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建华建材 （首月200/天）普工 清扫刷字 风炮手、拆头尾板，滚焊机手、离心机手，打胶塞，吊机手，焊工 【食】首月免费 【宿】 住宿四人间，空调洗衣机卫生间都有 【工作时间】上班时间6:30-18:30，半月倒一次，月休2-4天 【福利】享有工龄奖，岗位津贴，全勤奖，高温补贴及福利

食堂勤杂工有食堂工作经验的优先有健康证的优先手脚麻利的。主要麻辣烫切菜洗菜，刷篓子（10个）薪资福利:时薪18一小时时间上午八点到下午两点双休工作地址:康龙化成北门

厂区制造部门小产品新产线扩招普工（岗位简单无需经验）16~45身体健康薪资工价7000～8500元/月【立即点击免费报名联系！】 《9月份》：一天286~308块 《10月份》：一天286~308块 《11~12月份》：一天286~308块 【薪资待遇】 ｛小时工｝：26/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7000~10000元/月（带计件） (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装-质检-打包-理货-物料员-组装-检测-贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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招聘：电商包装配货，20岁以上固定工，钟点工（宝妈）时间：9-12,1.30-6.30,7-10位置：骊三村联系：

[玫瑰]日结！今天蔬菜分拣称重，要工25-53岁，上班时间：12点一20点，根据货源也会延迟下班12元一小时，位置伏牛路郭店，V同

 招聘临时工：数名工作时间：8:30上班，下班时间待定，午间休息1.5小时；可做短期/长期，工期灵活一、打包分拣岗岗位要求：25-45周岁，男女不限，手脚麻利，做事认真，服从现场安排。工作内容：货品打包、贴快递面单、分拣装箱，操作简单易上手薪资待遇：13元/小时，周结，包工作餐二、装卸转运岗岗位要求：25-45周岁，体力活，能吃苦耐劳，有团队协作精神，服从安排。工作内容：上下货物及货品转运，单件重量不超过50斤。薪资待遇：15元/小时，周结，包工作餐联系方式：

明天要六七个工人，要识字的贴标签150现结

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【工作内容】厂区内15公斤纸箱食品装车，全程叉车辅助配合工作，工作简单易学 【任职要求】18-63周岁之间，身体健康，能吃苦耐，有责任心的，会写自己名字就可以。 【食宿情况】一日三餐，管饱不限量，4-6人间上下 铺，独立卫生间。 【工作时间】长白班9个小时，早7点-晚17点，午休1 小时 【福利待遇】包吃包住、24小时热水洗澡、水电全免、、工龄奖、月休四天、节假日补贴、带薪年假、全额社保。

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招聘：快递操作经理管培生薪资：5000-8000元/月主要工作内容1、轮岗学习阶段（管培期6‑12个月）-一线实操：熟悉快件揽收、分拣、派件、异常件处理、网点日常运作，看懂快递全流程-业务端学习：客户维护、报价、对账、散客/电商客户开发、快件纠纷、理赔处理-运营管理学习：快递员排班、考勤、时效管控、网点成本、破损丢件管控、数据报表-跟着业务经理跑市场，学习谈客户、处理网点问题、对接总部/上级区域2、定岗业务经理后核心工作1.业绩指标：完成区域揽件量、营收、利润指标，控制破损、投诉、流失率2.客户管理：开发电商、工厂、直播商家；维护老客户，报价谈判，处理客诉，防止客户流失3.网点&团队管理：管理快递员、揽收小组；人员调度，绩效考核，人员沟通，处理员工矛盾4.运营管控：时效监督，处理爆仓、异常件、罚款规避；管控网点成本（人工、物料、运输）5.对内对外对接：对接上级公司、转运中心；处理总部考核、罚款申诉；协调网点之间问题6.数据分析：看揽派数据、客户发货量、成本数据，做业务调整岗位要求1.学历：大专及以上，应届生可投，物流、市场营销；2.能力：能接受外勤跑业务，抗压能力强，能接受快递行业忙季加班；沟通谈判能力好；看得懂基础数据表格3.特质：执行力强，善于处理矛盾，能下沉一线，不排斥基层体力相关实操；

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