工作职位要求: 性别不限，经验不限，生手熟手均可工作时间: 每天上10小时左右，加班自愿薪资福利: 折合小时工24/H，每月保底280/工时，月收入550-6500# 每月15号发薪，不压工资 包吃住，自选餐，6人间，无线网络，热水器，空调，储物柜等。 五险一金，加班补助，白班坐班，可预支工资

增城成衣质检QC岗位： 工作时间 9:00—19:00月休4天（具体服务时间根据仓库的货量） 薪资待遇: 新人前30天为计时工资 新手综合收入4000—6000， 熟手综合收入7000—9000元， 提供宿舍4人间，住宿水电费10元一天，不包吃，可提供宿舍。 岗位职责: 1、检查衣服外观，测量尺寸，功能检验，核对码数等按照公司要求进行成品收/退货处理 任职要求: 2.初中或以上学历，年龄要求:18周岁到40岁 3.会电脑打字和电脑基本操作 需要培训3天合格后方可进仓。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

工资：23元/小时，长白班/两班倒自选岗，包吃住，支持每周预支500 主要生产智能手机，平板电脑登电子产品 岗位：组装，屏幕贴合，外观质检，成品打包，贴标，扫码 任职要求：18-45岁，男女不限，无经验要求，愿意做包教 食宿全包：厂吃厂住，包吃3餐，4-6人公寓宿舍，配备空调，热水器，WiFi等配套设备齐全 优势：车间可带手机，临时工/长期/暑假工同步招，独立坐岗，人性化管理，人走账清！

乐金显示光电科技(中国)有限公司招聘信息_正式工 【修理岗要求】 1.18周岁及以上，需要倒班(自然月倒班，因公司订单较多，产线较忙，月休1-2天，一周五天八小时以外的均算加班)，只穿工衣 3.工作内容是不良品的手工修复，需要不定时拿取面板屏幕， 4.流水线作业，修理时站立作业，工位旁配有凳子，无作业时可休息 【画像检查岗】 1.18周岁及以上，需要倒班(自然月倒班，因公司订单较多，产线较忙，月休1-2天，一周五天八小时以外的均算加班 3.不是简单操作工岗位，需要学习检查标准、安全标准等，内容较多 4.流水线作业(每天检查200-250片)，检查时站立作业，工位旁配有凳子，无作业时可休息 【上班时间】 平时8点-8点，算3个小时加班。 上班虽说12小时，但是每天2个小时左右吃饭休息时间，剩下10个小时在现场。（一般是每2个小时安排休息区休息15分钟，中午吃饭休息50分钟左右，晚饭40分钟左右） 【福利待遇】 1.综合收入5-6k 工资发放周期为每月25号 按照劳动法支付加班费 2.五险一金（入职当月开始购买） 按照税前工资购买 3.包吃包住 吃全包，休息时间也包。 四人间，公寓宿舍，独立卫浴，洗衣机，平摊水电费 4.节假日发购物卡(总共1500)、生活礼盒 5.带薪年假、生日礼金(100元)、春节补助金(年底2个月，具体金额视当年度在职时长而定) 6.丰富多彩的社团活动 7.宿舍区有免费健身房 8.免费医疗服务 9.免费班车

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

管理不严工作轻松！！ 电子厂招工啦！短期工/长期工都招 长白班月5000-7000/包吃包住可短期 伙食良好，住宿良好，空调车间，空调宿舍，周周能预支！ 【岗位工作】《可以干正式工》 组装工，包装工，检测员，质检员！ 一、招聘简介：小厂工作轻松，长白班坐班，包吃住，一天上10个小时，每周可预支 300/500元生活费。 2、每月15号准时放粮，结清上月全部工资。 3、，有长白班部门，能干两班倒的可以拿到 300一天 4、工厂统一包吃住，吃住条件不差 三：【任职要求】 1、男女不限，年龄23-45岁，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，自己不放弃包进企业 2、直接带行李物品过来，办完入职手续签完合同即可分配宿舍。 3、 公寓宿舍 4/6人间，有空调，网络，独立卫浴 暑假工已满

招聘要求：18-40岁，身体健康;高度(400°)近视不行 【修理岗】工作内容是不良品的手工修复，需要不定时拿取面板屏幕，，可站可坐 【画像检查岗】不是简单操作工岗位，需要学习检查标准、安全标准等，内容较多(每天检查200-250片)，可站可坐 【上班时间】 8点-8点，上班时间算11小时（每2个小时安排休息15分钟，中午吃饭休息50分钟，晚饭40分钟） 【福利待遇】 底薪2626+岗位津贴100~200+绩效+加班费，综合到手5-6k；工资发放周期为每月25号 2.五险一金（入职当月开始购买） 3.包吃包住 四人间，公寓宿舍，独立卫浴，洗衣机，平摊水电费 -面试时需要携带身份证原件，高中(中专)及以上学历证书原件或复印件，一根黑色签字笔

北山招聘查货临时工，工作地点在广东广州。

岗位职责 1.全面负责生产全过程质量管控，制定并完善来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（FQC）、出货检验（OQC）标准与作业流程。 2.监督质检员按标准执行检验，审核检验记录与判定结果，严控原材料不良流入、制程批量不良、成品不合格出厂。 3.及时处理制程质量异常，组织分析原因，制定纠正与预防措施（CAPA），跟踪整改效果，降低不良率与返工成本。 4.负责客户质量投诉处理，主导 8D 整改，跟进改善验证，提升客户满意度。 5.管理质检团队日常工作安排、绩效考核、技能培训与纪律管理，提升团队检验效率与专业性。 6.统计分析质量数据（合格率、不良率、报废率等），定期出具质量周报 / 月报，推动持续改善。 7.负责不合格品评审、隔离、标识与处置，监督返工、返修、报废流程执行。 8.配合完成 ISO9001 等质量管理体系运行、内部审核及客户验厂工作。 9.协调生产、技术、设备、采购等部门，参与工艺优化、样品确认、质量攻关项目。 任职要求 1.大专及以上学历 2.五年以上制造业质检 / 品控工作经验 3.熟悉制造业生产工艺流程，掌握常见质量缺陷、检验方法与量具使用（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计等）。 4.熟悉 ISO9001 体系，熟练运用 QC 七大手法、5Why、8D 等质量工具分析问题。 5.具备较强的现场问题判断、处理与推动改善能力，原则性强、做事严谨。 6.有良好的沟通协调能力，能有效跨部门推进质量改进项目。 7.能熟练使用 Office 办公软件，独立完成质量报表与数据分析。 8.能适应生产现场工作环境，有钣金/自动化/五金 / 机加工 / 装配行业经验优先。

广州市荔湾区招空调安装/维修

水东奥体大都会，招砌墙师傅一个，小区商品房一套，4到5天，工资面议工作地址：水东奥体大都会

一面墙7.8米高4米

工作时间8小时，日收入五百元以上，可加班可不加班，平均月收入15000以上

广东省广州市南沙区虎沙大道以南1号急需招小工2名，安装铝合金窗卡条，工资日结200，工期1-2天

招工手工活昊兴电子货源充足稳定，现急需招聘手工，焊接，验灯人员。欢迎有需求的宝妈们加入我们的大家庭[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]年龄60岁以下，视力正常。地址:（三医院斜对面）明珠巷42号。电话，

工作内容:贴标签 职位要求:年龄16-45岁以内 工作时间:8:00-20:00 ,不加班8:00 -17:00 工资待遇:综合工资5000-6000元。免费吃住，不扣钱 全程免费招聘，每个月20号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间:早上8点到晚上8点，中途休息2个小时， 实际工作时间10小时，月休四天，超过正常工作八个小时都算加班，有加班工资的 人身份证原件和简单行李，需要住宿的人员行李必带， 当天可直接安排入职住宿 工作内容: 1、 岗位:包装，生产，质检，贴标签。 2、服从领导安排。 3、年龄16-45周岁 4、工资:19/小时，综合工资5200-6500 5、待遇:包吃包住 6、上班时间:8-10小时，加班10小时，不加班8小时。 长白班两班倒自己选择。 7、要求:简单识字就行了，能做满一个月的学生工就可以。 8、长期短期都可以。离职结清工资 任职资格: 1、身体健康，民族不限。 2、持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-8000元/月保底6000，每月15号打卡发放，(工资不押不扣）满一周可预支 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一50岁 2、身体健康、无色盲 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

本厂招聘； 一、招聘岗位: 1、在电子厂从事电脑相关产品生产工作，有站有坐 组装，操作小机台，有坐有站。检验，包装岗位，注塑。所有岗位都有空调。 公司生产苹果，华为手机加工。手工活，坐班空调车间在职率百分百。 二、任职资格：性别不限，年龄要求：18-40岁，初中及以上学历。 三、工作时间：公司实行综合计时工作制，每工作6天，休息1天，每天工作时间10小时，每月休息4天 四、薪资待遇 1、工资收入： 综合收入：7000--7500 包括基本工资（岗位工资+职级工资+岗级工资+职务工资）、夜班补贴、绩效工资、加班费 另外，公司每年会根据情况对薪酬进行定期调整 2、倒班津贴：25元/夜班 3、绩效工资：每月绩效工资为岗位工资的10%-15% 4、特岗津贴：做得好奖励工时 5、加班费：每月工作时间超过标准工作时间的部分按照相关法律规定支付加班费 6、年终奖：根据公司经营业绩每年均有年终奖 五、福利 1、工作餐：公司每天免费提供三顿工作餐，正餐标准：三荤一素一汤一水果 2、住宿：厂吃厂住 配有空调、32寸液晶电视、衣柜、桌椅、网络、投币式洗衣机等设施，并有完善的生活区物业管理，生活区配有超市、食堂、篮球场、体育馆、员工活动中心等活动设施 3、五险一金，签订劳动合同后当月统一办理五险一金，其中公积金比例单位个人分，按照个人年度收入购买，全部归个人所有 4、免费为员工提供人身健康及意外伤害保险 5、免费入职体检 6、部分法定节假日发放过节费及节日礼品 7、生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金 8、根据工作年限享有不同天数的带薪年休假以及集团奖励年假，依法享受婚假、丧假、产假等 9、免费班车、免费发工作服、工作鞋 10、公司定期组织文体活动、聚餐、联欢等集体活动 六、发展空间（同时有三个发展方向） 1、初级工-中级工-高级工-技师-高级技师... 2、组长-班长-科长-部长..

【岗位职责】 产品的优化升级设计 1. 参与产品优化升级项目，通过改进设计、装配及结构方案，重新规划科学合理的设计流程与生产工艺，并开展验证工作，达成降低成本、提升性能、增强运行稳定性的目标； 2. 依据设计方案完善产品标准化清单及图纸（2D与3D），编制配套的技术文档资料； 3. 建立标准设计规范与零部件验收标准，确保技术人员在统一规范下开展设计工作，推动配件的统一性与标准化； 产品设计标准文件编制 1. 主导制定产品设计规范，撰写相关规范化文件； 2. 对已验证的设计方案，整理形成标准技术资料； 3. 跟进设计文件的实际执行情况，持续优化和更新文件内容及流程规范； 项目管理与设计培训 1. 在上级指导下制定所负责项目的短期（月度、季度）工作计划与目标； 2. 对各项任务进行跟踪、分析与评估，并及时向上级反馈进展； 3. 组织开展所辖产品相关的工艺设计培训工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、能源动力、机械工程、机电一体化等相关专业； 2. 具备3年以上机械设计工作经验（需有整机设计经验），具有大型制冷设备、中央空调或冷水机组行业背景者优先，具备制冷撬块机组设计经验者优先； 3. 精通机械结构与装配设计，掌握机械加工及装配工艺知识； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT、X-mind等办公软件； 5. 熟练操作CAD、SW等绘图工具，具备较强的图纸绘制能力； 6. 具备机械方案设计能力，熟悉零部件选型应用及常用工程材料的性能与选用原则； 7. 具备产品工艺设计与优化能力，可独立编写工艺文件并开展工艺培训（非必需）； 8. 具备良好的问题发现、分析与解决能力，具备较强的目标与计划管理意识，优秀的沟通表达及培训能力。 【公司福利】 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2、节假日：享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假、病假等； 3、五险一金：全员参保，享受五险一金待遇； 4、活动：定期组织多样化员工活动，如外出旅游、部门聚餐、郊游、年会（自编自演，优秀节目设奖金）、知识分享会、拓展训练等； 5、福利：提供体检费用报销、春节返乡交通费报销、高温补贴、节日礼品等； 6、培训成长：入职后安排专业工程师一对一指导培训； 7、食宿：试用期期间提供食宿，转正后提供午餐和晚餐（四菜一汤标准）。

1.负责生产线的组织和管理，确保生产进度和质量； 2.协调生产人员的工作安排，提升生产效率； 3.及时解决生产过程中的问题，保障生产顺畅进行； 4.对生产设备和工具进行维护和管理； 5.负责培训新员工的基础工作，严格执行品质标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力，能与生产人员有效合作； 2.具备较强的责任心和执行力，能按时完成任务； 3.具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和操作规范。

要有做音箱外壳3到6年音箱外壳调机，经验，，管理能力强，吃苦耐劳，有，责任心

诚招服装厂车间师傅，尾部主管，不限男女管理能力强，有责任心有经验者优先，年龄35-50岁之间 地点：土华 薪资电话沟通或者面议：

岗位职责： 1、统筹仓库小组内各项事务及日常运营管理，协调本部门与其他职能团队间的工作衔接； 2、落实并优化仓库管理制度，规范作业流程与标准，提升工作效率，降低运营成本； 3、确保库存物品数量与质量的准确无误，定期组织盘点工作，针对盘盈、盘亏、遗失、损毁等情况查清原因、明确责任，并提出相应处理方案，同时向运营及财务部门提供真实可靠的库存信息； 4、审核物资出入库操作，保障库存账目准确，实时掌握收发存动态，确保所有仓储进出流程合规有序； 5、跟踪每日出货进度，合理管控发货差异，将错发、漏发率控制在较低范围内； 6、积极配合公司整体业务运行需求，保障仓储环节高效运转。 岗位要求： 1、具备至少5人以上团队的管理经验； 2、大专及以上学历，具有两年以上服装类仓储管理及团队管理经验； 3、有跨境电商领域服装仓储管理经历者优先录用； 4、熟悉物流仓储各环节操作流程，能熟练使用ERP系统； 5、具备良好的组织协调能力和团队管理能力，责任心强，职业素养良好。

工作职责 1. 负责各类计量器具（如卡尺、千分尺、压力表、温度传感器等）的校验、测试与日常维护，确保设备精度满足国家或行业规范要求。 2. 制定仪器校准计划及作业指导书，准确记录校验数据并出具符合规范的校准报告，完善仪器校准台账管理。 3. 监控计量设备运行状况，快速识别并处理设备异常情况，提出有效的预防性维护措施。 4. 协助推进计量管理体系的建设与持续改进，保障企业计量活动符合ISO等相关体系标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，计量、测控技术与仪器、机械工程等相关专业背景。 2. 掌握计量校准基本原理，熟练操作常用计量工具，有1年以上相关工作经验者优先考虑。 3. 熟知国家计量法律法规及行业技术标准（如JJF、JJG等），能够独立编制校准报告。 4. 动手能力强，具备良好的问题判断与分析能力，工作认真细致，具有较强的责任意识。

1. 具备独立应对客户投诉的实际经验，擅长质量问题的分析与判定； 2. 主导客户投诉的内部复盘并推动改进措施落地； 3. 负责客户投诉及退货数据的维护与管理； 4. 熟悉产品相关的检测与认证规范要求； 5. 拥有扎实的电子技术背景，了解开关电源工作原理； 6. 可独立撰写并回复英文报告； 7. 具备LED照明或舞台灯具领域工作经验者优先； 8. 接受过IATF16949体系培训者更受青睐。 职位招聘1人

（预计7月中将到新厂广东省佛山市三水区南山镇工作，如能接受再进行投递简历） 岗位职责： 1、负责中间产品及成品的取样，并规范填写取样记录； 2、对车间人员个人卫生、工艺卫生状况进行检查，并监督生产记录的完整填写； 3、审核并监督生产过程中的各类记录填写，确保监控数据真实准确； 4、每批次生产结束后实施清场检查，并发放清场合格证； 5、对生产全过程进行质量监督，防范混淆、污染、操作差错等异常情况发生； 6、监测各工序生产工艺的执行情况，确保符合标准要求； 7、协助完成GMP相关文件及部分档案的整理与归档工作。 任职要求： 1、*****，大专及以上学历，食品、制药类相关专业（如食品科学、药物制剂、化学分析、中药学等）； 2、具有一年及以上生产现场质量检验工作经验，有保健食品行业从业经历者优先考虑； 3、熟悉现场质检作业流程，掌握相关法规和质量管理要求； 4、责任心强，工作细致严谨，具备较强的原则性和条理性，沟通协调能力良好。 本岗位以白班为主，主要承担车间生产质量管理职责；在生产高峰期或因人员安排需要时，需配合夜班工作。

岗位职责: 1、与业务部门对接，确保订单按时交付； 2、独立完成制单及订单流转相关工作； 3、跟进生产进度，掌握各产品生产流程动态，及时协调沟通，保障交货准时； 4、负责对账及数据统计工作，定期提交统计报表至生产部主管； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄28岁以内，中专及以上学历； 2、具备1年以上跟单工作经验，沟通协调能力强，对数据敏感，工作细致，能承受一定工作压力； 3、熟练使用Excel、Word等基础办公软件。 薪资待遇： 1、试用期月薪4k-5k，具体面议后确定； 2、提供三餐免费用餐； 3、享有节日加餐、部门团建、红包等不定期福利。

▲岗位一：生产管理岗位职责： 1. 负责生产线的整体管理工作，确保⽣产流程顺畅，产品质量达标； 2. 协调各部门资源，优化生产计划，提⾼⽣产效率和降低成本； 3. 监督⽣产现场，及时发现并解决生产过程中的问题，保障生产安全； 4. 组织实施生产设备的维护和保养，确保设备正常运行； ▲岗位二：组装拉长任职要求： 1. 具备流水线工作经验，熟悉生产流程及质量控制标准； 2. 有责任心，有团队意识，有品质意识； 3. 良好的问题解决能力，能够迅速应对生产中的突发状况； 4. 优秀的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作。 5.热爱或有电子设备组装测试经验 ▲岗位三：技术QC品控： 一、岗位职责 1. 来料检验 • 对电子元器件（主板、CPU、内存等）进行外观、规格及功能测试，确保符合组装标准。 • 记录不良品并反馈至采购部门，推动供应商改善。 2. 制程管控 • 监督生产线组装流程（如散热器安装、线材走线等），确保符合工艺规范。 • 抽检半成品的关键指标（如散热性能、接口稳定性）。 3. 成品终检 • 执行整机压力测试（如3DMark烤机）、功能测试（USB/网络接口）及外观检查。 • 签发合格证，拦截不合格品返修。 4. 质量改进 • 分析常见故障（如蓝屏、过热），协同工程师优化工艺。 • 维护ISO9001质量管理体系文件。 二、任职要求 1. 技能 • 熟悉PC硬件参数（如TDP功耗、接口协议），能使用万用表、示波器等工具。 • 掌握基础电路知识，能排查短路/接触不良问题。 2. 经验 •电子制造业QC经验，有联想/戴尔等代工厂背景优先。 3. 素质 • 严谨细致（如能发现0.5mm的元件偏移），抗压能力强（适应加班赶工）。 ▲岗位四： 一、岗位职责​ 产品设计绘图​ 使用Altium Designer/CAD等工具绘制PCB电路板布局图、外壳结构图及装配示意图。 根据工程师需求完成原理图符号库、3D模型库的标准化维护。 技术文档编制​ 输出BOM表（物料清单）、装配工艺卡及公差分析报告。 参与DFM（可制造性设计）评审，标注关键尺寸与工艺要求。 跨部门协作​ 配合结构工程师完成散热仿真模型建模（如ANSYS Icepak）。 协助采购部核对元器件封装尺寸与实物匹配性。 二、任职要求​ 专业技能​ 精通AutoCAD/SolidWorks，掌握IPC-7351封装设计规范。 了解EMC设计基础（如地线分割、屏蔽罩布局）。 经验要求​ 3年以上工控设备/医疗电子等行业绘图经验，有CE/FCC认证项目经历优先。 能独立完成6层以上高密度PCB的布线规划。 核心素质​ 空间想象力强（如能通过二维图纸预判装配干涉问题）。 对GB/T 14689-2008机械制图国标有深刻理解。 三、加分项​ 熟悉GD&T几何公差标注 有高速信号（如PCIe 5.0）布线经验 持有CSWP（SolidWorks专业认证） 任职要求： 1. 年龄18-48岁，身体健康； 2. 具备一定的电脑组装经验; 3. 具备一定的学习能力和适应能力，能够适应工作环境和工作强度。