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下午招临时工2个人打包装20块钱一个钟现结华南城印刷区

深圳大鹏基地生活老师22～24三天六人21号晚集合如果做得好27.28.29也有，周末可以就在基地休息下午六点前到位基地有饭吃最晚不要超过八点到位白班150工资打卡听指挥，有责任心，平时学生不舒服带学生去医护室，休息的时候查寝，平时学生在训练时和做游戏的时候给学生拍照等，工作轻松。有时还会陪学生外出旅游，配合好教官工作就行。包吃住，不收水电费。联系方式（同号）请备注生活老师

45-60周岁，无高血压、无糖尿病等高危病种的健康人群。吃苦耐劳，责任心强，想长期稳定，上手快，前期有人带，有工作经验优先。 负责小区、写字楼、工业园区、办公职场的四害消杀防治工作、布控有害生物的基础设施，控制有害生物的密度，处理客户投诉。 2、综合待遇：公司提供住宿，车补、能者多劳，加班有加班工资。 3、休息：月休4天。 电联

招蔬菜夜班18至35周岁，熟手优先包吃包住，每日工作九个半小时，月休3天，待遇5000起全勤奖提成要求：手脚麻利，有责任心，勤快工作有效率，服从安排管理，懒散人酱油者勿扰

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招打比临工2名，25一个小时，大康小学旁边

岗位：路试安全员（深圳）提供材料：个人简历（丰富一点的）、安全驾驶记录、无犯罪证明人员要求：有采集经验或智驾测试经验年龄：25-35周岁学历：大专（有采集或智驾测试经验的放宽至高中）驾龄：3年及以上，周年内无重大伤亡事故记录和驾驶违规记12分记录，周年内无单次扣6分记录，周年内无3条以上违法违规记录。工作地点：深圳市龙华区观澜（前两周深圳培训，之后全国出差跑泛化）工作时间：上5休2，非工作日加班调休薪资待遇：基础工资2230++绩效工资0-1500（按超产件数，20/件）+A级员工奖励500在深圳不提供住宿去外地出差提供住宿+每日50元出差补贴。联系方式：（同）

包装工 薪资福利:工资面议，具体面议 招工人数:2名 工作地址:长松岗葛塘村方圆药店隔壁

保底在7500元，听从公司安排，能吃苦耐劳 公司提供车辆给司机多劳多得，时间自由，驾龄需满3年，没有案底，醉驾记录，

船厂直招船舶甲板机械维修学徒工、普工多名 一、年龄要求：维修师傅45岁以内，学徒和普工年龄42周岁以内 二、岗位要求：要有责任心和上进心，有吃苦精神，服从安排，身心健康，无犯罪记录 三、福利1：进厂即买五险(养老保险按深圳最低要求购买，目前是4492基数购买。四，福利2，根据不同岗位和技能，每工作一天，另外补助养老保险费用20-50元，如果在老家开具自己购买养老保险证明，公司会在前述补贴的基础上额外给予补贴每月600元) 四、福利2：住房补贴：没有一金，一天约20元补助 五、福利3：公司包住不包吃，岛上有员工食堂，优惠40%，自选菜，优惠后每份6-15元左右。住在岛上、交通船上下岛免费，宿舍6人间，有空调，热水器，电视。 六、福利4：交通费一天约10元补助 七、福利5：公司内部会提供技能培训和发展机会 八、福利6：公司每年会进行一次职业健康体检 九、福利7：高温费（每年5-10月份，共6个月，每天按10元） 十、福利8：劳保用品按标准免费发放， 十一、福利9：每个季度会根据技能及综合能力提高进行工资上浮调整 十二、工资收入：学徒工最低综合工资收入8000元左右(含基本工资2360元、加班费及以上8条福利的各种补贴等)，学徒工或者普工折合综合工资最低29-30元1小时，第一个月学徒工可以保综合工资8000元(含基本工资2360元、加班费及以上8条福利的各种补贴等)，因公司原因造成的开工不足，损失由公司负责。如工时超出265小时以上，超出部分每小时综合收入最低30元(含基本工资加班费及以上8条福利的补贴)。 第二个月由组长按劳动态度及工作技能进行考核重新评定工资，综合工资折合小时工资一般在29-31元/小时， 十三、、工作时间：公司以维修为主，是服务行业，有活就干、没有活就休息，上班以长白班为主，07:30-11:3013:30-17:30;加班一般至21:30 十四、工资发放：每个月25日发上个月的工资，发招商银行卡 十五、工作环境：船上现场环境差（如密闭舱、施工位置窄小，舱内油泥多、油味重，甲板/钢板上太阳暴晒，非常热等），不能吃苦及无法适应现场工作环境的勿扰!不打算长期做的勿扰

岗位职责: 1、负责劳动关系管理，办理员工入职、离职、转正、调动等人事流程，解答员工在劳动关系方面的相关问题，防范并妥善处理各类劳动争议。 2、负责考勤管理工作，审核员工请假申请，完成考勤数据统计与核算。 3、搭建并维护多元化的员工沟通机制，及时收集、反馈员工意见至管理层，定期开展组织诊断，提出优化建议，推动企业管理持续改进。 4、策划并执行员工活动，推进企业文化建设，提升员工对企业文化的理解与认同，增强团队协作精神和归属感，营造健康积极的工作氛围。 5、统筹员工关怀与福利体系，制定福利方案，合理配置福利资源，提升企业福利的市场竞争力和员工满意度。 6、配合开展绩效考核与培训发展工作，协助完善培训机制，激发员工成长动力，提升整体人才素质与组织效能。 7、组织实施招聘工作，高效引进企业发展所需人才，保障人力资源供给。 8、处理日常行政事务，并协助总经理完成各项管理工作。 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、统招大专学历，人力资源管理、劳动关系、心理学等相关专业优先。 2、三年以上人力资源相关工作经验，具备全流程人力经验或掌握基础财务知识者优先考虑。 3、熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块基础知识，能准确运用相关政策法规解决实际问题。 4、具备出色的沟通协调能力，善于处理冲突与谈判；拥有较强的组织策划能力和数据分析意识，熟练操作常用办公软件（如 Excel、Word、PPT 等），工作积极主动。

一、工作内容 1. 负责线上及线下客户咨询的接待工作，及时解答求职者与企业用户在平台使用、岗位发布、简历查阅、账号操作等方面的问题，快速响应并处理用户的常见疑问与基础需求。 2. 借助公司提供的客户资源，通过电话、微信、在线沟通等渠道，有针对性地邀请企业客户和求职者参加线下面谈、面试对接及平台合作活动，并同步做好邀约记录与后续跟进。 3. 持续维护客户关系，对意向客户进行及时跟踪，整理客户资料与邀约数据，完善日常台账信息，协同团队达成既定邀约任务目标。

工作职责 1. 负责线上招聘全流程执行，包括简历初筛、候选人沟通邀约、面试协调及招聘进度跟踪。 2. 管理并拓展线上招聘资源渠道，优化简历获取流程，提高招聘响应速度与质量。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先（接受无经验者）。 2. 熟悉主流招聘平台（如直聘）操作机制，具有一年以上招聘相关工作经验。 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能准确把握业务部门用人需求。 4. 工作认真细致，抗压性好，可同时高效推进多项招聘任务。

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急招1名临时工，手脚灵活年轻点的，工期几天，日结。19/时，在福永桥头 联系电话：

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

【你的工作内容】 1.负责顾客的接待、引导、点餐、传菜及席间服务，确保用餐体验。 2.解答顾客咨询，妥善处理基本的服务需求。 3.负责所属区域的环境卫生、餐前准备与收市整理工作。 4.学习并推广餐厅新品与会员权益。 【我们承诺给你】 有竞争力的薪酬：综合收入5200-6000元/月（构成：底薪5200+绩效奖金（没有上限）。 坚实的后勤保障：每日提供丰盛免费员工餐。 清晰的成长路径：完善的“老带新”培训，明确的晋升通道：服务员→高级服务员/训练员→领班→主管。 温馨的团队氛围：定期团队建设，工作中是同事，工作后是朋友。 形象气质佳优先 【加入我们】 如果你正在寻找一个能学到东西、踏实成长的平台，请直接点击“立即沟通”！我们期待与勤恳上进的你见面！

打扫卫生，清理台面，包吃包住，有人教有人带 原标题：《诚聘服务员可新人可小白》

东门老街港式茶餐厅招聘前厅服务员3人。 岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄16-25岁，身体健康，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 薪资面议

工作时间：22：00到03：00 【岗位职责】 -负责酒吧点单、上菜及顾客服务 -保持酒吧环境卫生整洁 -协助完成夜班接待工作 【职位要求】 -有餐饮或酒吧相关经验优先 -熟悉基本商务礼仪 -可接受全职及夜班安排 【薪资福利】 -薪资范围：7000-8000元/月，薪资月结 -包吃住