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酒店招聘岗位： 前厅经理8000 主管5500 收银4500 服务员4000 福利：一个月4天休息，享有法定节假日，1年有1.5个月的年终奖 联系方式：具体可电话咨询

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招聘酒店经理，有经验者，优先，联系电话，

（1）店助1名 岗位职责： 1、协助店长做好酒店的整体运营管理工作； 2、协助店长做好店内各项管理工作并监督、检查落实执行情况，及时向店长反馈； 3、协助店长全面调查以及了解店面经营管理情况、人员管理情况并提出合理化可行性意见或建议； 4、及时了解客户信息，解决客户需求，对客户的投诉及时、妥善处理，并上报处理结果； 5、关注酒店定价及房态情况，为酒店维护支持，完成用户访问量与订单转化目标，保证公司预订业务正常运转； 6、抽查前台销售及服务情况；抽查房间，指导客房领班工作，定期对酒店员工进行安全、服务等方面的培训，保证酒店安全、服务及卫生的良好； 7、协助店长做好酒店的节能降耗工作，将酒店的成本控制最低化； 8、协助店长做好酒店的消防安全管理工作，保证酒店安全运营； 9、完成店长及公司交代的各项工作。 任职要求： 1、大专以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业，2年以上大中型酒店从业经验； 2、了解国家、青海省酒店行业相关的政策法规； 3、热爱工作，诚信、敬业、注重工作结果； 4、出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力； 5、具有很强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的各种工作任务。 （2）服务经理（值班经理）1名 岗位职责： 1、负责前厅的运营管理和调度，确保前厅服务有序、高效； 2、负责处理客户投诉问题，确保客户满意并解决问题； 3、负责协调酒店与相关部门的工作，确保前台工作的高效运行； 4、制定并执行前厅服务质量标准，以确保客户满意度； 5、制作各种前厅服务报表，并定期汇报给上级领导； 6、负责关注前台区域的安全生产情况，并及时处理安全隐患； 7、协助培训新员工，关注员工工作中的问题，并解决员工的问题； 8、完成领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专以上学历，至少具有2年酒店前厅工作经验，熟悉前厅服务流程； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备一定的组织协调能力； 3、熟悉前厅安全及消防知识，能处理突发事件； 4、有意愿在酒店前厅领域发展，有责任心。 （3）前台服务大使5名 岗位职责： 1、负责酒店前台区域的管理，确保前台秩序良好； 2、负责协助酒店客人完成入住、退房手续，并负责登记客人信息； 3、负责会员卡等促销活动的解释工作，做好酒店日常接待问询工作，确保客户在入住期

北京单位直招【求推荐】 1高服4名 孩168cm以上【形象好气质佳】 有餐服工作经验 ❤️薪资:8000+/月，具体薪资可聊 2高服经理1名 孩168cm以上【形象好气质佳】 有酒店管理经验或者会所管理经验 ❤️薪资:15000+/月，具体薪资可聊 岗位统一待遇:月休八天，节假日休息（节假日加班3薪）管三餐，管住，五险一金（足额缴纳一金比例12%），节假日福利，生日福利等等 划重点:不想要五险一金的勿扰！！！ 面试时间：工作日随时 联系:电话李经理

（同） 【酒店管理协助】 岗位亮点:五险一金、休息灵活 年龄：22-30岁 工作内容：星级酒店现场人员管理协助 薪资:2000基本+出班补助+提成 综合薪资5K+ 地址： 1.太原市万达文华酒店 ☎电话咨询：

如景航运酒店招聘 前厅经理：5000+ 服务经理：4000+ 前台接待：3500+ 厨师：5000+ 联系电话：王经理

 鱿波凯鲜酒店地址： 泰安路577号頔塘府S-7 鱿波凯鲜酒店招聘： 总经理助理一名，要求认真仔细，熟练办公软件，有上进心，应届大学生， 营销经理（薪资面谈） 前厅主管（薪资面谈） 前台收银员一名：年龄18-35左右，薪资4000-4500 服务员若干名，年龄18-35左右： 薪资（5000-5800）。 电话同号：

酒店店长

招聘三亚海棠湾酒店管事部白班3500，夜班3800全部4天价，假节日三倍工资 报名

招聘：酒店管家 薪资：4.K元/月 一、工作内容： 1、负责所有与前台相关的事宜，如接待、登记入住/退房离店、所有酒店客人的入住程序、预订、接线总机、商务中心及需要的帮助； 2、工作时间：上一休一 二、职位要求： 1、有相关经验优先、五官端正，有良好的服务意识，为人开朗乐观，能吃苦耐劳 2、不能有纹身； 3、年龄20-35岁，身高157CM以上，男女不限 薪资待遇：4500-6000，购买社保，提供工作餐，环境舒适 地址：财富中心

厦门香格里拉大酒店招聘管事员（临时）

招聘：酒店管理 薪资：4000-6000 底薪4500,缴纳五险一金,提供住宿,有员工餐,周休一天 配合店长日常管理工作酒店整体运营方面的管理工作 地址：西岗区新开路68号

南宁星火邦邦酒店管理服务有限责任公司 客房管理及管家50人，月薪4500-7000元。 联系方式： 沈菲 韦菲玲

急聘 香格里拉月光国际大酒店系月光集团旗下4星级商务酒店，现酒店因发展需要招聘以下： 餐饮部经理1名8000-10000元加酒水销售提成 客房主管1名4500-5000元加做房提成 酒店营销经理数名4000-5000元加销售提成 以上人员，管理人员要求同星级管理经验，酒店提供食宿及相关国家法定待遇！ 面试工作地址：香格里拉市建塘镇康定路47号， 面试联系电话： 关先生

香格里拉市金乌酒店 招聘岗位：酒店前台经理/主管1名、酒店工程经理1名 薪资待遇：6000-8000，五险一金、月休八天、包吃包住、年终奖等。 招聘条件：中专/高中以上学历，有相关工作经验。 岗位职责： 酒店前台经理/主管：1、负责酒店前厅部的接待和管理工作；2、审核所有预订、预留、预离房，控制房间流量，保证房间的有效销售；3、夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作，重点维护前台每日营收款项、备用金和资产的安全；4、处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉。 酒店工程经理：1、在总经理领导下，负责酒店工程部如下专业的运行管理：如电气专业、包括电站、供电系统、动力照明等；弱电系统中的卫星电视系统、监控电视系统、消防系统的线路控制部分，如主机。烟感、温感、紧急广播等、电梯系统，以及其它部门的电子设备，其它专业设备的控制部分。工程运行、维修及技术的组织指导和管理工作；2、根据酒店经营和运行的管理要求，制定并贯彻执行酒店的工程维护运行和改造任务，负责组织制定本部门各专业的规章制度，各岗位责任制、操作规程及设备检修保养等制度，并督导实施及落实；3、负责组织制定工程设备维修及更新年、月的改造计划方案和工程部的月工作计划，并组织实施；4、带领工程部专业人员制定酒店各部门各专业的设备管理标准，并督促工程部其落实；5、建立和健全酒店的报修的维修制度，并领导工程部、协调其它部门来执行；6、负责制定全项目的能源管理制度，宏观控制各部门酒店能源消耗和维修；7、制定并落实项目各专业的系统检查标准和能源控制检查标准，并要求各专业填写落实；8、提高部门员工的整体素质和技术业务能力，制定并督促落实本部门月培训计划；9、按照人事部门的要求，定期对下级进行考核评估；10、负责处理本部门业务范围内发生的问题，负责与项目其他部门的沟通与协调，处理客人对工程维修工作的投诉；11、负责酒店的消防设备的维护工作，配合保安部对设备进行检查，负责本部门安全消防工作；12、负责制定和审定本部门的工程采购计划审定工作，严格控制，杜绝浪费；13、对外修合同等提出方案，并监督外修合同的实施。对在建工程的施工质量进行监督；14、负责指导技术工程部资料员做好工程技术档案、资料的管理工作，监督技术资料保管工作；15、负责安排酒店总经理布置的其他酒店工程技术工作。 用工地址：香格里拉市建塘镇达娃路67号 咨询电话

36.瑞龙商务酒店现招聘以下人员： 1.酒店经理一名工资面谈 2.前台主管一名岗位工资4500元 3.前台收银2名岗位工资4000元 4.楼层客房服务员2名工资2500元 5.保安2名工资2800元 6.公区PA1名工资2200元 以上有工作经验者，服从安排优先 注：短期勿扰电话：

酒店新媒体运营经理 1、有3-5年的新媒体运营管理经验，可非酒店工作经验 2、管理能力、沟通能力较强； 3、薪资面议； 联系电话：（）