招聘人事经理主管
聊城广慧集团诚聘
岗位:人力资源经理/主管
学历:大专及以上
工作内容:人力六大模块
薪资:5K-7K
福利:五险、单休。节日福利
号:
工作地址:聊城市百利来园区C区B1栋
工作地址:山东聊城
人事经理/主管
6月1日 16:05
人力资源规划,结合企业发展战略,通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析,找到未来人力资源工作的重点和方向,并制定具体的工作方案和计划,以保证企业目标规划的顺利实现
2、招聘与配置,按照企业经验战略规划的要求把优秀,合适的人招聘进企业并进行有效的配置。
3、薪酬福利。通过对现有薪酬的分析与建立薪酬政策,建立科学的合理的薪酬架构。
4、绩效考核。有目的,有组织的对日常工作中的人及其工作状况,工作结果进行观察,记录。分析和评价,体现人在组织中的相价值或贡献程度。
5、培训与发展,组织有限的培训以最大的开发员工的潜能,培训企业文化,规则制度培训,岗位技能培训及管理技能的开发培训
6、员工关系,建立,维护和改善与员工的关系,促进普通员工和管理层的沟通,协调员工内部的关系。
任职要求:
1、大专以上学历。
2、3年以上的人资管理岗位经验。
3、具有较强的学习能力,沟通能力,较强的团队管理能力及合作意识。
4、年龄:40岁以内。
联系电话:【微信同上】
工作地点:开发区百利来园区。
人事经理/主管
5月28日 17:23
1、人力资源规划,结合企业发展战略,通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析,找到未来人力资源工作的重点和方向,并制定具体的工作方案和计划,以保证企业目标规划的顺利实现
2、招聘与配置,按照企业经验战略规划的要求把优秀,合适的人招聘进企业并进行有效的配置。
3、薪酬福利。通过对现有薪酬的分析与建立薪酬政策,建立科学的合理的薪酬架构。
4、绩效考核。有目的,有组织的对日常工作中的人及其工作状况,工作结果进行观察,记录。分析和评价,体现人在组织中的相价值或贡献程度。
5、培训与发展,组织有限的培训以最大的开发员工的潜能,培训企业文化,规则制度培训,岗位技能培训及管理技能的开发培训
6、员工关系,建立,维护和改善与员工的关系,促进普通员工和管理层的沟通,协调员工内部的关系。
任职要求:
1、大专以上学历。
2、3年以上的人资管理岗位经验。
3、具有较强的学习能力,沟通能力,较强的团队管理能力及合作意识。
4、年龄:40岁以内。
5、薪资:5000元/月—7000元/月,转正缴纳社保。8小时工作制。
联系电话:【微信同上】
工作地点:开发区百利来园区。
人事经理/主管
5月27日 09:36
省聊城市海一复合材料有限公司招聘人力资源1名
岗位职责:
1、根据业务发展需求,生产、研发技术、职能等岗位招聘及人才储备;
2、新员工入职办理、关怀,转正评估及手续办理;
3、协助组织培训活动、员工福利实施、团建活动实施等;
4、员工保险办理、协助入转调离关系处理及手续办理;
5、员工档案、花名册、人事数据报表制作与更新;
入职要求:
1、本科及以上学历,人力资源或工商管理等相关专业优先;
3、两年以上HR工作经验,熟悉制造业,擅长招聘与员工关系;
2、电脑操作熟练、熟悉excel函数技能、具备一定的文字功底;
4、具备良好的职业素养,耐心细致,认真踏实、具备可塑性。
联系电话:地址:阳谷县郭屯镇姜邢村
人事经理/主管
5月17日 09:25
商贸公司招聘
1、人事行政主管1人
工资:5000—8000
要求:本科学历,年龄40岁以下,人事行政相关工作经验3年以上,沟通协调能力强,执行力强,可以很好的完成人事行政各项工作,有同类公司或者大企业工作经验者优先考虑。
2、电话客服数名
工资:3000+提成(该岗位平均工资7000+)
要求:35岁以下,有客服、电销等相关工作经验1年以上,抗压能力强,敢于挑战高薪
工作内容:维护老客户,开发新客户,公司提供精准客户资料
地址:临沂灯具城
咨询电话:
人事经理/主管
5月28日 08:36
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