居家办公，时间自由，不耽误带孩子或上课； 操作简单易上手，全程有专人指导。 任职要求： 需具备良好的网络环境； 工作态度端正 有无经验均可，免费培训 薪资待遇： 日薪100-200元，当天结算。

越秀区东方文德广场招聘部长一名，薪资4800元，月休四天，包吃住。联系电话：，联系人：莫经理。

男女不限，暑假工可以要 荔湾区越秀区海珠区工地交通疏导员（不是街，道劝导员），12小时180元天（15元小时），18-56岁，身体健康无案底，服从工作安排，不包吃住，月结 暑假工156元天（12小时13元小时） 150元天 上班时间： 白班7：30-19：30或者8：00-20：00，夜班19：30-7：30或者19：30-7：30

按公司要求，将原创内容发到指定平台 回复基础留言并记录反馈数据 任职条件： 会用常见社交或内容平台 每天确保半小时左右工作时间 细心、执行力好 弹性工作，时间灵活 岗位亮点： 工作简单，上手快 不用通勤，有学习机会

1.负责新媒体平台（抖音、视频号等）的图文内容发布 2.提升用户互动率、粉丝增长量 任职要求： 1.自备账号，图文公司提供 2.具备基础图片处理，能独立完成内容产出（图文视频提供） 3.时间安排灵活，每天1-2小时，提供岗前培训，无经验也可。 6.本岗位为弹性工时，非全职坐班

新店开业招聘。全职岗位：-要求：新手熟手不限，45岁以下。-薪资：5500-5800元/月，包吃，做得好有加薪晋级。-福利：公司帮买社保，月休5天，法定节假日三倍薪资，年假5天，春延假8天。-工作轻松稳定。兼职岗位：-薪资：26元/小时。-上班时间：每天下午六点至九点。工作地点：广州越秀区海珠广场地铁站D出口附近，丽丰国际中心台北纯k。联系方式：，黎厨，私聊。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 一、岗位职责 1、严格按照国家《老年人能力评估规范》及粤民发〔2026〕6 号文要求，开展中度以上失能老年人能力综合评估，客观公正评定失能等级。 2、熟练操作民政通老年人能力评估线上平台，独立完成全流程工作。 3、兼任养老政策宣传员，面向老年人、家属、社区及养老机构开展政策宣传、解读与咨询服务。 4、配合做好评估复核、数据核查、对象摸排及政策落实相关工作。 5、严格遵守保密规定和廉洁纪律，不得弄虚作假、不得泄露服务对象个人信息。 二、招聘基本条件(必备条件) 1、评估员应具有5年以上从事医疗护理、健康管理、养老服务、老年社会工作等实务经历并具有相关专业背景及资格证书，熟练掌握《老年人能力评估规范》及相关政策要求。 相关证书如下： • 老年人能力评估师证书（必备） • 医师资格证书 • 护士资格证书 • 社会工作师证书 • 康复治疗师 / 士资格证书 • 广东省民政部门认可的老年人能力评估培训合格证书 2、持有老年人能力评估师职业技能等级（三级以上）证书优先录取。 3、具备良好沟通表达、群众工作和政策解读能力，能适应入户评估工作。 4、尊重关爱老年人，恪守职业道德，无损害老年人权益行为记录。 三、薪酬待遇 兼职人员：按评估工作量计酬，多劳多得，统一购买意外伤害保险。 按照民政通通过评估的人数为准发放薪酬。 上门评估 50 元 / 人，集中评估 30元 / 人，无额外补贴。 。 四、工作时间 每周五确认下周出勤时间： 周一至周五（法定节假日及周末双休除外） 上午：9:00—12:00，下午：14:00—17:00 五、其他事项 1、本公告所列条件均为必备条件，不符合任一条件者不予审核通过。 2、应聘人员须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘及聘用资格。

今天广州越秀区招打杂兼职，需要连做！！【上班时间】22：00-10：00【薪资待遇】170/天+包宵夜/15餐补【工作内容】卖西瓜、搬西瓜，搬搬抬抬，打杂等简单工作内容【工作地址】三元里地铁站附近，年龄20-50岁，身体健康，有力气，服从现场安排，有加班必须无条件服从加班，加班费20时薪，，摸鱼打酱油勿扰！！【报名】名字+电话+年龄发到本号，推荐！！。

工资待遇:简单易学，按条计费，完工立结!不限地址，宝妈学生可做!!! 1、自有正常使用的小红书账号(粉丝量无要求) 2、发布相应素材 3、沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4、每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优!【职位公示信息】 【工作平台】:抖音、小红书、淘宝、京东 【工作具体内容】:平台运营 【工作要求】:无要求 【薪资计算标准】:【是否收费及收费标准】:无收费【结算方式】:日结

时间：明天9点项目：5小时日常到手：150地址：广州市越秀区珠光街道文德南路82号文德先生A栋。

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不收费～长白班～包吃住～最少做1个月 福利：新入职员工奖励3000 福利：推荐一人做满一个月奖励1000元 （正式工）：基本底薪3250-3650，平时加班1.5倍31.83/块，周末2倍42.44/块，假节日3倍63.66/块（购买五险一金社保） 【全勤奖金】：350元/月 【绩效奖金】：800元/月 【岗位津贴】：500元/月 （小时工）：28元/小时（小时工吃饭也算工时，）离职提前三天申请 1、男女不限：16～44岁 2、岗位：电子产品，手机组装，耳机，电脑，手机扫描，质检，车间文员，包装，物料，贴标签，操作员，技术岗数控，仓库搬运，仓库管理员等岗位可自选--由我们安排（中途不收取任何费用，工作轻松，容易上手，不需要任何经验） 综合工资7000～8500，加班越多工资越高，。 3、每个月10号发工资，辞职结清工资走不拖欠 4、工作时间：上午8～8点，超过6点算加班，周末双倍工资，法定节日三倍工资，自愿加班多劳多得 做六休一，休息也可以申请加班。 5、最少工作半个月，不想做了，，人走账清。 6、每个星期可以预支500-800，不压工资。

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1、负责大型系统的全生命周期运营管理，涵盖日常维护、运行调度及服务流程的全过程管控；主导运营体系的构建与迭代优化。 2、负责作业区域的全流程统筹管理，推动标准化管理体系的规划与实施；开展资源调配、流程监督、效率分析及问题整改闭环管理。 3、负责各类作业方案的专业化审核，识别潜在缺陷与风险点，并提出评审意见与改进措施。 4、负责建立并持续完善作业全流程风险防控机制，牵头开展风险排查、应急预案编制与演练，组织应对重大风险事件的处置工作。 5、负责利用运维管理工具进行数据挖掘与分析，支撑系统运营效能的持续提升。 6、负责项目整体推进与跨团队协作，提供系统运营相关的专业支持、解决方案设计，并对团队进行方法论指导与能力培养。

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