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岗位职责： 1. 认真完成汽车的维修工作，确保维修质量达到公司标准； 2. 使用正确的设备进行车辆维修，确保环境安全； 3.良好的团队合作精神，能够与同事协调工作。 任职要求： 1. 对工作认真负责，有良好的职业道德； 2. 能够遵守公司的规章制度，完成分配的任务； 3. 有团队合作精神，能够与同事协调工作。 薪资福利： 1. 薪资范围：5000-7000元，根据实际能力和工作表现调整。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按标准流程进行车辆保养、检测及维修记录填写 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.配合质检完成维修验收，确保车辆交付质量达标 5.保持工位整洁安全，遵守车间6S管理及安全生产规范 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3.能独立完成常规维修与保养任务，动手能力强 4. 持有汽车维修工职业资格证或相关技能证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备团队协作精神和持续学习意愿

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招聘卡车修理工。薪资为8千-1.5万。岗位职责包括：负责商用车辆的故障诊断与维修工作，确保车辆安全性和运行性能；按照维修要求进行发动机、变速箱、制动系统等核心部件的检修与维护；使用专业设备系统排除故障并修复；定期检查车辆底盘、悬挂、转向系统等机械结构，预防潜在安全隐患；记录维修过程及更换配件信息，协助建立车辆维修档案。岗位要求包括：初中以上学历，汽车维修、机械工程或相关专业背景；1年以上商用车（重卡/客车等）维修经验，熟悉柴油发动机或电控系统；持有汽车维修工（中级以上）职业资格证书，具备高压电作业资质者优先；具备较强的安全意识，适应高强度作业及紧急抢修任务。

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