1.根据学生年龄、基础定制个性化教学方案，系统教授乐器演奏技巧、乐理知识及曲目演绎，兼顾趣味性与专业性。 2.耐心解答学生疑问，跟踪学习进度，定期反馈学习效果，调整教学策略，帮助学生建立演奏自信。 3.参与教学相关沟通，配合机构完成课程安排、课后总结等基础工作，维护良好师生关系。 4.保持教学场地整洁，爱护教学器材，积极参与机构组织的教研交流活动。

米哆音乐艺术招聘声乐、小提琴兼职老师。 要求：1.专业音乐、艺术或师范类院校毕业； 2.有一定教学经验、沟通及演奏能力； 3.积极乐观、服从机构分配安排； 4.具备1V1或1对多集体课教学的能力； 5.为人真诚，有爱心、上进心

音乐老师（12家校区，就近分配工作地点） 薪资待遇：1-1.5万/月 学历：大学本科及以上 经验要求：1年及以上 一、声乐教师 岗位职责： 1. 结合学生个体差异制定教学方案与课程设计，达成声乐教学目标； 2. 针对学生实际学习进度规划合理成长路径，定期跟踪学习成效并主动与家长交流反馈； 3. 参与日常教学培训及教研交流活动，持续提升专业能力； 4. 协同各校区完成演出节目的策划与排练任务； 任职要求： 1. 本科为985、211院校或音乐学院毕业，声乐相关专业背景，具备系统音乐教育经历者优先； 2. 具备两年以上少儿声乐培训机构或学校音乐学科授课经验者优先录用； 3. 英语基础扎实，有歌剧或音乐剧表演、教学实践经验者更佳； 4. 拥有良好的声乐技术基础，授课风格生动活泼，具备优良的职业操守； 5. 热爱艺术教育领域，修习过儿童心理学、教育学课程者优先考虑； 6. 具备良好的团队合作意识与协作精神。 二、钢琴教师 岗位职责： 1. 根据学员特点制定个性化教学计划与教案内容，实现钢琴教学目标； 2. 因材施教设定阶段性学习安排，实时关注学习进展并及时向家长反馈沟通； 3. 积极参与教学培训和教研会议，提升教学质量； 4. 配合各校区组织节目编排及舞台演出相关工作； 任职要求： 1. 本科为985、211高校或专业音乐院校，主修钢琴及相关音乐方向； 2. 两年以上钢琴教育培训或学校音乐课程授课经验，具备良好表达与沟通技巧； 3. 钢琴技艺扎实，掌握多样化的教学方法，具备高度的职业责任感； 4. 对艺术教育充满热情，接受过儿童心理、教育教学理论培训者优先； 5. 富有团队协作精神，能积极配合集体工作安排； 6. 优秀应届毕业生亦欢迎投递简历； 7. 面试需现场演奏一首曲目，从练习曲、奏鸣曲、乐曲、复调作品中任选其一即可。（演奏水平将影响定薪） 三、小提琴教师 岗位职责： 1. 依据学生实际情况拟定教学计划与课程内容，完成小提琴教学任务； 2. 持续跟进学生学习状态，并与家长保持有效沟通； 3. 参加小提琴专项教学培训及教研活动； 4. 协助各校区完成演出节目的排练与呈现； 任职要求： 1. 本科及以上学历，主修小提琴或相关音乐专业； 2. 两年以上小提琴教学工作经验，曾在培训机构或学校从事音乐教学，沟通表达能力强； 3. 小提琴演奏基础牢固，具备灵活多样的教学策略和良好的职业素养； 4. 热衷于艺术教育事业，具备儿童心理学、教育学知识背景者优先； 5. 具备较强的集体协作观念和服务意识； 6. 特别优秀的应届生可酌情考虑； 7. 面试时需完整演奏一首曲目，流畅自然即可。（曲目难度建议在柴可夫斯基协奏曲、门德尔松协奏曲、莫扎特协奏曲第三号水平，影响薪资评定）

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-10 岗位职责： 1.开展专业的小提琴授课，帮助学员建立对音乐的热爱与理解； 2.协助策划并参与各类音乐实践活动，增强学员的演奏水平与艺术感知； 3.定期与学员及其家长交流，及时汇报学习进展与教学反馈； 任职要求： 1.具备扎实的音乐功底及实际教学经历； 2.拥有良好的表达能力和协作意识； 3.工作态度严谨，能持续保障课程质量；

对孩子富有耐心与关爱，声乐专业背景扎实！ 具备出色的演唱与教学能力，可指导童声训练或流行唱法， 授课对象涵盖儿童及成人。

岗位职责 1.承担古筝课程的日常授课任务，拟定教学方案与课程设计，确保教学效果稳定提升。 2.结合学员的学习节奏与个性特征，实施因材施教，调动学员的学习积极性与艺术兴趣。 3.组织并带领学员参与各类古筝赛事及舞台演出，增强其演奏能力与现场表现力。 4.定期向家长反馈学员学习进展，及时回应家长关切，建立和谐的家校互动关系。 5.参与教研活动与课程优化工作，持续精进教学能力与专业素养。 任职要求： 1.音乐类专业本科及以上学历，主修古筝演奏或音乐教育等相关方向，古筝演奏水平达专业等级。 2.具备2年以上古筝教学经验，熟练掌握古筝教学体系与授课技巧。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，富有耐心与敬业精神。 4.能熟练操作多媒体教学工具，具备一定的课程创新与教学设计能力。 岗位福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇，结合个人能力与教学成果发放绩效奖金。 2.缴纳五险，享受带薪年假、定期团队建设等员工福利。 3.配备完善的教学设施与资源支持，助力教师专业成长与培训发展。 4.拥有广阔的职业晋升通道，表现优异者可晋升为教学主管等管理岗位。

岗位职责: 1、制定教学计划和教案，与学员议定授课时间、频率及授课内容; 2、按排课表准时给学员授课; 3、在议定的范围内,保证授课质量与进度; 4、完成公司安排的岗位培训、宣传推广、艺术交流等活动项目。 优厚的保底工资+课时提成 专业培训/教研:提升自我价值 任职资格: 1、本科及以上学历，正规音乐或师范院校毕业; 2、愿意用用能力来证明,用努力换回报的你，约吧! 3、普通话标准，相貌端庄,人品正直,能够因材施教，能够启发孩子的思维; 4、热爱教育事业，具备良好的教师职业操守和服务意识，工作态度积极,抗压能力强; 5、有强烈责任感，良好的职业操守，诚信守时。 6、需要专业音乐类院校毕业,扎实的音乐教育基础，精湛的弹奏技艺 7、有良好的沟通能力和亲和力,有耐心，热爱教育事业，喜欢小朋友。

音乐专业毕业，有合唱经验，能带声乐课

1、负责制定本科目年度教学大纲，合理选定教材，并根据实际教学情况进行合理修订及改进； 2、负责对常规学员的编课、排课，严格按照排课时间表准时上课并及时安排消课； 3、与对应的教务老师一起商定，合理安排新学员的试课时间，并及时提供试课后的学员视频和照片给到教务人员，由教务人员促成签约； 4、教学老师务必要熟悉本科目所有学员的学习情况，保持与家长的沟通交流，课后时间适当发送并点评孩子的上课视频，以表扬为主，保持孩子的学习兴趣，提升续课率； 5、积极组织并配合公司进行本科目的考级、外部展演或其它比赛活动，提升学员的艺术水平和自信心； 6、积极参与各类进修或教研课程，持续不断的提升自身的教学水平和教学理念，与公司一起成长壮大； 7、设计一对一小课，打造自己的特色课程！

一、职位标准（任职要求） 1.学历与资质：大专及以上学历，音乐学、音乐教育等相关专业；持有教师资格证，具备钢琴/声乐等至少一项专业技能等级证书（如钢琴十级、声乐考级证书等）。 2.专业能力：熟练掌握乐理、视唱练耳知识，能独立完成钢琴即兴伴奏；会用自然童声（少儿教学）或科学发声方法（成人/青少年教学）示范，具备歌曲编排、合唱指挥及音乐活动策划能力。 3.教学素养：熟悉不同年龄段（幼儿/小学/中学）音乐课程标准，能制定个性化教学计划；善于沟通引导，有耐心和责任心，无“KTV式教学”“作秀招生”等不良教学行为。 4.职业品德：秉持“成就学生”教育理念，重视基本功教学，不把课堂当流量场、不将学生当招生托，尊重艺术教育本质。 二、职位详情（工作职责） 1.课程教学：负责音乐基础（乐理、识谱）、声乐/器乐技能教学，通过示范、伴奏引导学生掌握科学发声/演奏方法，提升音乐素养。 2.课堂管理：维持课堂秩序，根据学生特点调整教学节奏，激发学习兴趣，避免机械性扩音演唱，注重情感表达与艺术体验。 3.活动组织：策划并指导校园合唱、文艺汇演、音乐比赛等活动，编排节目，组织排练，提升学生实践能力。 4.教学跟进：制定教学计划与目标，记录学生学习情况，定期与家长沟通反馈，解答疑问，助力学生长期发展。 5.自我提升：钻研教材与教学方法，参与教研活动，更新教育理念，提升专业技能与教学水平。

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岗位职责： 1.负责少儿/成人小提琴课程的教学设计与授课 2.根据学员年龄、水平及学习目标制定个性化教学计划并定期评估学习效果 3.组织课堂互动、汇报演出、考级辅导等教学延伸活动，提升学员艺术表现力与学习兴趣 4.配合校区开展招生咨询、家长沟通及教学反馈工作，维护良好家校关系 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景优先，具备扎实的音乐理论基础和演奏/演唱能力 3. 有音乐教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品或试讲展示 4.普通话标准，责任心强，耐心细致，认同素质教育理念 5.遵守教学规范，服从校区管理，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐、乐理、视唱练耳等内容 2.根据学生年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并跟踪学习成效 3.组织汇报演出、考级辅导、校园艺术活动等实践教学环节 4.与学员的保持定期沟通，反馈学生学习进展与成长表现 5.参与教研活动，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.有一定音乐或乐器基础，擅长至少一门乐器或声乐方向 3普通话标准，具备较强的语言表达与示范能力 4有教师资格证、艺术考级证书或演出/教学成果者优先

1.有一定钢琴基础，对少儿教学有相关经验; 2.肯学习，能很好的完成教学任务; 3.有亲和力，具备良好的沟通能力; 4.有责任心，团队精神; 5.学习能力强的话可以从实习开始培养； 6.喜欢孩子，热爱教学事业，同时可教钢琴的老师，优先考虑。

招聘兼职竹笛老师一位，负责校区竹笛线下教学，线上负责批改学生的日常打卡作业，三年以上教学经验。

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声音实习生：企业内部播音方向培训支持岗 岗位介绍：十方融海成立于2016年，是一家专注于新职业领域的在线教育科技品牌。致力于打造数字时代所需的复合型人才体系，助力每位学员掌握实用技能，体验持续成长的价值。公司现设有声音类课程（涵盖普通话与播音教学），现需招聘1名具备播音主持背景或普通话水平达一乙以上的实习生，共同参与培训运营工作。 岗位职责： 1.根据业务线及部门培训运营流程，落实培训实施中的各项执行任务。 2.协助推进培训交付环节，包括开课前的通知发布、场地安排、设备调试及资料准备等工作。 3.配合完成培训过程中的记录归档，以及培训结束后学员反馈的收集整理等助教事务。 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 工作地点：深圳南山软件产业基地 工作时间：9:00-18:30，可弹性调整半小时，即9:30-19:00；周末双休 【实习期需至少连续4个月以上】 岗位要求： 1.本科及以上学历，播音主持专业优先，普通话水平需达到一级乙等及以上； 2.有培训类实习经验者优先考虑； 3.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.思维条理清晰，工作认真细致，具备较强的执行力、抗压能力，注重细节落实，同时拥有良好的服务意识、沟通协调能力和团队协作精神。

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一、岗位职责 1. 负责3-8岁少儿美术启蒙教学，课程内容涵盖涂鸦、彩铅、水彩、手工创作等，通过趣味形式激发孩子艺术兴趣。 2. 课堂上引导孩子观察、想象与动手，耐心纠正创作中的问题，保障每位学员参与度，记录孩子课堂作品与成长。 3. 课后与家长沟通学员学习情况，解答家长疑问；参与课程教案优化、教具准备及机构艺术活动（如作品展、亲子美术课）策划执行。 4. 维护课堂秩序与教学环境整洁，确保教学过程安全、有序。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，美术学、学前教育、艺术设计等相关专业优先，有少儿美术教学经验者加分。 2. 技能能力：具备基础绘画、手工创作能力，能独立设计符合低龄儿童认知的教学内容；表达清晰生动，擅长与孩子互动。 3. 职业素养：热爱少儿美术教育，有耐心、亲和力，了解3-8岁儿童心理特点；能接受周末、节假日教学排班，服从机构管理。 4. 其他：持有教师资格证、美术相关等级证书者优先。

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