该岗位需兼顾一定销售职能，具体工作内容如下： 1、负责活动及会议的主持工作，组织沙龙与沙盘演练，并承担直播出镜主播职责。 2、熟悉产品相关的基础医学知识，包括皮肤生理学、皮肤管理项目、常见皮肤护理项目及微针操作后不良反应的应对措施，能够独立开展内部与外部培训。 3、维护专家关系并持续跟进，协助专家团队推进区域市场活动中的专家协作，涵盖专家行程协调、演讲内容对接以及会后反馈等工作。 4、配合完成专家临床观察的跟进，收集专家意见及相关案例资料。 5、开展医生客户的拜访与连接，协助临床观察部门完善不良反应处理机制建设。 6、承担区域内部分销售目标的实现，负责本地客户销售推进、客户关系维系及营销政策的执行落地。

岗位职责： 1、定期策划并开展学术会议，担任主讲人，主导公司产品在专业领域的推广交流与培训工作； 2、负责学术活动及大型学术会议的统筹规划与落地执行，推动药品学术推广目标达成； 3、协同开展三终端学术研讨会的组织工作，及时准确传递市场一线信息； 4、组织开展区域内业务团队的产品知识培训，提升团队专业能力； 5、收集、整理并分析区域客户反馈、学术前沿动态及竞品相关信息； 6、配合上级完成公司安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、24-35岁，大专及以上学历，临床医学、药学等相关专业背景，形象良好； 2、能适应川渝地区范围内出差； 3、具备2年以上医药行业培训工作经验，须有三终端或诊所学术培训实操经验

【工作职责】 1：调研咨询：根据客户项目实际需要，开展数据收集、现场走访，与企业相关部门及人员深入交流，准确把握企业运营痛点，提供专业化的咨询建议与可行性解决方案。 2：方案设计：基于客户需求及调研成果，制定项目实施策略与可操作的执行方案，确保方案具有针对性和落地性。 3：方案落地：通过项目全过程推进，分阶段实施，组织跨部门协作，开展网点指导与员工辅导，推动方案有效执行，切实解决企业问题，助力效率提升。 4：报告撰写：依据项目要求，完成相关报告及文档材料的编写与整理工作。 【备注】：主要服务对象为银行及其他金融机构，服务重点在于协助客户促进业务增长与提升团队综合能力。 【应聘要求】 1：具备全日制大专或以上学历。 2：能够适应全国范围内较高频次的出差安排。 3：具备良好的沟通协调能力、语言表达能力、逻辑分析能力以及书面撰写能力。 4：熟练使用各类常用办公软件。 5：踏实肯干，抗压能力强，积极进取者优先考虑。 【职位优势】 1：晋升机制透明：不拘年限，以能力论发展，公司坚持能者优先的用人原则。 2：成长速度快：需独立负责客户对接、方案宣讲落地及项目推进，有助于快速提升综合职业能力。 3：福利待遇优厚：缴纳五险一金；出差期间可累计调休假，调休假可根据个人情况灵活安排。

岗位职责： 1、室内办公，通过线上方式（电话/微信）向客户讲解高端课程项目亮点，邀约参与试听课程，推动课程签约转化； 2、为客户提供专业咨询服务，与学员保持良好互动，持续关注客户需求动态，建立长期稳定的协作关系； 3、依据公司发展战略，达成每月既定的销售目标。 任职资格： 1、大专及以上学历，年轻积极，对教育行业充满热情，具备成为销冠的目标意识； 2、热爱生活与工作，对个人未来有清晰愿景和发展规划； 3、思维条理清晰，富有创意，具备较强的沟通表达与语言组织能力； 4、有教育培训领域咨询经验者优先考虑； 岗位晋升： 健全的培训体系与多元化的职业成长通道，助力全面提升综合能力； 内部管理方向：销售代表-销售储备干部-销售主管-分公司经理-大区经理-销售部总经理 企业家方向：EMBA学习官-营销经理-营销总监-营销总经理 专家方向：EMBA学习官-内训师-销讲师-导师，锤炼企业家素养，赋能自主创业之路 加入我们： 1、上班时间：大小周工作制，9:00-12:30，14:00-18:30，国家法定节假日正常休假； 2、薪酬奖金：提供具有竞争力的薪资待遇及激励机制； 3、法定假期：全体员工享有国家规定的所有法定节假日； 4、带薪年假：工作满一年员工可享优于国家标准的带薪年休假； 5、员工活动：定期组织团建如烧烤、K歌、聚餐、拓展训练等；不定期提供免费下午茶； 6、节日福利：春节、三八节、端午节、中秋节、教师节等发放专属节日礼品； 7、年度旅游：公司统一组织年度外出旅游，增强团队凝聚力； 8、办公环境：办公场所舒适宜人，氛围融洽，交通便利； 9、在职培训：新员工入职即享系统化培训+导师带教机制，正式员工可免费参与高端管理类课程，激发个人潜能。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-24 一、工作内容 1、能够独立承担【公务员】考试笔试中两个及以上科目的教学辅导，确保教学任务高效完成； 2、通过线上平台开展一对一授课服务； 二、工作要求 1、具备至少2年公务员或事业单位考试相关科目的授课经验（全职或兼职均可） 公务员考试科目包括【行测（文、理）、申论】 事业单位考试科目涵盖【职测（文、理）、公共基础、综合应用（ABCDE类）】 具备其中任一领域教学经验即可； 2、认同教育价值，热爱教学工作，富有责任心与奉献精神，始终以学员成长为核心； 3、表达清晰流畅，思维逻辑严谨，学习能力突出，愿意与团队协同发展； 4、本科及以上学历，专业对口，综合素质优良； 三、薪资待遇 1、hourlyrate80元，根据学员评价情况提供绩效提成与额外奖金；全职实习人员月收入普遍在6000-10000元之间，收入稳定，多劳多得； 2、可提供正规实习证明； 四、工作地点 远程居家办公，面向全国范围招录

临床医学讲师： 工作职责： 1、承担临床医学考试课程的录制与讲授工作 2、解析考试内容，梳理考点及重点难点 3、开展临床医学科目的备课与教学课件研发 4、分析临床医学领域热点问题，为学员学习提供指导建议 工作时间：朝九晚六，周末双休，午休2小时，节假日休，五险一金 任职资格： 1、具备全日制本科及以上学历，硕士优先 2、医学专业知识牢固，具备较强的学习能力 3、具有一年及以上临床工作经验者优先考虑 4、具备良好的语言表达水平和办公软件使用技能

岗位职责： 1、在抖音平台进行直播，讲解护考相关知识，剖析考试重点与难点内容； 2、负责抖店中护考资料的介绍，直播过程中与学员互动答疑，引导学员留下联系方式并加入学习群组； 3、完成护考课程的备课工作，参与课件的设计与开发； 4、分析护考热点动态，结合学员学习情况提供针对性的学习建议和指导； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备毕业证书、执业证书及资格证书； 2、了解网络销售及电商领域，对销售类工作有兴趣，有教育培训行业经验者优先考虑； 3、可适应轮班安排，能接受出镜直播及夜间班次（最晚至凌晨0点），提供交通补贴与餐补； 4、性格积极乐观，具备较强的抗压能力，热爱学习，有考研经历者更佳； 薪资福利： 首月保底6000元（含一个月试用期），转正后薪资由底薪+绩效+提成构成，综合收入7k-10k； 双休制度，享受法定节假日、五险一金、带薪年假及多项节日福利； 欢迎咨询了解！！

中医养生内训讲师 岗位职责： 1.负责构建并优化企业内部培训体系，涵盖企业文化、管理制度、服务规范、专业技术标准、客户交流与销售技巧等课程内容。 2.策划并执行各项内部培训工作，包括新员工入职培训、在职人员技能进阶培训及管理层专项培训，保障培训质量与成效。 3.组织培训效果的跟踪评估，收集反馈信息，对学员进行后续辅导，持续改进培训方案与实施方式。 4.协助建立门店员工岗位胜任力模型，并通过系统化培训推动员工能力达标。 5.弘扬企业核心文化，打造积极进取的学习型组织氛围。 任职要求： 1.具备中医养生、健康管理、美容保健等相关领域的企业培训经验，了解行业运作模式和服务流程。 2.可独立完成课程设计与讲授，擅长企业文化、制度流程、服务标准及沟通类课程的开发与授课。 3.掌握基础中医养生知识（如经络理论、穴位应用、常见保健手段），并能有效融入培训话术与标准中者优先。 4.思维条理清晰，语言表达流畅，具备较强的课堂感染力和互动能力。 5.能迅速掌握公司业务、产品体系及文化理念，并转化为实用培训资料。 6.大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、中医、护理、教育类等相关专业背景优先考虑。 7.具有良好的抗压能力、责任心强，具备团队协作意识。 薪资福利： 薪资范围：6-8k，优秀者可面议 五险，月休四天

中医养生内训讲师 岗位职责： 1.负责构建与优化企业内部培训体系，涵盖企业文化、管理制度、服务规范、专业技术标准、客户交流及销售技巧等课程内容。 2.策划并执行各项内部培训项目，包括新员工入职培训、在职技能进阶培训、管理团队专项培训等，保障培训质量与成效。 3.实施培训后效果追踪与评估，开展学员辅导与后续跟进，不断改进培训方案与授课方式。 4.协助建立门店员工岗位胜任能力模型，并通过系统培训支持员工达成岗位要求。 5.推动企业文化的传播与落地，打造积极进取的学习型组织氛围。 任职要求： 1.具备中医养生、健康管理、美容保健等领域的企业培训经验，了解行业运营特点与服务体系。 2.可独立完成课程设计，并擅长讲授企业文化、制度流程、服务标准、沟通方法等相关课程。 3.掌握中医养生基本理论（如经络穴位、常见调理方法等），能将专业知识融入培训话术与服务标准者更佳。 4.思维条理清晰，语言表达流畅，具备较强的课堂感染力与互动能力，善于激发学员参与热情。 5.具备快速学习能力，能深入理解公司业务、产品信息及文化理念，并转化为实用培训资料。 6.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、中医、护理、教育类等相关专业优先考虑。 7.具有较强的责任意识、抗压能力及良好的团队协作精神。 薪资福利： 薪资范围：6-8k，表现优异者可面议 五险，每月休息四天

【职位价值亮点】 √行业首创"双轨收益体系"——易来客集团美业战略人才培养计划 √全国独享"海量门店资源，执案无忧创收无限+长效收益机制" √快速沉淀百万级项目实战经验，畅享顶级人才成长通道 √依托全国美业资源网络，配备专属项目团队全程支持 √行业领先薪酬保障：无责任底薪（5000元起）+项目高比例提成（单店平均3K-20K）+伯乐奖励（持续性）+团队管理奖金，综合年收入30-80W √清晰晋升路径：金牌执案老师→总监→区域部长→负责人（半年实现职业跃迁） 【核心职责】 ◆主导美业及连锁机构整体营销方案策划：涵盖品牌定位、团队建设、营销策略的全流程赋能与落地执行 ◆公司提供优质合作门店，执案老师需通过线下方式为美业客户团队开展营销培训、心态辅导、系统使用指导、目标推进及活动落地执行； ◆协助推进线上引流获客方案，助力门店达成业绩提升目标 【准入标准】 1.大专及以上学历； 2.具备3年以上美业/咨询/培训/会销类创收岗位工作经验； 3.形象良好，着装需正式，发型整洁利落； 4.有成功项目交付经历，能接受长期全国范围出差； 5.热爱美业领域，具备挑战高目标的意愿与决心； 6.具备优秀授课能力，善于调动课堂氛围，可独立制定并完成培训任务； 8.熟练掌握PPT、WORD等办公软件操作

，预定初八初九万州保姆接单了！！！ 【薪资待遇】5000月休4/法定节假日 【订单类型】住家保姆 【服务内容】5-6人吃饭，辅助2岁孩子。 【服务地址】万州 【工作要求】53以内。

蒲吕要短期工做到13号左右清账！工资打包14/时，喷砂15/时，长白班，包吃，不包住！小件。男女不限年纪55以内。

龙湖，春风彼岸燃气燃气商用烤箱谁去。

王家空港附近小轮挖来一个

【渝北-机场行李转运-岗位三】 装卸员，限，25-50岁，国际货站：上五休二，上班时间：13:00-事情做完，18:00-事情做完，20:00-事情做完，保底4200+300元餐补+300元全勤+200交通补贴，提供免费夜宵（有食堂）、免费住宿水电平摊

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

1，任职要求 （1）大专以上学历 （2）具备1年以上销售培训工作经验，1-2年以上汽车行业工作经验，热爱汽车行业，熟悉市场热销的汽车产品。 （3）能根据不同业务需求进行课程开发，并能实际落地培训内容，解决业务痛点。 （4）优秀沟通表达能力，良好文字功底。 （5）积极主动，有较好的内驱力，适应能力和抗压能力。 2，岗位职责 （1）根据总部业务需求，制定匹配的培训项目，确保完成培训目标，根据需要进行培训考核。 （2）通过日常业务的实际调研情况，制定提升业务弱项的培训课程，并周期性优化课程内容，通过线上/线下形式按期完成培训任务。 （3）负责在实际业务中跟踪效果达成情况，做好相关数据记录，最终目的是解决业务卡点，有效支持销售业务达成。 （4）对新员工进行全流程培训，对业务末端员工或者门店进行能力提升辅导。

职位介绍 1.熟悉初中英语教学，有相关教学经验； 2.善于调动学生学习气氛，激发学习潜力； 3.善于沟通家长，能高质量做好课后服务工作； 4.在教培行业头部机构工作经验优先考虑！ 5.能全身心投入工作，积极主动。

岗位职责： 1. 协助开展周末亲子营训练及各类亲子活动的执行与配合。 2. 参与寒、暑假期间高端营地项目（每期5-9天）。 3. 负责家长与学员的日常沟通与维护，提供良好服务体验。 4. 在非营训期间，配合公司开展招生推广工作，或策划实施室内外亲子互动活动。 注：（本职位招聘为全职老师）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位介绍 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户参与奖励

负责合作幼儿园的售后，拓展新合作幼儿园。

招聘，主管 坐标：重庆铜梁 工资待遇面聊， 电话：☎

春节招聘兼职 工资：400一天，包吃住 时间：除夕到初三（4天） 联系电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-01 1、承担初、高中历史学科一对一或小班教学任务； 具备相应教学经验者优先，专业基础牢固，普通话标准，仪表得体，富有亲和力，责任心强； 2、工作地点位于谢家湾校区，薪资待遇可面议； 3、严禁中途退出课程！！！严禁中途退出课程！！！

铜梁培训辅导机构【急聘！】 现面向社会诚聘以下岗位，期待志同道合的你加入～ 数学老师：3名 英语老师：3名 市场咨询人员：3名 【【任职要求】 1.研究生优先，本科择优录取；应届毕业研究生可投递，英语老师需为英语专业。 2.责任心强，有耐心，热爱教育事业，具备扎实的学科知识功底。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限。 2.性格开朗，沟通能力佳，对市场推广、客户咨询工作有热情，能积极主动挖掘客户需求。 薪资福利：基础工资+绩效奖金+提成+节日福利+带薪年假，购买五险。 工作地点：重庆市铜梁区 符合条件有意者可电话联系：VX同号或者私聊发送简历

需要：初中物理、初中数学、小奥、高中英语、高中数学、高中物理教师 工作地点：江津、张家花园、茶园、南山、大学城南渝 一、工作职责 1、负责面向本地学校及学员开展教学资料的收集、整理与教研工作； 2、根据学生实际学习状况制定个性化教学方案与课程安排； 3、结合教务学管师反馈，跟进学员课堂表现与知识掌握情况； 4、组织阶段性测验并进行学情分析，提出针对性提升计划； 5、协同教务团队完成学员学习成果的总结与汇报工作； 6、参与校区学科组及总部教学研究院组织的日常教研与集中教研活动。 二、任职要求 1、重点本科相关专业或师范类院校对口专业本科毕业； 2、持有相应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得证书； 3、具有一年以上教学经验，或应届毕业生通过公司统一培训考核合格者。 三、上班及休息时间 休息时间：周一至周二双休 早班：09:00-18:00，晚班：13:30-21:00 四、福利待遇 1.福利保障：五险、双休、带薪年假/婚假、奋战带薪假、员工纪念日、入职礼、团建活动、旅游机会、外派学习、公司赋能培训、定期健康体检； 2.入职后提供多维度成长支持：除基础业务能力培训外，涵盖游学进修、家庭教育指导、高考志愿规划等专项内容。 五、晋升机制：提供教学专业线与管理发展线双通道晋升路径。 六、工作地点（就近分配）：重庆主城区共26个校区，可就近安排上岗。 PS： 1.个性化授课（1对1及6人以下小班）教师，平均薪资：0-12个月5000~10000元/月，1年以上12000元/月起； 2.班课（6人以上班级）教师，平均薪资：12000元/月起。

全职高中数学老师岗位职责和任职要求 岗位职责： 1.承担高中数学学科的日常教学任务，包含课堂讲授、课后作业批阅及考试监考等工作； 2.编制科学合理的教学计划，结合学生实际学习状况，设计个性化辅导方案； 3.跟踪学生学业进展，定期与班主任交流反馈，提出有效的学习改进建议； 4.积极配合学校开展各类教育教学活动； 5.参与教研组组织的教学研讨活动，持续提升教学质量与专业能力。 任职要求： 1.数学类相关专业毕业，具备本科或以上学历； 2.有在大型教育机构或培训单位工作的经历，具备固定教室授课经验者优先； 3.掌握高中数学知识体系，能灵活运用多种教学方式开展授课； 4.具备良好的人际沟通能力与协作意识，可与学生、家长及同事顺畅交流； 5.工作认真负责，富有职业使命感，致力于教学工作的不断完善与自我提升。