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财务
4000-5000元/月
会计学历不限
早九晚五,周末双休,
财务见习生
4000-7000元/月
会计经验不限本科会计初级职称
职位描述: 1、负责公司日常资金的收支、结算及划转操作; 2、审核并整理员工报销凭证,及时支付报销款项,并完成相关报表编制; 3、登记现金与银行存款日记账,按期编制各类财务报表; 4、负责会计凭证、账簿等财务资料的整理与归档管理; 5、办理税务申报及相关账务处理工作; 6、协助推进合同收款管理,落实回款跟踪与催收任务; 7、完成上级领导交办的其他事务性工作。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,财经类院校会计相关专业,持有初级会计职称者优先; 2、了解国家财经政策及税收法规; 3、本岗位面向2025届至2026届毕业生,有学生会工作经历者优先;2026届毕业生需于2025年12月前到岗实习; 4、公司实行单休工作制,请根据个人情况合理投递。
文员会计
5000-6000元/月
会计经验不限学历不限应收应付结算成本资金管理收入账不可兼职
主要工作:统计名单发薪资整理合同
内账会计
8000-10000元/月
会计5-10年大专
内账会计记录企业全量经济业务,核算资金、成本费用,核对往来,编内部报表并分析,为管理层提供真实数据支撑决策。
会计学历不限
岗位职责 1.负责公司日常账务处理,包括凭证编制、账务登记与核对,确保账目清晰准确。 2.独立完成税务申报工作,熟悉各类税种申报流程,能及时、合规完成月度、季度及年度报税。 3.整理并保管财务凭证、报表等资料,配合内部核算与外部审计工作。 4.协助处理建筑项目相关财务事宜,如成本核算、款项收支统计等。 任职要求 1.年龄20-35周岁,财务、会计相关专业,持有会计从业资格证书优先。 2.具备1-3年会计工作经验,有建筑行业财务工作经验或报税实操经验者优先。 3.熟悉国家财务法规、税收政策及财务软件(如用友、金蝶)操作,能独立完成账务处理与报税流程。 4.工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 薪资福利 •薪资:5000-8000元/月(根据经验与能力面议),年底根据公司业绩发放奖金。 •福利:缴纳五险,六天八小时制,享受带薪年假、节日福利、定期团建及专业培训机会。
财务专员
6000-7000元/月
会计1-3年本科不可兼职金蝶EAS电商
任职条件: 1、财务、会计类专业,大专及以上学历,具备初级会计职称; 2、熟悉金蝶、用友等主流财务软件的操作与应用; 3、熟练掌握Excel操作,具备函数使用能力者优先考虑; 4、性格积极向上,乐观外向,善于动脑解决问题; 5、具备较强的学习意识,能适应高效快节奏的工作环境,有电商领域数据处理背景者优先。 岗位职责: 1、负责应收款管理,包括收款核对、账务核对及催收跟进; 2、审核并整理费用报销相关单据与资料; 3、完成系统内数据录入工作,编制以日报为核心的各类报表; 4、参与仓库存货盘点工作,出具盘点差异分析报告; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
财务
4000-9000元/月
会计3-5年本科弹性工作制应收应付结算总账成本财务分析税务收入账预算互联网代理记账公司中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
需全职会计入职
7000-10000元/月
会计5-10年学历不限
公司刚起步需招一个全职会计,需有5年以上财务经验
主办会计
8000-12000元/月
会计5-10年大专总账会计
主办会计岗位职责: 准确并按时完成账务处理与资金结算,规范开展会计核算工作,包括会计凭证的编制与审核,明细账及总账的登记。 对往来应收应付账款、物资收发与使用变动、资产增减以及经费收支情况进行全面核算。 制定财务计划,审查、分析并监督预算及财务计划的实际执行情况。 精准核算收入、成本与费用,妥善处理财务成果,主导编制公司月度、年度会计报表及年度会计决算报告。 负责企业税金的计算、申报与缴纳工作,配合相关部门完成财务审计及年检事务。 承担固定资产财务管理工作,按月准确计提折旧,并组织定期或临时性的资产清查与核对。 履行会计监督职责,依据成本费用开支范围和标准,核查原始单据的合法性、合理性与真实性,确认审批流程是否符合公司制度要求。 及时整理会计凭证、账簿、报表等财务资料,做好归集、编目与存档等会计档案管理事项。 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,具备一定英语能力者优先考虑。 2. 具备五年以上生产型企业的主办会计岗位工作经验。 3. 熟练掌握账务操作流程,能高效运用财务软件及常用办公软件。 4. 熟知会计准则及相关国家税收法律法规与政策规定。 5. 具备良好的沟通协调能力,严格遵守公司规章制度,坚持职业操守。 6. 责任心强,执行力高,专业扎实,服务意识突出。 职位福利: 周末双休、五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检、包住
小车司机保险高温补贴社保3-5人C1照驾龄1-2年
公司提供车子 你负责开车 有保底工资 工资可以月结周结 上下班时间可以周结安排 工资地点苏州大小市昆山太仓张家港常熟都可以就近上班
叉车工包住餐补
《正新轮胎》 男女,年龄18-40岁 ◾岗位:作业员、叉车工 ◾公司主要从事生产高档子午线汽车轮胎及全钢卡车轮胎。主要工作进行轮胎生产线上的辅助工作。 ❗简单识字,手脚灵活,吃苦耐劳,服从安排.能适应两班倒 ❤模式一: 员工:点对点 2⃣6⃣0⃣ 元/天 实发不扣税,发薪日在职直发,发薪不在职同工同酬发放,周周预支1000元。 ❤模式二: 员工:点对点2⃣7⃣0⃣元/天 三个月工期,,每个月25号发工资发工资按点对点200发,干满三个月一次性按270补齐,后续直发270元 ✅提供工作餐,住宿100月,水电费免费。 ❗,。 ❗入职安排住宿,每个月25号发工资。 ➕10天返1⃣5⃣0⃣0⃣ (出名单需在职) ⏰一点厂门口集合:。
苏州
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叉车工夜班补贴月结
331号 【汇杰科技】美资企业,面试可参观车间, 普工:18-40岁 检验:18-38(需有检验经验) 叉车工:18-40(需要熟练工) 一周一转班8:30-20:30免费工作餐, 白班285/天, 夜班315/天, 不是流水线,不穿不看,主要工作包装! 最低做两个月,, 月底发上月19号~本月20号工资,入职7天可预支, ,无宿舍,无厂车, ⚠免费职业体检,入职后厂区内可停车!,一起的不要。
苏州
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仓库管理员包住包吃保险20人以上月结
【薪资待遇】 1、月保底到手工资7000---8000元 2、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 3、工资以打卡方式每月10号准时发放,不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作(不限经验) 2、坐着上班,工作环境舒适,车间常年恒温,不穿无尘服 【任职要求】 1、(最少可以干一个月,也可以长期干)身体健康 2. 18-50周岁 男女不限 【食宿安排】 1、包吃包住,进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和清真食堂窗口,持厂牌即可刷卡就餐(有清真食堂) 3、免费提供住宿,4人一间。宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。
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内账会计库存管理
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计3-5年本科
工作职责: 1、日常费用报销及支付流程审核; 2、填制并审核记账凭证; 3、核对与清理费用类业务往来、个人往来; 4、定期编制费用报表并完成费用分析; 5、修订并完善费用报销管理制度; 6、; 7、协助完成公司项目性资料的提供; 8、协助月初的税费申报。 任职资格: 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业; 2、3-5年以上会计工作经验,具有中级会计证书,取得注册会计师、税务师优先; 3、熟练使用SAP、用友等大型ERP软件; 4、自驱力强、沟通协调能力强;对数据敏感,责任感强; 5、有互联网行业账务处理的经验为佳。 薪资范围: 6500元-7000元 鱼泡直聘公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017 年成立,在职员工超 1300 人,自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿,日活超 400 万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资,资金实力强,现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超 50%,计划于2027 年上市。​ 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权,福利待遇丰厚。
总账会计
3000-5000元/月
会计1-3年本科双休总账房地产/建筑金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业,本科学历 2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
会计/财务
5000-8000元/月
会计1-3年大专
岗位工作职责: 1.负责财务资料、业务文件(合同 / 仓单 / 发票 / 报关底单等)整理归档,严格执行一票对应一单报关单要求,每月核对电子口岸关单、排查漏单并登记,月末专项核查报关底单无遗漏; 2.完成进项发票勾选、发票台账登记,按要求开具销售发票,做好发票申购、保管、核销全流程管理,审核日常报销单据; 3.开展采购合同财务审核,核对订单货款及费用并挂账 ERP 系统,完成富通财务流程全环节操作与审核; 4.核算核对并发放员工工资,编制公司总账、明细账,及时完成账务处理; 5.每月盘点库存、核对应收应付款,编制明细统计表、利润 / 库存 / 应收应付报表,年末完成全年财务报表; 6.负责固定资产盘点建档、低值易耗品登记核销,按时准备税务单据报表,完成报税及税费缴纳; 7.配合银行、财税、内审等部门工作,按要求提供财务资料报表,完成领导交办的其他财务相关工作。 职位要求: 需要有初级会计资格证以上的证件,1年以上工作经验,大专学历 1、带薪年假:正式员工工作满一年可享受带薪年假 2、工作时间:周一到周五8:45-18:15,周六8:45-12:15,周日休息,5.5天工作制;法定节假日按照国家规定休息; 3、员工活动:公司定期组织免费团建、聚餐、生日会,节日福利,分享交流会 4、员工培养:不定期为员工提供一系列提素技能培训,提升自我;公司重视内部培养提拨,只有你有能力舞台足够大 5、工作氛围:我们是95后团队,充满干劲、活力的团队,舒适的办公环境,积极、快乐、宽松的工作氛围
实习会计
2000-3000元/月
会计大专
公司流水账
专业会计公司走账
4000-7000元/月
会计
招聘专业会计师要专业
财务
6000-10000元/月
财务助理1-3年大专成本
•岗位职责:负责公司日常票据审核、账务处理,包括收入、成本、费用核算;办理银行转账、结算等业务,确保资金往来准确合规;编制工资表,按时完成工资核算与发放;对接税务、银行等相关部门,完成纳税申报、财务资料归档等工作;协助管理层做好财务数据分析及成本管控。 •任职要求:大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有会计从业资格证书或初级会计职称;熟悉财务法律法规及企业财务管理制度;具备1年以上企业财务工作经验,有生产加工企业财务经验者优先;工作严谨细致、责任心强,具备良好的职业道德和保密意识。
酒店总账会计
8000-12000元/月
总账会计5-10年本科
岗位职责: 1、负责审核与监督酒店各类收付款合同的执行情况,监管资金收付流程,确保合规准确,并建立完善的合同管理台账; 2、熟悉酒店整体会计核算体系,全面主持财务管理工作,深度参与酒店经营决策与日常运营支持; 3、落实公司预算管控要求,审查各项财务收支的合规性、合理性及合法性,核验支付凭证的真实性和完整性,及时识别并处理异常事项; 4、针对发现的问题提出改进意见,并向财务中心汇报,协同相关部门推进资金计划执行,按月准时提交相关数据及分析建议; 5、强化酒店物资管控机制,组织定期与临时实物盘点工作,确保账面与实际相符,发现问题迅速处置并逐级上报; 6、编制并报送集团所需的各类财务报表,保障日常税务申报及年度所得税汇算清缴工作的及时性与准确性; 7、严格执行公司财务制度、内部控制规范及标准化流程,定期排查各业务环节中的关键风险点,督促团队开展内控自查,协助优化公司管理流程,及时反馈潜在问题并提出整改方案; 任职要求: 1、会计或财务相关专业本科及以上学历,具备三年以上酒店行业会计工作经验; 2、掌握系统的财务专业知识,熟悉国家财税法规政策,有星级酒店全盘账务操作经验者优先,能高效应对突发财务问题,具备较强的沟通协调能力和服务意识; 3、熟练使用常用办公软件及财务管理系统; 4、具备较强的原则性、责任心和执行力,能够适应一定工作压力; 5、拥有良好的职业道德与职业素养(包括但不限于较强的保密意识、职业谨慎态度,认同公司核心价值观,坚守职业底线); 福利:做五休二、早9:00-17:30,试用期即缴纳五险一金,提供三餐、节日礼品等
行政内勤
100-200元/天
文员经验不限大专国内院校优先接待/外联档案管理固定资产管理库房管理文字功底扎实
负责公司内勤类工作
文员经验不限中专/中技冬暖夏凉招聘销售客服配电脑五险一金氛围轻松
【岗位】 负责招聘外卖员、送餐员、骑手,有劳务、中介、招聘相关经验者优先。 1、公司配备电脑设备,主要通过公司平台开展骑手招聘工作,操作简便,需具备良好沟通能力,能完成面试邀约,熟练使用电脑基础功能即可,面试环节由站点负责人执行,无需参与。 2、具备线下招聘、客服、销售或招聘工作经验者优先考虑,****优先。 【工作时间】 1、上午9:00-12:00,午休12:00-13:30,下午13:30-17:30 2、每月正常休息4天,法定节假日按国家规定执行。 【薪资】 1、底薪3200元+提成(360-720元),综合月收入4000-9000元。 2、春节、端午、中秋等节日发放礼品,定期组织团建活动。
财务会计助理
5000-12000元/月
财务助理经验不限学历不限应收应付预算生活服务
工作主要出纳,登记,核算薪资,核算考勤,员工打卡,员工入职签合同,工作都是由平台操作简单! 薪资待遇5000~12000元左右,长白班,8小时,月休息4天,8:30~6:00上班时间,问题面试详谈!
管理培训生
7000-9000元/月
文员经验不限大专晋升公开透明培训机会多
岗位职责: 1. 深入学习并参与公司核心业务流程,迅速适应企业工作环境与文化氛围; 2. 配合团队开展项目规划及落地执行,锻炼组织协调与项目推进能力; 3. 整理市场信息,进行数据整理与分析,辅助制定优化策略; 4. 关注行业发展变化,参与新思路、新模式的探讨与实践; 5. 结合自身优势与职业兴趣,实行轮岗机制,系统提升管理素养。 任职要求: 1. 学习领悟力强,能快速适应新任务与新环境,积极面对工作挑战; 2. 具备出色的表达与协调能力,善于与各类岗位人员协作共进; 3. 工作态度认真,富有担当意识,能在高强度下持续稳定输出; 4. 熟悉常用办公工具操作,掌握基础数据分析方法; 5. 有志于向管理方向长期发展,对团队领导岗位充满热情。
出纳员
4000-6000元/月
出纳1-3年大专周末双休
岗位职责: 1、负责公司日常现金及银行存款的收支与保管工作。 2、办理银行账户开立、注销、资金划转、账务核对、回单提取等银行业务。 3、审核各类报销单据的合规性与完整性,依据流程执行付款操作。 4、登记现金和银行日记账,编制资金日报、周报及月报。 5、妥善保管财务印章、空白票据及网银U盾,严格按照授权规定使用。 6、协助会计完成账目核对、凭证归集及财务档案管理。 7、完成上级安排的其他财务相关事务。 任职要求: 1、25-30岁,大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,具备1年以上出纳或财务岗位经验,有全面处理现金及银行业务经历者优先; 2、掌握现金管理规范、银行结算流程及相关票据操作(如支票、汇票、电汇等); 3、能够准确登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、账实一致; 4、熟练操作财务软件(鼎捷E10)及Office办公工具,尤其精通Excel应用; 5、熟悉费用报销流程、薪资发放、社保公积金缴纳等常规财务操作; 6、具备基础财务制度和税务知识,能协助会计完成对账及税务资料准备工作。
财务会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专应收应付结算总账成本审计资金管理财务分析收入账固定资产核算物流SAP
快理公司对帐,售后合对,工作简单,
结算会计
5000-6000元/月
结算会计1-3年大专
1.财务主管助理工作2.快递单号充值3.客户成本核算4.按照合同报价出具月度账单5.关注计费异常并解决6.熟练使用表格工具。任职要求:1.有快递行业财务工作经验优先2.大专以上学历。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限
一、账务处理 -对企业日常经营活动中产生的各类经济事项(如收入、支出、采购、销售等)进行会计记录,完成原始凭证及记账凭证的填制与审核工作。 -负责总账、明细账、日记账等各类账簿的登记,保障账目数据的真实、完整与规范。 -定期开展对账工作(包括账证相符、账账相符、账实相符),发现差异及时查明原因并进行调整。 二、财务核算 -进行成本费用的归集与分配,实施成本核算与分析,为企业优化成本管理提供数据支持。 -核算企业收入与利润情况,编制利润表,准确反映企业经营业绩。 -负责固定资产、无形资产等相关资产的会计核算,包括计提折旧、摊销等处理。 三、财务报告编制 -遵循会计准则及相关法律法规要求,按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表。 -开展财务数据分析,出具财务分析报告,为管理层决策提供可靠依据。 四、税务处理 -承担企业各项税费的计算与申报工作,涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等税种。 -参与税务事务的规划与协调,依法合理降低税负,确保企业税务操作合规。 五、资金管理 -监控企业资金流入流出状况,编制资金预算,科学调配资金使用计划。 -办理银行相关结算事务,包括收付款操作及银企对账等工作。 六、档案管理
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