
工程技术员/技术负责人
300-400元/天
技术负责人技术员放线员15-30天1-2人日结
我们是做民房的 招技术员2名
负责现场放线 钢筋提量 混凝土量
施工质量 工期1个月
现场技术员
8千-1万/月
放线员技术员长期1-2人月结
#### 市政道路技术员招聘启事
我们正在寻找一位技术扎实、责任心强的市政道路技术员加入我们的团队。理想的候选人应熟练掌握测量仪器操作,具备丰富的现场放线经验,工作认真细致,能够有效管理施工现场,确保工程质量和进度。
**岗位职责**
- 负责市政道路工程的测量放线工作,确保施工精度符合设计要求。
- 熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器,进行数据采集和处理。
- 监督施工现场,确保施工过程符合技术规范和质量标准。
- 协助解决施工中的技术问题,提供技术支持。
- 记录施工过程中的技术数据,编制相关技术报告。
**任职要求**
- 具备扎实的测量和放线技术,能独立完成相关工作。
- 工作认真细致,有责任心,能够有效管理施工现场。
- 吃苦耐劳,能适应工地环境,具备较强的抗压能力。
- 有市政道路工程经验者优先考虑。
技术员长期1-2人月结
工地多在沿海港口,需要可以出发外地的、有优秀工人的优先录用,具体在临沂公司详聊,不是建设厂房的钢结构,而且钢管材制作设备安装
施工员
8千-1.3万/月
技术员长期3-5人月结
招聘市政、房建施工员,技术员,代工员。要求吃苦耐劳,有施工经验,沟通协调能力强,具备把控技术、进度、成本、质量多方面能力。要求泰安本地人,工资面议。工作地点泰安本地长年有活,可长期合作!非诚勿扰!
外墙漆/真石漆
9千-1万/月
技术负责人技术员1-2个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保施工符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5.配合项目进度、安全与成本管控,提供全过程技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 掌握国家及行业技术规范、标准图集和施工工艺流程
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强
4. 能独立承担技术管理工作,有项目技术负责人经历者优先
项目技术负责人
1-1.3万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
1.负责项目技术管理,主持图纸会审、技术交底、施工方案编制与审核;
2.贯彻执行现行施工规范、验收标准,把控工程质量与技术风险;
3.指导现场施工技术问题处理,组织技术复核、隐蔽验收及资料整理;
4、配合项目经理完成进度、质量、安全管理,提升项目技术管理水平。
任职要求
1.大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业;
2.年龄30至45周岁,三年及以上施工现场技术管理经验;
3.持有建筑工程类注册建造师证书或中级及以上技术职称;
4.熟悉施工相关流程、规范,具备施工组织设计及专项方案编审能力;
5.熟练使用0ffice、CAD等软件,具备良好的团队协作与沟通能力;
6.能接受全国范围内驻项目部作。
水工1-2人日结
青岛市北区招聘临时维修水工一名,工作内容为处理自来水压力及卫生间反味问题。工期为几天,薪资为350元一天,管饭,人走账清。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!全程免费!
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复!!!
1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-53周岁,学历不限,经验不限,早报名
早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记[福利待遇](1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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技术负责人1-4天
本公司招聘高标准农田技术负责人,要求工作认真,适应力强,吃苦耐劳,抗压力强,经验丰富,执行标准图集,对高标准农田建设项目有施工经验,这俩天能进场上岗的联系我,施工地点:黑龙江省哈尔滨市周边;联系电话:齐经理
生产主管/车间负责人
6-8千/月
车间主任3-5年学历不限能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验非标设备经验
岗位职责:
1、全面负责车间日常运营,确保生产任务按计划高效推进;
2、设计并持续优化生产工艺流程,提高生产效能与产品品质;
3、管控生产现场运行状态,快速应对并解决各类突发问题,保障生产稳定运转;
4、带领团队开展人员培训与绩效考核,提升团队整体执行力与工作积极性;
5、统筹协调内外资源,完善供应链运作,有效控制生产成本。
任职要求:
1、具有扎实的生产管理背景,精通制造环节各项流程;
2、具备良好的团队管理能力,能有效激励员工达成既定目标;
3、拥有较强的沟通协作技巧,可顺畅推进多部门协同作业;
4、掌握精益生产方法论,具备成本管控及流程改善实操经验;
5、逻辑思维清晰,善于数据分析与问题诊断,能依据数据支撑管理决策。
生产经理
1-1.5万/月
生产总监5-10年本科精益生产生产计划与物料控制生产质量管理
【岗位要求】
1. 年龄45岁以内;
2. 本科及以上学历,企业管理或机械类相关专业;
3. 需具备8年以上相关行业生产管理经验,有500人以上生产总监或生产厂长岗位经历者优先;
4. 熟悉生产运作和管理流程,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理方面的经验;
5. 擅长产能提升、成本控制、安全管理,熟悉6S现场管理;
6. 具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验;
7. 具备良好的目标、计划、预算管理能力,并具备较强的战略实施能力;
8. 具有良好的沟通表达能力、协调能力和领导能力。
【岗位职责】
1. 参与制定公司发展战略与年度经营计划;
2. 指导与生产管理、质量管理相关的工作,确保生产任务的完成;
3. 组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
4. 运用系统的方法提出优化生产工艺流程方案,组织进行精益生产并完成各项改善任务,提高生产效率;
5. 负责公司生产管理人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员;
6. 对生产系统人员进行积极有效的激励、监督和专业指导,提高整体业务水平和营造积极的工作氛围;
7. 协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
8. 密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;
9. 严格质量管理,确保产品质量符合公司要求,提高产品合格率;
10. 负责生产部门的预算管理,确保成本费用控制在年度计划之内;
11. 负责公司安全生产管理工作,确保公司安全生产和环保达标排放,不断提高员工的安全意识、设备管理水平、装置的运行水平及生产的技术水平。
轮机调试工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 系统检查与准备:负责船舶建造及修理过程中,各类管路系统(如压载水、消防水、燃油、滑油、冷却水、空气瓶等)的完整性检查、密性试验及投用前的状态确认。
2. 调试执行:独立完成或带领团队进行管路系统的泵压、串油/串洗、逻辑功能测试,确保系统压力、流量、温度等参数达到设计要求及船东、船检规范标准。
3. 故障排查:现场排查管路系统在调试过程中出现的跑、冒、滴、漏现象,解决泵组、阀件、仪表及相关设备联动的机械故障。
4. 报验配合:整理调试报告,配合船东、船检及项目组进行系统交验,对报验中提出的意见(Punch List)进行及时关闭。
5. 安全管控:严格执行单船安全管理规定,落实能量隔离(LOTO)等安全措施,确保调试作业安全。
【岗位要求】
1. 统招大专以上学历;
2. 有跑船经验、船员证优先录用;
3. 需驻守船舶现场,能适应加班及阶段性出海试航;
4. 有船舶工作经验。
塑料制品工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责塑料制品生产工艺优化,熟悉 PVC、PE、PP 等高分子材料加工生产;
2. 掌握原材料检测方法及原理,完成原料性能研判,把控原料质量;
3. 负责生产设备调试、工艺参数优化,解决生产过程中出现的工艺、产品质量问题;
4. 梳理生产问题,输出工艺改进方案,提升产品合格率与生产效率;
【岗位要求】
1. 熟悉塑料制品加工工艺,了解高分子材料相关知识,有 PVC、PE、PP 管材、型材或者相关制品...
厂长
岗位职责:
1、负责数控设备生产线操作和管理,按时完成生产任务;
2、严格按照工艺图纸、技术要求对产品进行调试及加工;
3、运用量具检具进行加工零件的自检工作;
4、遵守操作规程,保证安全生产,维保设备;
任职要求:
1、中专或以上学历,数控、或机电一体化等专业;
2、能独立编程(熟悉新代、广数系统),熟知GM各代码具有机加工三年以上工作经验者,熟悉产品加工工艺
3.会操作三轴四轴五轴加工中心,数控车床
长白班早上8点-下午5点半
交五险
组装车间主管
1-1.3万/月
车间主任月结10年以上大专装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责
1.生产运营与管理
全面统筹组装车间的日常生产运作,依据主生产计划科学调配资源,保障日/周/月度生产目标如期达成。
主持每日晨会,跟进生产进度,确保信息传递高效准确,及时反馈并处理异常情况。
协调车间内物料流转环节,保障各工段物料供应及时、有序。
2.质量管理与控制
作为车间质量首要负责人,严格把控跑步机、椭圆机、综合训练器等产品的最终品质。
建立并落实车间内部质量检验标准及流程(如首件检验、巡检、终检),监督执行效果。
牵头开展质量问题根因分析与闭环整改,推动工艺优化,降低不良品率,提升产品直通率。
3.现场管理与持续改善
全面推进并维护车间5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),营造整洁、规范、高效的作业环境。
持续优化装配工艺流程与产线布局,识别瓶颈工序,实现产线平衡与效率提升。
深入应用精益生产工具(如标准化作业、看板管理),稳步提高人均产出与整体产能水平。
4.成本控制与物料管理
精细化管理车间制造成本,涵盖人工、物料损耗、辅料使用及制造费用支出。
深入分析材料浪费原因,协同计划、采购、仓储等部门推进降耗措施。
负责工时统计与效率评估,为“降本增效”提供可靠数据支撑。
5.安全管理与合规
严格执行公司安全管理制度,定期组织安全培训和隐患排查,强化全员安全意识。
监督车间安全操作规程落地执行,保障人员操作与设备运行安全,杜绝重大安全事故。
负责消防设施、电气系统的日常点检与维护管理。
6.团队建设与人员管理
负责员工考勤安排、班次规划及绩效激励,提升团队积极性与执行力。
制定技能矩阵与培训方案,推动员工多岗位能力建设与技能提升。
关注人才成长,主导基层管理人才(如班组长)的选拔与培养,打造高效协作、富有凝聚力的生产团队。
二、任职资格要求
1.学历与专业
大专及以上学历,机械制造、机电一体化、企业管理等相关专业优先。
2.工作经验
10年以上制造业生产管理经历,其中至少5年在健身器材、汽车、机械制造、体育用品或复杂装配类产品领域担任车间管理团队负责人。
具备独立管理50人以上生产团队的实际经验,并取得良好业绩成果。
有成功推行精益生产、5S管理等改善项目者优先考虑。
3.知识与技能
熟悉装配工艺流程、现场运营管理及质量管理体系要求。
4.核心能力
具备出色的生产计划统筹能力、现场问题应对能力、成本管控意识及数据分析能力。
5.软件技能
熟练操作办公软件(Excel,PPT,Word),掌握ERP/MES等生产管理系统操作。
生产管理岗
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理安全管理
一、生产管理岗岗位描述:
1、行业:生猪屠宰加工、猪肉分割加工。
2、工作内容:负责车间现场运营管理,涵盖人员调配、生产效率提升、产品质量控制、订单计划落实、物料统筹、安全规范监督及设备维护等工作。
3、主要管理职责:人员组织与协调、质量管控、现场突发问题应对、生产成本优化。
4、上班时间:工作时段依据生产安排动态调整。现阶段大致为:
屠宰加工车间约早上5:00开工,生产完毕后结束,预计16:00左右;
分割加工车间约早上6:00开工,生产结束后下班,预计17:30左右。
中午均安排1.5小时左右休息时间,实际下班时间视当日产量情况可能提前或延后,四季度生产任务较重,工作时长相应增加。
5、车间环境:屠宰加工车间存在肉品腥味及轻微血腥气味,通风系统完善,室温保持常温状态;分割加工车间无明显异味,工作区域温度维持在8-10℃,空气流通良好。
6、食宿:提供免费住宿(住宿人数较多时为8-10人间,较少时为6-8人间),设有福利食堂(费用自理,日均消费约15元)。
7、岗位发展:
生产管理岗—车间班长—车间主管—生产经理。
新入职生产管理岗将安排2-6个月的一对一带教学习,需主动总结与持续进步,期间公司将开展班长岗位内部竞聘,择优上岗。班长综合薪资范围为9000-12000元。
担任班长后,可参与主管岗位的内部选拔,逐级晋升。
表现优异者:3个月可晋升班长,6个月可晋升主管,12个月内有望晋升至经理岗位。
二、岗位要求:
1、具备本科及以上学历,具有丰富生产管理实践经验者可放宽至大专学历。
2、能够适应早班出勤,接受工作时间的弹性调整。
3、擅长基层团队管理,乐于与一线员工交流,具备解决现场实际问题的能力。
激光操作工焊接
工厂直招长期工地址:即墨汽车城附近招聘:激光焊、焊接班长有工作经验优先,订单稳定,待遇面议联系电话:
设备技术员
6-8千/月
生产设备管理员1-3年高中
岗位职责:
1、操作挤压机、锯切机等设备,对铝型材进行挤压、锯切等生产工序,完成当班生产任务。
2、按照工艺标准调节生产参数,做好产品自检、首检,及时发现并上报产品及设备异常。
3、遵守安全生产规范及车间5S管理,填写生产记录,服从车间工作安排。
岗位要求:
岗位要求:
1、学历不限,身体健康,能适应倒班工作。
2、有相关工作经验优先考虑,公司提供岗前培训,有相关工作经验者优先。
3、吃苦耐劳、责任心强,遵守厂规,服从管理,具备良好的安全与质量意识。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 有制造业相关工作经验
2. 工作认真负责,具备良好的团队协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具备基础的安全防范意识和操作能力,熟悉并遵守安全作业规定与流程。
膜材料研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士材料研发高分子材料纳滤膜中空纤维膜双极膜
岗位职责:
1、开展膜材料的研发工作(涵盖纳滤膜、气体分离膜、电渗析膜、有机高分子膜片、陶瓷膜等方向),推进配方优化与结构设计;
2、密切关注国际前沿研究进展,将先进科研成果融入研发实践,推动膜材料性能的持续提升;
3、熟悉相关领域的成膜工艺,优化制备条件以提高膜的选择性、通量及长期稳定性;
4、结合实际应用需求,制定实验计划并构建测试系统,探究操作参数对分离效果的作用规律;
5、负责膜材料的结构分析与性能测试,利用多种表征手段解析微观形貌,构建结构-性能关联模型以指导优化路径;
6、参与技术由实验室向中试阶段的过渡,配合团队攻克放大过程中的工程技术难题,助力新型膜技术实现产业化应用。
任职资格:
1、材料科学、化学工程、高分子化学、无机非金属材料或环境工程等相关专业硕士及以上学历;
2、在纳滤膜、气体分离膜、电渗析膜、有机高分子膜、陶瓷膜或复合膜至少一个领域具备扎实的科研基础;
3、熟练掌握相应方向的膜制备工艺及表征方法,可独立完成仪器操作与数据解析;
4、具有较强的文献调研和自主学习能力,能及时把握技术发展趋势,并具备将理论转化为实验方案的创新能力;
5、具有一年以上膜材料研发经验,拥有气体分离、物料纯化、废水处理、盐湖提锂等项目背景者优先考虑;
6、具备优秀的实验规划与问题应对能力,热爱研发工作,善于团队协作,有中试放大或产业转化经历者优先。
作息时间:月休5天,三单一双,早8:30-晚17:30,午休1.5h
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山东港口集团信息技术工程师招聘在线招聘信息,主要招聘山东工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。