黔瑶记憶
招聘岗位:
一、店长1名
岗位女不限,熟悉酒店、餐厅服务管理,平台运营,会说普通话,待人和善,沟通能力强,服从管理,月薪:4000-6000。
二、酒店前台1名
岗位,18-35岁,五官端正,沟通能力强,会用电脑操作,服从管理,有经验者优先,月薪:3000-4000。
三、餐厅服务员多名
岗位要求:18-40岁,五官端正,会点菜,会普通话,服从管理,能吃苦,月薪:3000+。
联系电话:
工作地点:小七孔景区东门黔瑶记憶
25
酒店经理服务员酒店前台
4月28日 17:25
急招厨工杂工、酒店经理、酒店前台、酒店迎宾、客房服务员
43
华住酒店
招聘岗位:全季酒店厨房姨妈1名、全季酒店 前厅经理、全季、汉庭酒店前台接待员、全季中班
薪资待遇:厨房薪资3000-3500元,经理面议,前台3000-6000元。
联系电话:
酒店经理酒店前台
4月25日 17:21
急招酒店经理
招贤纳士 惠水县 别样酒店 招住店 总经理一名,男女不限,管理酒店店长五年以上,年龄28-38岁 薪资待遇 电话面议,感谢大家相互推荐
(电话)
酒店经理
4月23日 17:19
黔南荔波县要求身体健康、三年以上的相关工作经验,有一定的抗压能力
要求身体健康、三年以上的相关工作经验,有一定的抗压能力,,
5000-10000元/月酒店经理1-2人
4月17日 10:10
招聘酒店经理
岗位职责
1、整合公司内外部资源,负责组织研究、编写或修订酒店/公寓的总体发展计划和管理运营战略,建立并优化酒店/公寓的运营标准系统;
2、负责实现公司酒店/公寓的营业收入措标和利润指标;负责制定公司酒店/公寓的经营预算和决算;
3、落实公司酒店/公寓年度财务预算,向各部门下达年度工作指标;
4、督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作;
5、负责做好公司酒店/公寓与各界人士的公共关系,树立酒店/公寓良好形象;
6、负责管理公司运营团队,对部门人员做好绩效管理和职责分配;
7、指导培训工作,培养人才,提高整个公司酒店/公寓的服务质量和员工素质。
任职要求:
1、大专及以上学历,酒店经营管理、工商管理、经济学等相关专业;
2、有酒店/公寓从业经验,具有酒店/公寓行业5年以上管理经验;
3、熟悉酒店各部门服务及管理流程,善于管理和经营团队,事业心强;有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力;
4、具备高度的危机防范意识,具备突发事件的应息处理能力及较强的客诉处理能力;
5、有较强的整体运营管理能力;
6、学习能力强,务实肯干,抗压能力强,具备良好的职业道德与素养。
7、薪资5k-10k,具体面谈。
5000-10000元/月酒店经理长期1-2人月结
4月9日 15:05
前台管家
薪资:3000按月
1、 男女不限,高中学历以上,身体健康、形象姣好,服从管理,能吃苦耐劳。
热情大方,性格好,年龄18-30岁
2、有相关酒店前台工作经验者优先录用,做事情认真负责,能服从管理人员工作安排,积极学习。
3.薪资:
2-4K
地址:铜仁江口县闻溪山居水岸江南一号房屋
酒店经理酒店前台
5月9日 11:52
康龙大酒店思南店因工作需求,现招聘以下人员:
一、店长 1名(薪资:底薪7000元加绩效)
要求:有酒店管理经验
二、早餐师傅 3名(3000元-5000元)
三、前台收银 3 名 ( 底薪3200加绩效 )
四、客房卫生 3名( 底薪2300加绩效 )
五、外围卫生 1 名( 底薪2300)
地址: 思南县城北大道汽车北站旁康龙大酒店6楼
电话:
酒店经理客房保洁早餐师傅
5月8日 14:50
截止:6月1日
仁怀市晨峰大酒店
仁怀市晨峰大酒店-分店因工作需要,诚聘:
一、经理
要求:30岁-40岁,女性,五官端正,责任心强,具有团队精神,从事酒店管理工作3年以上。
待遇:3000-10000(底薪+提成+分红)
二、前台
要求:20岁以上,女性,五官端正,责任心强,具有团队精神,有工作经验且善于沟通者优先。
待遇:3000底薪+提成
两人轮班,月休4天。
联系方式:
详细地址:千禧加油站斜对面晨峰大酒店
酒店经理酒店前台
5月8日 13:30
贵阳和悦丽呈酒店招聘
【招聘职位】会议主管 1人
【招聘要求】1.大专以上学历;2、有星级酒店会议服务或者管理经历。
【工资待遇】 转正工资4000元/月,月休6-7天
【招聘职位】前台接待 1人
【招聘要求】1、男生身高170以上,女生身高160以上,18-35岁,整体形象气质佳;2、熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,抗压能力强。
【工资待遇】转正工资3200-3400元/月,上四休二(有夜班)
【工作地址】贵阳国家高新技术产业开发区湖滨路6号。
【联系方式】()
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
5月8日 11:29
招聘!
1、酒店前厅运营经理
要求:有酒店前台领班或主管以上管理经验 或有酒店销售经验 有责任心 服从管理 薪资面谈
2、酒店工程维修师傅
要求: 会空调、马桶、墙壁、家电的基本维修维护事项 有责任心 服从上级安排 月休四天 薪资面议
联系方式:
酒店经理综合维修工
5月8日 10:51
招聘!
1、酒店前厅运营经理
要求:有酒店前台领班或主管以上管理经验 或有酒店销售经验 有责任心 服从管理 薪资面谈
2、酒店工程维修师傅
要求: 会空调、马桶、墙壁、家电的基本维修维护事项 有责任心 服从上级安排 月休四天 薪资面议
联系方式:
酒店经理综合维修工
5月7日 00:27
急招酒店经理、客房经理、餐饮经理主管、大堂经理、酒店前台
省贵阳市苗寨风格民宿,有餐饮,住宿,诚招餐饮经理,客房经理。前台经理,领班等职位(一直在营业,老板是抚顺人想用家长人),待遇优厚,每年五月到十月较忙,季节性较强,有意者联系吴先生,电话
酒店经理餐饮主管客房经理
5月5日 13:58
招聘!
1、酒店工程维修师傅
要求: 会空调、马桶、墙壁、家电的基本维修维护事项 有责任心 服从上级安排 月休四天 薪资面议
2、酒店前厅运营经理
要求:有酒店前台领班或主管以上管理经验 懂OTA基本运营 有责任心 服从管理 薪资面谈
联系方式:
酒店经理综合维修工
5月1日 15:09
招聘岗位
岗位一:项目经理1名
岗位要求:
45岁以下,四星级酒店房务、管家岗三年以上工作经验,熟悉酒店客房、公区、管事运营流程与管控,具备独立筹备、培训、管理、执行能力,有较强沟通与处理应急事件能力,熟练运用办公自动化,对酒店外包服务运营有一定了解者优先。
薪资待遇:5000-6000+元,
1.月休4天,包食宿,试用期满具备缴纳社保条件的可缴纳社保
2.公司提供员工餐、中秋节、端午节员工福利、子女高考小保德福利、困难家庭季度慰问福利等,优秀员工公司将给予奖励与晋升空间
岗位二:RA服务员(客房服务员)20名
岗位要求:
身体健康、55周岁以下(政审合格(无犯罪记录)
薪资待遇:2800+房量提成,
1.月休4天,包食宿,试用期满具备缴纳社保条件的可缴纳社保
2.公司提供员工餐、中秋节、端午节员工福利、子女高考小保德福利、困难家庭季度慰问福利等,优秀员工公司将给予奖励与晋升空间
工作时间:8:00-17:00
岗位三:PA服务员(公区保洁)30名
岗位要求:身体健康、55周岁以下(政审合格(无犯罪记录)
薪资待遇:2800- 3000元,
1.月休4天,包食宿,试用期满具备缴纳社保条件的可缴纳社保
2.公司提供员工餐、中秋节、端午节员工福利、子女高考小保德福利、困难家庭季度慰问福利等,优秀员工公司将给予奖励与晋升空间
工作时间:早班8:00-17:00,
中班:14:00-23:00,夜班:23:00-8:00
岗位四:管事(洗碗工)26名
岗位要求:身体健康、55周岁以下(政审合格(无犯罪记录)
薪资待遇:2600- 3000元,
1.月休4天,包食宿,试用期满具备缴纳社保条件的可缴纳社保
2.公司提供员工餐、中秋节、端午节员工福利、子女高考小保德福利、困难家庭季度慰问福利等,优秀员工公司将给予奖励与晋升空间
工作时间:通班7:00-11:00,18:00-22:00
早班:9:00 -13:00,18:00-22:00
晚班13:00-22:00(如有延时由此班承担,算工时加班换休)
联系方式
工作地点:贵阳市云岩区
联系电话:
(杨经理)
(任先生)
就业服务热线:
酒店经理客房保洁服务员客房服务员保洁洗碗工
4月30日 18:21
康龙大酒店思南店因工作需求,现招聘以下人员:
一、店长 1名(薪资:底薪7000元加绩效)
要求:有酒店管理经验
二、早餐师傅 3名(3000元-5000元)
三、前台收银 3 名 ( 底薪3200加绩效 )
四、客房卫生 3名( 底薪2300加绩效 )
五、外围卫生 1 名( 底薪2300)
地址: 思南县城北大道汽车北站旁康龙大酒店6楼
电话:
酒店经理客房保洁早餐师傅
4月29日 14:21
康龙大酒店思南店
康龙大酒店思南店因工作需求,现招聘以下人员:
一、早餐师傅 3名(3000元-5000元)
二、店长 1名(薪资:底薪7000元加绩效)
要求:有酒店管理经验
三、前台收银 3 名 ( 底薪3200加绩效 )
四、客房卫生 3名( 底薪2300加绩效 )
五、外围卫生 1 名( 底薪2300)
地址: 思南县城北大道汽车北站旁康龙大酒店6楼
酒店经理客房保洁早餐师傅
4月27日 17:23
急招酒店经理
招聘:酒店运营管理
薪资:面议
负责酒店产品各个渠道的上线及维护;负责酒店方案输出,营销策划;统筹协调酒店公共关系,维护公司品牌形象和声誉;负责酒店经营计划、成本控制。
地址:高铁新城遵义交旅投大厦
酒店经理
4月27日 09:39
全 职|
【公司名称】- 贵阳保利国际温泉酒店
【岗位名称】- 温泉主管
【工作内容】-
1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配温泉露天服务区域各岗位人员的工作顺利实施;
2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;
3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;
4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;
5.完成经理交办的其他事项。
【工作要求】-
1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;
2.3年以上温泉景区工作经验,1年以上主管工作经验,具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;
3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;
4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;
5.熟悉电脑操作。
【薪资福利】- 4000-6000元
【薪资福利】- 月休四天
【工作地点】- 贵阳市乌当区保利温泉酒店
【联系方式】- 冯经理
10.
酒店经理
4月22日 17:26
招聘:客房部经理/行政管家
薪资:6千-8千
岗位职责
1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。
2、确保部门成本及各项,得以良好的控制。
3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营控制在预算之内。
5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6、组织编制部门工作程序及工作考评。
岗位要求
1、大专学历或同等以上。
2、有5年以上同星级客房管理工作经验。
3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
地址:贵州省遵义市播州区影山湖街道和平大道 1 号-A1
酒店经理
4月19日 19:13
09.
全 职|
【公司名称】- 贵阳保利国际温泉酒店
【岗位名称】- 温泉主管
【工作内容】-
1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配温泉露天服务区域各岗位人员的工作顺利实施;
2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;
3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;
4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;
5.完成经理交办的其他事项。
【工作要求】-
1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;
2.3年以上温泉景区工作经验,1年以上主管工作经验,具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;
3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;
4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;
5.熟悉电脑操作。
【薪资福利】- 4000-6000元
【薪资福利】- 月休四天
【工作地点】- 贵阳市乌当区保利温泉酒店
【联系方式】- 冯经理
酒店经理
4月19日 18:24
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