
兼职-教学研究员/实习岗
2000-2100元/天
教师3-5年本科及以上公立学校学科应试类物理生物中学生不坐班地理普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-09
兼职岗位,欢迎实习生
1、具备公立或私立学校实际授课经历者优先,教授科目包括小学科学、初高中物理、化学、生物、地理;
2、能够从教学视角出发剖析问题,准确理解教师教学流程及课堂场景设计逻辑;
3、具备独立撰写教案与实验操作流程的能力,能清楚梳理实验相关知识点;
4、熟悉虚拟实验工具的操作与应用;
岗位要求:
1、有承担公开课的实际经验;
2、具备良好的沟通协调能力,可与一线教师就课程内容进行深入交流与探讨
【急聘】大学生题目录入教师日结工资
40-60元/时
教师经验不限大专及以上不坐班线上教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-08
工作形式:招募线上题目讲解教师,无需坐班,可在家完成,平台提供充足题源,支持开具实习证明(无需出镜)
岗位优势:
题库丰富,可按量持续产出;项目长期稳定,不受地域限制
时间灵活自主,收入水平较优
【招募科目】
小学:语文、数学、英语;
初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境
注:实际招聘科目视需求动态调整,具体以沟通确认为准
【薪资待遇】
小学:4-6元/题;
初中:6-8元/题;
高中:6-10元/题;
大学:4-7元/题
另有不定期激励奖金,部分学科享有新加入奖励!
师资培训主管
2-2.5万元/月
教师经验不限本科及以上
【岗位职责】
1、搭建新教师培训体系,制定涵盖岗前培训及教学能力提升的培训计划,助力教师专业发展;
2、依据培训规划整合资源,主导开发具有行业竞争力的新教师培训课程内容;
3、构建培训效果评估机制,通过课堂观摩、学员反馈与教学成果跟踪等手段持续优化培训方案,定期输出数据分析报告,推动培训流程与体系的迭代升级。
【任职要求】
1、具备单场100人以上教师培训的实操经验;
2、掌握新教师成长路径与培训方法论,可独立完成培训体系与课程设计;
3、能独立策划并实施完整周期的岗后培训项目;
4、拥有一定团队管理经验及复盘改进能力。
国际课程一对一老师
1-1.5万元/月
教育工作者经验不限本科及以上培训机构历史数学地理政治物理生物英语语文化学普通话发音标准留学背景外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线上教育不坐班一对一教学留学生
工作职责:
1、在线一对一海外大学课程辅导;
2、了解并根据学生学习能力与需求,准备教学计划和课前备课;
3、据学生情况因材施教,提供专业化的、高质量的一对一教学服务;
4.教学范围包含热门专业相关所有课程,例如数学、统计、商科、经济、金融、会计、计算机,算法、C、C++、Python、R、生物、化学、社科类、欧洲历史、政治、哲学等
任职要求:
1、通过公司教学平台进行在线1对1大学课程辅导,网络稳定,安静环境即可。
2、具体了解公司的一些面试要求,待收到通知后,请严格按照面试要求进行面试,我司面试为视频面。
3.QS前100硕博学历,需具备相应英语能力,能提供雅思托福成绩优先考虑,有大学/高中教学经验者优先;
辅导人群:英美澳加留学高中、本科生、硕士生。
4.沟通能力强,有团队精神;
5.课堂掌控能力强,讲课条理清晰;
小初高全科线上一对一辅导老师
1-1.1万元/月
教师学历不限培训机构数学地理政治英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线上教育不坐班学科应试类特长兴趣类职业与技能培训类一对一教学中学生留学生学前儿童/小学生
【招聘职位】全学科线上一对一辅导教师(小学/初中/高中)
我们是谁?
我们是一个专注于个性化教育的线上教学平台,致力于为全国学生提供高品质、灵活的一对一学习体验。我们相信,优秀的老师是教育的核心,因此我们以开放、包容的态度,汇聚各路教学英才。
我们在寻找谁?
无论您是经验丰富的在职教师、培训机构名师,还是虽无教师资格证但学科功底扎实、教学热情的行业精英或优秀毕业生,只要您热爱教学并符合以下要求,我们都热切欢迎您的加入!
岗位职责:
1. 通过线上平台,为学生提供专业、生动的一对一学科辅导。
2. 针对学生特点,制定个性化的教学方案,耐心引导,激发学习兴趣。
3. 课后及时向家长发送本次课程的详细总结与反馈,包括知识点掌握情况、课堂表现及后续学习建议,形成家校良性互动。
4. 保持与平台教务及家长的积极沟通,共同关注学生成长。
我们期望您具备:
专业能力过硬: 对所教学科(语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政等)有系统、深刻的理解,能精准把握考点与学情。
教学亲和有耐心: 具备出色的沟通表达能力,有爱心、有耐心,善于鼓励学生,营造轻松积极的课堂氛围。
高度责任感: 认真对待每一节课,课后反馈及时、详尽,对学生学习成果负责。
技术适应力强: 能熟练使用线上教学工具,保证授课过程流畅稳定。
我们为您提供:
最具专业的后备支撑:小初高全科各版本课件,题库,单词等,无需自己备课,做您最坚实的后盾。
极具竞争力的薪酬: 课时费一次一结,报酬清晰透明,劳动所得即时兑现。
极致的灵活性: 完全根据您的时间安排课程,最大化平衡您的工作与生活。
简单的合作模式: 无需坐班,无复杂考核,我们专注于为您和学生搭建最直接的教学桥梁。持续的成长支持: 有机会与全国优秀教师交流,获取教学资源与支持。
申请方式:
如果您对教育充满热忱,并认可我们的理念,加入我们,用您的专业知识与个人魅力,点亮屏幕另一端学生的未来!我们期待与优秀的您,携手成长。
中小学各学科教师
1-1.1万元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语教育学专业背景大型教育机构经验中学生不坐班数学一对一教学普通话发音标准
个性化指导,小组辅导
兼职导师
1.5-2.5万元/月
教师经验不限博士及以上生活/餐饮/健康服务大学/大专生成人培训机构物流/汽车技术线上教育职业与技能培训类留学背景留学与语言培训类留学生制造/建筑技术不坐班一对一教学产品/运营电子商务
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-31
开放给各学科
目前亟需:博士PhD导师 (兽医学、舞蹈教育、音乐疗愈、 宗教学、口腔、艺术史、古文献研究、智慧交通、公共艺术、博物馆设计、室内设计 Interior Design、Game Design、策展Curation
金融类: 资产定价 → Asset Pricing
公司治理 → Corporate Governance
券商投资 → Brokerage Investment / Securities Investment
应用经济 → Applied Economics
发展经济 → Development Economics
资产配置 → Asset Allocation
供应链 → Supply Chain
时尚管理 → Fashion Management)
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岗位职责:
1. 指导学生完成学术论文写作与修改,包括国内期刊、国际英文会议/期刊论文(如SCI、SSCI、EI等)的选题、框架设计、数据分析、写作与投稿。
2. 针对学生需求提供个性化科研背景提升辅导,帮助其掌握学科前沿知识与研究方法。
3. 协助学生攻克科研过程中的难点问题,培养学术思维与独立研究能力。
4. 定期跟踪学生进度,提供耐心、细致的反馈与答疑,确保学术产出质量。
任职要求:
1. 国内外高校博士在读、应届博士或博士后(交叉学科背景优先,如理工医文商等融合领域)。
2. 具有扎实的专业知识储备,至少1篇以上顶级期刊/会议论文发表经验(一作或通讯作者优先)。
3. 责任心强,有耐心和热情,能积极引导学生完成科研目标。
4. 具备优秀的沟通能力与逻辑表达能力,能清晰传授知识并激发学生兴趣。
5. 每周可稳定安排一定时间投入辅导工作(时间灵活,远程协作)。
我们欢迎这样的你!
1. 年轻有活力,对科研与教育充满热情;
2. 有跨学科研究背景或丰富科研实战经验;
3. 乐于分享,擅长因材施教,注重学生长期成长。
岗位福利:
1.具有竞争力的课时费+成果奖励(论文录用额外奖金);
2.灵活远程工作,无需坐班,高效协调科研与兼职时间;
3.深度参与学术辅导项目,积累教学与行业资源;
4. 表现优异者可长期合作或晋升为项目导师/学术顾问。
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Academic Research Tutor (Part-time / Remote)
Job Responsibilities:
1. Guide students through the entire process of academic paper writing and revision, including topic selection, framework design, data analysis, writing, and submission for domestic journals and international English-language conferences/journals (e.g., SCI, SSCI, EI).
2. Provide personalized tutoring for research background enhancement, helping students grasp cutting-edge knowledge and research methodologies in their field.
3. Assist students in overcoming challenges in their research process, fostering their academic thinking and independent research capabilities.
4. Monitor student progress regularly, providing patient, detailed feedback to ensure the quality of academic output.
Qualifications & Requirements:
1. Current PhD candidate, recent PhD graduate, or Postdoctoral researcher (PhD required). Candidates with interdisciplinary backgrounds are highly preferred.
2. Strong subject matter expertise with a demonstrated publication record; at least one first-author or corresponding-author publication in a top-tier journal/conference is required.
3. Highly responsible, patient, and passionate about guiding students to achieve their research goals.
4. Excellent communication and logical reasoning skills, with the ability to explain complex concepts clearly and stimulate student interest.
5. Ability to dedicate stable, weekly hours to tutoring (flexible schedule, remote work).
We Are Looking For Someone Who Is:
1. Energetic, enthusiastic about research and education.
2. Possesses an interdisciplinary research background or rich practical research experience.
3. A supportive mentor, skilled at tailoring teaching methods to individual student needs and focused on long-term student development.
What We Offer:
1. Competitive hourly rate + performance-based bonuses (e.g., additional reward upon paper acceptance).
2. Fully remote, flexible work arrangement to easily balance your research and tutoring commitments.
3. Opportunity to deeply engage in academic tutoring projects and build valuable teaching and professional networks.
4. Potential for long-term collaboration and promotion to Project Lead/Academic Advisor for top performers.
学科辅导师(数学、英语、语文)
2-4万元/月
教师3-5年本科及以上教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生互联网公司经验培训机构线上教育一对一教学普通话发音标准互联网教育平台使用
物理化学生物、文综均有岗位需求~
一、岗位职责
1. 教师专业能力提升:面向一对一教学教师,规划并执行专项教学技能培训项目,帮助教师增强个性化辅导能力和课堂管理技巧。
2. 备课与说课支持:主导学科日常备课任务,组织教师开展说课训练,指导完善课程内容与教学方案设计。
3. 教学评审支持:参与教师课程审核工作,提供优化建议,促进教学质量持续提升。
二、任职要求
- 经验要求:具有3年及以上学科授课经验,其中至少包含1年班课教学实践;有教师培训经历者优先考虑。
- 学历要求:优先考虑985/211高校本科及以上学历,具备相关学科专业背景者更优。
- 能力要求:
1. 熟悉学科知识结构及教学核心难点,掌握一对一教学模式下的有效教学策略。
2. 具备良好的培训讲授、说课演示与课程点评能力,表达清晰,沟通顺畅。
3. 热爱教育事业,责任心强,具备团队合作精神,能够高质量完成教学与培训输出任务。
保安队长
北京公司直招
项目上有热水器、洗衣机,公司免费提供服装被褥
工资待遇4500-5500视身高和年龄而定
要求:净身高175以上,年龄45岁以下,无纹身,无违法犯罪记录,退伍军,无不良嗜好,无传染性疾病
公司直招保安队长
福利:干满一年享受5天带薪年假,享受每年两节过节费,公司免费提供服装被褥
要求:净身高175以上,年龄40岁以下,无纹身,无违法犯罪记录,退伍军,无不良嗜好,无传染性疾病
月工资:6000-6000以上
电话
电梯司机1-4天6-10人月结
招聘室内电梯6名,中铁一局大学城,工资3300工资月开,明天就上班,年龄60以下,有宿舍,有意者电话联系:
保洁开荒保洁月结
国企项目招聘保洁员:
男女不限年龄60周岁以下,服从管理,若干人
要求身体健康无不良嗜好。
有保洁工作经验者优先,
住的件好,洗澡方便。
每天工作10小时,
工资每月3800元,屋内有空
管吃住,住地上,到月开工资,过年不回家的
联系电话
北京招聘快餐厨师若干名新手就行有基本功就行有人培训工资加绩效6500到7000左右月休2天
6500-7000元/月
快餐厨师月结
招聘快餐厨师若干名 新手就行 有基本功就行 有人培训 工资加绩效 6500到7000 左右 月休2天 要求长期 干 有责任心 联系方式
公基非法讲师
5000-15000元/月
教师本科及以上高薪
岗位职责:
1.负责公务员考试、研究生入学考试等方向的课程讲授,确保教学内容精准、实用、时效性强
2.参与教研活动,协助开发配套教辅资料、真题解析及模考命题工作
3.配合招生团队开展公开课、备考讲座及学员答疑,提升转化率与学员满意度
4.定期进行学情分析,为学员提供个性化学习规划与备考指导
5. 根据成都及周边区域市场反馈,协同优化教学服务与本地化课程体系
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂感染力
2. 熟悉考公/考研政策、考试大纲及命题趋势,有相关教学或备考经验者优先
3.学历不限,但需具备扎实的学科功底与持续学习能力
4.具备团队协作意识,能适应成都主城区及省内其他行政区域的灵活教学安排
5.有教育培训行业从业经验者,或持有教师资格证、相关职业资格证书者优先
科学老师
7000-12000元/月
教师1-3年本科及以上培训机构线下教育坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
职位描述
一、工作职责:
1、我们陪同3-12岁儿童进行有趣,互动并亲身参与的科学试验、自然体验和创客造物;
2、通过发现式的学习和以探索为基础的对话,培养他们自己动手学习与研究的能力;
3、我们把学校和课堂变成一个真正的科学实验室,课程内容涵盖物质科学、生命科学、地球与宇宙、technology&engineer等方向;
4、我们充分的倾听儿童的看法,指导儿童在一个亲身参与,充满探究以及和平的、非竞争性的氛围里培养他们对于科学的积极态度和创造性;
5、和学员们共同观察各种化学实验变化,共同激发儿童的学习兴趣、自信心和想象力;
6、用爱和真诚,怀抱敬业之心,努力奋斗,团结一致,不断为客户创造价值。
二、岗位要求:
1、我们希望你热爱教育事业,喜欢小孩子,自己也是一个“大孩子”;
2、我们希望你天马行空,脑洞大开,爱学习,爱思考,爱跨界,爱幻想,对未知充满好奇;
3、我们希望你积极向上有热情,风趣幽默有自信,每天都能充满正能量;
4、我们希望你有团队合作精神,有明确的目标和方向,努力,上进;
5、本科二本及以上学历(理工类专业优先);
优先考虑:
1.有教育行业(3-12岁),或者有STEM教育相关工作经验;
2.在学校、校外教培机构有(教师、幼教、讲师等)一年以上任职经验的;
3.在其他机构接受过正规、系统的教学能力培训的;
4.自己从事过科技类课程开发、带队参加过科技类比赛、做过科技辅导员等
5. 长期主义,计划在教培行业深耕。
语数英等老师
3000-5000元/月
教师学历不限
岗位职责:
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长
3. 积极参与教研活动、教学培训及课程建设,持续提升教育教学能力和专业素养
4. 配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作,践行立德树人根本任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与亲和力,无违法违纪及师德失范记录
2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力,能熟练运用多媒体及现代教育技术开展教学
4.身心健康,具备良好的沟通协作能力与抗压能力,适应教育行业工作节奏
教师
6000-7000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构数学物理英语语文化学
一、职位名称:资源工程师
二、工作地点:合肥市
三、岗位职责:(以数学为例)
1、以提升大模型效果为目标,对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议
2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析,并能对题目、答案、解析审核修正;熟悉中高考阅卷细则,能对模型效果进行评测
3、根据项目需求,制定标准规范文件并能对数据进行判断,构建模型所需测试集
4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告
四、任职要求:(以数学为例)
1、一本及以上学历,数学相关专业,数学学科相关知识掌握程度高,学科能力强,优先师范类专业;
2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识,熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上,至少带过1年高三毕业班;有题库建设、知识体系构建,高中数学考试,模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽;
3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程,并能根据实际情况提质增效,高效完成需求;
4、具备一定的项目管理经验,能对需求进行分析、拆解,按期交付;
5、对数据有一定敏感度,能够快速掌握数据标注与质检的规范,并产出高质量的有效数据;
6、熟练掌握office、excel等办公软件;
7、具有主动思考和学习意识,良好的沟通能力和团队工作精神,具有较强的抗压能力,责任心强,认真负责;
8、掌握python基础编程能力者优先;
五、薪资待遇
2800(底薪)+1500(岗位)+1000(绩效)++200(全勤)=6000
注意:当月15日之前(不好含15日)入职,,当月15日之后入职,,比如2.28-3.14 入职的,4月开始
惠州深圳东莞教师
3000-8000元/月
教师经验不限大专及以上高中阶段必须是普高培训机构日语雅思数学物理英语化学普通话发音标准心理学专业背景教育学专业背景线下教育坐班不坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
惠州市惠阳区深圳大亚湾淡水教师
英语单词带背陪练
100-400元/天
英语教师经验不限大专及以上
线上兼职工作内容:
英语单词带背
完成各年龄段陪伴复习任务
任职要求:
发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心
专四、专八和四、六级优先,英语专业优先,非英专业表现优异者可放宽
有经验者直接入职
必须有电脑设备,平板、台式均可
福利待遇:
体验课报名+
包含所有复习(具体以平台相关规则为准)
可提供实习证明和创业平台
职位特点
无需固定工作场合,工作时间自行预约,时间地点灵活利用
面试方式:线上
软件使用方式:线上
乾鹄伴学
欢迎加入我们!
家教
100-800元/时
家教经验不限硕士及以上
工作周期:2个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-11-21
岗位职责:
1.制定并执行因材施教的教学方案,满足学生个体化的学习需求与习惯。
2.运用生动、互动的教学手段,激发学生的学习兴趣与主动参与意识。
3.定期与家长进行沟通,反馈学生学习情况,并依据意见优化教学安排。
4.协助开展各类教学实践活动,助力学生综合素质的全面发展。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业素养和持久的耐心。
2.具备高度的责任感及团队协作精神,善于与学生和家长建立良好互动。
3.掌握创新性教学理念,能策划并开展兼具趣味性与知识性的课程内容。
4.能够结合学生个性特征灵活调整教学方法与策略。
兼职语文教师
100-150元/时
语文教师3-5年本科及以上教师资格证教师小班教学(3-25人)培训机构语文老师线下教育不坐班兼职语文老师学前儿童/小学生普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:日结
招聘截止时间:2027-12-22
岗位职责:
1、承担语文学科教学任务,依照机构教学计划,开展学生一对一或一对多小班授课工作。
2、参与公司组织的培训、集体备课、教材研发及各类会议,与教师团队开展教研互动,积极投入教研活动,持续提升教学能力。
3、结合学生实际学习情况,制定个性化教学方案,指导学习方法,培养良好学习习惯;查缺补漏,激发学习兴趣,助力学业成绩提升。
4、主动与学生、家长及班主任保持沟通,收集反馈意见;评估辅导效果,根据实际情况灵活调整教学策略与进度安排。
5、严格遵守《中小学教师职业道德规范》,关注学生身心健康,自觉做到以身作则、言传身教、为人师表。不训斥、不体罚或变相体罚学生,结合语文教学融入思想品德教育和爱国主义教育,增强安全意识,提升学生自我保护能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,教育学及相关专业背景,具备3年及以上教学工作经验;有培训机构教学经历者优先,持有教师资格证者优先。
2、具备良好的亲和力、爱心、责任心以及职业素养。
3、热爱教育行业,愿意长期稳定合作、共同成长,具有优秀的教师职业操守和服务意识,态度积极,抗压能力强;
兼职课时费:150元/小时课多薪资可谈!
高薪聘初高中数学老师
1-1.8万元/月
奥数老师5-10年本科及以上培训机构教师资格证毕业班经验普通话发音标准线下教育教师坐班互联网教育平台使用小班教学(3-25人)一对一教学一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师初中高中一级乙等二级乙等一级甲等二级甲等
1,普通话标准
2,授课幽默风趣,不照本宣科
高中各科授课教师-双休-入职即缴五险一金
1.2-2.4万元/月
高中教师3-5年本科及以上教师大型教育机构经验互联网公司经验线上教育视频拍摄与录制高中教育工作经验互联网教育平台使用
语文、数学、物化生、政史地 8科主讲教师正在热招中,期待您的加入!
岗位描述:
不学教育集团依托自有民办学校办学资源及专业的在线运营团队,已服务大量高中学生群体。为顺应集团业务拓展与人才储备战略,现面向社会公开招聘中学各学科录课讲师,诚邀优秀教育人才携手共进。
工作内容:
1、依据课程资料及标准流程,完成教学视频的录制工作;
2、按照既定课程大纲和内容要求,独立制作课件,确保录课内容质量;
3、协助参与所授学科相关教学资料的审核与优化;
4、每周完成不少于3个、平均时长40分钟的课程视频录制任务。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,学科功底扎实,具备三年以上高中教学经验者优先;
2、热爱教育行业,有线上课程录制经历者优先考虑;
3、具备良好的语言表达能力和学习能力,能清晰、生动地讲授课程内容;
4、授课风格鲜明、富有个人特色者优先;熟练掌握PPT制作者优先。
物理教师
6000-26000元/月
物理教师1-3年本科及以上培训机构线下教育线上教育不坐班
具有数学学科的教育背景、过硬的学科知识技能与良好的专业素养,身心健康,热爱教育事业,坚持以学生为中心,有良好的沟通合作能力。
学科教师—初高中授课;课时丰富;办公弹性
1.5-3万元/月
教师经验不限本科及以上
岗位职责:
1. 承担学科教学任务,助力学生提升学习能力;
2. 参与学科教研工作,持续精进教学研究水平;
3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。
任职要求:
1. 统招985/211院校毕业,专业不限,对教育行业有热情;
2. 所授学科基础知识扎实;
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
福利待遇:
1. 无责底薪+课时提成+季度奖金,每年两次调薪机会;
2. 六险一金,提供年度健康体检;
3. 季度团队建设活动,日常免费零食及下午茶。
职级晋升:
教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训
兼职全科辅导老师
200-400元/时
教师3-5年本科及以上学科应试类物理教育学专业背景培训机构线下教育不坐班数学语文英语一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1.承担全科教学任务,涵盖语文、数学、英语等基础科目
2.运用互动式授课方式,提升学生学习积极性
3.结合学生个体情况,灵活调整课程安排与教学内容
4.具备K12领域一对一辅导经验
任职要求:
1.拥有较强的表达能力与授课技能
2.能够结合多种教学方法,满足不同学习习惯的学生需求
3.热爱教育事业,具备责任心,能按时完成教学工作
全职岗位同步招聘中
英语老师
1.2-1.8万元/月
英语教师3-5年本科及以上
招长期合作英语老师,负责教授剑桥少儿英语PU课程及KET/PET/FCE班课
岗位要求:
1、英语专六或专八,语言功底扎实,发音标准
2、拥有3-5年剑桥体系英语教学经验
薪资待遇:
1、课时费高于行业市场价,具体可面议
2、长期稳定合作,课程排期有保障
上课地点:
西直门(交通便利,具体地址详聊)
高中理科教师-课时充裕-六险一金
1.5-2.5万元/月
教师经验不限本科及以上
社招校招均可投递
岗位职责:
1. 承担相应学科的教学工作,助力学生学习能力提升;
2. 参与学科教研交流,持续精进教学研究能力;
3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。
任职要求:
1. 统招985/211院校毕业,专业不限,热爱教育事业;
2. 所授学科基础知识扎实;
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
福利待遇:
1. 底薪+课时费+季度奖金,每年2次调薪机会;
2. 六险一金,提供年度健康体检;
3. 季度团队建设活动,供应免费零食与下午茶。
职级晋升:
教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训
栏目概述
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