李厨 人品不到位的不要浪费彼此的时间！马上可以上班！放假工资结清！眼子勿扰 ： 招牌店长两名 旅游名城云南大理招聘 我武汉人，在云南大理古城工作，急需要在较好的连锁店品牌（如兰湘子，费大厨，等等）做过的店长两名，在旅游名城工作，旅游工作两不误，待遇优厚，发展前景广阔，有意者可联系章先生：

岗位名称：过桥米线连锁店人员； 岗位要求：1.店长：有连锁店管理经验；2.服务员、后厨人员：有无经验均可，有岗前培训；3.策划人员：需相关策划经验；4.客服人员：有无经验均可，会基础电脑操作； 薪资待遇：1.店长综合待遇500010000+；2.服务员、后厨人员待遇35005000；3.策划人员、客服人员待遇35005000；4.销售人员综合待遇500010000。

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店面经理 ，18—35岁，熟悉电脑办公软件，网络销售、平台对接业务，会编辑短视频及图文文案；持C级驾驶执照；语言表达能力强，善学习、能吃苦耐劳，身体健康（入职后办理健康证），无不良嗜好。具店面相关工作经验者优先。店面管理，公司日常事务管理，批发零售业务，制作视频及文案，平台对接，客户维护，公司APP管理及其他事务，学会平台直播业务。 薪资福利:基本工资2500元/月；通讯补贴100元/月，交通补贴150元/月；季度奖视公司销售业绩而定。食宿自理。 招工人数:数名 应聘材料:1、个人简历；2、身份证复印件；3、学历证书复印件；工作时间:弹性工作制。 工作地址:面试地点:大理州祥云县祥城镇铭轩园C38商铺；工作地点:大理州(含各区县)

才村招店长7000+ 厨师6000+ 配菜4000+ 月休三天，暑寒假加工资，多劳多得，李老板电话：

一，负责餐饮店的日常管理和运营，确保店内各项业务的顺利进行。 二，制定并执行店内销售计划，提高销售额和利润。 三管理店内员工包括招聘，培训，考核和激励。 四，确保店内服务质量和客户满意度。 五负责店内设备和物资的管理和维护。 六负责店内财务管理和成本控制。

岗位职责 1. 门店运营协助：配合店长完成日常门店管理，包括食材筹备核对、餐品/饮品制作流程衔接、客户订单跟进等，确保三餐营养定制服务及低卡饮品供应高效运转； 2. 客户沟通与维护：凭借超强沟通能力对接客户，了解其营养需求（如减脂、控糖、膳食均衡等），同步反馈客户建议至团队，提升服务满意度； 3. 组织策划落地：参与门店活动策划（如营养膳食体验日、饮品试吃等），协调人员、物料等资源，保障活动顺利执行； 4. 新媒体运营与流量转化：负责门店抖音、小红书、微信等平台内容运营（如营养搭配科普、饮品制作过程、门店日常等），吸引粉丝关注，通过线上活动、优惠联动等方式引导流量到店； 5. 膳食搭配支持：结合客户需求与营养知识，协助团队优化三餐定制方案及低卡饮品配方，确保产品符合“营养+健康”核心定位，提升产品竞争力。 三、任职要求 1. 有1年以上门店店长助理或相关运营岗位经验，熟悉餐饮/轻食类门店运作流程； 2. 沟通表达能力突出，能高效对接客户、团队及外部合作方； 3. 具备较强的组织策划能力，能独立推进小型活动落地，有活动执行案例者优先； 4. 熟悉新媒体运营逻辑，会基础内容剪辑（如剪映），有轻食、营养类账号运营经验者优先； 5. 掌握膳食搭配基础理论，了解常见食材营养成分，有营养师、健康管理师相关资质者优先； 6. 积极主动，有责任心，能适应门店灵活工作节奏（如早晚餐时段调整）。 四、你将获得 -与“营养+轻食”赛道同步成长的机会，接触健康饮食行业前沿玩法； -灵活的薪酬体系（基础薪资+绩效奖金+活动提成），能力突出者可快速晋升； -免费体验门店营养定制餐品及低卡饮品，兼顾工作与健康。 若你对“营养定制”“低卡健康”有热情，且擅长用运营和新媒体让好产品被更多人看见，欢迎加入我们！

任职要求: 1.男女不限，年龄18-29周岁 2.要有2-3年相关经验，热爱餐饮服务行业(连锁餐饮经验者优先); 3.服务意识强，个人责任心标准高，有一定抗压能力; 4.适应轮班制(每个班次基础8小时，可能为弹性工作) 岗位职责: 1.为顾客提供热情周到的服务，主动介绍店面出品，解答顾客疑问; 2.服从管理人员安排，根据公司的培训计划按时学习完成所有岗位; 3.店面管理，管理店里相关工作，人员协调，人员安排，人员培训。 4.老板安排的事按质按量完成。 薪资待遇:4000-6000(店长存在分红)

火锅店长任职要求： 1. 学历与经验：高中及以上学历，3年以上餐饮行业管理经验，至少1年以上火锅门店店长或副店长经验，熟悉火锅品类的运营逻辑（如食材管控、锅底调配、客群维护等）。 2. 能力要求： ◦ 具备门店整体运营管理能力，包括人员排班、库存管理、成本控制、卫生安全监督等。 ◦ 有较强的客户服务意识，能妥善处理客诉，提升顾客复购率。 ◦ 擅长团队管理，能带动员工积极性，组织培训并提升团队业务能力。 ◦ 熟悉餐饮行业相关法律法规（如食品安全法），确保门店合规经营。 3. 个人素质：工作积极主动，有责任心，抗压能力强，具备一定的市场分析和营销策划思维，推进促销活动。

巍山给有刮灰呢人走账清 要一两个

大理白族自治州大理市招腻子/大白/墙漆

找顶班师傅A2 大理魏山至临沧来回。 13米仓高栏半挂车 待遇面谈

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大理白族自治州南涧彝族自治县招打孔、工地打磨工

吾悦广场一层特诺绮巧克力店，急招门店店长/门店店员1名！ ✅ 有销售经验,擅长沟通交流,擅长沟通促单。 ✅接受发试吃,工作时间周中6.5小时,周末7.5小时。 薪资面议+每月200元巧克力福利。 联系我们：

连锁超市招聘： 猪肉主管:1名 底薪8000起 猪肉师傅:2名、 底薪6500-7000 猪肉中工:2名 底薪5000-6000 猪肉学徒:2名 底薪4500 上班时间9.5小时，月休二天（法定节假日+1天，包吃住 要求： 21-48岁。听从安排，有责任心会叫卖，讲卫生、懒散酱油勿扰。 地址：广州各区域白云 花都 电话：

金柱大学城招店长一名，工资5000–7000服务员3名.工资3000—4000顺菜1名，工资4000—5000联系电话

急招:店长1名 一.工作内容 1.统筹门店日常运营（商品陈列、库存管理、收银流程） 2.监督店内卫生、安全及设备维护；维持门店正常营运，推进和执行公司的各项系统和日常工作。 3.负责客户到店接待、问询、登记。 二.任职要求 1.年龄25-45周岁，形象气质佳 2.责任心强，踏实勤奋，热情开朗、工作细心耐心、积极向上。 -能适应灵活工作时间，能承受较大的工作强度和工作压力。 3.学历不限，能力优先 三.薪资待遇 无责底薪4000+营业额提成（10%-13%）+活动卡提成=综合薪资6000以上 带薪休息两天 联系方式:曾女士

招聘：店长 薪资：5500~8000元/月 <br/> 1、身体健康，口齿伶俐，吃苦耐劳，服从安排，能适应餐厅倒班制；<br/> 2、有餐饮相关工作经验者优先。<br/> 应聘电话： 王总

奶茶店的相关内容

1、有上进心有耐心！长期！ 2、有责任心，做事持之以恒 3、接受工作安排及日常调动 4.、裱花师要求具备熟练掌握手绘，简易翻糖制作等等

每天中午12点至下午6点在日咖夜酒酒馆做饮品类、月休息三天

岗位名称：家常菜炒锅；前厅邻班；收银员；服务员；烧烤学徒；洗捡大姐；蒸饭大姐； 岗位要求：1.有相关工作经验，能独立高效完成工作任务；2.具备良好的团队合作精神和沟通能力；3.热爱餐饮行业，有责任心，服务态度佳。 薪资待遇：家常菜炒锅：工资6000元，包吃住，月休3天，加全勤奖200。前厅邻班：工资4500左右外加提成，包吃住，月休3天，加全勤奖。收银员：工资3500至4500外加提成，包吃住，月休3天，加全勤奖。服务员：工资3000至4000外加提成，包吃住，月休3天，加全勤奖。烧烤学徒：工资3000至4000左右包吃住，月休3天加全勤奖。洗捡大姐：工资3000左右包吃住，月休3天加全勤奖。蒸饭大姐：工资3000至4000左右包吃住，月休3天加全勤奖。

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配合火锅店创新

楼层经理/主管/服务员 工作地址:云南省大理市万福北路6号

招聘：餐厅经理 - 中餐厅(J12954) 薪资：5千-7千 工作职责：<br/>沟通：与团队成员、客人和供应商进行清晰有效的沟通至关重要。<br/>领导力：激励和指导团队实现业务目标和满足客人期望。<br/>解决问题：快速识别和解决快节奏环境中出现的问题。<br/>适应性：灵活并能够顺利处理意外情况。<br/>库存管理：跟踪库存并确保有效订购和使用供应品。<br/>财务管理：处理预算、监控并确保盈利能力。<br/>食品安全法规：确保符合所有食品安全标准。<br/>菜单规划：与烹饪团队合作制定和更新菜单。<br/>任职资格：<br/>具有在高端餐厅或酒店担任门店经理或类似职位的经验，或 2－3 年担任助理经理的经验。<br/>助理经理：理想候选人应至少拥有 1 年担任门店助理经理的经验。

薪资详情 薪资范围：3000-6000元/月 发薪日期：12日 职位底薪：3200元/月 职位详情 连锁餐饮店 接受无经验 岗位职责： 1.提供优质的果汁店服务，确保顾客满意度； 2.熟练操作果汁店日常工作流程，包括接待、点单、收银等； 3.维护店面环境清洁，保证卫生标准； 4.协助库存管理，包括果汁制作和材料准备； 5.工作时间：每天十小时，加班工资另算。 任职要求： 1.年龄17~25岁，具备良好的服务意识； 2.能者多得，有责任心，能适应团队工作； 3.对果汁制作有一定的了解和兴趣者优先； 4.良好的沟通技巧和客户服务意识。

宴会厅副经理/主管 工作地址:云南省大理市万福北路6号