扬州市区招聘人事专员长白班！ 【要求】：男女不限，18-55周岁；不需要体检；识字就行； 【上班时间】：9:00-17:00；节假日双休； 【薪资】：综合工资4500-7500左右； 【食宿】：不包吃住； 【备 注】：当天安排，工作非常简单轻松，不加班，节假日休息，需要接送小孩的人允许迟到早退1-2小时。 联系电话：（同步）

招聘专员 工作内容： 负责给厂区招工，公司提供丰富的资源，员工只需要加微信给求职者介绍工作 薪资福利： 模式一.底薪5000+10%提成，招一个人200-500，月薪8000左右 模式二.纯提成40%~60%提成，招一个人提成800-2000，月薪10000~100000（无上限） 提供住宿，优越的办公环境（饭后水果、零食、饮料等） 不定期组织团建 招聘要求： 年龄16-32周岁(根据个人条件可以放宽)，会电脑操作，无经验可培训 工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力 只招想赚钱的同志越努力越幸运努力跟得到是成对比的 眼高手低勿扰

主要负责江都本地工厂的对接工作，工人面试，入职。工资5000+绩效+油补。最好有汽车，家住江都。

**招聘岗位说明：招聘专员** **一、职位概述** 招聘专员是公司人力资源部门的重要一员，负责全面开展企业人员的招聘工作，确保公司各部门及合作客户人员需求得到及时、有效的满足。该职位需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和人际交往能力，能够熟练运用各种招聘渠道和工具，实现精准、高效的招聘目标。 **二、岗位职责** 1.根据公司的发展战略和各部门的人员需求，制定并执行招聘计划，确保招聘活动的顺利进行； 2.负责维护和拓展招聘渠道，包括但不限于线上招聘平台、校园招聘、猎头公司等，提高招聘效率和质量； 3.编写并发布招聘广告，根据职位要求筛选简历，安排面试，进行初步面试评估； 4.协调面试官和候选人的面试时间，确保面试流程的顺畅进行； 5.负责面试结果的汇总和分析，向用人部门推荐合适的候选人，并协助完成后续的录用流程； 6.负责新员工的入职和跟进工作，确保面试合格人员能够顺利快速入职； 7.定期收集和分析招聘数据，为优化招聘流程和提升招聘效果提供数据支持； 8.协助处理员工离职、转正等人事变动手续，保持员工信息档案的更新和准确性。 **三、任职要求** 1.人力资源、管理或相关专业中专及以上学历，具备1年以上招聘工作经验； 2.熟悉招聘流程和技巧，具备较强的人才识别能力和面试技巧； 3.熟练使用各种办公软件和招聘工具，具备良好的数据处理和分析能力； 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力； 5.对人力资源行业充满热情，具备高度的责任心和敬业精神。 **四、工作风格与专业要求** 1.工作风格： -专业严谨：对待招聘工作严谨认真，确保招聘流程的合规性和公正性； -高效务实：注重工作效率，能够在有限的时间内完成高质量的招聘工作； -积极主动：能够主动了解各部门的招聘需求，积极寻找合适的候选人； -善于沟通：与候选人、面试官和各部门之间保持良好的沟通，确保招聘信息的准确传递。 2.专业要求： -熟悉国家和地方相关劳动法律法规，确保招聘工作的合法合规； -具备人力资源管理、心理学、面试技巧等方面的专业知识； -持续关注行业动态和最佳实践，不断提升自身的专业素养和招聘能力。 **五、公司文化与福利** 我们公司提供宽松愉悦的工作环境，倡导积极向上的工作氛围，鼓励员工不断学习和成长。我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利体系以及广阔的职业发展空间。在这里，您将有机会与优秀的团队成员共事，共同推动公司的发展。 如果您对招聘专员这一职位感兴趣，并具备相应的专业素养和工作能力，欢迎您加入我们的团队，共同开创美好的未来！

扬州中国人寿保险招聘“普才、优才”人事助理，文职人员，售后客服等岗位 无责任底薪2500元➕绩效 年龄：25-58周岁男女不限 时间：8点30分，周末双休。 联系人：孙经理。

山东颐养健康集团服务运营管理有限公司（扬州） 人力资源，财务人员 薪资待遇：根据工作经验薪资福利面议 工作地点：江苏省扬州市广陵区 联系方式：龚老师

投递简历请及时电话联系我岗位要求：1. 有人力搭建、薪酬福利等人力资源6大模块业务的实操经验2. 对于企业文化、组织力量的打造有自己独特的见解和方式方法3. 大专以上学历，有5年同行或连锁大型商超行政人事管理经验工作职责：1. 人力资源组织体系：拟定公司组织架构、岗位职责并组织实施2. 人力资源招聘模块：制定公司年度人力资源招聘计划（人力编制、人才画像等）；合理选择内外部招聘渠道、编制并发布招聘信息，完成招聘指标。3. 人力资源薪资绩效模块：根据公司年度编制，制定公司年度薪资预算，绩效考核、薪酬方案的制定和组织实施，负责员工福利管理。4. 帮助业务部门搭建并完善人员梯队，关注业务部门各类组织、层级、人员配置合理性、协调组织架构调整，并提出有效合理建议。5. 员工沟通渠道建设、员工关系处理、关注员工沟通与思想动态、促进公司以及业务部门跟员工的沟通，推动公司文化建设。6. 制度流程管理：定期组织制度流程更新与完善，推动各人力工作在业务组织的落地与实施。

扬州市区招聘人事专员长白班！ 【要求】：男女不限，18-55周岁；不需要体检；识字就行； 【上班时间】：9:00-17:00；节假日双休； 【薪资】：综合工资4500-7500左右； 【食宿】：不包吃住； 【备 注】：当天安排，工作非常简单轻松，不加班，节假日休息，需要接送小孩的人允许迟到早退1-2小时。 联系电话：（同步）

岗位要求:18～35周岁，女生为主，善于沟通与交流，心态乐观积极。 需要大专及以上学历，人力资源及相关经济，管理类专业毕业 1-2年及以上相关人力资源基础工作经验，IT相关企业工作经验者优先，工作环境优越，一学就会，很容易上手。 工作地址:扬州邗江区（中国国际人才市场）

扬州市区招聘人事专员长白班！ 【要求】：男女不限，18-55周岁；不需要体检；识字就行； 【上班时间】：9:00-17:00；节假日双休； 【薪资】：综合工资4500-7500左右； 【食宿】：不包吃住； 【备 注】：当天安排，工作非常简单轻松，不加班，节假日休息，需要接送小孩的人允许迟到早退1-2小时。 联系电话：（）

任职要求：35周岁以内，本科以上学历，有一年以上人事工作经验，未育，工作时间：9：00-18：00 双休，交五险一金，到手4k左右；工作地点在东区

办公室文员 ️岗位要求:18～35周岁，女生为主，善于沟通与交流，心态乐观积极。有过销售或者招聘经验优先 ️主要通过微信、QQ、快手、等常用互联网软件为公司内部及企业人员的招聘，上班轻松，工作环境优越，一学就会，很容易上手； ️薪资待遇：底薪＋提成＋绩效奖＋年终奖+工龄奖 ️工作时间:8.30-17.30，上六休一，法定节假日全放

①挑战年薪十万加，8小时长白班双休，扬州市区招聘人事专员，16-60男女都要，有五险一金，无需文化，当天安排，面试包过，工作非常简单轻松，永不加班，节假日全休。福利待遇超级好，各类奖金非常多，升职空间非常大。需要接送小孩的人允许迟到早退1-2小时，非常轻松舒服简单自由。 地址，扬州市中心 ②上市企业 扬杰电子，扬州北区，18-36男女不限，会26字母，无明显纹身烟疤，，，十二小时两班倒，月薪8500左右，包吃住 #董事长梁琴已连续多年蝉联扬州首富 # ③大龄工，大龄工 康康，扬州施桥，男20-50女20-48，认识26字母，6000-8000，十二小时两班倒，女生坐班，入职交五险一金，有吃没住附近租房很便宜！ 以上类似的工厂很多！快！快！快！兼职全职 年薪10万，8小时白班双休，扬州国企招工，16-60男女都要，无需文化工作简单，包进 长期工！ 推荐人上班有推荐费，有推荐费，有推荐费！ 赶快私聊我哟

招聘专员 负责招聘员工，跟员工沟通安排面试，安排入职沟通

7.5小时招聘人事文员，团队招聘经理，招聘主管等岗位 1、能在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务 2、选择并维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘信息，参加各类招聘会。 3、招聘、组织、安排面试，并且进行人力资源初试。 4、有较高的薪资欲望，安于现状不想要高薪的勿扰 任职资格 1、中专及以上学历，可接受应届实习生，有相关电销专员经验，或人力资源从业者优先考虑 2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 工作时间：8:30-17:30，周末休息 薪资：4-6千/月 上班地址:扬州北区希尔顿欢朋酒店1407室

人事及仓管，工资3500元到4000元，每月休两天。

服从安排.加微信介绍工作.要口齿伶俐.男女不限.有经验优先

一、工作内容： 公司提供渠道，资源，负责厂区人事招聘。 二、工作时间： 早上9：00点-晚上20：00，吃饭休息两小时 三、薪资福利： A、底薪6000+业绩提成10%，综合薪资8k-1w B、提成40%-60%，综合薪资1w-3w 四、任职要求 1、年龄18-35周岁，有电脑基础，无经验可培训！ 2、熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。 4、提供高档小区住宿，吃饭自理 5、年轻人好相处，晋升空间大，每月免费团建活动聚餐

一、工作内容： 公司提供渠道，资源，负责厂区人事招聘。 二、工作时间： 早上9：00点-晚上20：00，吃饭休息两小时 三、薪资福利： A、底薪6000+业绩提成10%，综合薪资8k-1w B、提成40%-60%，综合薪资1w-3w 四、任职要求 1、年龄18-35周岁，有电脑基础，无经验可培训！ 2、熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。 4、提供高档小区住宿，吃饭自理 5、年轻人好相处，晋升空间大，每月免费团建活动聚餐

招聘：HRBP（14薪/双休） 薪资：5000-10000元 职位描述: 1.负责子公司HR团队管理及业务支持工作 2.切实推动集团人力资源战略规划在子公司的落地执行 3.维护子公司HR各模块专业人才队伍的建设和管理流程 4.负责子公司招聘需求分析，招聘渠道管理和优化 5.切实推动子公司人才盘点、人才梯队建设、人才培训工作 6.协助集团人力资源的其他管理工作 7.适应轮岗 上班地址：金坛开发区金胜东路215号

诚聘招聘专员[庆祝][庆祝][庆祝] 需求人数5人 年龄及要求：18-30周岁（有人力资源相关经验年纪可放宽），男女不限 负责给各大工厂招聘人员，通过微信聊天，发朋友圈，发，直播，打电话来完成每月招聘工作（公司提供，微信，电话）， 会基本电脑使用 薪资：面议 ​工作时间：上午8:00-晚上17:30，上六休一 ​

苏州菩提树五金工业有限公司 岗位 （急招）人事行政专员：1名 工作内容：负责人事6大模块会1-3模块（招聘、入离职办理、合同资料整理、员工档案管理、考勤核算）+行政管理基础工作。 要求：统招本科学历及以上，特别优秀的可以放宽学历，1-3年人事岗位工作经验。 薪资6000-8000元，特别优秀的可面议。 工作时间：6天8小时，08:00-17:00，午休吃饭1小时。 福利待遇：入职缴纳五险一金，带薪年假，提供工作餐或餐补。 联系人：纪先生 联系电话：（）

招聘：招聘专员 薪资：2000-6000 4

底薪+招聘提成+绩效奖金+其他奖励 综合工资6-8k/月 缴纳社保 有经验者优先 工作内容： 1.负责线上招聘沟通或拨打招聘电话，筛选简历并进行邀约； 2.及时跟进解决求职者的疑虑，跟踪求职者的面试情况； 岗位要求： 1.高中及以上学历，沟通能力突出者可放宽要求 2.熟练使用Word、excel等办公软件； 3.有良好的沟通协调以及抗压能力 工作时间：9：00-12:00 13：30-18:00 电话：

男女不限17-30岁都可以工资上不封顶 个人业绩提成40% 负责对接厂区普工的招聘 及后期维护 主要是在手机电脑上进行招 聘 本公司郑重承诺，正常办理离职手续，费用按个人业绩40％一次性结清。 部门每月完成公司制定业绩有组织团建旅游活动，干净整洁大气的办公环境，中央空调全天开放，夏天不热，冬天不冷。

招聘：招聘专员 年龄18-30周岁，男女不限，高中以上学历； 2、 电脑操作熟练，普通话标准，性格开朗、善于与人交流； 3薪资3500-5000 做五休二 时间:9点到5:30 联系电话

一、工作内容： 公司提供渠道，资源，负责厂区人事招聘。 二、工作时间： 早上9：00点-晚上20：00，吃饭休息两小时 三、薪资福利： A、底薪6000+业绩提成10%，综合薪资8k-1w B、提成40%-60%，综合薪资1w-3w 四、任职要求 1、年龄18-35周岁，有电脑基础，无经验可培训！ 2、熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。 4、提供高档小区住宿，吃饭自理 5、年轻人好相处，晋升空间大，每月免费团建活动聚餐

招聘：人事专员（6-8K） 无锡市爱维丝科技有限公司 公司地址：无锡市锡山区云林万安路61-2号 注意：要求全日制本科学历，主要负责薪资模块，要做过一百人以上的考勤和薪资，熟悉社保公积金缴费申报。 备注：早八晚五，双休，入职即缴纳五险一金，免费工作餐，工作氛围好。 联系电话（）：

招聘职位：人事岗位 职位描述： 岗位职责：招聘专员，为公司招聘优质员工，为员工缴纳五险等工作 1、负责公司各项管理规范的执行监督、办公设备维护管理等日常行政事务工作; 2、负责每月办公用品的采购、发放登记，管理缴纳等; 3、负责员工活动的策划组织; 4、协助公司业务对接签单金额，绩效等相关工作; 5、及时完成上级领导交代的任务。 岗位要求： 1、中专或以上学历，有经验者优先 2、office办公软件应用熟练，善于制作各种表单; 3、有高度责任心，较强的组织协调能力、应变能力，工作态度积极，工作认真仔细，较强的团队合作力。 薪资福利： 1、底薪3000+五险补助+饭补，具体工资面议 2、带薪节假日 3、工作时间8小时制，周末双休， 联系方式： 联系地址：徐州市贾汪区紫庄镇

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