朝十晚四，周末双休，工作自由不打卡(不良资产处置服务，大宗商品资源销售服务)我们是专做不良资产含诉前资产，大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务，我们这个线上做起来很简单，有人教，变现的速度非常的快，不需要经验，主要是不良资产推广与服务，很容易最简单的销售，有培训，团队协作。 不良资产是一个新兴朝阳行业，经济越不景气越好做，我们公司平台在香年大厦T2写字楼45楼整层1500平办公，法辅在线(四川)总部，目前发展成全国40多家分公司市场发展最显著之一。 岗位职责 1. 为客户提供法拍房相关业务的咨询与解答 2. 根据客户需求推荐合适的房源信息 3. 协助客户了解相关流程及政策要求 4. 引导客户参与后续业务沟通与办理 5. 提供持续的客户跟进与服务支持 任职要求 1. 沟通表达清晰，能有效传达信息 2. 服务意识强，具有责任心和耐心 3. 有意愿从事客户开发与服务相关工作 4. 学习能力强，能快速掌握业务知识 5. 具备良好的团队合作能力，适应工作节奏

任职岗位：房产经纪人，店经理 任职要求： 1.年龄20-40周岁。 2.善于沟通，有较强的语言表达能力。 3.有较强的进取心，学习能力。勇于挑战自己，不甘平庸。 4.有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。 5.个人形象素质合格。 薪资待遇及福利： 1.A0-A2级别实习员工：底薪3000元 2.A3及以上级别员工：3000元保障薪资，再加35%-80%高额提成＋带薪年假＋法定节假日 3.福利：五险三金（公积金＋关爱基金＋父母孝顺金），免费体检，过节福利，生日福利，带薪休假，国内外免费旅游。 其他：公司针对新员工，有一系列的培训成长计划，包括不限于基地训，团建，课程培训及辅导，一对一师傅带教等。 （没有试过，不要说不行，年轻人就需要挑战） 期待与你一起实现梦想！

薪资待遇（同行天花板） 无责底薪3000元+70%提成 月度PK奖金1000-5000元+年度冲刺奖5000-50000元 1：百万经纪人专属奖宝马所有权 2：季度精英国内游（三亚/大理/桂林/西安等国内著名景区）+每月4天弹性调休 公司给你8重赋能 1：新人保护期：首月无业绩要求，师徒制手把手教学 2：自媒体流量扶持：免费开通全网房产端口（58同城/安居客） 3：独家培训体系： 一：短视频拍剪技巧（从0到1打造个人IP） 二：小红书/抖音获客实战课（公司提供脚本模板） 三：销冠话术拆解（逼定/谈价/房源包装全流程） 四：精准客源池：20万+高新区学区房/改善房客源共享 五：团队作战模式：房源开发/带看/谈单分工协作，新人也能开单 岗位职责 1：开发维护二手房/新房客户资源（公司提供线索+自主开发） 2：实地带看、需求分析、促成交易（团队长全程陪谈） 3：运营个人自媒体账号（公司提供内容选题及运营支持） 为什么选我们？ 1：行业顶配资源：成都高新区70%学区房独家委托 2：公平晋升机制：3个月内人员业绩达标可竞聘店长，带团队享管理分红 3：零成本创业：不押工资/不扣证件/系统免费用 4：90后年轻团队：每月聚餐+生日会+吐槽大会

招房屋带看!!!不坐班，时间自由!!! 现公司人员平均收入8000+ 1、薪资待遇:底薪3000+提成提成:600-900/间，新人前期是有师傅带，一个月开七八单是没问题 2，工作时间,:早上9:30上班，下班不用打卡，可以提前下班，不要求坐班，不穿工装，时间自由 3，工作职责,:公司提供房源信息，你只需要发布到58,咸鱼，不限平台，带客户看房租房。所租房源最低价位(300元-900元) 4，公司福利，:带薪休年假，每月不定时聚餐团建节假日发放福利 无需经验，入职有主管手把手教

公司新增生日假，生日当天可以带薪休假1天，早上9点30上班，下班不打卡。年假育儿假宝妈调休假女神假，上市公司资源多多多福利多多收入多多 快来和我聊聊呗~~~ 【温馨提示:为避免重复邀约，请您投递一份简历即可。面试通过后工作地址可根据个人意愿就近分配。预祝您面试顺利!!!】 不要害羞，我不是那种严肃的HR!主动和我联系，给彼此一个机会! 【岗位祥知】 1、上班地址:全成都就近分配、走路上班 2、培训:统-1天免费职前培训+入职带薪培训(包食宿) 3、晋升通道:经纪人-店经理-商圈经理-总监 4、不需要外出跑业务，通过贝壳网平台作业，有稳定的客户来源 5、没经验:安排一对一师父带教+完善的培训安排 6、欢迎优秀应届毕业生加入或者有经验的优秀人才直接竞聘管理岗位 【任职资格】 1、年龄20-45周岁; 2、不限学历（链家七年来首次放开学历限制），有销售经验者优先 3、有良好的人际沟通能力，性格外向; 4、工作积极主动; 5、做事认真踏实，为人正直诚恳; 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【薪酬福利】 公司薪酬: 试用期员工:无责底薪+高额提成25%~80%(级别提成 +业绩提成) 2、完善的培训体系(职前培训，入职带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合) 3、公平透明的晋升机会，置业顾问店经理商圈经理运营总经理; 4、各项福利:五险一金，团队奖励，CG文化，定期免费体检 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉; 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖。 【可分配区域】 武侯区:望江路、科华北路、簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区:水碾河、双桥子、八里小区、万年场、新华公园、驷马桥、建设路、SM广场 锦江区:宏济新路、莲花、海椒市、九眼桥、牛市口、川师、华润路、琉璃路 金牛区:茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提、蜀汉路青羊区:八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 温江涌泉三圣乡龙泉驿高新郫县犀浦华阳双流航空港麓山新都青白江均可分配

岗位职责： 1.负责新房房地产客户跟进，线上邀约，发布房源网络获客 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制 3. 具备较强责任心、抗压能力及目标感，能适应灵活工作时间与户外带看需求

早九晚六3500K-8000K 线上获客：通过短视频内容实现自然流量引入，结合平台推广工具（如DOU+、本地推等，若适用），精准触达潜在客户，收集高质量的购房/租房咨询线索（包括私信、评论、表单提交等形式）。 初步筛选与沟通：对获取的客户线索进行快速响应，完成初步需求判断与有效对话，挖掘客户基础意向，建立初期信任关系。 邀约转化：将符合标准的线上客户高效引导至线下实地看房或深入咨询环节，并准确转接至对应销售顾问或按公司流程自主跟进。 实地探盘与拍摄：深入楼盘现场、样板间、社区及周边配套区域开展实地考察，主导或配合完成专业级视频素材摄制工作（涵盖讲解解说、场景呈现、细节展示等内容），确保成片真实可靠、内容专业且具吸引力。

1:租房、买卖、新盘、二手。 2:免费提供端口。 3:个人提成65%-150%+团队提成，无需经验，上班安排一对师傅带教。 4:早9:30晚19:00，月休6-7天。

招聘： 1. 岗位要求: 18-35周岁，经验不限 2. 岗位工作内容: 负责租房、二手房、新房、商铺等相关业务，可根据个人兴趣自由选择业务方向 3. 薪资: 底薪5000元+高额提成20%-70% 4. 岗位优势: 工作区域位于成都新川板块商业圈，提供一对一师傅带教，快速上手 5. 发展晋升: 入职后根据能力定级，每月均有晋升机会，晋升路径为：见习-正式-客户主任-客户经理-星级经理

【工作内容】主要是送超市里面的蔬菜水果日用品货物，连锁店门店货物。 (东西不重，男女不限。可以长期干1-3个月，每天都有活） 【工作要求】会熟练驾驶电动车会看导航，18-58无案底酒驾拘留史。 可以短期长期，急需工作的，期间过度的可以联系我

岗位名称：成品装卸工；电商物流仓储搬运工；货代操作员。 岗位要求：1. 年龄在20-45岁之间；2. 能吃苦耐劳，服从工作安排；3. 有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：1. 月均工资6000-9000元（个人计件）；2. 包吃住；3. 享受生日宴，节日发放福利，提供工作服。招工人数：8人（名额有限）。

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

温江招聘:老成都成都菜 炒菜师傅1名:6000 墩子2名:4000至4500 洗碗2名:3300至3500 电话:纪

成都那边。有没有做内架的，老板电话，自己联系

职位详情： 公司不限制年龄，团队氛围融洽，工作客户群体大、易成交、无其他杂费，没有工作经验没关系、各行各业都可以尝试，接受实习生，应届生！！！ 获客渠道不限，可直播，可发帖 岗位职责: 1.工作时间：早上9点晚7点打卡，其余时间自由安排，法定节假日正常放假 2,工作内容：管理运营房屋，降低房屋闲置期，打理公司现有房源、约聊客户，带客户看房、成交 薪资待遇： 底薪加提成，新人保证能拿到6000往上，有经验10000打底工资上不封顶 提成每单800~1000不等，提成周结 3，团建，下午茶福利，现金奖励不断，晋升空间大

岗位职责： 带客户看房、签约、售后简单维护。 任职要求：有无经验均可，有人一对一带。 薪资福利： 新手月薪 5000–8000，熟手轻松过万。 工作地点：西安未央区大明宫万达广场1号甲写705 有意向直接私信 / 电话当天安排面试！

岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有房地产行业相关工作经验1年及以上的优先 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳薪资9000起，广州薪资8000起，高达40%的分红奖比例，试用期薪资不打折； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

岗位职责： 1. 负责整合房东空置的房源资源，并纳入公司统一运营体系。 2. 配合公司完成房源的装修及家具家电配置工作。 3. 负责已配置完毕的房源对外招租及租赁事宜。 岗位要求： 1. 不限学历条件。 2. 有房产中介相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：月薪5000-12000

高薪岗位房产销售 薪资范围：6000-15000/月 提成方式：销售额提成 上班时间：9:00-18:00节假日轮休 不加班！！！！不加班！！！！ 岗位职责： 1.负责客户，业主的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2.了解客户，业主需求，提供合适的房源，进行商务谈判（有经理陪同） 3.陪同客户看房，促成商品方，新房业务 4.负责业务跟进及售后服务工作 职位要求： 1.年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，经验不限 2.喜欢销售工作，愿意挑战高薪收入 3.性格外向，活泼，主动好学

房产经纪人，政通东路附近，德佑锦尚雅城店，兼职全职均可，熟手优先，高提成，信息共享

1、我们是做新房推广，主要工作内容，通过各大房产app （安居客、58、小红书、抖音等）推广在售新房； 2、通过网络积累客户资源，匹配合适的新房资料； 3、邀约客户、陪同客户到售楼部，由售楼部置业顾问接待，促成双方交易成交； 4、有无经验均可（新手入行由销售经理手把手教学、协同沟通客户，销售经理不分曲期间产生的任何业绩业绩）二、招聘要求 1、年龄不限，为人诚实守信，对待工作认真负责，有上进心； 2、不限学历、不限专业、会基本的电脑操作流程； 3、对高薪有强烈的渴望，喜欢交际，有一定的抗压能力三、福利待遇 1、底薪3500+绩效奖金＋成交楼盘现金奖励（3000—上不封顶）+提成50%（备注：市场最低佣金成交3万＋，那么不加各种奖励底薪加提成就月入2万） 2、晋升空间透明，个人业绩达标即可晋升：经纪人-销售经理-区域经理-总监 3、月休4天+每月底公司组织旅游团建（费用公司承担） +年底境外旅游 4、入职即购买五险+生日福利+法定假日礼品+每组小组聚餐

【岗位职责】 1. 负责房源拓展与维护，对接业主梳理房屋信息，更新房源库； 2. 接待租客咨询，精准匹配需求并带看房屋，促成租赁交易； 3. 协助双方签订租赁合同，跟进租金收缴、售后维修等后续事宜； 4. 维护客户关系，挖掘老客户复租及转介绍资源。 【任职要求】 1. 年龄不限，学历不限，有无房产租赁经验均可（新人提供带薪培训）； 2. 沟通表达流畅，抗压能力强，对当地商圈及小区分布熟悉者优先； 3. 目标感明确，热爱销售类工作，能接受外出带看。 【薪资福利】 -无责底薪3000+高提成+开单奖，月入8000-15000元上不封顶； -可缴纳社保，带薪年假、节日福利、定期团建，入职即配专属客户管理系统； -晋升通道清晰：租赁专员→租赁主管→门店经理，全凭能力快速晋升。 【工作地点】成都市成华区双建路360号永昌地产（就近分配门店）

我们只出租房子，！可长租可短租可月付！不打电话，不地推，不穿工装，工作简单好上手，无需经验！早上来公司打卡，其他时间自由安排 【工作内容】： 在公司提供的免费端口发布公司待租的房源获取客户，租客会主动联系不用打电话哦，帮租客匹配合适的房源以后，邀约线下实地看房，最后签合同成交就ok，有专门负责售后的房管，有专门的收房人员，全成都有房源（精装修且充足），客户群体广泛（都是意向客户) 【任职要求】： 1、不限学历，不限专业；我们只看态度 2、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗 3、认可租赁市场，勇于接受挑战; 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神; 5、品行端正，男女不限，想挑战高薪 【工作时间】： 工作时间比较自由，9:00-18：30，中午休息一个半小时，节假日休，白天不需要坐班可随意外出，下班不用回公司公司打卡，成都范围内随地可打下班卡。 【薪资待遇】 薪资范围：8000-20000/月 底薪：3000/月+提成1000元/间（上不封顶），综合薪资8k+ 奖金补贴：月奖 新人奖1500 年终奖 社保类型：五险 自由调休，超长年假至少15天+法定节假日+公司团建+生日福利 发薪日期：每月15号 快来加人我们这个大家庭吧！！! 上班地址：武侯红牌楼总店、成华门店、金牛门店、温江门店、郫县门店，双流门店青羊门店均可就近安排！

工作内容: 1.通过网络发布房源信息 2.邀约客户线下看房 3.签订合同即可

【工作亮点】 1.薪资：无业绩底薪5000，提成20-60%收入没有天花板！在职员工月均收入在8K+ 2、七险一金金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游+人民大会堂国宴+精英社等 3、客户来源丰富：贝壳找房大平台免费自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 4、业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 5、辅助工具科技化三大高流量App助你开单（链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 6、【不开单也有业绩！】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=贿钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！ 7、晋升：：房产经纪人--店经理--商圈经理--合伙人 重点：平均年龄26岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! 【我们的工作内容】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】; 2、积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】; 3、线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】； 4、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】; 5、为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 【工作时间】 1、周一到周五早9:30，周六周日9:00，下午都是统一19:00点， 午休1个半小时，上六休一，宝妈宝爸可以选择周末其中一天休息 2、每天准时下班，不加班，不硬性打电话，上班自由，领导好说话，工作团队年轻话氛围好！！！ 【培训体系】 1、新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长； 2、门店带教一对一培训带教，熟悉房产交易流程； 3、区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4、雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能; 5、多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6、技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务； 7、国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 有问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试 贝壳真诚期待您的加入~

招人！招人！招人！ 没有找到工作来！想换工作的啦! 职责： 1.全成都100多门店，就近分配. 2.任职要求： 1. 无学历要求；24-40岁 2.善于沟通，有较强的语言表达能力 薪资： 3. 薪资范围：2500有责底薪+每单65%-100% 综合薪资新人5k-1w 老人1w+ 3.上班时间： 早上9:30打卡，其他时间自由安排，下班不打卡. 每周双休，也可以自行安排。 4.发薪时间：每周一结（从不拖欠） 6.不电销，不地推，不穿西装，不加班! 7.公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖! 8.公司深耕房屋行业20年，目前全成都100+门店!租房付款方式月付，季付，半年付均可。 9.工作内容就是负责出租房子~公司提供房源(自持4万套+房源系统)还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布 房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 10.租房成单周期短的，有带薪培训1天，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58，安居客，小红书，闲鱼，抖音，租房客户会主动给我们发消息。 11.晋升机会大，快速带出三个徒弟就可晋升部长，享受管理提成。晋升路线透明，不讲关系，领导是服务团队的，没有官僚主义，公平公正。欢迎了解~ 立即沟通

1.制作短视频内容，借助自媒体平台拓展客户资源。 2.配合客户进行实地考察与参观服务。 3.协助办理签约流程及相关后续工作。

【链家平台可以给你]—一招聘岗位：房产经纪人包括(新房业务、二手房业务、租赁业务、商业地产业务)1.岗位要求： 20-45周岁，有亲和力，不限学历，专业不限，可以接受宝妈宝爸带娃上班。 2.岗位工作内容： 1.负责线上(链家网、贝壳网)渠道的房产信息维护，维护好新增房源数据； 2.负责线下(实体门店)为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 4.社区经营、负责社区邻里关系维护； 3.薪资： 提成34%-75%(看行业经验定级) 享受法定假日；五险三金(公积金+关爱基金+父母孝顺金);带薪家庭出国免费旅游； 晋升空间：经纪人一—店经理一—商圈经理一—总监一大部总经理一—城市总经理； 目前店面急需扩展，团队急需一些有梦想，敢打拼的新鲜血液加入

待遇，经纪人3000底薪，买社保，免费端口，月度奖，季度奖