冲吖！ 11 余坤集团上虞墨尔顿酒店 “ 余坤集团上虞墨尔顿酒店成立于2021年，是由中国最大的民营高星级连锁酒店集团、最具规模中国饭店集团第二名的开元酒店集团打造的一家五星级商务酒店。。 “ 热招岗位 人事主管 01 人事主管 5000-6000元/月 1名，学历不限，有2年以上酒店、餐饮等服务行业人事行政工作经验。 公司福利 具体以岗位为准。 联系方式 人事 公司地址 浙江省绍兴市上虞区曹娥街道 招聘岗位信息

冲吖！ 10 浙江瑞亨电子材料有限公司 “ 浙江瑞亨电子材料有限公司成立于2018年，主要的业务范围是以半导体为主的电子级特种气体和气体供应系统工程，供应系统设计，以及用于半导体行业医疗行业的高纯气供应。 “ 热招岗位 行政人事主管/专员 01 行政人事主管/专员 4000-6000元/月 1名，全日制大专及以上学历，3年以上制造业人事行政工作经验，主要负责考勤、绩效等工作，双休，五险一金，有交通/通讯补贴。 公司福利 具体以岗位为准。 联系方式 章女士 公司地址 浙江省绍兴市上虞区杭州湾经济技术开发区 招聘岗位信息

余坤集团上虞墨尔顿酒店招聘人事主管一名，要求有2年以上酒店、餐饮等服务行业人事行政工作经验，薪资5-6K，有意向请加我私聊，或电话

招聘：人事专员/主管（双休） 薪资：7千-9千/月 岗位职责： 1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作。 2、组织并协助各部门进行招聘、培训、员工关系和绩效考核等工作。 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。 4、员工人事信息管理与员工档案的维护等事宜。 5、其他人事日常工作。 岗位要求： 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业本科以上学历； 2、从事人力资源工作3年以上，具备hr专业知识，有制造业人事经验优先； 3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强； 4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件； 5、了解国家各项劳动人事法规政策； 6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

招聘：人事主管 薪资：面议 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上同岗位工作经验 2、熟悉人力资源六大模块，精通其中1-2个模块 3、有一定的沟通协调能力、抗压能力；

招聘：人事经理 薪资：面议 1、专科及以上学历，人力资源、企业管理、行政管理等相关专业； 2、在制造行业待过，有3-5年人力资源主管工作经验，较强的计划和实施执行能力、组织协调能力、沟通能力； 3、精通国家、地区及企业关于合同、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策，熟悉人力资源六大模块，尤其精通招聘； 4、有较强的口头表达能力和组织协调能力，有较强的管理技能，具有良好的处理人际关系的能力.

有想来绍兴发展的吗？招一名人力资源经理，要求在电商公司做过，精通OKR，男女不限，年龄最好别超过42岁，月薪1.5万～2万，双休，工作地点在绍兴，联系电话

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有想来绍兴发展的吗？招一名人力资源经理，要求在电商公司做过，精通OKR，男女不限，年龄不超过42岁，月薪1.5万～2万，工作地点在绍兴，联系电话

招聘人事行政经理一名 1.熟悉法律法规，人事六大模块 2.招聘，社保，商保，入职离职，员工福利，活动策划，组织会议 3.员工关系，薪资制作。 4.可接受宁波附近出差 有经验优先 薪资待遇:长白班，8小时，单双休，社保5000-7000，具体面谈 工作地:鄞州区瞻岐镇 联系电话:

义乌市酷发帽业有限公司招聘人事主管月薪6K—8k地址：义乌市苏溪镇苏新街39号，联系人：金小姐，联系电话。

义乌市酷发帽业有限公司招聘人事经理，月薪6k--8k地址：义乌市苏溪镇苏新街39号，联系人：金小姐，联系电话。

岗位名称:行政人事主管 岗位职责 1、负责公司人力资源管理与行政管理工作； 2、负责其行政人事目标和计划，制定、参与或协助上级执行相关的政策和制度； 3、负责部门的日常管理工作及公司员工的管理、指导、培训及评估； 4、负责公司人力资源战略的执行； 5、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作； 6、负责人力资源内部的组织管理； 7、负责公司企业文化的建设与宣传； 8、负责公司厂房、宿舍等及其它行政后勤工作的管理 ； 岗位要求 1、五年以上中大型制造业同岗位工作经验； 2、熟悉人力行政各大模块，有一定的专业知识，实际操作能力强； 3、有魄力，有团队精神，沟通能力强； 4、有志于在制造业长期发展，稳定性好。 工作地址:瓯海 薪资待遇:8-12k 单休 8h 联系方式:

珊琪服饰 2024诚聘 招：人事主管 1名 电话： 电话： 地址：稠江 同兴路2号（诸宅村1栋对面）

招聘：人力资源副总监 薪资：3-4.5万/月 岗位职责： 1、结合集团发展战略发展规划，制定合理的人力资源规划，建立并完善集团及分子公司人力资源管理体系，保障集团战略的实现； 2、根据集团人员配置和需求，指导与监督招聘与配置工作，保证人员配置合理性、需求达成的准确性和及时性； 3、结合集团用人机制和原则，建立科学合理、具有激励性的薪酬管理体系，平衡人力资源成本监控与员工激励的关系； 4、指导与监督绩效管理体系的推行与优化工作，保障绩效考核及激励方案能结合各业务发展需求，并能推进落实下去； 5、结合组织目标与员工个人发展需求，指导和监督人才发展体系的制定与实施，实现组织与员工共同成长，保障内部人才供给； 6、能有效识别人力资源工作中各环节风险，并做好风险防控措施； 7、制定人力资源年度预算，定期对公司的人力资源状况进行分析，向公司提出改善管理、提高工作效率的建议和措施； 8、指导与监督集团企业文化体系搭建，提升团队核心凝聚力与执行力，提升组织氛围； 9、参与公司经营决策及经营管理活动，适时向决策层提供建设性建议和意见，并致力于提高公司的综合管理水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，45周岁以内； 2、十年以上人力资源管理经验，三年以上中大型制造型企业人力资源总监级工作经历； 3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识和实践，熟悉人才发展体系建设工作，熟悉国家相关的政策、法律法规； 4、具备良好的人际交往能力、组织协调沟通能力、风险识别与防范能力，以及解决复杂问题的能力。

招聘：HR科长 薪资：8千-1万/月 本科及以上学历，人力资源管理相关专业，千人以上规模制造型企业5年以上人力资源管理经验，有HRM岗位工作经验优先。强招聘和培训，执行力强。

衢江-国金滨江雷迪森维嘉酒店招聘 人事行政主管 4200-4500 要求：45周岁以下，有酒店同岗位、同行业工作经验2年以上，吃苦耐劳，8.30-17.00（单休）包吃包住 联系人林女士 — — — — — — — — — ↓ ↓ ↓更多好工作点击↓ ↓ ↓ #：

岗位详情： 杭州鼎点门窗科技有限公司 招聘： 车间主任/生产主管/厂长 面议 喷塑工 6000-1万 设计部负责人/总监/经理 面议 门窗阳光房操作工 5000-9000 人事部总监 8000-1万 效果图设计师 5000-1万 销售经理 6000-3万 福利待遇：包吃、包住、带薪年假、年终奖、长白班、全勤奖、交通补贴、员工餐厅、项目提成、办公高大上 联系电话：

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招聘薪资专员、培训主管各1名，有看机会的可以或者电话详聊。电话：（）

引进招聘经理1名 位置：华瑞汇金中心（博奥路地铁口）。 薪酬：18W/年，五险一金，双休。 要求：有货代物流行业人事、招聘1年以上经验。 联系：（） 欢迎同仁们举荐或自荐哦！成功入职发红包！

招聘文员 1、综合工资8000-15000不封顶 2、每个月6号准时发工资，不定时奖励。 3、会基本电脑操作负责日常招聘 4、17-30周岁;(无经验者会有老员工带) 5、较强的沟通能力、口齿清楚、有上进心反应灵活) 工作时间:长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑，电话。 4人间宿舍空调热水器洗衣机样样俱全公司福利[玫瑰]每月聚餐2-4次 公司组织节假日旅游晋升空间，招聘专员一招聘主管一招聘经理

招聘：招聘主管 薪资：8000-10000 岗位职责： 1、完善招聘制度及招聘流程； 2、根据现有编制及业务发展需求，编制年度人员招聘计划并组织实施； 3、分析、评估招聘效果，甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道。 任职要求： 1、年龄22—40周岁，大专及以上学历； 2、3年以上相关工作经验，互联网、服务业、大型制造企业招聘经验，猎头经验优先； 3、具有较强的沟通协调、语言表达能力，良好的团队协作精神，执行力强。 薪资待遇： 1、月薪：6500-8500元； 2、工作时间：8:00-17:00 ，单休; 3、享受五险一金、年休假、季度劳保、高温补贴、节日福利、生日福利、年度体检及年度旅游。

招聘：人事经理/专员 薪资：5000-10000 1、负责招聘工作； 2、负责人员调转入离； 3、负责公司人员考勤工资核算；社保、公积金管理工作； 4、公司档案资料管理； 5、负责节假日安排、例会主持、活动组织等； 任职要求： 1、至少3年以上生产型企业人力资源相关工作经验； 2、熟悉劳动合同法和人事工作流程； 3、熟练使用office办公软件； 4、良好的沟通表达能力、组织协调能力及团队协作能力。 5、有绩效考核推行经验优先。

招聘：人事主管 薪资：2280-

招聘：人事主管一名，三年以上工作经验，工作地址尖山，缴纳社保，工资面议，联系电话：

招聘：人事行政经理 薪资：面议 全面统筹公司人事、行政管理

招聘人事行政主管 雷甸新三板科技企业 招聘岗位：人事行政主管 薪资待遇：单休，薪资8-10K，入职缴纳五险。 工作地点：雷甸 联系电话：

招聘：人事主管一名，三年以上工作经验，工作地址尖山，缴纳社保，工资面议，联系电话：

招聘：人事经理 Personnel Manager 薪资：5.5千-7.5千 【岗位职责】 1、协助人力资源部总监，进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。 2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。 3、监管办理新员工入职录用的各种手续。 4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。 5、收集各部门的人事变动申报，报上级审批。 6、办理员工的离辞职手续，处理人事纠纷。 7、员工设施设备的管理，员工关系处理。 【岗位要求】 1、大专以上学历，招聘背景优先。 2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6、能熟练操作计算机。