任职要求： 1身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2学历不限，具备基本识字算数能力，

工作地点：手机配件 电子厂操作工 招聘要求： 男女不限，18-40周岁，无案底，会26个字母，接受无经验，不用体检，接受无尘服 薪资待遇： 日结230/元一天，天天发，有餐补，免费住宿，车间干净整洁，无噪音、粉尘，工作轻松易上手 工作地址：郑州

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郑州白象方便面食品厂有限公司 长期工、短期工、实习生均可报名！！！ 一、招聘岗位： 包装员、贴标签、打日期码、装箱、封口、分拣员、 简单易学，恒温车间，经验不限。简单手工工可安排长白班，坐岗，长短期均可报名！ 二、工资待遇： 1、短期工：180-220天（包吃住满一个月，工资走时可结清； 2、长期工：5500-7000元月（另有工龄奖+绩效+满勤 3、工作时间:10个小时，上六休一、月休4天 4.公司免费提供工作餐，三菜一汤，主吃饱为止。 5、免费提供住宿：4-6人间，空调、热水器、WIF、洗衣机、独立 卫生间等基础设施 6、入职直接签订劳动协议，每个月15号发放工资（打银行卡 也可以领现金） 三、应聘要求： 1、16-48周岁，男女不限 2、身体健康，服从工作安排。 报名需携带：本人身份证原件，临时身份证也可以，及一寸白底照片。

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不用等月底发薪，下班结算，手里随时有活钱 不挑人！16到60岁男女不限，没学历没经验无所谓 分拣打包扫码搬运随便选，活简单上手快 白班280/天｜夜班300/天，包吃包住不用花钱 短期临时工、暑假工、过渡工全部接收 带人入职干满3天直接领300介绍红包 当天安排宿舍，当天上岗，不用空等！

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大旺科技注塑厂｜日结拿钱！一天约 198 元，包吃可带手机 岗位核心亮点 包工作餐｜吃饭不扣工时｜车间能带手机｜ 工期 60 天起，可长期做， 温馨提示：厂区暂无宿舍，全部外宿 薪资标准（分两档工价） 23-45 周岁：16.5 元 / 小时，日均约 198 元 18-22 周岁：15 元 / 小时，日均约 180 元 借支规则 入职满 5 天，连续 15 天每日日结 180 元； 15 天过后每周可预支 500 元生活费。 招聘岗位 注塑机操作员，男女不限 年龄：18-45 岁 工期：短期 60 天～长期稳定均可 食宿福利 免费包工作餐，注塑岗位吃饭不计工时，不扣时间 厂区无宿舍，统一外宿，需自行安排住宿 其他优势 车间允许携带手机，管理宽松；工期到期离职，

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【薪资待遇】 30/小时，320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，中途会有两个半小时休息吃饭时间， 【工作岗位】 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 工作地点在南京市!!!在南京市!!!

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1：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 2：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4：招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限，早报名，早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，纯工价直发 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！［随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元 （4）行：上下班有厂车接送，周边公交地铁很方便。 工作地址：江苏常州 外地过来有交通补贴 包住宿

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日结242-308元/天 郑州高薪日结22元/时 包吃包住 【郑州上汽集团直属配件厂】 普工岗位：厂区都是自动化机器人辅助工，工作非常简单，不要经验，不费力气，一看就会。先看车间再做决定 薪资日结模式: 直发22元/时，242元-308/天,月7000-8000元。 要求：20-42岁，男女不限（40岁以下），包吃包住，住宿6人间，独立卫生间，空调，热水器 厂区工时非常稳定，包赚钱的优质厂区

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工作职责： 根据GCP及研究方案要求，配合研究者开展各项试验相关工作 1. 协助研究者进行伦理资料提交、药理机构备案及合同签署等相关事务；协助及时完成SAE及SUSAR等安全性信息报告工作 2. 协助研究者在试验各阶段完成研究中心文件的收集、整理与归档管理 3. 协助研究者开展受试者管理工作，包括受试者招募、筛选潜在受试者、安排访视时间、协调实验室检查并获取检查结果等 4. 协助研究者完成试验样本的处理、保存及运输相关操作 5. 协助研究者对临床研究药物及相关物资进行管理与清点，包括药物及物资的接收、储存、发放与记录 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历，医学类相关专业优先，持有药师或护士资格者优先，具备临床研究经验者优先 2. 工作经验要求：有CRC工作经验者优先考虑 3. 语言能力：通过英语四级，英语六级者优先 4. 电脑技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作

同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 6～7月份 【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) 【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 8～9月份 【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/10/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准） 三、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2023/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工

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