招聘：客房部经理 薪资：面议 身体健康，具有责任心，形象气质佳，具有中大型酒店、旅馆、民宿等住宿业相关管理工作经验。

36 雄海酒店 湖州高铁站希尔顿花园酒店 1.前台接待：18-35岁 4000-6000元/月 双休 2.客房主管：28-40岁 5000-5500元/月 双休 3.自助早餐厨师：28-50岁 5000-7000元/月 月休4天 4.销售经理：25-35岁 5000-10000元/月 双休 5.厨房管事员工（后厨主管）：40-52岁 3500元/月 月休4天 6.保安：K 22-48岁 4500-4800元/月 月休4天 7.酒店保洁：25-55岁 3500-4000元/月 月休4天 8. 酒店维修主管: 28-45岁 5000-6500元 月休4天 9. 厨工阿姨：20-55岁 煮面 煎蛋 8小时 月休4天 4000-4500元 以上工种包吃住 交五险一金 节假日三倍工资 生日福利及节假日福利 联系人：冯女士 王女士（） 地址：西塞山路2211号康山商务中心

桔子酒店招聘厨师一名，客房经理一名，客房服务员一名，电话

招聘岗位 1、客房领班1名 要求：高中及以上学历，45岁以内，有客房管理2-3年以上工作经验 待遇：3500-4500元 上班时间:早8:30-晚5:30月休四天，买社保 2、客房服务员 要求：身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，有客房服务工作经验优先 待遇：4000-5000元，上班时间:早8:30-晚5:30月休四天，买社保 3、餐厅服务员 要求：50岁以内，初中以上学历， 待遇：4000-4500元长白班，月休四天 酒店福利：以上岗位，一经录用，酒店提供免费工作服、工作餐、员工宿舍，按规定办理社会保险或商业保险，不定期团建，带薪年假及节假日福利。 酒店地址：宜昌市伍家岗区东站路208号联丰产业园君鼎大厦 招聘热线： 韩女士 胡先生

招聘：客房经理 薪资：面议 1、根据酒店确定的经营方针和目标，编制房务部年度成本预算并有效组织实施与落实； 2、主持房务部工作例会，贯彻总经理工作指令，布置工作任务，检查督促各分部门工作进度，协调下辖各部门及横向部门间的关系，研究解决经营管理中出现的问题； 3、负责对各分部门服务工作质量的监督和考核，切实抓好对员工的岗位业务培训，严格执行规定的工作流程和质量标准，保证优质高效的完成各项服务工作； 4、负责房务部的安全管理工作，督促各岗位落实各项安全管理制度，切实做好安全防范工作，确保工作万无一失； 5、努力完善房务部的服务设施，健全房务部设备财产和物料的管理； 6、根据酒店的规范及质量要求，制定本部门服务工作的规范和标准以保证客房服务质量； 7、对房务部各类物资设备进行保养和维护，努力降低成本减少支出； 8、巡视和检查本部门的工作状况，发现问题及时解决。

客房主管

招聘：客房部经理 薪资：4千-6千 岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、有2年以上同星级客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 地址：壹未来城风情街区D2栋

招聘：客房部经理 薪资：6.5千-8.5千 岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有1年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 地址：湖北省武汉市江夏区纸坊街荆楚大厦

招聘：酒店客房主管/领班+双休+五险一金 薪资：4.5千-7千 【岗位职责】 1.根据酒店的运营标准，对房间和设施设备及各项物品进行检查。 2.检查客房部的设施和管理，检查本部门工作质量及工作效率。 3.对本部门脏房分配，检查房间，检查完后更改房态。 4.熟悉部门的运作情况，处理每天的事务，发现问题及时进行指导。 5.留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事故时须向部门经理报告。 6.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 【岗位要求】 1、高中毕业学历或同等以上。 2、从事楼层主管/领班工作2年以上，同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、以及文字表达能力和信息管理能力。 地址：浙江省湖州市西塞山路2211号康山商务中心11号楼752室

招聘：客房主管 薪资：5千-6千 【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、中专学历或同等以上。 2、有3年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 地址：湖北省武汉市东西湖区金银湖路20号

招聘：客房副经理 薪资：6千-8千 1. 主要职责： （1）负责客房部的运营管理,分配督导部门员工的日常工作,确保为宾客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。 （2）制定并执行客房部的相关政策及规定。同时，督导客房部的员工遵守规章制度，严格按规定的操作流程和服务标准工作。 （3）督导检查客房、健身房、洗衣房、公共区域达到卫生标准，确保服务优质，设备完好。 （4）掌握每日客房的房况、房态情况，合理安排人员做好各类计划卫生。 （5）监督、检查、控制客房部各种物品、用品的消耗以及各种设备设施的使用情况；定期做好部门的盘点工作和耗品管控。 （6）制定并执行客房部各类设备设施的维修保养工作计划，确保客房设施完好。 （7）协助房务总监制定客房部经营预算，控制各项支出，审查各项工作报表及重要档案资料的填报、分析和归档。 （8）督导检查客房部管理区域内的消防安全工作，加强有关培训，确保部门内每位员工对消防应急措施的熟悉了解，积极配合防损部保持所有消防通道畅通无阻，消防器具完好无缺，保证宾客生命和客房财产的安全。 （9）主动征询宾客意见，妥善处理宾客投诉，努力改进服务工作。 （10）协助重要客人和团体客人的迎送工作及重要活动场面的服务工作。 （11）制定并开展员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 2. 岗位要求： （1）熟悉并掌握客房部专业知识、客房管理、服务流程和质量标准。 （2）具有主动性和服从精神，有良好的团队精神，并热忠于酒店的服务事业。 （3）具有组织协调能力、应变能力、执行能力，以及良好的文字表达能力和信息管理能力。 （4）严格按照程序做事且具有良好的沟通能力，能解决宾客提出的问题，处理突发事件的能力。 3.任职要求： （1）大专毕业学历或同等以上。 （2）有3年以上同星级客房管理工作经验。 地址：四新大道233号金桥公馆1201室

工资面议

1、40岁以内，良好的个人职业形象； 2、2年以上相关岗位工作经验，具有星级酒店经验优先； 3、服务意识强，岗位技能和服务知识熟练，工作责任心强； 4、薪资面议

1.有经验优先

宜昌希尔顿花园酒店是新筹开的一家国际连锁品牌精选四星级酒店，招聘各种岗位，工作环境优美广阔的发展前景，薪资待遇高于同行业，提供食宿，员工一日三餐菜品丰富，正式录用后缴纳五险，不定期团建，生日part，节假日福利，薪资=基本工资+综合绩效，欢迎热爱酒店行业的人士的加入

客房主管

汉庭平乐园地铁站酒店 招聘 前台2名 客房经理 1名 客房3名 管吃管住，月休四天，工作氛围好，法定节假日三薪 联系电话

招聘 曼居酒店昆明长水机场店 1、客房经理：4500-5500 2、客房服务员：底薪3000＋计件（综合薪资4500） 3、餐厅厨师：4500-5000 4、餐厅厨工：2800-3500 5、餐厅服务员：2800 6、工程：4500-5500 以上岗位一经录用，供吃供住，（具体详情面谈） 电话：罗经理 地址：昆明市官渡区长水航城云立方2栋 【温馨提示】：请填写完整的工作经历，让招工单位主动联系你 免费登记简历：

【招聘啦】 现招客房中班一名 ， 薪资面谈，待遇 月休四天 ，法定节假日另算 提供食宿 ，工龄工资 年终奖 带薪年假等，岗位要求 能出苦耐劳 服从安排 有意愿的请联系 联系方式 ：

烟台蓬莱阁希尔顿欢朋酒店招聘 电话： 【销售部】：市场销售部总监，高级销售经理，销售经理 招聘要求：年龄45岁以下，出色的沟通能力，熟悉销售渠道。 待遇：以上岗位均综合薪资8000元以上，上不封顶、+100全勤奖、 包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 【前厅部】：关爱接待员（前台接待） 招聘要求：形象佳，熟悉电脑操作、三班倒 待遇：基本工资4000+提成+各类补助+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日） 、月员工文化活动、包食宿、内部晋升优先培养 【客房部】： ※客房主管， 招聘要求：熟悉客房管理流程，能吃苦耐劳，多劳多得。 待遇：基本工资4400+计件提成+其他提成+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、 月员工文化活动、包食宿、内部晋升优先培养 ※客房清扫员 招聘要求：清理酒店客房卫生（有工作经验优先），能吃苦耐劳，多劳多得。 待遇：基本工资3200+计件提成+其他提成+100全勤奖 ※PA技工 招聘要求：大理石保养、地毯清理等维护保养工作，能吃苦耐劳 待遇：基本工资4000+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 ※PA员 招聘要求：公共区域卫生清理，能吃苦耐劳 待遇：基本工资2900+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 【餐厅部】： ※餐厅主管 招聘要求：目前餐厅仅出自主早餐，需负责餐厅日常运营管理工作，有相关工作经验优先。 待遇：基本工资5800+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 ※厨师长 招聘要求：目前餐厅仅出自主早餐，需负责厨房的日常运营管理工作，有相关工作经验优先。 待遇：基本工资7000+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 ※中西厨 招聘要求：目前餐厅仅出自主早餐，负责厨房的日常炒菜。 待遇：基本工资5800+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 ※帮厨 招聘要求：目前餐厅仅出自主早餐，协助厨师长、厨师餐前的各项基础工作。 待遇：基本工资4500+100全勤奖、包五险、月休4天（享受法定节假日）、月员工文化活动、包食宿 ※餐厅服务员 招聘要求：目

本公司招 酒店前台收银员，三班倒，综合工资3500以上。 酒店客房服务员：2900----4500左右。固定上班时间，上班9点至下午5点左右，包吃住。 酒店客房主管：3500---5000配合客房经理日常工作安排。 电工一名，工作轻松，上班时间及工资私聊。 以上职位包吃住，月休三至四天以上，另有年终奖，工龄奖，节假日福利，每月固定15号发工资。 ：

因公司发展需要，现对社会面招以下岗位 前厅经理一名 前厅主管一名 客房主管一名 收银员数名 客房服务员数名 保洁数名 保安员数名 要求：以上岗位均需有同岗位相关工作经验 联系电话： 工作地点：拉萨巴里岛国际酒店（布达拉宫大昭寺店）

‬柏森国际‬饭店诚聘 销售经理 1名 综合维修工 1名 客房主管 1名 客房服务员 1名 消防中控员（持中级证）1名 以上薪资面议 福利‬多多 1.工资:基工本‬资+全勤奖+店龄‬工资+提成。 2.有节假‬日福利，工作满一年后，享受5天带‬薪休假。 3.员工‬签订劳动‬合同缴纳社会保险(五险)。 4.提供‬免费食宿，员工‬餐厅为清‬真餐。 联系人：张女士 联系‬电话: 地址:银川‬市兴庆区南薰‬西街88号(银川市第一人民医院斜对面)

单位名称：桐庐富春雷迪森庄园 招聘岗位：客房主管 职位要求：身体健康 品貌端正，有同岗位工作经验者优先 工作内容：负责客房日常人员和工作安排，检查客房设施/卫生等，确保正常运营， 薪资范围：5000-6000 公司福利：月休4天 ，社保、工作餐、生日福利，节假日福利，年休假、专业培训、晋升机制等 联系电话： 工作地址：桐庐县环城南路601号富春雷迪森庄园

招聘岗位 前厅部 前厅主管（有经验优先） 前厅接待（35岁以下 女） 客房部 客房主管（有经验优先） 楼层服务员（55岁以下 女） 餐饮部 中餐宴会主管（有经验优先） 餐厅收银员（30岁左右 女） 员餐厨师 人事部 人事专员（有经验优先） 财务部 财务会计（有酒店经验优先） 工程部 工程技工 02 员工福利 每周至少休息一天/入职缴纳社保/岗位晋升/免费工作餐/享有员工公寓 03 联系方式 地址: 宜兴书院·太阳季度假村 电话:（孙女士） (徐女士) : 面试时间:每周一至周五(9:00-16:00）

北京全季万源街地铁站酒店招聘： 厨师和厨工各1名 客房经理1名 客房服务员2名综合工资在5500-6000，有华住经验级别可谈 法定节假日三薪 节日福利 带薪年假 包食宿，吃住均在店内，住宿环境好，团队氛围好！ 电话 酒店地址：北京市亦庄经济开发区文化园东路6号

霍尔果斯天盛国际招聘： 营销总监-经理 人力资源总监-经理 房务部总监~客房部经理~前厅部经理 工作地点：霍尔果斯 薪酬： 经理级：8千一1万2 总监级：1万2一2万2 联系电话

鑫茂国际酒店招聘客房房嫂月工资4000元左右！前台收银员5000元！客房经理5000元！店长10000元！前台收银员经理6000元！出纳和会计3000元一4000元！洒店大夜班3000元！联系电话：张经理

招聘 宾馆前台经理一名 工资底薪4800元 客房部经理一名 工资底薪4800元 要求男女不限 年龄28-45岁 工作时间早8-晚5 月休3天 新店筹备中 地点道理大街 李总

西安浐灞国际会展中心希尔顿欢朋酒店招聘 这是一条正儿八经的招聘信息 我们喜爱积极活泼又才华横溢的你 1、客房主管、PA主管、PA技工 2、客房服务员3000-3200底薪+提成，综合月薪4-6k 3、安全员3.6-4K 4、餐厅服务员 5、咖啡师4-5K 电话： 月休6天+管食宿+全勤+夜班+节日礼品+其他福利 还有更多晋升通道，领导好，团队氛围nice 人海茫茫，我们期待与你相遇