可能原因，同时制定不合格批次处置方案等； 2.6 负责组织对车间混批进行相关技术指导工作； 2.7 负责协助车间负责人进行注册核查、GMP 检查、客户审计等的前期文件及现场准备工作；负责官方（NMPA/FDA/EMA）、客户审计时，车间工艺口的主要应答人，陪同现场检查、答问、补材料； 2.8 负责牵头车间内自检，跟踪 CAPA 闭环，避免同类问题重复发生； 2.9 负责协助车间负责人进行客户及官方审计、自检等的缺陷分析及整改预防工作； 3.人才培养： 负责车间工艺技术员的培养和绩效考核工作； 负责车间工艺技术队伍的梯队建设等工作。

周结小时工，当天安排宿舍 有人可以先安排宿舍，要人多，10/7 日招聘 全新宿舍 入职 1 周后，每周四实发上周工资！可接受在苏州体检的 2 个月内普通体检单！无体检单人员可 薪资待遇 【10-12 月出勤奖金：】300 元 /（当月出勤需220 小时） 【普工岗位：】 白班 250 元 / 天，夜班 260 元 / 天） 【普工 - 铜粉岗位：】 白班 290 元 / 天（250 元工资 + 40 元岗位津贴） 夜班 300 元 / 天（260 元工资 + 40 元岗位津贴） 【工作时间：】08:40～20:40，每天记考勤 10 小时，固定休息吃饭时间 2 小时，上六休一，1 个月倒 1 次班；普通工作服，穿劳保鞋，不戴口罩，不看放大镜 / 显微镜，手机、香yan上班可随身携带！ 免费工作餐｜免费厂车（跨塘 / 唯亭 / 正仪全覆盖）｜免费发放劳保用品 （面试当天安排）宿舍到厂区 10 分钟之内 【面试要求：】 1、男女不限，年龄 18～40 周岁；有无经验均可 2、无纹身，会 26 个英文字母及简单加减算数； 3、应聘人员需携带身份证笔。

【岗位职责】 工艺开发与优化： 负责PVD镀膜工艺（如溅射、蒸发等）的研发、调试及持续优化，保障产品良率与性能符合标准要求。 量产维护与问题解决： 主导产线日常工艺监控，快速响应并处理生产异常（Disruption），开展失效分析（FA）并落实纠正与预防措施（CAPA）。 设备维护与改造： 配合设备工程师完成PVD腔体（Chamber）的维护保养、备件管理及系统升级，提高设备运行效率（Uptime）。 SPC与数据管理： 搭建并优化SPC（统计过程控制）体系，利用数据分析识别潜在风险，定期输出工艺运行报告。 NPI支持： 参与新项目导入（NPI），提供从样品试制、小批量验证到量产转化全过程的工艺技术支持。 文件标准化： 编制和更新SOP（标准作业程序）、WI（作业指导书）及Spec（规格书），并对生产线员工实施技术培训。 【任职要求】 教育背景： 本科及以上学历，材料科学与工程、物理学、微电子、机械工程或化学工程等相关专业。 工作经验： 具备3年以上PVD领域实际工艺工作经验。 专业技能： 掌握PVD技术原理（如磁控溅射、电弧蒸发等）及真空系统相关知识。 熟练使用常见薄膜检测设备（如椭偏仪、台阶仪、XRD、SEM等）。 具备良好的DOE（实验设计）能力与问题分析解决能力。 综合素质： 具备较强的跨部门协作能力，抗压性强，责任心强，富有团队合作精神。

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有电脑绣花工作经验，能接受两班倒。 包吃包住（不在公司吃饭补500元） 公司地址：广东肇庆金利金淘工业园中安智谷西区B1栋 联系电话：（优先加微信沟通） 上午9-11点下午14-17点可以过来面试

职位内容： 1.负责服装成品的整烫工作，确保服装平整、无皱。 2.按照工艺要求和质量标准进行整烫操作，保证整烫质量。 3.负责整烫设备的维护和保养，确保设备正常运行。 4.与生产团队协作，按时完成整烫任务，确保生产流程的顺畅。 5.遵守安全生产规程，确保生产安全。 任职要求： 1.熟悉服装整烫流程和技巧，能够独立完成整烫工作。 2.具备良好的色彩辨别能力，确保整烫后服装颜色一致性。 3.能够熟练操作整烫设备，对设备进行基本的维护和故障排除。 4.工作细心、认真负责，具备良好的团队合作精神。 5.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力。 面试地点：广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间：08:30-18:30，中午12:00-13:30休息，月休4天。

负责衣服后整理工作

招服装后道师傅要求：会手工钉扣，熟练操作锁眼机（打扣眼）、套结机、撬边机，会独立调试机器，熟悉服装后道工艺。做工仔细，有多年后道经验。

岗位职责： 1. 负责染色工艺的执行与参数调控，确保染色质量稳定达标 2. 操作染色设备，完成布料、纱线等材料的配色、打样及批量染色作业 3. 记录染色过程数据，分析色差原因并协助优化工艺流程 4. 配合质检部门进行样品检测与问题反馈，及时调整染色方案 5. 保持工作区域整洁，遵守安全生产与环保操作规范 任职要求： 1. 具备染色技术相关实操经验，熟悉常用染料及助剂特性 2. 能识别常见色卡与标准色样，具备基本色彩判断能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应车间生产节奏 4. 有染整、纺织或化工类中专/技校教育背景者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人应聘

地点：苏州吴中区厂区日结 要求：18‑50周岁，男女不限，不需要技术，认识字即可 薪资：白班220/天，夜班240/天 班次：长白班/两班倒，坐班为主，电子产品组装、包装 吃住：提供工作餐，宿舍空调热水器齐全，可住宿 工期：7天起做，短期、长期都可以 入职：带身份证，当天面试，当天安排宿舍 0押金、不收报名费，无任何隐形收费

打卡3天之后一天一发，实发280一天 全部站着上班，不能接受不要来。 年龄：18-40岁 岗位：仓库普工，装配，仓库收发料 薪资：270（含餐） 岗位：机加工普工 薪资：280（含餐） 岗位：叉车工月结（平叉） 薪资：320（含餐） 体检医院：园区体检中心，慈铭医院。 1、人性化管理。 2、，白夜班两班倒，上六休一。 3、手脚麻利、认识26个英文字母，纹身+扎眼的头发不要。 4、。 5、工作地址：杏林街8号

年龄:18-60周岁 男女不限 大量招聘:当天安排宿舍，不体检，第二天早上到达人员也可直接报道。不忌口可接收，不查纹身烟疤。 薪资待遇: 点对点:200元/天 薪资待遇:， 工作内容:检验，装配，组装，冲压，折弯等岗位。 要求 : 会写自己名字，会简单算数。 免费提供工作餐，当天安排宿舍

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长等）地址在江苏苏州

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能熟练使用CAD/Solidworks，精雕编程等软件，对SMT以及单板有了解，对非标自动化比较了解，从事过FCT治具/ICT治具最佳，了解板材加工工艺和配件选型

【职责描述】： 1. 主导非标自动化设备开发的方案可行性分析，确定技术路线并进行风险预判，组织团队完成方案制定； 2. 负责项目机械结构设计及相关图纸、技术文档的编制与审核工作； 3. 参与客户技术交流与方案评审，统筹管控项目整体执行进度； 4. 配合业务部门参与客户技术沟通与方案讨论； 5. 组织开展团队内部工程师及助理工程师的技术培训与能力提升。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历，机械设计或自动化相关专业； 2. 具备8年以上在新能源、3C行业从事非标自动化独立设计的工作经验； 3. 具有扎实的机械设计理论基础； 4. 熟悉机械运动原理及相关设计理论，具备较强的机构分析能力； 5. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks/NX等设计软件； 6. 具备良好的沟通协作能力，工作态度严谨细致，责任心强，能适应高强度工作压力。 【福利待遇】： 周末双休、团建旅游、定期体检、五险一金、年终奖金、节假日福利等；

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岗位职责： 1. 负责产品结构方案制定与设计工作，重点面向电梯控制类产品的结构开发，协同推进项目中的结构设计、热仿真分析、包装设计及整机生产工艺相关任务； 2. 负责新产品结构物料的编码申请及技术资料归档管理； 3. 推动新产品的成本控制、体积优化、可制造性等核心结构竞争力的实现与落地； 4. 开展结构领域新技术、新工艺的研究、测试及验证工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上电力电子类产品结构设计经验，熟练掌握cero设计工具； 2. 有变频器、伺服系统、电控设备或电梯控制类相关产品成功开发经历者优先考虑。

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